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1、负责公司工装项目的统筹与实施管理，严格执行公司现场管理制度，保障各项制度与流程落地执行； 2、协助上级协调管理工程主管等工程部团队成员，持续提升施工队伍的技术能力、管理效能及综合服务品质； 3、主导项目培训体系搭建及岗位技能培训工作的开展； 4、编制工程运行方案并监督执行过程，确保项目有序推进； 5、定期核查工程进度执行情况，组织整理并编制工程统计报表； 6、阶段性开展项目复盘，汇总施工过程中的典型案例资料； 7、参与工程部团队建设及相关制度的优化完善； 8、代表公司对接甲方、监理、劳务单位及相关社会机构的日常事务；针对施工方案、重大技术措施、进度安排、合同与设计变更、资源调度、索赔事项等及时作出决策；履行合同职责，监督合同执行，妥善处理合同调整事宜； 9、熟练使用各类办公软件。

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招聘：劳务专员（文员） 薪资：5-7k 职位详情： 1、负责市场开发和寻找新客户； 2、负责与客户的沟通、监控、接收、合同谈判，支持合作； 3、负责寻找项目合作、分析客户需求、商务谈判、签订合同并监督实施； 4、维护客户关系的责任； 5、负责市场信息的收集、汇总、筛选、分类，分析市场发展趋势； 6、负责合同的制定、执行和监督，准确理解合同内容并保护公司合法权益； 7、负责公司会议的组织、相关培训和业务沙龙活动的组织以及公司品牌的营销和推广的管理和协调； 8、了解整个招标流程，负责招标文件的登记、购买、准备、排版和装订； 9、完成主管交办的其他任务。

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招聘：建筑装饰 劳动力运营 薪资：15-20k 职位详情： （1）赋能+服务+管理本人负责的劳务公司+施工队长，解决劳务管理（实名制支付+班组分包）平台化前后所涉及的问题，作为项目负责人配合上级，联动金龙腾集团成本、采购、工管、财务部针对实现劳务管理平台化过程中问题的解决。 （2）培训劳务公司+施工队长使用劳务管理平台。 （3）对内：业务负责人和产品经理；对上：集团工管、财务、成本；对外：劳务公司+施工队长。

招聘：劳务员/合肥常州/上海锦悦总包单位直招 薪资：薪资面议 职位详情： 1、在建筑工程施工现场，专门从事劳务管理计划、劳务人员资格审查与培训，劳动合同与工资管理、劳务纠纷处置等工作的专业人员。 参予制订计劳务管理计划。参予重新组建项目劳务管理机构和制订劳务管理制度。参予劳务分包合约签定，对劳务队伍现场施工管理情况展开考核评价。 3、负责管理审查劳务人员身份、资格，办理注册备案。参予的组织劳务人员培训。 4、参予或监督劳务人员劳动合同的签定、更改、中止、中止及参与社会保险等工作。

招聘：劳务员 薪资：薪资面议 职位详情： 本科及以上学历，专业不限，应届生亦可；有工地现场管理经验或劳务管理经验者优先考虑；熟练运用电脑办公软件；工作地点可服从公司安排，持有劳务员岗位证者优先考虑。（主要地点：安徽、德州、河南、）

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