1，负责生产线成品下线后的包装作业； 2，负责成品包装前的质量检查与控制； 3，负责包装团队的人员安排与协调管理； 4，负责生产日报、周报数据统计及计件工资核算； 5，完成上级交办的其他临时性工作任务； 任职要求：性别不限，学历要求高中或中专，年龄30-45岁，熟练操作电脑，具备1年以上生产行业同类岗位实际工作经验；

有预制菜生产经验者优先，熟悉生产管理及产品保管者优先考虑，优秀人才可适当放宽要求，录用后待遇优厚。

1、本岗位为美的洗衣机事业部直聘，要求大专及以上学历，接受应届生及无工作经验者投递。 2、为满足车间管理需求，储备高学历管理人才，协助开展一线生产人员协调与管理工作。 3、培养路径：储备干部—工人管理—综合主管—厂长 4、工作时间：7:30～19:30，每月休息四天，法定节假日按规定休假。

岗位职责： 1、掌握镁铝合金行业精修/组装车间的工艺流程及相关管理知识； 2、根据生产计划进行人员调配，合理分配机台作业人力并有效调度； 3、了解设备基本安全操作按钮，具备处理生产过程中异常状况的能力； 4、落实并推进车间5S管理；负责部门EHS相关宣导与执行工作； 岗位要求： 1、具有一年以上笔电行业制程生产管理经验，能配合产线需求加班； 2、具备组织、管理与协调能力，以及生产品质相关的专业知识

具备班组管理相关经验 具备自动化冲压行业从业背景 熟悉自动化冲压及焊接设备操作与维护 原标题：《冲压班长》

我司为专注于冰箱、空调等制冷核心部件研发制造的高新技术企业，现招聘生产管理人员。 岗位职责：依据公司每日生产计划，组织并带领团队高效完成各项生产任务，确保产品质量与进度。 任职要求：具备吃苦耐劳精神，积极主动学习，富有进取心和执行力，具备一定的沟通协调与管理能力； 学历要求：高中、中专及以上文化程度，机电类专业毕业者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理，统筹安排人员排班、物料调配及生产进度，确保订单准时高质量交付 2. 监督执行SOP标准作业流程，落实食品安全、操作规范及5S现场管理要求 3. 开展员工岗前培训与在岗指导，提升团队操作熟练度与质量意识，及时反馈并协助解决产线异常问题 4. 每日汇总产量、良率、工时等关键数据，配合上级完成生产分析与持续改善提案 5. 协同质检、物流、计划等部门高效沟通，保障生产系统平稳高效运转 任职要求： 1. 具备一线生产管理经验 2. 最低学历为大专及以上，具备基础办公软件操作能力 3. 责任心强、执行力佳，能适快节奏工作环境，具备良好沟通协调与团队带动能力

职位描述 1、根据生产计划按时开机并组织生产； 2、跟进机器调试及产品质量优化，保障生产流程顺畅； 3、负责班组人员管理，包括考勤、纪律及作业规范执行； 4、跟踪设备、模具及机械运行中的故障报修与处理，确保设备安全稳定运行； 5、监督加料员对设备的清洁与保养，检查操作员对机器的日常维护执行情况； 6、分析生产过程中的不良品原因，配合工艺工程师制定改进与预防措施； 7、落实现场5S管理工作； 8、完成本部门及跨部门协作任务； 9、处理上级交办的其他临时性工作事项。 职位福利：五险一金、全勤奖、包吃、带薪年假 职位要求：熟悉注塑工艺，此项为必要条件，欢迎符合条件者投递。

【岗位职责】 独立操作： 负责移印设备的日常运行、参数调整及基础维护，按生产排期完成甲片印刷作业。 工艺技术： 熟悉油墨配色流程，可独立完成洗版、晒网、胶头制作等全套移印工艺操作。 打样与生产： 承担新品、新图样的移印试样任务，效果确认后组织并指导批量生产执行。 质量控制： 在生产过程中实施印刷品自检，确保图案清晰、定位准确、颜色一致，及时识别并处理印刷异常问题。 成本与现场管理： 合理使用油墨、胶头、钢版等耗材，降低物料损耗；落实工作区域的6S管理要求。 技术支持： 配合开展新人带教，推动团队移印技能提升与生产效率优化。 【任职要求】 经验要求： 具备3年以上移印实操经验，有甲片、工艺品、玩具或塑胶制品行业背景者优先。 专业技能： 熟练掌握移印机的操作、调试与日常保养，调色能力强，能独立排查常见设备故障。 能力素质： 做事细致认真，责任感强，接受工作安排，具有较强的品质意识和协作能力。 其他： 身体健康，适应一线生产节奏，能承受一定工作强度。 【福利待遇】 早八晚六，美甲工厂包吃住，综合6-9k

长期工 一、特殊岗位 凝珠 1.线长 1人，工人，40岁以内，工资190--240，高中学历。 2.qc 1人，，45岁以内，要认识字，工资190--250元，高中学历，要有工作经验。 一共 1.拧泵，插泵 4人，工人，52岁以内，工资190--210，初中学历。 2.码板 2人，，53岁以内，要认识字，工资190--250元。 牙膏 1.制膏 2人，工人，50岁以内，工资190--210，初中学历。 2.主操 2人，男女都行，45岁以内，要认识字。 3.工资190--230元。 二、普通岗位需求50人， 其中工人10人，工人40人。 3.工资180 ️带身份证原件（身份证到期，无磁都不行） ️包住宿不包水电，上班工厂包一餐。

合肥市瑶海区招铁皮/白铁保温

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！ 【注意】：我司为异地招聘，工作地点是在【长沙】 【注意】：我司为异地招聘，工作地点是在【长沙】 【注意】：我司为异地招聘，工作地点是在【长沙】

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

52岁工人【合肥万朗/鸿迈】 返费：4⃣0⃣0⃣元*5个月人多可➕开票 正式工，工资计件制，综合薪资5000+ ⚛大龄工➕不穿无尘服 ⚛流水线/独立岗/自由选择 ⚛包两餐包住，吃住在厂 上班时间:7:30-7:00，半个月一倒班 工作内容：生产小家电的密封条，打螺丝，贴标签，擦拭，整理，拉车 年龄:18-52岁 当天安排住宿，4-6人间 自离/，补办离职有工资无 ⚛面试地址:合肥经开区玉屏路 188 号 ⚛资源对接: 钟锴

贴玻璃不胶干胶膜背胶

熟悉玩具装配，排拉，排装配岗位

招IQC组长及IQC一名，要求五金压铸行业经验，年产值上亿企业，每个月15号准时发工资，工作地点塘厦林村高铁站附近，有意联系，电话：，黄生

升旭液压（中国）有限公司东莞分公司（美资集团公司）诚聘 一、电工1名（双休+13薪） ，25-40岁，高中及以上学历，能够熟练操作电子厂工具/设备的维修保养；具备熟练的水、电安装/改造技能。 二、PCBA拉长1名（长白班） 要求：高中及以上学历；非常熟悉电子产品的PCB板贴片、插件、波峰焊、后焊、测试、涂敷机的生产流程；有良好的沟通协调能力。 福利待遇： 1、五险一金+商业保险； 2、包住，宿舍有空调、风扇、热水供应、独立卫生间； 3、定期举办员工活动，传统节日发放节日福利，并根据年度经营情况并结合员工在职时间另发年度福利奖金； 4、法定节假日、带薪年假、婚假、产假、病假； 5、年会、部门聚餐、季度员工活动； 工作地点：广东省东莞市东城区同沙东科路硅谷动力2025科技园A10栋A面4楼 联系电话：邱小姐：（）

网红汽车工厂管理岗班组长9k-10k可预支（长期稳定） ，要有一年以上生产车企物流管理经验 工作时间：白夜班倒班，半个月一倒班。 工作内容：根据上级安排，制定生产计划，仓储物流，日常管理安排人员工作，岗位变动等 薪资待遇：底薪2588.25+绩效1400+岗位补贴300+其他补助600+餐补20＋夜班补助15，平时加班费1.5倍，周六日2倍，法定日3倍＋，每个月10-15号结清上个月的工资 工作地点：通州马驹桥房辛店汽车工厂 面试时间：先发简历，线上面试

✅地址：瑞安瑞莘创业园区6号楼 （搬至瑞安白莲工业园区） ————ฅ՞••՞ฅ ———— 【美凯机车部件】 ➡急聘：注塑保全工 要求：对注塑机熟练，对塑料模具熟悉，会熟练操作，服从安排 待遇：7000-8000元/月，具体面议，待遇从优月休2天 ➡急聘：注塑班长2名，面议，待遇从优 要求：五年以上注塑车间调机工作经验，对注塑机及周边设备有一定的维修能力，具备较强的管理能力及其沟通能力，团队合作精神 福利：有月绩效奖500-2000，有全勤，奖金，路费补贴，餐费补贴，员工宿舍，传统节日礼品 ☎电话：

有基础的机械制图知识，工艺分析能力

负责员工的日常管理，及时处理异常

岗位核心职责 1. 生产计划与调度 - 依据销售订单与交付周期，制定周/月生产计划，合理分配人力、设备、物料资源，确保按期交付。 - 监控生产进度，及时协调解决物料短缺、设备故障、工艺异常等问题，保障生产连续性。 2. 现场管理与效率提升 - 全面负责车间现场管理，推进5S/6S管理，规范作业流程，提升现场整洁度与安全水平。 - 优化生产流程与工序排布，分析产能瓶颈，推动工艺改进与自动化应用，提升生产效率与人均产值。 3. 质量管理与成本控制 - 落实公司质量体系要求，监督各工序质量标准执行。 - 控制生产成本，管控物料损耗、能耗与人工成本，推动降本增效措施落地。 4. 设备与安全管理 - 组织设备日常维护、保养与点检，保障设备完好率，减少停机时间。 - 落实安全生产责任制，开展安全培训与隐患排查，杜绝工伤与安全事故。 5. 团队管理与人才培养 - 负责生产团队（班组长、操作工、质检等）的日常管理、绩效考核与技能培训。 - 搭建人才梯队，提升团队执行力与专业能力，营造积极高效的工作氛围。 6. 跨部门协同 - 对接技术、采购、质检、销售等部门，协调解决技术变更、物料采购、质量验收、客户需求等问题。 - 参与新产品试制、工艺评审与产能规划，支撑公司业务发展。 三、任职要求 （一）基本要求 - 技能： 1. 熟悉机械加工、焊接、喷涂、装配等生产工艺流程，能看懂机械图纸与工艺文件。 2. 掌握生产计划排程、现场管理、质量控制、成本管控的方法与工具。 3. 具备较强的问题解决能力、组织协调能力与抗压能力。 4. 熟练使用办公软件（Excel/Word/PPT） - 其他： - 责任心强，结果导向，能以身作则，带领团队完成生产目标。 - 具备良好的沟通表达能力与团队管理能力，能有效激励团队。 - 能适应车间现场工作环境，接受加班与应急调度。 （二）优先条件 - 持有注册安全工程师证、ISO9001内审员证或相关生产管理认证者优先。 - 有智能云仓、方舱设备、集成房屋类产品生产管理经验者优先。

1、自动化、电气工程、计算机科学与技术等相关专业背景； 2、掌握系统架构与工作原理，熟悉传感器、控制算法、电机驱动等核心技术； 3、了解激光雷达、惯性导航等定位方法，具备基础的机器人编程技能； 4、精通C语言，具有独立完成产品或模块开发的经验，熟悉STM32系列或EFM32系列单片机； 5、熟悉伺服运动控制系统，掌握主流工业通信方式，如Modbus、OPC、TCP/IP、SOCKET等常用通信协议。

职位描述： 1、与厂长对接，明确车间每日生产任务，并统筹物料准备及人员调配； 2、协调组织车间生产作业，保障订单按时保质交付，及时应对并解决突发问题； 3、根据需求制作产品样品并安排寄送，同步落实每日产成品留样，便于后续追溯； 4、汇总当日生产数据，识别异常情况并上报，同时提出切实可行的优化建议； 5、监督车间生产现场环境维护及安全管理工作； 6、组织实施工人岗前培训、在岗指导及不定期考核，规范操作行为，提升作业合规性； 7、配合开展车间人力招聘、人员筛选及面试安排，确保生产团队配置充足； 8、协同考勤管理人员完成工人出勤记录核对及薪资核算确认工作； 9、推动落实车间各项作业规程及公司相关管理制度的执行； 10、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、制定生产系统相关管理制度、操作规范并推动落实执行； 2、组织开展日常生产管理，对下属人员进行工作指导、培训与绩效考核； 3、负责生产计划的编制，实施生产调度、过程管控及进度协调； 4、有效控制运营成本，优化资源配置，降低生产环节各项支出； 5、统筹生产设备运行维护工作，保障设备稳定安全运转； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 职位要求： 1、本科及以上学历，机械、机电类相关专业； 2、具备5年以上制造业生产管理经验，有机械设备、铆焊件、钣金、钢结构等领域车间管理经历者优先考虑； 3、熟练掌握Word、Excel、CAD等常用办公及设计软件

1. 新品电控系统设计；（1）承担新产品开发过程中电控系统的整体方案规划；（2）承担电控专业相关设计图纸与技术文档的审校工作；（3）承担新产品开发中电控零部件的设计任务；参与电控系统各部件可靠性方案的制定与确认。 2. 新品样机试制；负责在样机制造阶段对出现的电控类问题进行归纳、分析并推动整改落实 3. 新产品认证支持；负责编写新产品认证所需的技术资料与文件 4. 洗碗机电控标准制定；负责整机电控部分及电控零部件相关技术标准、设计规范的起草与更新工作 5. 整机安全规范审查； 6. 生产工艺与质量优化；配合品质团队对售后反馈的质量问题进行技术分析，提出改进措施 7. 售后产品质量提升；持续推进产品售后阶段电控相关质量问题的改善工作

岗位职责： 1.负责公司采购订单的制作与执行； 2.跟进并维护领猫系统中的到货时间节点； 3.完成上级交办的各项采购相关工作； 岗位要求： 1.对服装行业具备一定了解； 2.有1年以上服装行业工作经验； 3.熟悉采购作业流程，具备良好沟通能力，诚实守信； 4.工作细致严谨，责任心强，反应灵活，具有较强的协作意识； 5.具备良好的职业操守和综合素养，能适应一定强度的工作压力，服从公司统一管理。

岗位职责： 1. 承担汽油发动机标定开发任务，涵盖点火提前角、喷油参数、空燃比等关键变量的调校与优化 2. 参与发动机性能试验及数据解析，处理标定过程中出现的技术难题 3. 与研发设计团队协同推进发动机控制逻辑的制定与改进 4. 撰写标定过程文档和相关技术资料，确保内容满足项目规范与质量要求 5. 关注行业前沿技术动态，推广应用成熟的标定新方法与新技术 岗位要求： 1. 具备大专或以上学历，主修车辆工程、机械工程、动力工程等相关领域 2. 拥有2年以上汽油机标定工作经验，掌握汽油发动机运行机理及控制系统原理 3. 熟练操作INCA、ETAS等标定软件，了解CANoe、CANalyzer等总线分析工具的使用 4. 具备较强的数据解读与故障排查能力，可独立开展标定作业 5. 了解车用发动机排放法规及相关测试规范，具备同类项目经历者优先考虑

职位描述 1、制定并优化公司注塑工艺流程，提升工艺稳定性与生产效率； 2、在新项目开发初期识别潜在风险，参与产品设计及模具方案评审，从注塑工艺角度提供技术支持，确保项目顺利推进； 3、主导新产品试模工作，设定注塑工艺参数，建立工艺标准，编制相关工艺文档；协同产品设计与模具团队，保障产品可制造性及量产转化目标的实现（如良率、生产效率等）； 4、针对注塑零部件常见缺陷进行根因分析，在综合考虑设备、模具、材料及工艺条件的基础上，提出有效解决方案并推动实施； 5、持续开展注塑生产过程的数据分析与改善，主导设备优化项目，不断提升注塑环节的质量水平与生产效能； 6、组织车间注塑技术人员的技能培训与现场指导，提升团队专业能力。