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岗位职责: 1、提供养老咨询与服务：结合客户需求，专业解答养老相关问题，对接公司养老产品及医疗、康养资源，实现精准服务匹配。 2、定制个性化养老计划：分析客户财务情况与养老目标，量身制定养老规划方案，提供资产配置与理财建议，助力客户科学养老。 3、开展市场调研与分析：收集行业与市场信息，完成调研分析报告，提出产品优化与服务提升建议。 4、维护客户关系：持续跟进新老客户，做好客户沟通与服务，推动客户资源的深度开发与长期合作。 5、团队运营管理：负责团队成员的培训指导、日常监督、团队协作与组织建设等管理工作。 工作时间： 1、周一至周五：上午8：30-11：30；下午14：00-17：00。 2、周末双休，法定节假日休息，无需加班！！！ 3、每月享有四次不扣薪事假。 薪资福利： 1、收入结构：底薪+绩效奖金+出勤补贴+公司激励方案+学历津贴+社保补助+月度奖励+年终奖金等（依据专属基本法执行）。 2、员工关怀：每周五下午固定组织团建活动+部门聚餐+生日庆祝+K歌娱乐+多种体育项目（如乒乓球、羽毛球、篮球、掼蛋、卡丁车等）。 3、公正晋升机制：晋升流程公开透明，完全依据业绩指标评定，不受人为关系干扰。 4、弹性工作安排：工作节奏自主把控，保障双休，节假日自由支配，无加班要求。 5、优质发展平台：世界500强企业背景，助力快速提升个人综合能力与职业品牌影响力。 任职要求： 1、大专及以上学历。 2、年龄在28至45周岁之间。 3、具备出色的沟通协调能力与逻辑思维能力，抗压性强，富有创业意识。 4、职业操守良好，无任何不良从业记录或犯罪记录。

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