退伍军人专属直招｜大厂技术员/储备干部绿色通道 一、专属优待 退伍军人专属招聘通道，不限学历、不限工厂工作经验，直接破格录用。 执行力强、纪律性好、服从管理的退役军人优先定岗，优先培养管理岗位。 纹身可遮盖即可，不核查案底。 二、招聘要求 年龄：22–32周岁 能够接受两班倒，配合车间排班，身体健康，长期稳定发展。 三、工作岗位 质检技术员、机台技术员、生产储备干部 恒温无尘车间，走动作业，无重体力繁重活。 工作内容：产线品质巡检、机台基础点检保养、生产现场6S管理、简单异常处理，零基础入职统一带薪培训上手。 四、薪资详情 薪资构成：底薪+绩效奖金+技能津贴+加班费+夜班补贴 白班上五休二：7300+/月 白班上六休一：8400+/月 夜班综合收入：10000+/月 每月15号固定准时发薪，薪资透明合规，表现优异薪资可单独面议。 五、食宿与社保福利 1. 社保：入职缴纳广州五险一金，享有工龄奖、带薪年假、节假日礼品福利 2. 住宿：4人间全新公寓宿舍，空调、热水器、洗衣机配齐，仅水电平摊 3. 餐饮：每月500元餐补，园区食堂菜品多样 4. 通勤：免费厂车上下班接送，厂区配备球场、健身房休闲设施 六、晋升发展（军人优先提拔） 1. 技术路线：初级技术员→中级技术员→高级技术员→工程师→主管 2. 管理路线：优秀人员可参加4-6个月专项管理集训，考核通过直接晋升线长 每年两次职级薪资升级考核，退伍军人优先提拔管理岗，在岗三年月薪普遍万元以上。 七、入职面试须知 1. 退伍军人优先面试、优先录取，面试可直接参观车间工作环境 2. ，有效旧体检报告可复用 3. 体检合格次日即可安排入住宿舍 上市大厂订单稳定，留人率高。 适合退伍战友长期稳定就业、学习技术、走管理晋升路线，岗位名额有限，有意向提前提交简历锁定岗位。

35-40/小时，需要证书，包吃住白班，要有一定的经验，年龄18-45岁，八小时工作制，白班

岗位需求：中级技工，岗位包括但不限于装配工、焊接工、测试工、备料员等岗位，需服从统一分配，用工时长15-90天，具体以项目需求为准。 福利待遇： 1、薪资架构：底薪4300+生活补贴1200元/月+加班费(工作日延长加班按底薪1.5倍，周末加班按2倍，法定节假日按3倍计算)+其他(夜班可享受20元/天津贴，上夜班人员工作日可到食堂免费就餐18元/人晚；上夜班人员及白班工作日延时加班结束可免费领取夜宵25元/人/晚等)，综合薪资7500-9500元/月； 2、5天8小时工作制，需根据生产需求安排加班，接受白夜班倒班； 3、食宿管理：派遣公司统一安排住宿，；食堂社会化运营，根据个人需求消费； 4、员工保障：所有员工享有齐全的五险一金(养老/医疗/工伤/生育/失业/公积金)； 5、员工关爱：员工可自由参加各种协会；公司不定期组织员工慰问和文体活动； 6、学习发展：新员工享受入职培训、岗前培训、上岗技能培训等； 7、健康保障：入职免费参加体检(如涉及复检，)，招聘过程不收取任何费用。 基本资质 工作经历：具备电子产品制造领域生产制造相关工作经验优先； 学历要求：持真实有效高中/中专/大专等学历证件(可以适当接受优秀的大专应届毕业生)； 用工年龄：达到法定用工年龄要求，持有效身份证件。 工作地点：东莞、深圳，工作地需要服从统一安排。

本工厂 12 24 2台单机 生产的都是自己开发的产品 上班时间：8:00-21:00 联系电话：韩生（微信同步） 工作地点：下村第五工业区F栋7号楼2楼（西田九龙百货后面）

1、根据图纸，独立完成塑胶手板的制作 2、负责手板的拆件、粘接、组装 任职要求： 1、3年以上塑胶手板制作经验 2、能看懂图纸，独立完成手板制作全流程 3、手工精细，有责任心

需要攻牙的材料为s136h 4个m5盲孔 4个m8通孔 1个m10通孔 每周大致有2000件左右 攻牙时间自由安排 包吃午餐晚餐 工资每星期一结算上周工资 计件0.7元/件 要求技术熟练 会磨丝攻 正常效率一般的一天最少可以搞400件 手脚麻利的可以攻550件+

岗位职责： 1、负责铝型材挤压模具煲模脱铝、清洗、氮化热处理全流程作业； 2、严格执行工艺标准，保障模具表面精度与氮化质量； 3、做好设备维护、现场安全及台账记录； 4、配合车间生产进度完成模具周转加工。 任职要求： 1、年龄25-40岁以内，高中及以上学历； 2、能吃苦耐劳，服从管理，听从安排，执行力强； 3、熟悉设备基础操作，有无经验均可，可岗前培训。 4、具备安全意识，严格遵守车间工艺及安全管理制度。 5、工作细致负责，能准确记录生产数据，及时反馈生产异常。

上班一天8小时，8:00到12:00 下午1:30到5:30 开机都会有人带，直到带会

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招聘机修班长。薪资5000元以上/月。有经验者优先。联系黄先生。

湖北省麻城市大别山招聘热控维修班长、技术员。提供食宿，交纳保险，具体薪资面议，要求7月底按批次到岗。：许经理

一.招聘要求 1、年龄18－35周岁， 2、无明显纹身，无案底， 3、学习能力强，动手能力强，服从安排。 二：薪资待遇： 1、小时工薪资：28-35/H，保底8000+（月综合工资8000-10000）； 2、正式工薪资：5000＋绩效奖+岗位补贴+全勤奖，加班费平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。 三、上班时间：8.00-12.00；13.30-18.00（加班2-3小时） 四、其他福利： 1、包吃住+晚班补助+社保+年终奖+绩效奖金，员工生日会福利； 2、公司定期给员工提供培训（产品、专业、技能、管理、知识培训）；

新海景包装有限公司 （不体检，直接上岗) 泡沫包装，年龄50以下。计件工资 6000-10000 2.捡泡沫缺年龄50岁以下，不体检，活简单，工资高6000-10000左右。 3.技术员，储备干部40岁以下，中专以上学历，厂里培养。到手8000-10000左右。 [庆祝]餐补每天18元，管住，不住宿舍每月补贴200。每月20号发工资。 工作地址：大窑

长白班，上班时间8-9小时。简单易上手，有新手保护期，熟练过后计件工资8000-10000。30-50岁。

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日结300一天，16-53岁长白班【可以带上手机上班] 临时工待遇: 16-53岁，男女不限300元一天 综合工资:7000-9000元 工作岗位:空调车间，主要电器配件打包。质检装配!不用体检，不查征信每天工作10~11个小时 月休4天，每个月15号准时发上个月的工资!食宿情况:宿舍4-6人/间，包吃工作餐，宿舍有空调，WIFI，热水等等。

你好，我司主营非标零件、自动化设备零件加工，现因业务需要，招CNC技术员Mastercam软件，2名,9000-11000(可面议)长白班，26天10.5小时，1、负责生产现场独立编程和操机（自编自操），要求熟练，品质意识强。 2;要求有3年以上独立调机能力，具有精加工经验。三菱系统和法兰克系统。 3;团队意识强，服从管理。 公司看能力，对德才兼备，有奋斗精神的实干型员工提供有竞争力的薪酬和职业发展空间 公司额外补贴吃住费用，买五险一金，年度体检，节日聚餐。

1）蓝月亮生产工男女不限，两班倒40岁，41岁初中及以上学历，身高165及以上，155及以上底薪2500，岗位津贴300-450，加班按劳动法计算，有个人奖金，夜班补贴20元/晚，餐补5-10元/天，6-10月高温补贴300/月。正式工购买广州市五险一金，提供住宿，公司有饭堂不能有纹身，体检是职业体检，需要做听力测试，流水线，站班，两班倒，能接受的可以安排其他岗位：调配岗，污水处理工，配料工（大专学历，化学/检测/机电等相关专业）机手（设备操作员）大专学历，电气自动化，设备维修，机电等相关专业维修员（大专学历，机电一体化，自动化，数控技术，机电维修等相关专业）（户籍是黄埔，增城，白云区的名额已满，暂不安排）明天下午面试。

工作职责： 1、负责设备维护、保养、调试、维修设备，保障稼动率、处理停机故障； 2、协助管控工艺流程、参数、工装、作业指导书（SOP），解决工艺异常、优化良率。 任职资格： 1、中专/大专及以上，有 1 年以上制造业工艺 / 设备现场经验，机电一体化、机械制造、自动化、模具、材料等相关专业； 2、能适应车间一线工作，接受两班倒 / 加班，能吃苦耐劳、服从安排； 3、能看懂机械图纸、简单电气原理图，熟悉公差、形位公差基础； 4、熟悉生产制程（组装 / 注塑 / 机加 / 焊接 / 点胶任一行业均可），懂现场异常处理流程； 5、掌握设备基础结构、气动、液压、传感器、电机基础原理，会使用万用表等常用工具； 6、熟练办公软件，会做报表、填写工艺 / 设备记录、撰写异常分析报告。

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钢结构招两名气保焊工，要有证，工期一个月左右，广州黄埔,420元包住不包吃，电话陈生

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障设备安全稳定运行 2.执行定期保养计划，包括润滑、紧固、校准及易损件更换等工作 3.编写维修记录与保养报告，及时反馈设备运行异常及改进建议 4.配合生产部门进行设备安装调试、技术改造及现场技术支持 5.严格遵守安全操作规程，落实车间5S管理及环保节能要求 任职要求： 1.学历不限，具备机械类相关基础知识，有实操经验者优先 2. 1-3年及以上机械设备维修或保养工作经验，熟悉常用机加工设备者更佳 3.熟悉机械传动、液压气动、电气控制基本原理，能看懂设备图纸和说明书 4.动手能力强，责任心强，具备良好的沟通协作意识和安全规范意识 5. 持有钳工证、焊工证、特种作业操作证等资格证书者优先

铣床，CNC操机，杂工

岗位职责： 1.负责生产设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与排除 2.执行设备大修、中修与技术改造任务，确保运行稳定性与安全性 3.编制维修保养计划和备件需求清单，做好维修记录与台账管理 4.配合生产部门优化设备运行参数，提升设备综合效率 5.严格遵守安全操作规程，落实现场6S管理及环保要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉通用机械设备结构与原理 2.工作认真负责，具备较强动手能力和安全责任意识 3.持有低压电工证，45岁内