任职要求： 1.持有有效驾照 2.年满22周岁，品行良好，诚信务实，具备良好的语言表达能力，能承受工作压力，具有较强的责任意识 3.有板材行业从业背景者优先考虑，需具备至少一年以上的销售岗位经验 4.对市场营销工作有高度热情和持续兴趣 5.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，学习能力强，适应高强度工作节奏 岗位职责： 1.开拓市场渠道，积极完成既定销售任务 2.保持与客户的高效沟通，定期维护客户关系，提升客户满意度 3.根据账单情况及时跟进回款进度，确保资金回收 薪资待遇： 1.我们提供业内具有竞争力的薪酬体系，确保付出与回报成正比。 2.新入职员工享有三个月保护期，期间提供4000-5000元保底薪资。 3.健全的培训机制：入职即安排系统化岗位培训，助你迅速适应工作环境，强化专业能力。

销售代表岗位职责： 接受出差或佛山驻点安排，年内需在惠州工厂学习，年后视情况分配至惠州或佛山驻点 面试地点为惠州水口 1、开展市场调研，推进产品销售及客户资源开发； 2、确保销售合同的规范签订，并完成合同评审表的填写； 3、跟进货款回笼，保障回款进度； 4、收集并整理市场动态信息，及时向上级反馈； 5、准确传递客户投诉内容及相关改进建议； 任职要求： 1、具备高中及以上学历，年龄范围20-40岁，持有驾驶资格并能熟练驾驶，具有一年以上工作经历； 2、对销售岗位有热情，反应灵敏，具备良好沟通能力与市场拓展经验； 3、语言表达清晰流畅，能够适应工作压力； 4、认同公司文化，责任心强，具有积极进取的工作态度； 5、遵守职业操守，作风踏实，愿意承担挑战性工作任务。

岗位职责： 1，通过跟央企、国企和事业单位对接，进行单位员工的补充医疗、团体保障、个人养老金等服务； 2，为单位员工提供保障宣讲、方案讲解和理赔服务； 3，对项目进行策划、执行落地、复盘纠偏，对团队进行管理、培训、通关。(项目是公司对接好的，不需要自己去开发客户) 任职要求： 1、本科及以上学历(优秀者可以放宽到大专)； 2、有上进心及较强的服务意识和团队协助能力； 3、有金融从业经验的优先。 福利待遇： 1.底薪：3750-4500，综合薪资8k~15k 2.六险二金，生日金，体检，下午茶，不定时的快闪奖励

工作职责： 1. 负责区域内学校、政府单位、街道办、医疗卫生机构、企业及金融机构等行业的客户销售推进工作； 2. 主动持续与客户保持沟通，挖掘并引导客户需求，及时提供相应解决方案，实现“一站式”服务支持； 3. 收集并分析行业应用动态与竞争情况，制定切实可行的客户维护与拓展策略，提升客户满意度； 4. 针对不同客户群体设计高附加值的推广方案，推动高价值产品销售目标的实现； 5. 独立完成重点客户的销售任务，参与重大客户的开发、关系维护及售后跟进，建立稳定销售渠道； 6. 确保各项考核指标和业绩目标如期达成。 岗位要求： 1.******，大专及以上学历，专业不限； 2. 具备至少2年系统集成、办公设备或耗材等相关领域工作经验，有教育或政府行业销售背景者优先，具备监控类硬件产品销售经验者优先； 3. 具备一定的行业客户开拓能力，能独立开展市场开发工作，并协同推进商机落地； 4. 品行端正，职业素养良好，学习能力和问题解决能力突出。 薪资待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪（5000-15000元）+ 销售绩效 + 季度利润提成 + 年终奖金； 2、工作时间：8:30-18:00（含1.5小时午休），每周五天工作制，法定节假日正常休假（元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆）； 3、公司缴纳社保及意外险，设有全勤奖励、交通补贴，每年安排员工旅游，部门定期组织团建活动，如聚餐、烧烤、唱K、绿道徒步等； 4、提供不定期技能培训，享受下午茶福利，每月举办生日会，定期组织团队活动及外出游玩，享有节日关怀福利等；

岗位职责： 1、 目标完成：实现个人销售业绩及利润指标。 2、 平台服务：负责电商平台客户咨询接待，识别潜在商机，建立客户信息档案与线索记录，推动订单转化。 3、 客户运营：开展日常客户关系维护工作，提高客户复购率，发展个人重点客户群体。 任职要求： 1、 学历要求：全日制大专或以上学历，专业不限。 2、 经验背景：具有一年以上销售岗位经验，有B端客户销售经历者优先考虑。 3、 技能要求：能够洞察客户需求，具备新客户开拓及老客户维系能力。 4、 综合素质：具备较强的学习适应能力、抗压能力、沟通协作能力以及优质的服务意识。

公司免费提供客源，免费住宿！客源无优，结佣无优！ 无需经验，导师带教培训、老员工热情帮助，上手速度快。团队氛围融洽，只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神，随时欢迎加入我们的团队！ 一、【薪资福利】 海量的抖音+各端口进客，资源不用担心。 1.底薪+提成70%（佣金到账24小时内发放，按揭完成公司可先垫结三分之一佣金，可预支佣金…）公司每月人均业绩3万+ 2.更多员工福利：五险、带薪假期、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游。 3.老员工一对一带教和免费培训； 二、【岗位职责】 1.电话约客：不用经验，会打电话就行（新人入行，经理亲自带教） 2.微信约客：会玩微信，懂得与人沟通。 3.网络进客：会打字，熟悉网络性质。（优秀员工带教如何使用网络） 4.专业带看：会与人沟通，能面对面交流，活泼开朗。（新人刚来，安排学习楼盘，老同事会陪同出去带看传授经验） 三、【任职资格】 1.年满十八周岁，有责任心，能承受一定的工作压力，男女不限。 2.认同行业，认同公司，热爱销售行业，良好的客户服务意识。 3.性格外向、沟通无障碍，具有良好的表达能力及交际技巧，具有亲和力。 【入职要求】： 1.年龄在16-40周岁，初中及以上学历，男女不限； 2.普通话流利，能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，认可公司，积极上进有正能量，服从上级安排； 3.有无经验均可（免费带薪培训） 【团队介绍】：我们都是90后，2000后的帅小伙，温柔、；团队成员平均年龄23周岁，年轻、朝气蓬勃就是；我们热爱生活，或外表高冷、或内心细致；我们热情、友爱，激情满满。我们是一个大家庭也是一个有爱的小家。 工作轻松，每周休息1.5天。 【招聘人群】： 不甘于现状；公司有免费培训，专人教到会为止。不管您之前从事什么行业，想赚钱，想拥有一份自己的事业，我们都欢迎。 资深销售员寄语： 其实每一个人都可以用3个月时间大胆让自己尝试一下房产销售，如果成功了，那将是人生的一个转折点，即使不成功，也不要紧，3个月时间也许对于部分人来讲找工作也浪费了3个月，或者东奔西走也就过了3个月了，3个月对于一辈子来讲，只是一个很短暂的数字，即使自己不适应，大可3个月后重新找个工作而已，但一旦成功了，就是一辈子的成功，何不用3个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率？ 【上班地址】深圳、惠州200多家网点，工作环境轻松自在。

岗位职责： 1、负责与客户电话、面谈沟通业务,开发新客户,维护老客户,完成销售业绩 2、在拜访客户时,对客户提供专业的咨询、让其了解信息化建设的重要性 3、了解与发掘客户营销需求,解决客户异议,提供专业性分析及产品解决方案 4、与客户保持友好关系,定期回访客户,做好与客户的后期服务和再次开发 任职要求： 1、学历中专及以上,男女不限 2、富有工作激情,思维敏捷,具有良好的沟通表达能力; 3、具备良好的分析、判断能力,良好团队合作精神及客户服务意识 4、责任心强,抗压能力强,工作积极主动,热爱挑战并愿意为挑战高薪而付出更多的努力; 薪资福利 1、高收入=无责任底薪+高提成(20%-26%)+丰厚奖金+津贴 2、完善的培训=专业的带薪入职培训+实用的在职培训+系统的阶段培训 3、人性的假期=囯家法定假日休假+带薪年假+带薪婚/丧病/假哺乳假陪产假; 4、健全的福利=+劳逸结合的户外团队拓展+不定期国内国外游; 晋升体系： 业务线:商务代表→高级商务代表→资深商务代表一客户主任一资深客户顾问一客户经理→资深客户经理 管理线:商务代表→高级商务代表→资深商务代表一商务经理 分公司总监一区域总监 培训机制: 1、激情、拼搏、积极向上的工作氛围; 2、专业管理人员技能、产品、文化辅导培训 3、公司内部优秀销售技能分析; 4、公司总部不定期提供在线视频和专业技能课程培训

岗位职责： 1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议，根据风险偏好、财务目标制定个性化投资方案 2.持续跟踪市场动态及金融产品信息，及时向客户解读政策变化与投资机会 3.维护并拓展高净值客户资源，通过专业服务提升客户黏性与复购率 4.协助客户完成基金、保险、信托等金融产品的咨询、推介与交易支持 5.配合团队开展投资者教育活动，提升客户金融素养与理性投资意识 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、财务管理等相关专业优先 2. 具备1-3年及以上银行、证券、保险或财富管理机构从业经验者优先 3.持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/CHFP等理财相关证书者优先 4.具备良好的沟通表达能力、客户服务意识与合规执业意识 5.诚实守信，无不良从业记录，认同长期主义财富管理理念

—对公客户经理一 ［岗位职责］ 1、负责对接合作企事业单位，开展个人养老金等相关保障服务工作，涵盖单位沟通、方案宣导及员工日常服务等环节； 2、协同项目团队为已达成合作的企事业单位提供持续服务，面向单位员工进行合作内容讲解、信息登记、业务办理及理赔支持等服务 ［任职要求］ 1、具备本科及以上学历 2、具备良好的营销与客户服务能力，有销售从业经历者优先 3、具备较强的抗压能力，积极进取，富有拼搏精神

岗位名称：线上互联网客户经理（远程工作） 工作性质：线上远程 / 兼职或长期合作均可 岗位介绍：我们是一家从事跨境互联网服务的团队，主要为跨境电商从业者和互联网创业者提供企业注册、跨境电商店铺服务、网络环境服务等解决方案。 目前因业务发展需要，现招募线上客户经理，通过互联网渠道推广公司产品，对接客户需求并完成合作。 工作方式： • 全程线上办公，无需坐班 • 工作时间自由安排 • 每天投入2-3小时即可开展工作 • 可长期合作 主要推广产品： • 英国公司注册服务 • 英国VAT税号注册 • TikTok英国本土店铺开通 • 跨境电商相关技术服务 • 网络环境与海外资源服务 收入模式： • 按成交提成结算 • 单笔提成约200元—1000元不等 • 熟练后月收入3000—15000+ • 提成透明，合作稳定 岗位要求： • 具备基本互联网沟通能力 • 有销售、客户经理、渠道推广经验优先 • 有跨境电商、互联网行业经验更佳 • 做事认真负责，沟通顺畅 公司提供支持： • 完整产品资料与培训 • 标准销售话术 • 客户咨询与售后支持 • 长期稳定合作机会 特别说明： 本岗位不收取任何。 合作模式透明，提成按约定结算，适合希望通过互联网增加收入的人群。 如果你希望通过互联网拓展收入渠道，也欢迎加入我们一起合作发展。

招扎车2名，男装园领挡囗货，石湾公园北门四巷南35号，

新员工入职伯恩福利多多，新员工限时入职奖励最高4080元！ 学技术的进来看（接受小白）！！！ CNC精雕调机员带薪培训、学技术、晋升快 一、【薪资待遇】： 1、综合薪资6000-7500元/月 2、薪资构成=底薪+加班费+工种补贴+超产奖金+工龄补助+入职奖励； 二、【职位介绍】： 主要是培养CNC数控方面的技术人员。 1、学徒期实践方面有老师傅手把手带，，再学设备调试（机台故障维修）、日常维护保养以及机台生产的产品不良品多的情况下要如何改善。 2、上岗后会申请350元的调机补助，入职满3-6个月，从事调机或带组，转正后+350元底薪 三、【福利待遇】： 入职即缴纳社保，晋升速度快，提供吃住； 公司内自选饭堂，根据个人喜好来选择辣菜、不辣、面食等。 住宿为4-8人/间，双独立卫生间（空调、电扇），24小时热水器，免费无线wifi覆盖； 免费ktv，健身房，瑜伽房，棋艺室，电影院，羽毛球室，乒乓球室，桌球室，篮球场等一切文体设施免费对员工开放。 四、【岗位要求】： 1、男女不限，经验不限，不限学历 2、符合法定工作年龄 ，具备基础文化知识。 五、【温馨提示】 1.本企业直招，不收取任何费用，请大家放心来工作

惠州市惠城区招装修木工

28天至11小时，半桶水勿扰，面包炉

小厂打包装，18/小时. 工厂主要做路由器和手机的。 目前空缺岗位：包装，组装，贴标签，检测，开机，打螺丝。 一、工资待遇 1、18元每小时，月工资5400左右包吃住 2、入职可预支生活费，非常方便 3、不穿工衣，独立岗位，做事轻松 4、每个月15号发工资，最少做一个月，也可以长期做到年 底。 二、【招聘要求】 1、男女不限：16周岁-45周岁。 2、认真勤奋，服从安排。 3、简单手工活，无需工作经验。 三、【主要工作】: 1、单独作业，非流水线，简单包装、组装、检测、开机、贴 标签; 2、花园式厂区，工作简单轻松，劳动强度较低！ 四、【包吃包住】 1、提供员工食堂，伙食丰富可口、员工自己选择套餐，免费 包吃住。厂内免费提供伙食，早餐（馒头，面条，豆浆，油 条，白粥，杂菜等）中午、晚餐为6菜一汤（每天更换） 2、宿舍4人/间，24小时热水，空调。 3、娱乐设施：图书室、电视厅、篮球场、羽毛球场、等各种娱 乐设施，本厂员工凭厂牌免费开放。

岗位职责： 1. 负责智能园区板块及自主产品的区域销售工作，维护系统集成商、终端客户等多层级关系，达成年度销售目标 2. 深度挖掘客户需求与业务痛点，协同技术团队定制化输出视觉感知解决方案（如虹膜识别、智能监控等） 3. 主导商务谈判与合同落地，推动项目从商机获取、方案确认到交付验收的全流程闭环 4. 持续追踪合作伙伴及竞品策略，输出可落地的竞争应对建议 5. 高效协同内部技术、售后与物流资源，保障项目高质量交付与客户满意度提升 任职要求： 1. 大专及以上学历，理工科、电子技术、自动化、土木工程等相关专业优先 2. 3年以上智能化设备（监控/闸机/网络设备）销售经验，熟悉系统集成商采购流程，年销售额不低于500万元 3. 熟悉海康、大华、宇视、华为、H3C等主流品牌产品体系与报价逻辑 4. 具备独立开拓能力，年均成功开发并稳定合作2家以上核心客户 5. 目标导向强，抗压能力突出，阶段目标完成率不低于70%，Base昆山，接受短期出差

一、任职资格： 1、不限学历、年龄、经验，应届生实习生在校生和退伍军人可优先 2、具有一定的沟通能力和亲和力； 3、具备一定的分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有团队协作精神，有责任心，具备一定的抗压能力。 二、薪资待遇： 1、底薪4000元+提成3-30个点，入职提供免费培训、以及有师傅带，包吃住。　　　　 2、转正后5000元—8000元，另有年底奖金，节假日休息。 三、福利待遇： 1、免费提供住宿：3室2厅，距离公司十分钟左右的路程（房租、水电、物业费均由公司承担） 2、公司提供各种水果、甜品、零食、饮料 3、节假日免费安排出行旅游活动（团队聚餐、KTV、轰趴、野炊、户外拓展等） 4、每个人过生日都免费为其准备生日蛋糕和精美礼物 5、法定节假日为每位伙伴准备精美礼品 如果您想了解更多，可以主动联系我预约，我将优先为您安排面试

【岗位职责】 1. 结合公司发展战略，设计并实施高效的业务拓展方案，推动产品与服务的市场推广； 2. 通过持续开发新客户及维护老客户关系，保障业务顺利推进并达成业绩目标； 3. 针对客户需求提供切实可行的解决方案，提升客户满意度与合作粘性； 4. 按要求完成日常工作任务指标，保持与客户的高效沟通与定期跟进； 5. 独立构建清晰的销售逻辑与策略，并扎实推进执行落地。 【任职要求】 1. 有销售相关工作经验者优先考虑； 2. 性格外向开朗，具备创新思维，擅长人际交往，始终以客户需求为核心； 3. 具备良好的抗压能力，执行力突出，拥有较强的逻辑分析与数据处理能力，保持持续学习的态度； 【福利待遇】 1. 根据实际工作经验核定行业具竞争力的无责任底薪； 2. 工作时间朝九晚六，享受周末双休； 3. 提供五险一金、绩效奖金、项目奖金等多项薪酬激励； 4. 节日福利、带薪年假、下午茶、生日会等丰富员工关怀项目； 5. 团队年轻活力，工作氛围积极向上。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.及时响应客户咨询与问题反馈 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3.学历不限，专业不限

联系小区物业，为其业主免费投放新能源汽车充电桩。 1.投放充电桩为7千瓦慢充。 2.物业有能自己支配的停车位。 3.物业享受总利润的20% 4.业务员享受总利润的5% 到10% 5.签约5年以上，一月一付款 6.所有报装手续，运维由公司负责。 任职要求 ：业务员做过或正在做小区业务开发，如电动车车棚，电动车充电桩（两轮），自动贩卖机，净水器等有物业资源的。 工作区域：辽宁省内

售前售后服务及上传产品等方面工作

岗位职责： 1、负责销售订单的审核、进度跟进及物流状态追踪、货物信息查询 2、维护客户资料，开展客户关系的日常管理与维护 3、处理客户投诉事项，确保问题及时响应与解决 4、完成公司与各客户之间的账务核对工作 5、跟踪销售发票的传递流程并做好相关登记记录 要求： 1.熟练使用办公软件，具备较强的学习能力 2.逻辑思维严密，拥有良好的沟通表达能力、适应能力及抗压能力 上班时间： 早上8点-12点、下午2点-6点，月休4天可自行调配 职位福利： 带薪年假、交通补助、住房补贴、补充医疗保险、社保、季度分红

[销售型电商客服]手绘装饰画工厂直招[薪资待遇] 月收入：4000-8000元，上不封顶 工资计算方式： 提成=净销售额x5%(净销售额=销售额-退款额)提成超过3000元工资=提成金额 提成低于3000元工资=3000元(保底)举例： 净销售额10万提成5000元工资5000元 净销售额5万提成2500元工资3000元(保底) 额外福利： 满勤奖：200元/月话费补贴：100元/月交通补贴：100元/月餐费补贴：300元/月缴纳社保 涨薪机制： 转正后每半年涨薪200元 同岗位最多涨6次，共涨1200元 例：入职3年后保底底薪从3000元涨到4200元 [工作时间] 早晚班轮班制(具体面议) [岗位职责] 主动销售：不是被动等客户问什么答什么，要主动挖掘客户需求，引导成交 客户跟进：对咨询未下单客户进行跟进，促成转化 产品展示：根据客户需求，拍摄产品照片，视频发给客户确认 售后处理：处理售后问题，能灵活处理，尽量挽回订单 [任职要求] 年龄22-35岁，大专以上 有销售意识，善于沟通，能主动引导客户下单 不是问答式客服，要有销售能力，能主动促成交易打字快，能熟练使用手机拍照，拍视频 有电商销售经验，电话销售经验，导购经验优先性格开朗，有耐心，抗压能力强[我们不需要] 只会被动回答问题的"问答机器"客户问一句才回一句的客服 不敢主动推销，不敢报价的客服 [我们需要] 会主动问客户需求，推荐产品的客服能抓住客户痛点，促成下单的客服有销售热情，想多拿提成的客服 [公司优势] 工贸一体化公司，自有手绘装饰画工厂工作环境好，团队氛围佳业务稳定发展，晋升空间大提供岗前培训，新手友好 [试用期]试用期3个月 入职当月算第1个月(即使月中入职) 例：2月14日入职2月，3月，4月为试用期5月1日转正

岗位职责: 通过网络渠道，对客户需求进行分析引导，达成销售。 发展新客户，增加产品销售业绩。 根据市场营销计划，完成部门销售目标。 积极维护客户，为客户提供相关的咨询服务促进客户间的长期战略合作。 任职要求: 1、20-40岁，学历不限，形象良好，应届毕业生不限。 2、对销售工作有较高的热情，敢于挑战高薪。 3、具有良好的网络沟通能力，能够有效开发客户资源。 4、有较好的亲和力，具备良好的应变能力和责任心，有良好的团队合作精神。 薪酬福利 1、:底薪补贴4300起+超高业绩奖核算比例[55%-80%]，五险一金。 2、专业的带薪培训:先培训后上岗，不管有没有相关经验，公司会指派专业培训一对一指导。 3、优质的客户资源:不需要你的朋友关系，公司提供意向客户资源。 4、快速的发展平台:公司正处在快速发展壮大的阶段，我们致力于内部培养，内部晋升渠道透明，公正。 5、全面丰富的福利:签订正式劳动合同，购买社保，带薪年假，国内外旅游机会，每个月丰富多彩的员工活动，内部众多激励活动。公司信息 深圳市乐有家控股集团(原名为深圳市家家顺控股集团，下述简称“集团”)成立于2008年，业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域，致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统，为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案。

岗位职责： 1. 负责金融咨询服务（债务咨询、货款服务、企业信用修复等）的客户开发与需求对接 2. 通过电话、面谈等方式向客户专业讲解服务内容，促成合作意向 3. 维护现有客户关系，定期回访并提供持续性解决方案支持 4. 协同内部团队完成方案定制、流程推进及服务落地 5. 完成个人销售目标及公司下达的业绩指标 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2. 有销售经验者优先，金融、财经类相关背景更佳 3. 具备较强的责任心、抗压能力及客户服务意识 4. 认同公司“以人为本，专业服务”理念，愿意长期发展 5. 普通话标准，具备基本办公软件操作能力

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-27 岗位职责: 1.通过各类渠道开展产品宣传与销售推广工作； 2.运用社交平台及电商系统拓展客户资源并促进成交； 3.定期整理销售数据，制定优化方案与营销建议； 4.保持与客户高效互动，提升服务体验与客户黏性； 5.协同团队协作，共同达成销售业绩指标。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队配合意识； 2.熟悉主流社交工具及电商平台的使用流程； 3.拥有较强的市场洞察力与策略制定能力； 4.能适应弹性工作节奏，具备积极的服务态度； 5.对线上销售领域有高度热情，乐于迎接新挑战。

工作内容： 1. 熟悉掌握公司业务流程，通过电话方式对客户进行后续回访； 2. 为客户提供业务相关咨询与指导，维护良好的客户关系； 3. 完成部门交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备较强的沟通能力和问题处理能力； 3. 性格温和，有耐心，具备基本的服务意识。 福利待遇： 1、办公地点位于办公室内，无需外勤； 2、工作时间：9:00-12:30 14:00-18:30 中午休息1.5小时； 3、享受国家法定节假日带薪休假，带薪年假，节日福利，生日礼物，团队建设活动等； 4、按规定缴纳社会保险

公司直招，不限学历和经验，接受实习生/应届生，欢迎自荐和推荐~ 【薪酬福利】 1、底薪加绩效4300-5100元（底薪和业绩不挂钩，不管有没有业绩每月15号发）超高业绩奖核算比例55%-80%，团队入职满1年的经纪人平均月薪1万多。 2、五险一金，带薪年假，节假日福利等。 【岗位要求】 1、学历不限，初中高中中专，实习生等均可。 2、能吃苦，不是只想拿底薪死工资的，有上进心敢于拼搏的。 3、经验和专业不限，公司有完整的人才培养体系。 【岗位职责】导师一对一带教 1、主要是网上进行广告推广房源，开发客源。例如：乐有家房产网、抖音、快手、视频号、小红书、闲鱼、安居客、58同城、新浪等。 2、电话联系客户，公司提供网络电话，有客源资源，也可以自己开发客源。 ------------- 【工作地点】 可根据个人意向就近安排工作地点！ 未来发展： 置业顾问—营业部置业经理（可外聘）—店长（可外聘）—营销区总（可外聘）—营销副总裁（3-5年可晋升） 特殊福利：退伍军人，优秀应届生绿色通道，免见习期办理入职 招聘高峰期，主动联系可优先录用，欢迎你的加入！

业务员（多名），，要求：18周岁以上，大专以上学历，应届生公司培养，待遇面议！ 品质QC（多名），/不限，18周岁以上，初中以上学历，待遇面议！

（一）岗位职责： 在城际列车上售卖饮品、零食，进行地方特产推广、文创旅游产品推广（推小推车进行售卖） （二）任职要求: 年龄：18-45周岁，净身高158以上，无烫染，手、臂及腿部裸露部位不得有纹身，身体健康能办理食品类健康证，无犯罪记录，不晕车，无高血压、心脏病，具备岗位标准要求。 （三）工作时间： 根据铁路运行时间长短采取综合工时制，无夜班。 （四）工作地点： 惠州市小金口站，统一站点上下班，当天往返，不过夜不异地住宿，列车线路不出省。 （五）福利待遇： 培训期间提供住宿，有奖金，月出勤20天。休息模式：上二休一。 （六）晋升途径： 销售员——主管—经理—职能部门（区域经理、行政主管、后勤主管、配送主管）。 （七）培训上岗： 所有一线在岗员工均需培训上岗，培训时间5-7天，免费培训。 （八）薪资待遇：