库房管理员，

1.档案扫描整理 2.电脑排班打印

1.档案扫描整理2.电脑排班打印

岗位职责: 1.负责超市内部信息的整理与维护，确保信息内容准确、更新及时； 2.配合采购部门完成商品资料的录入及日常更新工作； 3.监控并调整店内商品价格，确保标价与系统数据一致； 4.承担内部数据的传输与归档任务，保障数据存储安全； 5.处理门店日常运营事务，如商品入库、退货处理、报损登记等。 任职要求： 1.具备扎实的数据录入与管理技能，能高效准确地完成信息处理； 2.工作认真负责，具备良好的协作意识和沟通能力； 3.熟悉超市基本运作流程，能较快融入岗位工作节奏； 4.有较强的计划安排能力和时间管控意识，能有序推进工作任务； 5.熟练操作电脑及相关办公软件，可快速应对各类数据处理需求。

工作以整理账目和理货为主要求会电脑，无经验均可，有人带会工作地点西固区

一、配合各部门主管推进日常工作。协助组织行政类会议，承担会议记录、会务跟进、总经理相关文件撰写、PPT设计制作，以及微信公众号内容编辑与配图、短视频制作等任务。 二、处理后勤日常事务，负责各部门公文的接收、转递、催办、整理、归档等工作。 三、承担部门信息的采集、汇总、打印及分发工作。 四、负责部门文件的保管与归档管理，落实文件下发及会务协调等相关事务。 五、做好文件的传递与收发，及时接听并转达电话信息。文件的接收、登记与流转须高效准确；对领导有批示的文件，应按签批意见迅速转交相关部门办理。接听电话需态度得体，传达内容确保精准，解答咨询时应耐心细致。重要通话内容须做好登记备查。 六、负责外来人员的初步接待工作，对待访客应热情周到、举止得体。针对不同来意的访客应灵活应对。来访者如欲见领导，需先确认是否预约；无预约者，须请示领导同意后方可引见。若领导正在开会或处理紧急事务且未预约，可建议其另行联系。对于稍后可接待的访客，可安排在办公室暂候，重要宾客经主任批准后可引导至接待室等候。

岗位要求： 1:形象良好，气质出众 2:形象良好，气质出众 3:形象良好，气质出众 4:工作踏实认真，具备强烈的职业责任心和赚钱动力 岗位职责：（不含销售性质） 1:协助团队为已签约客户在移动端完成信息录入工作 2:与公司合作的银行客户经理对接，协调安排客户贷款发放事宜 3:外出陪同客户打印征信报告及补充完善个人相关资料 薪资待遇： 试用期/转正：3500/4000+放款成功提成（50-200不等）+外出打征信提成（15/次） 综合薪资7000+ 上班时间：早九晚六周末单双休

主要负责账目核对与货物整理 熟练使用电脑即可，有无经验均可，入职后有人指导 工作地点位于西固区

负责学校后勤维修，水电暖排查，监控维修

工作地点在安徽省芜湖市 工作内容： 到合作客户厂区，常驻负责仓库的整体日常工作事务，包括物资的验收、入库、出库、码 放、保管、 盘点、对账等工作，确保帐物相符，并且配合其他部门的协调以及沟通等 做好下属子公司/客户厂区反馈的问题记录，及时上报并跟踪处理进度。每日工作报备给 组长，由组长上传总部，确保问题得到及时解决。 登记产品数据以及不良品数据，进行数据分析，找出常见问题并反馈给生产部门。 合作厂区遍布全国各地，员工自己选择自己意向的常驻城市，可以申请分配到本地城市常 驻 产品都是我们自己厂区生产的汽车配件、电脑、手机、零部件配件。 工资待遇 1、转正后底薪7500+驻外补贴+全勤800+=综合到手薪资7500-12800左右;前十五天为实习期，工资24-26/小时，上班早8晚6，中午吃饭休息2 小时，上六休一，一天工作10小时 2、实习期就是学习的过程，组长分配工作有老员工带，从产品的流程、生产制作、检修流程.盘点，核对以及数据分析，再到办公室系统录入等。第二月自动转正，没有考 试考核等。员工福利: 1、包吃包住，宿舍有单独卫生间和洗浴间,有免费无线网，免费图书馆，健身房等..... 2、当天入职就签订劳动合同，缴纳五险一金，社保; 3、转正后工作时间:早八晚六，上五休二，月休八天，加班三倍工资; 4、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资; 岗位由公司直招，入职无任何费用，宿舍2-4人间，每月十号按时发放工资，不压不 拖

急聘！厂区高薪普工+包吃住+五险一金 （直接面试，当天安排宿舍） 招聘岗位&薪资 岗位名称招聘人数综合月薪工作内容 普工/操作工50人白班26元/时260元/天晚班28元/时5500-8000元质检、缠线、打胶等，零基础培训 核心福利 【薪资保障】底薪+绩效+全勤，每月10号准时发薪，拖欠！ 【吃住忧】免费4人间宿舍（空调/WiFi/独立卫浴）+餐补 【时间灵活】两班倒（8:00-20:00），月休4天，加班按劳动法算加班费 【社保齐全】入职缴五险一金，节日福利+生日礼金+年度体检 【快速晋升】3个月一次评优，普通员工→班长→主管通道透明 应聘要求 年龄18-50岁，身体健康，大面积纹身烟疤 持身份证原件及复印件，需学历，能接受体力劳动 工作认真负责，服从排班（部分岗位需穿尘服） 工作地址&面试方式 在江苏锡惠山区锡陆公路！！！在江苏锡惠山区锡陆公路！！！在江苏锡惠山区锡陆公路！！！ 面试时间：周一至周六早8:30-17:00（需预约，直接到厂）

康县找装高速路口字安装师傅，联系

甘肃陇南康县招聘墩子一名工资7000 ，，要在45岁以下，过年要放假，联系电话

诚聘阿姨1名，主要负责看娃、做饭、打扫卫生。要求：年龄50岁以下，身体健康，干净利落，工资面议。有意者请联系：

泰康 新开砂锅店招聘、砂锅师傅、服务员、面案、切墩、厨师、杂工、洗碗工、档口杂工早九点-晚九点，每月有带薪休息。招聘电话，工作地点：泰康县超粤购物中心这边

屈经理 青岛高新区竹园路食堂项目 1.面点两名4500-5000 2.库管一名4000-4500 3.勤杂工两名3500—3800 4.刷碗工两名3500—3800 电话

岗位职责： 1、协助开展公司日常行政工作的支持与统筹，确保办公流程高效运转； 2、负责物资的采购执行、仓储管理及物品发放，满足日常运营所需； 3、定期检查办公设备与设施运行状况，及时跟进维修与维护事宜； 任职要求： 1、具备较强的协调能力和组织能力，能有序应对多项工作任务； 2、熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel等，用于日常事务处理； 3、工作认真负责，服务意识强，具备主动发现并解决问题的能力； 4、有行政或后勤相关工作经验者优先录用； 5、适应高强度工作节奏，保持乐观积极的工作心态。

薪资面议

福州车管岗位职责： 1.负责车队的安全运营，制定车辆维护与保养计划，统筹安排车辆进厂检修； 2.应对突发状况，如车辆未能准时抵达装货地点、临时调度车辆等情况； 3.定期组织车辆安全检查，确保无故障车辆上路，并开展驾驶员安全行车培训； 4.办理车辆相关手续（年检、投保、报废等），并建立和维护管理台账。 5.协调处理交通事故，制定突发事件应急响应预案； 6.汇总车队各项运输支出（停车费、维修费、保险费用等），进行成本分析。 任职要求： 1.具备高中或以上学历，欢迎应届毕业生投递； 2.热爱汽车，具备一定的车辆知识及基础维保能力； 3.具有良好的自我驱动力和责任心。

负责接待顾客，处理顾客的一些简单问题，负责工作区域的卫生，听从工作安排，

‌日常清洁管理‌：负责酒吧内外环境保洁，包括地面、墙面、桌椅、舞厅等区域的清洁，确保无杂物、无污迹，并定期检查卫生状况。‌‌ ‌绿化与设施维护‌：管理酒吧绿植养护，监督设备（如音响、灯光）的日常检查与维修，确保设施正常运行。‌‌ 安全与应急管理 ‌治安与消防保障‌：组织安全巡逻、监控值守，定期测试消防设备，制定应急预案（如斗殴、吸毒事件处理），并协调跨部门演练。‌‌ ‌突发事件响应‌：在发生安全事故时迅速启动预案，协助警方调查，保护顾客与员工安全。‌‌ 物资与设备管理 ‌采购与库存控制‌：负责酒水、食材、办公用品等物资的采购计划制定、供应商谈判及库存盘点，通过集中采购降低成本。‌‌ ‌资产管理‌：登记、盘点固定资产（如桌椅、电器），监督设备维修与报废流程，确保资源合理使用。‌‌ 酒吧后勤需兼顾成本控制与服务质量，通过规范化管理保障酒吧高效、安全运营。‌‌

工作经验丰富，有上进心，有责任心，工资面议。

岗位要求： 形象良好，气质端正 工作态度积极，责任心强 具备较强的赚钱意愿（有相关经验者优先考虑） 岗位职责：（非销售类工作） 1.协助完成已签约客户的资料录入系统工作 2.外出陪同客户前往银行办理放款手续 3.带领客户至银行现场打印征信报告 岗位待遇： 早九晚六，周末单双休轮休 薪资结构：试用期3500元，转正后4000元+客户成交提成（每单产品提成50-200元）+陪同打征信补贴（15元/人）

液化气公司，工作内容是库管，记账，能做文件资料，优先。吃住可谈

和现场施工班组对接，按施工需求在电脑上把材料单形成签批资料，找有关领导签字，通过后联系施工班组从仓库领材料，

负责内勤工作

负责设备材料制作，兼职即可，大概一周工作量

负责进销存的业务工作，负责配货，理货工作！

岗位职责： 1、审核并汇总各分公司提交的业绩数据，确保公司业绩信息的准确性和完整性； 2、审查已签署协议内容及客户资料信息，及时更新业务业绩日报表； 3、核对并整理机构上月度业绩数据，形成统一汇总结果； 4、负责合同与客户资料的核对、整理及归档管理，严格遵守职业规范，落实信息保密要求； 5、负责机构资料的接收、发送、签收，办理合同申请、审批及盖章流程，并在下发后跟进快递物流进度，保障时效； 6、积极推进清退机构物资相关工作，定期组织物资盘点，明确归属，强化本岗位风险防控管理； 7、协助机构人员开展业务支持工作，及时响应并处理相关业务问题； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、年龄30岁以内，22-30周岁； 2、具备较强责任心，工作细致、耐心； 3、具有高度保密意识，能妥善保管资料和敏感信息； 4、具备良好的逻辑思维能力和沟通协调能力，能够高效完成信息传递与执行； 5、熟练掌握数据处理技能，精通Excel，熟悉Word、PowerPoint等常用办公软件操作

负责仓库日常管理，包括货物收发、库存整理、配货理货、协调送货及物流对接，确保仓库运作高效、准确、安全。 --- **主要工作内容** 1.**配货与理货** -根据订单需求准确配货，确保货物种类、数量无误。 -定期整理库存，分类摆放货物，保持仓库整洁有序。 -检查货物质量，及时处理破损或过期商品。 2.**库存管理** -定期盘点库存，确保账实一致，提交库存报告。 3.**送货协调** -安排库房人员送货计划，优化配送路线。 -跟踪送货进度，处理异常情况（如延迟、错漏）。 4.**物流对接** -与物流公司沟通，协调发货、退货等事宜。 -核对物流单据，确保信息准确，跟踪货物运输状态。 5.**其他职责** -维护仓库设备，确保作业安全。 **工作地点与时间** -地点：北京海淀区中关村东路世纪科贸大厦 -时间：上六休一，有法定节假日