一、岗位职责： 1、市场拓展与品牌推广：深入高校场景（涵盖班级、宿舍等）开展品牌宣传，具备机会在院校组织专题分享会，吸引潜在学员关注。 2、客户关系管理：对咨询记录进行系统化跟进，定期回访，及时传递最新课程资讯与动态信息。 3、课程咨询与转化：专业接待每位来访者，精准解答疑问，结合其实际需求制定个性化学习方案，推动报名达成。 4、报名支持服务：按照公司流程，高效规范地协助学员完成报名流程，确保报名表单填写及资料准备准确无误。 5、目标完成要求：主动推进并达成团队下达的月度业绩指标，助力部门整体目标实现。 二、任职要求： 1、具有强烈的上进心与目标感，勇于面对挑战，追求个人成长。 2、普通话流利，性格亲和，具备出色的沟通表达能力。 3、具备良好的团队合作意识、职业素养与执行能力，能承受一定工作压力，责任心强。 三、工作时间与福利待遇： 1、工作时间：（1）常规班9:00-18:00（午休12:00-14:00）， （2）晚班11:00-21:00（午休12:00-14:00，晚餐休息18:00-19:00），月休6-7天；享有国家法定节假日。 2、薪资待遇：综合月薪8-10K。提供全面的六险一金保障，并设有内部推荐奖励（伯乐奖）及绩效奖金等多项激励机制。

岗位职责： 1. 负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2. 面向目标人群开展产品介绍、资料发放、用户登记及初步转化工作 3. 收集一线市场反馈与竞品信息，定期提交推广数据报告与优化建议 4. 维护合作商户关系，协调资源提升地推覆盖率与转化效率 5. 配合线上渠道开展联动推广，实现线上线下流量互通与闭环转化 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3. 能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，具备简单数据分析意识 5. 学历不限，热爱一线业务，愿意从实践中成长

核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责，老客户资源分配。 2.工资提成高，多劳多得，上不封顶。 3.客户资源稳定，都是半年或一年的订单。 4.晋升空间大，全部为直营店，包容性大，管理范围，各门店组长、站长、区域经理、总监全都是一线岗位晋升，不论资排辈，发展空间大。 5.广纳人才：公司每个月新开3-5家门店，为平凡的奋斗者提供广大的就业平台和晋升机会，只要肯干，肯坚持，这里就是你的创业大舞台。 一、【薪资待遇】 新人首月收入7k-9k！工资属实，上不封顶 工资构成：续单35-45%+新单35-45%+奖金100起+配送费1/瓶 二、【工作内容】 1.与同事一起摆台推广，发宣传单等。 2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。 3.周一至周六负责给固定区域内的客户送奶事宜。 （注：前期有师傅一对一带） 三、【上班时间】 下午两点到晚上九点，弹性工作制，上下班不打卡，固定周日休，法定节假日公司有放假。 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买！ 五、【任职要求】 男女不限，25岁至45岁，会骑电瓶车（自备交通工具）！

1.兼职时间：11.00-13.00 18.00-21.00 2.兼职内容： 选择人流量大的地方地推 跟进咨询客户，对接成单。

岗位职责： 寻找自建房屋顶，公司免费搭建，每年给补贴，农户零投资，无风险，还有国家补贴，合法合规手续 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通协调与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验

发广告轻松7时包水日结 岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划与执行，包括地推物料准备、点位选择及现场宣传 2. 面向目标人群开展产品介绍、资料发放及用户信息收集工作 3.实时反馈推广效果与市场动态，协助优化推广策略 4.维护合作商户关系，协调场地与资源支持 5.遵守公司规范，确保推广过程合规、专业、有温度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有市场推广、地推或销售类经验者优先 3.吃苦耐劳，适应户外作业与灵活工作时间 4. 具备基础数据记录与简单信息整理能力 5. 无不良从业记录，认同公司服务理念

------朴朴总部直聘-------- 【福利待遇】 1、工资（高底薪+高提成），工资构成为底薪+岗位绩效，多项福利：拉新激励+拉新提成，能者多得，综合月薪7000-20000）上不封顶。 2、各类补贴：节日福利、免费工服、免费配电动车。 3、月休6天、排班休息、团队作战、线下推广也不会有孤独感。 4、晋升渠道公开透明：专员-见习组长-组长-主管-经理-区总。 5、提供前期带薪培训，公司培训机制完善，有共享知识资源库。 【岗位要求】 1、中专/高中学历及以上； 2、诚信正直，充满激情；具备较强的事业心、执行力和抗压能力； 3、性格开朗，具备良好的理解能力、表达能力和学习能力。 4、对服务行业充满热情，有良好的客户服务意识。 5、没有经验也不慌，专业领队带学 【岗位内容】 1、负责在各大居民社区，商务楼等目标用户群体较集中地区推广公司APP产品（朴朴超市），并转换成有效客户； 2、负责门店所在区域内的小区及写字楼驻地推广； 3、二次地推，解决新老用户的疑难问题； 4、熟悉相关产品的市场推广渠道，精通推广的具体操作流程； 5、负责线下门店引流及新渠道的开发和执行； PS：BD推广有物料进行辅助推广，推广难度不高，能坚持下来，认真对待，努力工作月入过万并不困难，期待您的加入~

1、学习掌握基础健身知识，向潜在客户传递科学健身的重要性及相关实践方法； 2、运用直拓、企业拓展、异业联动、社区协作等多种方式拓展新用户资源； 3、通过电话沟通、自媒体运营等方式持续跟进用户关系，推动用户转介绍，实现裂变式获客； 4、借助体验礼包、有效沟通与链接手段邀请用户到店体验，并完成用户信息登记与需求反馈记录； 5、负责月卡、私教课程及礼品卡等产品的销售工作。 任职要求： 1、********，欢迎应届毕业生或实习生加入。体型匀称，热爱运动，性格外向积极，具备较强的学习力与表达能力。 2、有销售或健身行业从业经历者优先考虑。 福利待遇： 1、提供免费健身体验与健康指导、免费技能培训、节日福利、定期团建等。底薪3-4K+业绩提奖，综合收入6-11K，工作时间11:00-21:00，每月休息5天以上，轮班安排。工作地点将结合新店开业情况就近分配。 2、拥有清晰的职业发展路径，成长通道无上限： 业务方向：初级专员——中级专员——高级专员 管理方向：储备主管——主管——储备经理——经理——中心负责人；门店持续扩张中，最快3个月可参与主管竞聘，迈向管理岗位。 跨岗发展：支持向职能类或其他教练运营岗位内部转岗。

薪资详情 薪资范围:15000-30000元/月(可日结300-700/日) 职位托底:10000元/月 提成方式:多劳多得 奖金补贴:绩效奖金 职位详情岗位职责 1.开展B端客户渠道的开拓与延伸，覆盖行业协会、企业资源、线上平台及线下展会等多种形式，持续挖掘潜在获客来源。 2.维持现有合作渠道的稳定协作，定期进行沟通与对接，完善合作机制，提高渠道在获客效率与质量方面的表现。 3.对各渠道获客数据（如转化率、增长趋势等）进行分析，评估实际成效，制定精准优化方案，不断提升渠道贡献价值。 4.定期为B端客户提供专业培训支持，涵盖产品知识、合作流程及运营模式等内容，助力客户高效掌握业务要点。 5.搜集市场渠道动态信息，结合公司业务发展需求，提出可行性合作建议与资源拓展方向。

招托管煮饭阿姨，要求有经验，厨艺好，联系电话：

石码烧烤店招聘，烧烤师傅一名工资6000，小店十二张桌子，负责烤串切肉，不用腌制，电话:李，下午四点以后打电话

漳州市龙海区招二保焊/气焊400一天

招聘：招聘2名双枪焊工，中专/高中以上学历，年龄28-45周岁，三年以上五金道具、货架相关工作经验，熟悉五金加工工艺流程、能识别机械图纸，有焊工证，熟悉原材料材质，材料单位面积转换，熟悉金属制品的各种机加工艺，对AR焊机、保护焊机、点焊机、切管机、液压折板机都能熟练操作，薪资7000-12000元/月。电话：地址：长泰区武安镇官山工业园武兴路

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山东省济南市莱芜区。丙磊盲人推拿店，招聘一位师傅，。要求20岁到50岁之间。两年以上工作经验。性格随和好相处。，待遇保底，前三个月有保底，保底3000。提成，32到36之间。办卡有提成。，提供一日两餐，可以提供单独宿舍。夏天空调开放，洗衣机Wi-Fi应有尽有。。工资从不拖欠，我们这边是小店事情，少好相处。有时间的师傅，可以过来看一下，，如果还有什么想问的可以给我打电话。，，群聊太多不能回复，，感谢各位理解

杭州盲人推拿店，招聘推拿师傅一名，视力半盲手法偏重的师傅一名，全盲已招满，5年以上工作经验，手法娴熟沉稳有渗透力，能独立完成刮痧拔火罐，年龄要求45岁以内，讲究卫生，保底工资5800元保底3个月，提成轮钟39元点钟加5元，刮痧拔火罐提成20元，上班时间上午10点至11:00，加班按点钟算不过牌，包吃包住，吃住在店里，有包厢睡按摩床，联系电话：，感谢提供的平台！

认真好学，对中医感兴趣

招聘推拿师/芳疗师 加入我们，开启身心愉悦的职业生涯 我们正在寻找热爱健康养生、技术娴熟的推拿师或精油芳疗师加入我们的团队。如果你对手法调理或芳香疗法充满热情，追求工作与生活的平衡，这里可能是你的理想选择！ 职位要求： 具备推拿、按摩或芳疗相关技能与经验 有相关资格证书者优先，也欢迎手法优秀的新手 服务意识好，善于沟通，注重客户体验 有团队合作精神，乐于学习与分享 我们为你提供： 人性化工作时间 – 排班灵活，尽量配合你的生活节奏 轻松的工作氛围 – 领导随和，团队融洽，无复杂人际压力 完善的福利待遇 – 有竞争力的薪资构成（底薪+提成+奖金）、定期专业培训、节日福利、月度团建等 持续成长支持 – 可参加外部进修课程，提升专业技能 工作环境： 干净整洁的调理空间，高品质的用品与设备 注重客户质量而非数量，确保每位师傅有合理的服务节奏 我们相信，良好的工作体验才能带来优质的服务。如果你期待在一个被尊重、被支持的环境中施展才华，欢迎联系我们！ 联系方式： [你的电话/微信/面试地址] 应聘请携带： 个人简历及相关资质证明

明天差4个内包要的私我。

明天需要一名工，要做请与联系。

【岗位职责】 1、策划并组织实施线下推广活动，参与国内外鞋材展会、行业论坛及客户推介会议，开展产品宣传与市场拓展工作； 2、编制多语言版本的产品演示方案，面向B2B客户组织专业化的产品介绍会与技术交流； 3、负责日常客户关系维护，深入挖掘客户的实际技术需求，联动研发团队推进样品开发，确保开发进度、品质标准及材料参数满足客户要求； 4、搭建并维护动态报价信息库，按季度更新产品定价策略及相关商务政策； 5、配合销售团队处理客户投诉事项，优化服务流程，提升客户体验与满意度； 6、跟踪行业市场变化，搜集竞品动态与市场情报，及时向上级反馈并提出调研建议，发掘潜在市场机会与目标客户。 【任职要求】 1、本科及以上学历，高分子材料、纺织工程、市场营销、英语、国际贸易等相关专业优先； 2、通过CET-6或具备同等商务英语能力，可独立完成英文产品方案讲解； 3、性格积极乐观，具有良好的沟通表达能力； 4、熟练掌握PPT等常用演示软件工具。

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