
做文员不如进大地
4-7千/月
文员经验不限中专/中技五险一金周末双休法定节假日休带薪年假节日福利
在办公室负责即将到期车险客户的续保及转保事宜
无需外出,纯文职类岗位,后勤支持性质
无需自行开发客户,工作内容简单易上手
接受零经验人员,欢迎投递简历或咨询了解
二、任职要求:
1. 工作认真,品行端正;
2. 公司重视实际能力,学历要求为中专或高中及以上;
3. 普通话流利,具备基本沟通表达能力;
4. 接受应届毕业生
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5天,国家法定节假日正常休假
每年享受5至15天带薪年假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴
月收入稳定在4000-8000元,高级岗位月薪可超10000元
工资按月准时发放,直接打入银行卡,无拖欠情况
2. 入职即签订正式劳动合同,并缴纳五险(含养老、医疗、失业、工伤、生育)
3. 员工福利丰富:每月组织团建活动,如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等
4. 每月设有多种形式的员工激励方案(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等)
5. 提供系统化培训体系:涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持,助力员工全面掌握工作技能,增强综合竞争力
五险一金双休车险内勤岗位
6-8千/月
文员1年以下高中销售
职位详情 公司事业部人力发展处招聘
(非中介代理)
具备保险行业工作经验者可申请居家办公
工作内容轻松简单,接受零经验新人,欢迎咨询
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程室内办公;
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理续保或转保事宜;
3、无相关经验亦可,入职前提供带薪培训,快速上手;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪酬标准:新员工前两个月综合收入3500-4000元,在岗人员平均月薪6000元,业绩突出及入职满一年以上员工平均薪资稳定在8000-10000元,实行多劳多得机制,收入上不封顶。
(3)五险两金(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金及年终奖金)
(4)享受国家法定节假日以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期;
【工作时间】
上午:8:20-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5至8天,国家法定假日全部休息(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5-15天带薪年假。
【晋升渠道】
晋升体系完善,过程公开透明。
工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位;
配备舒适办公环境(冬暖夏凉)、持续专业培训支持、多元化职业发展路径,助力个人成长!
【】办公室专员直接入职缴五险
9千-1.1万/月
文员经验不限大专国企员工,入职社保新零售模式,牛人带队花园式办公,白领环境
1、学习并掌握业务流程及相关专业知识,承担对应业务的具体执行工作。
2、协助客户填写办理所需信息,并对相关资料进行归集与上报。
3、跟进已提交材料的审批进度,及时协调解决过程中出现的问题。
5、在业务推进中收集客户反馈,为公司优化营销策略及售后服务提供有效建议。
6、在完成既定工作任务的同时,持续维护现有客户关系,积极拓展新客户资源。
岗位要求:
1、统招大专及以上学历,专业不限。
2、工作细致严谨,具备较强的责任感与进取意识,善于沟通交流。
1、五险一金、首周双休234周单休休周天
2、法定节假日按国家规定放假
3、带薪年假、节日福利、年终奖金。
4、团建:公司会不定期组织团建活动,公司买单,你只管放松心情,尽情享受
基本工资(1600-7300)+新人补贴800+业绩提奖(2%-20%)+年终奖+销售激励+其他福利(司龄津贴等),收入上不封顶,多劳多得,平均工资6500以上,38%员工月薪过万。
文员
150-180元/天
文员餐补经验不限初中及以下日结兼职文职
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2.接听电话、收发邮件、安排会议及办公事务协调
3. 协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政支持工作
4.管理办公用品申领与库存,保障后勤运转顺畅
5. 配合完成领导交办的其他临时性行政事务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 具备基础行政或文员相关经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
内勤2名基础电脑操作
5-7千/月
文员经验不限中专/中技全白班无业绩要求稳定性强
公司直招(非第三方招聘,无中介)
在办公室处理即将到期客户的车险续保与转保事宜
无需外出跑业务,纯文职类办公室岗位,后勤支持性质
客户资源由公司提供,无需自行开拓,工作内容简单易上手
欢迎无经验人员加入,接受零基础求职者,欢迎投递简历或咨询了解
二、任职要求:
1、性格稳重,品行端正,责任心强
2、具备基本的语言表达与沟通能力
4、应届毕业生亦可报名
三、上班时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月安排休息5-8天,法定节假日全部放假
另享每年5-15天带薪年休假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴
月收入稳定在5000-7000元,高级阶段月薪可达万元以上
工资按月准时发放至银行卡,绝不拖欠
2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳五项社保(养老、医疗、失业、工伤、生育)
3. 员工关怀:每月组织团建活动,包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等
4. 每月设有多种激励方案,涵盖现金奖励、实物奖品及培训机会
5. 提供系统化培训体系:新人指导、岗前培训、在职提升、晋升课程及学历提升支持,助力员工全面掌握工作技能,增强职业竞争力
办公专员+社保+长白班双休
5千-1万/月
文员经验不限大专五险一金周末双休法定节假日休绩效奖金带薪年假沟通能力好办公室办公稳定长期工作
岗位职责:
1、学习并掌握业务流程等相关知识,承担对应业务的处理工作。
2、协助客户填写办理所需信息,并对相关材料进行归集与上报。
3、负责车险报价服务、业务答疑及日常业务操作。
岗位要求:
1、具备大专或以上学历,专业不限。
2、工作细心认真,富有进取心与责任感,具备良好的沟通表达能力。
员工培养:
公司提供为期9天的带薪培训,期间享有360元培训补贴,培训结束后签订正式劳动合同,无长期试用期,欢迎无经验人员积极投递~
福利待遇:
1、工作时间:上午8:20-12:00,下午1:40-6:30;首周双休,后续三周单休(休息日为周日)。法定节假日按国家规定执行休假,另享带薪年假、节日福利及年终奖金。
2、薪资构成:基本工资+新人保护期薪资+业绩提成(3%-20%)+年终奖+销售激励+其他补贴(如工龄津贴),收入不设上限,实行多劳多得机制,月均收入约6000元,新员工前两个月平均3500-4500元,业绩未达标者最低保障2700元,入职满1年员工月薪普遍在8000-10000元之间,30%员工月收入过万,薪资上不封顶。
3、入职即缴纳五险一金,额外享受年终奖金、司龄奖励、节假日礼品等多项福利。
4、团建活动:公司将不定期组织团队建设活动,费用由公司承担,员工只需参与放松、享受过程。
5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘:如团队经理、市场经理等职位,晋升后平均薪资8K-2W不等,办公环境舒适(冬暖夏凉),配备专业培训体系和清晰的晋升通道。
办公室文职岗
2-3千/月
文员1-3年学历不限
1. 负责日常事务的处理和协调。
2. 熟练使用办公软件和办公设备。
3. 良好的沟通能力和组织协调能力。
4. 细心、耐心、责任心强,有团队精神。
5. 有相关工作经验者优先。
上班时间是早上9点半~中午12点,下午2点~晚上7点,周日固定休息。
文员/行政助理
3-4千/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录
2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作
3. 接听电话、接待来访人员,维护良好对外形象与沟通秩序
4. 协同各部门完成基础数据统计、信息汇总及报表制作
5. 完成上级交办的其他行政协调与临时性任务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识
4. 有车 驾驶熟练
充电桩安装长期
阜阳市招聘长期合作电工,要求持有电工证,身体健康,踏实肯干,年龄不超过50岁。工作内容主要为安装充电桩、接线等,有时需要到外地出差。薪资为350元一天。有意者可报名。
行政文员底薪3000+提供住宿/不吃压力
4-6千/月
文员年终奖全勤奖餐补加班补贴带薪假期在校/应届学历不限
【工作职责】
一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。
二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。
【薪资福利】
模式一:底薪4500+餐补500,综合底薪5000,提成10%,综合工资8000-9000
模式二:合作模式 ,50%提成(招一个人到手1500左右--2000)
2、每个月15号发工资(可预支工资),
月综合工资8000--15000以上(上不封顶)
【工作内容】
1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息
2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试
3.面试人员面试情况的跟踪和维护
【招聘要求】
1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利
2、会简单的电脑操作,不会可学
3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大)
【工作时间】
工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一
【衣食住行】
衣﹣﹣穿着自行搭配无要求
食﹣﹣公司不提供餐食
住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅)
行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟
行政文员底薪3000+提供住宿/不吃压力
4-6千/月
文员社保年终奖全勤奖加班补贴加班费在校/应届学历不限
【工作职责】
一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。
二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。
【薪资福利】
模式一:底薪4500+餐补500,综合底薪5000,提成10%,综合工资8000-9000
模式二:合作模式 ,50%提成(招一个人到手1500左右--2000)
2、每个月15号发工资(可预支工资),
月综合工资8000--15000以上(上不封顶)
【工作内容】
1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息
2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试
3.面试人员面试情况的跟踪和维护
【招聘要求】
1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利
2、会简单的电脑操作,不会可学
3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大)
【工作时间】
工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一
【衣食住行】
衣﹣﹣穿着自行搭配无要求
食﹣﹣公司不提供餐食
住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅)
行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟
行政文员底薪3000+提供住宿/不吃压力
4-6千/月
文员社保年终奖全勤奖餐补带薪假期在校/应届学历不限
【工作职责】
一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。
二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。
【薪资福利】
模式一:底薪4500+餐补500,综合底薪5000,提成10%,综合工资8000-9000
模式二:合作模式 ,50%提成(招一个人到手1500左右--2000)
2、每个月15号发工资(可预支工资),
月综合工资8000--15000以上(上不封顶)
【工作内容】
1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息
2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试
3.面试人员面试情况的跟踪和维护
【招聘要求】
1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利
2、会简单的电脑操作,不会可学
3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大)
【工作时间】
工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一
【衣食住行】
衣﹣﹣穿着自行搭配无要求
食﹣﹣公司不提供餐食
住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅)
行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟
行政文员底薪3000+提供住宿/不吃压力
4-6千/月
文员社保全勤奖餐补加班补贴加班费在校/应届学历不限
【工作职责】
一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。
二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。
【薪资福利】
模式一:底薪4500+餐补500,综合底薪5000,提成10%,综合工资8000-9000
模式二:合作模式 ,50%提成(招一个人到手1500左右--2000)
2、每个月15号发工资(可预支工资),
月综合工资8000--15000以上(上不封顶)
【工作内容】
1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息
2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试
3.面试人员面试情况的跟踪和维护
【招聘要求】
1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利
2、会简单的电脑操作,不会可学
3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大)
【工作时间】
工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一
【衣食住行】
衣﹣﹣穿着自行搭配无要求
食﹣﹣公司不提供餐食
住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅)
行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟
行政文员底薪3000+提供住宿/不吃压力
4-6千/月
文员社保年终奖加班补贴带薪假期加班费在校/应届学历不限
【工作职责】
一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。
二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。
【薪资福利】
模式一:底薪4500+餐补500,综合底薪5000,提成10%,综合工资8000-9000
模式二:合作模式 ,50%提成(招一个人到手1500左右--2000)
2、每个月15号发工资(可预支工资),
月综合工资8000--15000以上(上不封顶)
【工作内容】
1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息
2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试
3.面试人员面试情况的跟踪和维护
【招聘要求】
1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利
2、会简单的电脑操作,不会可学
3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大)
【工作时间】
工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一
【衣食住行】
衣﹣﹣穿着自行搭配无要求
食﹣﹣公司不提供餐食
住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅)
行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟
前台收银
3-4千/月
前台高中
1、负责物业管理费收费通知单的发放和费用的登记工作;
2、负责收集辖区内用户资料,做好用户档案的管理;
3、负责业主/住户来信、来访、投诉等处理工作,及时做好回复、跟踪、检查工作;
4、负责做好辖区内对业主/住户的宣传工作,调查工作;
5、执行公司的各项管理规章制度;
6、需要兼职财务简单工作。
行政文员
3-6千/月
行政专员/助理1-3年大专文字功底扎实公司公众号运营推广
一、岗位职责
1. 负责公司各类文件、资料的整理、归档、打印与复印工作,确保文档管理有序规范。
2. 协助组织会议安排,包含会议材料准备、会议纪要撰写及信息传达等事宜。
3. 承担办公用品的采购执行、登记入库、发放管理,并定期开展库存盘点。
4. 接听日常来电,做好通话记录并及时传递相关信息至对应人员。
5. 配合完成员工考勤汇总、报销单据初步审核等基础行政支持工作。
6. 完成上级交办的其他临时性任务。
二、任职要求
1. 大专及以上学历,计算机专业或具备办公室文员、行政助理相关工作经验者优先考虑。
2. 熟练操作Word、Excel等常用办公软件,具有一定的文字编辑与处理能力。
3. 工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的沟通能力与团队合作意识。
三、薪资福利
- 月薪3000-6000元,具体面议,视个人能力与经验而定。
- 提供五险保障,享有节日福利、团建活动、免费午餐、双休及法定节假日。
- 拥有舒适的办公环境和融洽的团队氛围。
文员
4-5千/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2.配合部门完成数据录入、核算工人工资,货物进出库登记,报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.具备基本沟通能力与服务意识,细致耐心
3.有经验者转行人员优先录用,无经验者可带
4.工作地点明确、稳定性高者优先考虑
5.早8晚5.每周休1天,工资私聊
阜阳颍州区招聘会计,工资3500工作轻松,有人带,联系电话,地址开发区龙王店村
3-4千/月
会计学历不限结算
招聘会计,工资3500工作轻松,有人带,联系电话,地址开发区龙王店村
会记
3-4千/月
会计经验不限本科
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理,配合税务稽查工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析与数据支持
4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资金流水管理
5. 参与公司内部财务制度执行与流程优化,保障财务合规性
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉国家会计准则及财税政策
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通与学习能力
5. 有初级会计职称或实操经验者优先
区域行政总监
1.2-1.8万/月
行政总监5-10年本科
【岗位职责】
1、负责组织、运营、团队搭建工作:人员的招聘和调配,根据业务规划快速理解人物画像,开拓渠道,进行招聘和甄选;
2、负责培训及人才发展工作的开展:培训体系的建立及实施落地,输出结果;定期进行人员盘点,制定干部培养计划;
3、负责薪酬绩效的管理工作:负责管理制度的实施落地,以及政策宣贯,并进行反馈;负责薪资核算及审核;
4、负责员工关系及团队建设工作:入离调转、社保公积金等人事工作;组织企业文化的宣传及团建活动等;
5、负责公司的行政管理工作:资料、物资、费用等管理工作,外联的对接洽谈及项目申报工作;
6、负责销售端的管理工作督导;
7、对公司制度、流程进行宣贯、执行、监督,及时反馈制度流程的执行情况并提供合理化建议。
【任职要求】
1、30-40岁,本科学历,行政管理、企业管理、人力资源等相关专业毕业;
2、具有较强的组织能力、沟通协调能力、数据统计分析能力和执行力;
3、责任心强,具有经营思维,当家人知心姐姐,人力行政经验,销售运营经验,如有最好;
金融英才培养生
5-8千/月
文员经验不限大专销售方向
岗位内容:
1. 参与公司内部流程改进,协助健全管理制度,提升运营效率与员工工作满意度。
2. 深度融入产品研发及市场推广类项目,助力公司业务持续扩展。
3. 多维度支持企业战略目标落地,涵盖数据分析、项目执行及客户支持等相关工作。
4. 工作时间8:30-10:30,享受标准双休与法定节假日,工作安排灵活自主!
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备良好的团队合作意识与高效执行力。
2. 积极进取,拥有较强的抗压性与实际问题处理能力
主办会计,享双休待遇
4-7千/月
会计经验不限大专集团公司
【任职要求】
1、大专及以上学历,财务、会计等相关专业,持有初级会计职称;
2、具备财务公司代理记账相关工作经验;
3、对会计工作有热情,具备良好的沟通协调能力,服务意识佳,能积极配合团队安排,责任心强,工作细致严谨。
【岗位职责】
1、熟练掌握小规模纳税人及一般纳税人的账务处理与税务申报流程,确保按时完成纳税申报及账税数据同步;
2、熟练操作常用办公软件及财务系统软件。
晋升通道清晰:公司提供明确的职业发展路径和成长平台
主办会计—会计主管—财务经理
工作时间:
上午8:30-18:00(中午12:00-13:40午休),周末双休,法定节假日按规定休假
薪资待遇:试用期4000-4500元,转正后综合收入6000-8000元
栏目概述
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