
兼职1-2人
招聘一名兼职工作内容:新店开业,穿着人型玩偶展示时间:明天下午两点到六点工资:150元要求:年龄18-30岁急招!先到先得!!!地点:厦门岛内SM广场一期负一楼联系电话:
临时工11-20人
【工作日期】4.21-4.30【工作薪资】,一小时70,可以录20小时【工作时间】全天【工作内容】录闽南语句子【工作要求】需要口齿清晰,不会嘴瓢,不会结巴【工作地点】厦门杏林【人数要求】15人【联系方式】
临时工月结
全职员工转正后月薪4800,月休2天,10小时制,遇法定节假日当月多调休,享生日福利,正式员工三个月高温礼品,需勤快能干,服务态度好,有意向可以联系,杨女士:
临时工1-2人
温泉临时工日期:5.1-5.5(2人)时间:9:30-18:00/14:00-22:30要求:会游泳♂联系电话:欢迎帮忙推荐,感谢[玫瑰]
临时工1-2人
小提琴演奏员本科,学士,表演艺术类,专业方向须为小提琴演奏薪资福利:按《厦门歌舞剧院薪酬管理办法》执行招工人数:1最高年龄35,性别不限,报名时间为2026年4月20日至2026年4月30日工作地址:厦门市思明区公园西路12号
临时工月结
招聘:燃运巡检薪资:面议招聘职位:燃运巡检薪资:面议联系人:董*招聘企业:厦门市恒力机电设备运营有限公司
临时工
急招临时工人4名,时薪18元,不包吃,工作内容简单易上手,工期一周(7天),薪资。有意向可以联系朱女士,(),工作地点同安璟沃产业园3号厂房2楼
入职奖金1万!饮料厂320一天可日结+可预支+五险一金+包吃包住/长白班
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长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
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福建厦门信阳中创新航·河南本地户籍✊✊河南家门口就业·晋升空间大·机会难得(下周一)厦门基
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机械维修餐补月结
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(下周一)厦门基地线下面试,,想来抓紧!
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年龄18-35岁,男女不限
统一前往厦门基地培训3-6个月
厦门环境优美、气候舒适、厂区规范、生活便利,培训结束必须返回信阳新基地
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一线操作工 机修 质检、厂务 文员 计划物流等
✅ 薪资结构固定工资(底薪+岗补)底薪2500+岗位工资400+车补150+加班费(2500-4000)+餐补450+绩效(0-1300)(加班费计算基数2100核算)
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厦门厂区宿舍,4人间,空调、洗衣机、免费WiFi齐全
配套完善,吃住省心!。
厦门同安区替朋友招聘彩印机印刷机机长1名海德堡对开6+1工作地点:联系或电话陈先生
印刷机长1-2人
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福建厦门招聘临时喷粉工:4名,两白两夜,包吃1餐,工期1个月,工价35元,欢迎推荐[玫瑰]
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喷粉工包吃3-5人
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养护工绿化1-2人月结
因业务发展面积扩大现增招一名绿化养护工,60岁以下,身体健康,有养护经验,服从安排。月薪4OO0元,8小时工作制,月休4天。加班另算,有工衣管住。夏门市同安区洪塘镇,新能安科技有限公司。电话
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明天苏家屯区内土豆加工,活轻快,简单,谁来都行,还缺 2,早8:00-6:30,管饭,中间有休息,工资130元,坐车-10,开车拉人给车补,日结,报名私信我
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福建漳州明天浮宫需要4个临时工打包,识字会用胶布机一个小时16工资隔日结要做联系
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临时工3-5人日结
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供应商品质工程师
6000-10000元/月
供应商质量工程师1-3年大专物料供应商产品供应商
任职资格:
1. 机械、电子工程、自动化等相关专业大专及以上学历;
2. 具备1年以上质量工程或质量管理经验,同时具备1年以上SQE相关工作经验;
3. 熟悉机加、钣金、注塑结构件、PCBA、电子线材等生产工艺,精通机械图纸解读及结构件检验方法;
4. 掌握ISO9001质量管理体系流程,具备现场审核经历,能够推动质量改进工作,具备供应商质量绩效提升的策划与执行能力;
5. 工作踏实认真,具备良好的沟通协调能力、应变能力和问题解决能力;
6. 熟练使用QC七大工具,以及SPC、FMEA、MSA、PPAP、8D等质量分析与统计工具。
岗位职责:
1. 主导新供应商的准入评估工作,包括现场审核,并输出评估报告;
2. 组织开展供应商月度、季度及年度质量绩效评价,沟通反馈改善建议并跟踪落实情况;
3. 跟进供应商来料质量问题的整改闭环,收集零件加工工艺相关信息,推动零部件质量持续优化,提升物料合格率;
4. 推进进料检验标准的制定与优化,规范检验方法,提升检验效率与准确性,并负责检验人员的相关培训;
5. 对进料物料的质量数据进行月度、半年度及年度统计分析,形成分析报告;
6. 处理进料、生产过程及客户端发现的物料品质异常,并全程追踪改善结果;
7. 参与新物料及新供方物料的承认流程,评估其技术与质量层面的可行性;
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临沂熙瑞联企业管...招聘普工/操作工
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长白班操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,上班满15天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
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(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招。
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1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]:
公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检,物料,技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历,有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
原标题:《急招普工320/天质检/包装/组装+坐班长白班包吃住+包入职人走账清》
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6000-8000元/月
普工免费培训包吃夜班补贴五险五险一金包住20人以上日结
薪资计算方式:公司实行5天8小时工作制,超出部分按加班核算加班费
1、【底薪】2550元/月,【周一至周五】20.26元/小时,【周六、周日】27.01元/小时,【法定节假日】40.52元/小时,其他福利:夜班补贴15元/夜+工龄奖50-600元+技术津贴200-2200+生产奖金230-1000元
2、每月5日发放上月工资,计薪周期为上月26日至本月25日薪资
3、现在入职额外有入职补贴3000元、分两个月发放。叠加进正式工的薪资、薪资折算单价26元
260一天包吃住+坐班不穿无尘服+公寓式宿舍
7000-8000元/月
包装工包住包吃20人以上日结
小时工: 286元/天,
20-26元/天 220-286元/天
=========NO.1基本条件=========
年龄:18-38岁 18-40岁,有无工作经验均可
(2)学历:学历不限,会读写26英文字母即可;无需工作经验。
=========NO.2薪资待遇=========
免费包吃住: 当天面试当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器空调
薪资发放:不压工资,每月10号发放工资;
=========NO.3衣食住行=========
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供免费工作餐,荤素搭配;另提供面食,水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4人/间,设施包含空调,独立卫浴,橱柜等,厂区发放。
若员工自己在外租房每人每月补贴500元
杏林新视招人,月入5550* 包吃住,长白班
5000-6000元/月
长白班免费培训包吃夜班补贴保险社保加班补贴五险包住20人以上月结
新视电⼦鱼泡直招。正式工,⽣产线束 / 电源线,包吃住,月综合5000-6-5500元,薪资透明,无套路,绩效奖金等额外福利多,收入节节高,综合工作时间10小时,排版人性化,不耽误个人时间。宿舍有空调,独立卫浴,食堂荤素搭配!
招聘要求:18-43 岁,,服从安排,新手也能快速上岗
每⽉ 15 号发薪⽉休 4 天,⼚⻔⼝ 12:30-13:30 ⾯试,需带⾝份证原件。
社会工/实习生 厦门苹果手机配件260-300元一天
7000-9000元/月
车间电子厂免费培训包吃夜班补贴加班补贴包住20人以上月结
厦门电子厂
1、工价:26-28元/小时+
每月绩效奖0-1500元,日薪260元~300元/天
月薪:7000-9000元+
2、在职满7天可以预支800-1000元/周(周五统一预支)
3、【工作内容】:主要生产苹果手机配件,坐班,不穿无尘服,可以带手机,包装,打包,检测,锁螺丝等岗位,轻松简单,恒温空调车间,无需工作经验!
4、【招聘要求】:18-40岁,男女不限
5、【食宿情况】
吃:正常包吃工作餐、食堂菜品种类丰富,管吃管住;
住:花园式宿舍小区(4人间-上床下桌)、干湿分离、空调、热水器、独立淋浴间,洗衣机,衣柜,WIFI
看机台268一天/包吃住
7000-8000元/月
普工车间操作机台免费培训包吃夜班补贴餐补包住20人以上没有要求
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好消息!!!好消息!!!特大好消息!!!
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【招聘要求】:招聘要求18-45周岁,空调车间
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【面试要求】:面试请携带本人身份证,不可穿拖鞋
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DQE工程师
2-3.5万元/月
医疗器械生产/质量管理5-10年本科熟悉510K医疗行业
工作内容:
1、负责新项目新产品开发阶段的质量策划及验证工作;
2、识别新客户相关需求,编制新客户要求评审报告;
3、参与前期客户图纸与技术文件评审,评估品质标准与公差的合理性;与客户确认外观、尺寸、装配、测试等方面的要求,并建立客户特殊要求清单;
4、评估新产品检验方法、测量基准及检测治具需求;负责测量检治具的设计评估、制作申请、进度跟进、调试及验证/验收;开展TMV测试方法验证或关键尺寸测量方法对标工作;
5、与客户达成外观件检验标准的一致意见,编制《外观标准书》,收集外观限度样板并完成工程样板的签核;
6*、主导PPAP文件的编制(包括PFMEA、Control Plan、SCR等);完成3Q文件(IQ、OQ、PQ)的制作;
7*、参与尺寸报告的评审(包括FAI、GRR、Cpk、测试报告等);
8*、掌握ISO 13485、21 CFR Part 820等相关质量管理体系及法规要求;
9*、熟悉医疗器械设计开发流程、变更控制、风险管理(ISO 14971);
10*、具备完整参与产品从研发立项至注册上市全过程的经验;
11、负责研发部门体系流程的建立与维护。
要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上工作经验;
2、主导过体系考核,具有FDA或NMPA现场审核经历累计3次及以上;
3、有在医用介入导管、导丝、支架、球囊类产品的初创企业工作背景;
4、满足第2条或第3条其中一项即可。
栏目概述
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