
工长工程师月结
招聘工程师傅工作地点:和平区海光寺汇福庭苑班次:上24休48,班次不限,年龄不限,7点半交接班工资:2700元电话:
商装工长
4000-12000元/月
工长月结
岗位职责:
1. 负责施工现场管理,精准解读施工图纸及甲方、公司技术交底要求,确保施工方案落地执行
2. 指导并协同施工团队按工艺标准作业,严控工程质量与进度,及时解决现场技术问题
3. 统筹项目成本管控,合理调配人材机资源,对分包、材料、工时等成本数据进行动态跟踪与分析
4. 协调甲方、监理及内部各部门沟通对接,组织安全文明施工检查,落实安全生产责任制
5. 编制施工日志、验收资料及阶段性总结报告,保障项目全过程资料合规完整
任职要求:
1. 具备工长或土建/安装类工程师相关岗位经验,熟悉施工全流程及验收规范
2. 熟练识读施工图、结构图及水电暖通专业图纸,具备基础BIM或CAD识图能力者优先
3. 具备良好的现场组织协调能力与质量成本意识,责任心强,能适应工地环境及阶段性加班
4. 持有施工员、安全员、二级建造师等职业资格证书者优先考虑
5. 学历不限,建筑工程、工程管理等相关专业背景更佳
工长月结
招聘线路工长,负责地铁站线路及附属设备设施的检查、维修和养护工作。薪资范围为11000-18000。
工长-(自有团队)
3000-16000元/月
工长
岗位职责:
工长要自己有团队
1.负责施工现场管理,精准解读施工图纸及甲方、公司技术交底要求,确保施工方案落地执行
2.指导并协同施工团队按工艺标准作业,严控工程质量与进度,及时解决现场技术问题
3.统筹项目成本管控,合理调配人材机资源,对分包、材料、工时等成本数据进行动态跟踪与分析
4.协调甲方、监理及内部各部门沟通对接,组织安全文明施工检查,落实安全生产责任制
5.编制施工日志、验收资料及阶段性总结报告,保障项目全过程资料合规完整
任职要求:
1.具备工长或土建/安装类工程师相关岗位经验,熟悉施工全流程及验收规范
2.熟练识读施工图、结构图及水电暖通专业图纸,具备基础BIM或CAD识图能力者优先
3.具备良好的现场组织协调能力与质量成本意识,责任心强,能适应工地环境及阶段性加班
4.持有施工员、安全员、二级建造师等职业资格证书者优先考虑
5.学历不限,建筑工程、工程管理等相关专业背景更佳
商装工长-自带团队
3000-16000元/月
装修工长工长
岗位职责:
需要有自己团队的商业装修工长
1.负责施工现场管理,精准解读施工图纸及甲方、公司技术交底要求,确保施工方案落地执行
2.指导并协同施工团队按工艺标准作业,严控工程质量与进度,及时解决现场技术问题
3.统筹项目成本管控,合理调配人材机资源,对分包、材料、工时等成本数据进行动态跟踪与分析
4.协调甲方、监理及内部各部门沟通对接,组织安全文明施工检查,落实安全生产责任制
5.编制施工日志、验收资料及阶段性总结报告,保障项目全过程资料合规完整
任职要求:
1.具备工长或土建/安装类工程师相关岗位经验,熟悉施工全流程及验收规范
2.熟练识读施工图、结构图及水电暖通专业图纸,具备基础BIM或CAD识图能力者优先
3.具备良好的现场组织协调能力与质量成本意识,责任心强,能适应工地环境及阶段性加班
4.持有施工员、安全员、二级建造师等职业资格证书者优先考虑
5.学历不限,建筑工程、工程管理等相关专业背景更佳
小工3-6个月社保3-5人
里,有呆着的小工,需要五个小工,干三个月左右,月结,活在咱们城里,给上保险,60岁以里的电话邓建民明天就开始干活。
天津渤海玄外架子1人,辅助1人,工期15天左右,周一开会,有新农合医疗保险,联系电话。
外架
渤海玄外架子1人,辅助1人,工期15天左右,周一开会,有新农合医疗保险,联系电话。
工长工程师
海工项目岗位招-启东CommissioningElectricalSupervisor8月上,1年工期,防爆证FPSO项目经验,英语流利欢迎推荐和自荐::
工长
互助县臻创装修装饰公司新店正在装修现招聘以下工作岗位1.招聘装修销售经理数名18-35岁,有经验者优先。待遇,底薪提成分红(男女不限)2.招聘工长数名,有车有工装家装经验者优先,有木工经验者优先,待遇,底薪提成油补以上岗位长期招聘,有能力的你就来,新公司一起开创新天地。地址:互助县武装巷老公安局家属院旁边联系方式:祁经理:
电气工程监理工程师
5000-7000元/月
监理工程师3-5年大专电力工程机电
1、具备大专或以上学历,市政、工民建、电气等相关专业背景,具有中级及以上职称或持有一级建造师资格,年龄不超过55岁;
2、需取得全国监理工程师培训合格证书;
3、五年以上施工或监理工作经验,其中至少三年担任专业监理工程师岗位;
4、具备良好的语言表达与文字撰写能力,具备一定的组织协调及管理能力;
5、持有注册监理工程师证书者优先考虑;有房屋建筑及电力工程监理项目经验者优先录用;
6、身体健康,能适应不同工作环境;工作认真负责,具备敬业精神和团队协作意识。
薪资福利:
1、公司设有健全且具激励性的薪酬体系,能力突出者可获优厚待遇,薪资上不封顶;
2、五险:涵盖养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险等法定基本保障;
3、具体薪酬:面议。
职位福利:餐补、带薪年假、节日福利、绩效奖金、五险、高温补贴
车间主任
8000-9000元/月
车间主任包吃包住有提成1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验塑料经验工装设备经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度与执行,确保生产任务按时保质完成
2. 监督工艺执行与质量控制,组织现场巡检,及时发现并解决生产异常问题
3.管理车间人员,包括排班、培训、绩效考核及团队建设,提升员工技能与协作效率
4. 推进安全生产管理,落实安全制度与隐患排查,保障作业环境合规可控
5.控制生产成本,优化物料使用与设备利用率,配合相关部门完成降本增效目标
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位经验,熟悉制造业生产流程与管理体系
2.具备良好的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.责任心强,执行力突出,能适应一线管理节奏
4.具备基础数据分析与报表编制能力,熟练使用办公软件
5.有ISO体系、精益生产或6S管理经验者优先
招聘厂长1名车间主任2名,主要生产保温材料
8000-15000元/月
车间主任包吃免费培训交通补助包住有提成3-5人月结5-10年大专全职
主要生产保温板,彩钢保温板,
压缩机副总工程师
3-5万元/月
总工程师10年以上本科往复机
岗位职责:
1、负责技术团队管理、产品研发推进与团队指导,主导活塞式压缩机的技术开发与结构设计工作:制定产品整体技术方案,组织结构设计、性能优化及图纸审核流程,确保满足行业规范与客户实际需求;
2、参与企业技术决策与战略规划制定:协助总工程师明确中长期技术发展路径,主导重大技术项目的立项评估、评审及落地执行;
3、统筹技术文档与工艺标准管理:组织编制、审定并监督实施各类产品技术文件、工艺规程和质量控制要求,保障研发与生产环节的技术统一性;
4、牵头技术革新与关键技术问题解决:针对研发或应用过程中的难点问题,组织专项攻关,推动新材料、新工艺或新技术的导入,提升产品运行效率与可靠性;
5、开展团队建设与人才梯队培养:带领研发团队完成各项项目目标,组织实施专业培训,指导成员职业成长,持续提升团队技术水平与协同效能;
6、提供市场与客户服务技术支持:参与客户技术对接,解答专业技术问题,承担售前技术方案支持及售后故障诊断分析,助力产品市场拓展与订单转化;
7、参与行业标准制定与知识产权运营:组织推进专利申报、技术标准化等工作,代表公司参与行业技术研讨及标准化相关活动。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,机械类或相关专业背景;
2、具有15年以上活塞压缩机设计或现场技术支撑工作经验,具备工程师或以上职称;
3、精通AutoCAD、SolidWorks、CAXA、CAD、ansys或Pro/E等主流设计软件;
4、具备优秀的沟通协调能力,积极主动,富有责任感与进取精神。
强度分析工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科ANSYSCATIANastranABAQUSSolidWorksUGNX无人机复合材料
岗位职责:
1、掌握复合材料的力学特性、失效机理及强度评估标准,熟悉复合材料结构的设计原理与实现方法;
2、具备飞行器结构力学、材料力学、弹性力学等专业理论基础,能结合理论开展结构强度分析与计算工作;
3、熟练操作Ansys、Nastran、Abaqus等有限元分析工具,完成结构仿真分析及优化设计任务;
4、精通至少一种三维建模软件,如Catia、SolidWorks或UG,用于结构设计与模型构建;
5、能够使用办公类软件完成技术文件编制、数据分析及汇报材料制作;
6、主导产品制造阶段的过程风险识别与评估(PFMEA)工作;
7、具备出色的故障诊断与处理能力,可独立应对强度设计中的技术难题,并提出切实可行的改进措施;
8、具有良好的跨部门协作能力,能与生产、工艺、测试等团队高效配合,保障项目顺利推进;
9、针对飞行器结构方案,能够提出具体的优化建议并落实实施路径,跟踪执行过程;
10、工作认真细致,责任心强,对强度设计结果的精确性与稳定性有严格要求;
11、具备创新意识和持续学习能力,关注复合材料与飞行器领域的前沿技术,不断提升专业素养;
任职要求:
1、本科及以上学历,复合材料、航空航天工程、固体力学、飞行器设计等相关专业背景;
2、3年以上飞行器强度分析相关工作经验,具备复合材料结构强度验证实际案例;
3、有吨级无人机或航空航天类产品强度仿真项目经历者优先录用;
4、具备良好的团队协作精神;
5、具备较强的沟通协调能力、抗压能力及环境适应能力;
6、具备独立开展问题分析与解决的能力;
7、具有较强的质量管控意识;
8、工作态度积极,责任心强,具备良好的学习能力;
9、拥护党的领导,热爱祖国,致力于航空事业发展;
塑料成型工艺工程师
8000-11000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专CATIAUG注塑工艺设计/评审SolidWorks
1、性格积极乐观,具备良好的沟通技巧及一定的商务事务处理能力;
2、精通CATIA、CAD等设计类软件的操作与应用;
3、需具备本科或以上学历;
4、掌握塑胶件及机械零部件的设计流程,有内饰设计相关经验者优先考虑;
5、工作踏实认真,能承受一定工作压力,具备良好的团队协作意识。
机加工主管
1.2-2万元/月
车间主任包吃免费培训包住月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机器人经验
工作地点:西青区李七庄街天祥工业区(环外荣乌高速辅路右边工业区)祥瑞路7号
[岗位要求]
1、大专及以上学历,机械工程自动化类、机电一体化专业,8年以上机加工行业技术&生产相关经验,3年以上车间管理经验(年龄40岁以下);
2、熟悉机械制造工艺流程及生产运作模式,具备车间现场组织与管控能力;
3、掌握机加工车间运作管理,精通数控车床或CNC加工中心编程与加工路径优化,能够指导刀具、钻头的选型应用(有使用皇冠钻、内冷钻头经验者优先);
4、全面负责机加工车间设备运行管理及人员调度安排;
5、具备桁架式机械手或自动化生产线管理经验者更佳;
6、具备精益生产理念,熟练进行工时测算,曾主导绩效考核体系搭建与实施。
[岗位职责]
1.依据生产计划统筹生产执行,监督生产过程,确保产品质量与成本受控,并及时处理各类生产异常;
2.推行5S管理制度,落实车间标准化作业,严格执行工艺指导文件;
3.组织生产设备的日常点检、维护保养及故障排查;
4.审核并管理各类生产报表、设备巡检记录等资料的归档工作;
5.负责生产工具的采购申请、领用登记及损耗统计考核;
6.落实安全生产责任制,监督安全操作规程执行,保障车间安全运行;
7.跟进物料供应进度,协调生产所需资源;
8.监督机加工艺执行情况,推动工艺改进与效率提升;
9.制定并组织实施人员培训计划,建立考核机制;
10.完成上级交办的其他工作任务。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、全勤奖、有宿舍、员工餐、工会福利、多次晋升机会
职位亮点:二十年老牌制造业,稳健,员工关系和谐
能力强薪资可议
cnc数控车间主任
1-2万元/月
车间主任月结5-10年大专生产计划管理现场管理成本管理钣金工艺数控加工
请您务必考虑工作地点上班是否合适:天津市北辰区北辰经济开发区高端装备产业园通盛路17号。 企业介绍: SMC是世界驰名的气动元件制造商,在世界82个国家和地区设立了分公司。 SMC中国是SMC集团于1994年9月在北京经济技术开发区投资建立的独资子公司,为北京市高新技术企业、十百千工程单位,在中国建有1个研发中心和5个现代化工厂,占地面积为100万平方米,员工约6,800人。公司采用当今世界同行业最精锐的自动化生产设备,引进了完整的现代化气动元件制造工艺,研发、生产、销售用于工业自动化的气动元件。 SMC作为气动行业的引航者,全球市场占有率达32%、中国市场占有率高达40%。其产品应用遍及各个领域,服务的主要客户多为世界500强企业。产品广泛应用于汽车(奔驰、宝马、大众、丰田、通用、福特等)、液晶半导体(英特尔、中芯国际、BOE、松下等)、电子(苹果、华为、联想、博世等)、轮胎、机床、食品包装、太阳能、二次电池、医疗医药、石油化工等行业。 SMC中国经过20多年的高速发展,产品销售全球55个国家和地区,同时在全国主要城市建立了80多个销售服务分支机构。 岗位职责 生产统筹管理:负责确认月度生产计划,监督每日生产实绩与效率达成,管控现场订单纳期与制造经费支出,统筹协调设备与人员配置,落地生产均衡化管理。 精益改善推进:设定部门合理化改善目标,制定推进计划并组织实施;协调合理化项目的技术支持,跟进项目实施进度,定期评价改善效果并向上级汇报;组织部门内改善学习交流活动,指导全员开展合理化改善工作。 设备全周期管理:结合公司生产计划,联动相关部门保障设备生产能力;统筹设备全流程管理,提升设备有效稼动率,落地设备日常保养与维护工作。 品质体系管控:依据公司品质方针,制定部门年度品质目标与实施计划,搭建并完善课室内品质管理体系;组织开展品质预防工作,推进现场品质问题改善,针对品质不良案例制定并落地再发防止对策。 安全与 5S 管理:制定本部门安全与 5S 培训计划并组织实施,保障培训落地效果;负责组织安全事故调查,制定并落实再发防止对策并定期确认;组织部门 5S 安全定期巡检,依据基准排查并消除 5S 安全隐患。 预算与团队管理:根据公司年度预算方针,制定部门预算目标,推进目标分解与落地执行,保障部门年度预算目标达成;参与公司相关战略规划制定,为经营决策提供数据与方案支持;负责团队梯队建设,培养核心骨干人员,打造学习型团队,提升团队整体业务能力。 任职要求 1.学历背景:大专及以上学历,机械、数控、工业工程、工商管理等相关专业优先。2.工作经验:5 年以上中大型制造工厂数控车间管理相关工作经验,3 年以上数控车间经理 /数控车间负责人同等岗位管理经验,有 50人以上团队管理实操经验,能独立统筹部门全流程运营工作。4.合规安全:熟悉数控行业相关法律法规,精通数控车间安全生产管理规范,有安全管理体系落地经验,无重大安全事故管理责任记录。7.具备良好的职业素养,廉洁自律,作风严谨,认同公司企业文化,能长期稳定发展。
机加工文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限大专生产跟单
1、配合车间主任完成生产计划及相关资料的编制与管理,包括材料出入库登记、生产进度台账、产品质量检测记录等。
2、负责机加工产品生产订单的数据统计与进度跟进,保障生产任务按期交付。
3、掌握机加工产品相关的质量标准与检验规范,协助质检人员开展产品质量检查工作。
4、具备识图能力,能熟练阅读机械图纸。
生产主管运营经理车间负责人
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技
岗位职责:负责公司生产全面管理(限机械行业,其他行业勿扰)
1、统筹协调销售部、采购部、设计部及生产班组,整合各项资源,确保项目在进度、质量、成本、安全等方面有效推进。
2、制定并落实生产计划,保障生产流程有序进行。
3、强化生产过程中的沟通协作,落实安全管理与现场5S管理等相关工作。
要求:具备3年以上设备生产与安装相关经验,有非标自动化行业背景者优先。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供天津工程师工地招工在线招聘信息,主要招聘天津工长/工程师相关人才。作为工长/工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工长/工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。