岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制，服从门店统一安排

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的服务氛围 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.严格执行食品安全、消防及卫生管理制度，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4. 服务意识强，注重细节，有责任心和团队领导力 5.身体健康，能适应餐饮行业弹性工作时间

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客反馈与投诉 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据与物料消耗，确保运营成本合理可控 5.维护现场秩序与环境卫生，落实食品安全与操作规范 任职要求： 1.具备餐厅服务或管理相关工作经验 2.熟悉餐饮服务流程及客户沟通技巧 3. 具备良好的组织协调能力与应变能力 4.责任心强，能承受一定工作压力 5. 有团队管理经验者优先

听安排

任职要求: 团餐行业内3年以上工作经验，同等岗位1年以上工作经验,大专或以上学历，年龄22岁~40岁，能接受外派优先，具备沟通表达能力、电脑操作能力、成本管控能力、财务管理能力、组织协调能力、人际关系处理能力、团队管理能力、个人管理能力、熟悉食品安全法相关规定、熟悉6T规范管理 岗位职责: 一、全面负责门店日常运营管理工作。 二、门店业绩管理 三、成本管理 四、员工及团队管理 五、安全管理 六、财务管理 七、客户关系管理 八、组织本部门员工严格执行公司各项规章制度，组织企业文化宣讲 九、完成公司领导及区域经理安排的其他任务 岗位福利： 五险，业绩激励，过节礼物，团体活动等等

目前公司有四家门店可以根据实际情况安排工作地点 门店地点: 一店:东百城永嘉天地负一楼蓝边碗 二店:五四in象5楼古鲁特 三店:五四in象5楼蓝边碗 四店:五四in象5楼曾三仙米线 福利待遇:包吃住，绩效奖励，满勤奖励，带薪休假，享受国家法定节假日福利等等 1.按照店长安排，负责餐前准备，餐中服务，餐后收尾等工作落实到位 2.餐厅前厅区域设备，安全和卫生工作 3.服从管理，团结同事，能够作为团队的一员协调工作 4.能够将注意力集中于客人的服务，在任何时候都能冷静和礼貌 5.上级安排的其他安排

【分店助理】 （1）岗位职责： 协助店长负责门店日常运营管理、人员协调、顾客服务、行政事务及活动执行等。 （2）任职要求： 有餐饮相关经验优先，细心负责、沟通能力强，熟练使用基础办公软件，吃苦耐劳、有团队意识。 （3）薪资待遇：底薪+绩效5000起，具体面议，包吃住，单休 二、统一福利 包吃包住 · 薪资准时发放 节日福利 · 团队氛围好 晋升空间大 · 工作稳定有保障

【岗位职责】 · 负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度 · 管理团队，合理安排人员工作，提升工作效率 · 熟悉并操作OTA平台，完成线上订单管理与推广 【职位要求】 · 3-5年酒店店长经验，有连锁酒店或旅游业背景优先 · 具备销售经验及团队管理能力 · 熟悉OTA运营，有实际操作经验 · 大专及以上学历，持有普通健康证 【工作时间】 无固定时间，具体班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：4500-10000元/月 · 交通补助 · 加班补助 · 饭补 · 话补 ·

【招聘】 一、工作岗位：餐饮领班/主管 二、工作地点：厦门市同安区西柯街道高端养老社区（泰康之家鹭园） 三、工作要求： ，高中及以上学历，大专更佳（晋升空间更广阔），年龄20-40；有过至少1年以上高星级酒店中西餐厅基层领班/主管管理经验； 2）服务意识佳，能够吃苦耐劳； 四、薪资待遇 1）月休4天，每天8小时，工资6000-8000元/月，包吃包住。 2）五险一金，年底13薪。法定节假日上一补三。重大节假日有礼品发放。 五、联系方式 杨

餐厅主管，协助店长全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升。具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作，具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务，持有健康证，无食品行业不良从业记录。 工资5500-6000，医社保，️休4天，其他事宜面议。

机制沙场招一名机修，要有沙场矿山工作经验，懂移动破碎机，制沙机，吃苦耐劳，有责任心！ 包吃包住，工资面议

酒楼收煲仔炉师傅一个5000---5500有做过的优先联系

急需一名兼职人员工资15一小时。

需要一个临时保洁9.13-14两天150/天。祥辉酒店

后厨1名上班时间：11:00–14:00，16:30–22:00工作：熬煮粥底、生滚粥出品、食材清洗腌制、备料、后厨卫生工资：3800元，月休2天要求：爱干净、手脚麻利、做事踏实，有餐饮经验优先，肯学也可以。联系电话:

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4. 熟悉酒店管理系统（如Opera、Micros等）及基础财务知识 5.服务意识突出，具备客户导向思维与精细化管理理念

白塔夜市附近酒店招聘经理和服务员合一名，，气质佳，有效益奖

招聘岗位：高端私人会所管家 薪资：13000-20000元/月，缴纳五险一金，年终绩效奖金，提供员工餐、定制工装、年度体检 工作地点：市内高端商务私人会所 休息：月休4天，法定节假日补贴 岗位职责 负责会所整体日常管理，每日巡检厅堂、茶室、宴会厅、客房、休闲区，把控环境、灯光、香氛、卫生标准。 客户全流程接待：预约登记、迎宾引导、茶水服务、会谈陪同、餐后送别，记录宾客饮食、饮茶、酒水偏好建立专属档案。 负责茶叶、名酒、雪茄、茶具、餐具等物资入库、盘点、保管、定期采购，把控耗材成本。 承接商务宴请、小型品鉴会、私人家宴、会客洽谈，统筹场地布置、餐食对接、流程安排、席间礼仪服务。 管理会所保洁、服务人员，安排排班，培训服务标准，监督日常工作质量。 对接设备维修、软装养护，贵重器皿、字画藏品日常保养看护。 严守客户及老板隐私，妥善处理会所各类突发事宜，完成领导安排其他工作。 任职要求 28-50岁，外形端正气质沉稳，谈吐优雅，礼仪规范。 2年以上高端会所、五星酒店、别墅管家相关工作经验优先。 懂茶道、红酒基础品鉴、中西餐宴请礼仪，熟悉高端商务接待流程。 细心有条理，擅长库存记账、统筹安排，沟通应变能力强。 保密意识极强，无不良嗜好，无犯罪记录，服从工作安排，可配合晚间接待加班。 持有驾照、简单英语口语优先录用。 福利待遇 一日三餐免费，四季工装统一发放； 节日礼品、生日福利、年终丰厚奖金； 定期专业礼仪、酒水茶品培训，晋升空间清晰； 加班补助、客户服务奖励。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

设施巡查与维护： · 每日定时巡查会所各区域（大堂、餐厅、卫生间、休息区、娱乐设施等），确保环境整洁、设施完好、物品摆放整齐。 · 及时发现并上报设备故障，跟踪维修进度。 2. 库存管理： · 管理前台、吧台、休息区的物品库存，如酒水、饮料、小吃、报刊杂志、鲜花等。 · 及时申请采购，确保供应充足且符合标准。 3. 部门协调与沟通： · 作为信息中枢，与餐饮部、康乐部、保洁部、安保部等其他部门保持高效沟通，确保会员的需求被准确传达并执行。 · 例如：将会员的订餐信息准确传达给厨房；将会议室的需求告知会议服务团队。 知识储备：了解葡萄酒、雪茄、咖啡、茶艺、高尔夫、艺术品鉴赏等其中一项或多项知识。 · 活动策划能力：有协助或主导小型高端活动（如品酒会、生日宴、商务沙龙）的经验。 · 驾驶技能：持有驾照，并能熟练驾驶，有时可能需要协助会员安排车辆或临时接送。 要有一定的工作经验，情商高，指挥能力强，策划能力强 语言要求：普通话和粤语 薪资：18000～21000

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答，提供热情专业的前台服务 2.熟练操作酒店管理系统（PMS），准确录入和更新客房状态及客人信息 3. 协调处理客房安排、预订确认、电话转接及邮件收发等日常事务 4. 及时响应客人需求与投诉，协同相关部门妥善解决，提升客户满意度 5.保持前台区域整洁有序，确保办公设备正常运行，完成每日交接与报表汇总 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 具备基本计算机操作能力，能熟练使用Office软件及酒店管理系统 4.工作细致负责，具备较强的服务意识与团队协作精神 5.能适应轮班制工作安排，含夜班及节假日值班

宁德德润央厨｜急招面点主管薪资：10000‑12000元上班时间：06:00‑16:00，休息1小时月休4天，缴纳五险，包吃包住岗位要求精通中式、西式面点制作熟练操作压面机、和面机、捏花机等面点生产设备有10人以上面点生产团队管理经验优先熟悉央厨流水线生产，把控出品质量、生产效率工作地点：宁德德润央厨联系：

主管28-40岁薪资福利:薪资面议招工人数:1名工作地址:时代一汽食堂

岗位职责： 负责景区内客房的清洁卫生、布草更换，响应住客的入住需求协助办理入住接待。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，热情耐心； 2. 能适应节假日及周末高峰期的工作安排； 3. 做事细致勤快，有基础客房整理实操能力，学习能力强； 4. 有较强的责任心和团队协作精神。

招聘：【招聘】酒店客房服务员服务员4000-5500元/月百官街道经验不限学历不限人数不限岗位介绍岗位职责：1、负责客房的日常清洁与整理，确保房间整洁卫生；2、及时更换床品及洗漱用品，保持客房用品齐全；3、检查客房内设施运行情况，发现损坏及时报修；4、遵守酒店操作流程，维护住客隐...

招聘：副厨师长-点心薪资：8千-1万1、制订宴会及点心单及期制作规格标准，报厨师长审批后遵照执行，不断翻新点心品种，提高风味及自助餐点心的制作质量及出品质量。<br/>2、负责安排原料的申领、加工、掌握客情，根据菜单，做好开餐前后的准备和收尾工作。<br/>3、检查冰箱及工作台冷柜原料贮藏情况，并做出妥善处理。<br/>4、带领员工按宴会标准和不同点心的规格质量要求，加工制作各类点心，做到出品及时有序，质量精细可靠，有效控制点心成本。<br/>5、做好大型宴会点心的组织生产工作。<br/>6、合理安排本组员工轮休，负责本组员工工作表现的考核和评估工作。<br/>7、带领本组员工维护保养好使用设备，对设备设施的添补和维修提出建议。<br/>8、检查员工的仪表仪容及个人卫生和包干区卫生，督促员工做好收尾工作。<br/>9、完成厨师长布置的其他工作任务。

食堂招收主管一名，年龄50岁以下，需要识字，责任心强，有做过食堂工作的优先入取工资底薪4100满勤100月休3天，不休息一天补贴100合计45001个月后转正底薪4500满勤100月休3天，不休息一天补贴100合计4900上班时间早：8.00-13.00晚：17.00-21.00满一年加年资100联系方式

宁德德润央厨｜急招面点主管薪资：10000‑12000元上班时间：06:00‑16:00，休息1小时月休4天，缴纳五险，包吃包住岗位要求精通中式、西式面点制作熟练操作压面机、和面机、捏花机等面点生产设备有10人以上面点生产团队管理经验优先熟悉央厨流水线生产，把控出品质量、生产效率工作地点：宁德德润央厨联系：

客房有上进心、擅长沟通即可，经验优先薪资福利:薪资面议工作地址:屏南县国宝大道3号

负责登记办理客人的入住、退房及一些前台基础的收银。 无节假日月休4天，排休，月底可以向管理提前说明下个月要的休息时间。 工作时间8个小时，三班倒： 8:00-16:00 16:00-00:00 00:00-8:00 实习期工资3100元+提成+夜班补贴 转正3400+满勤100+提成+夜班补贴 PS:夜班补贴一天15元。 要求：男女均可，19-30岁。能接受站班。