岗位职责: 1. 以热情、专业的态度接待客户，保障客户获得优质的全程服务体验。 2. 充分了解客户的实际需求，精准推荐匹配的车型及相应配置方案。 3. 清晰、准确地讲解车辆核心优势与使用价值，及时回应客户各类咨询。 4. 协助客户完成试驾预约与安排，确保试驾流程安全有序进行。 5. 参与购车价格协商，推动达成双方认可的成交条件。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能高效处理客户疑问与需求。 2. 热爱汽车领域，具备快速学习和掌握新车知识的能力。 3. 拥有良好的协作意识，能够与团队成员保持顺畅交流与配合。 4. 学习能力强，适应快节奏工作环境，保持积极稳定的工作状态。 5. 工作认真负责，能够主动承担并完成既定销售任务目标。

大专及以上学历，汽车维修或汽车营销相关专业，具备销售经验者优先。 具备良好的沟通与表达能力，能适应一定工作压力。 持有驾驶证，熟练掌握驾驶技能。

一、工作内容： 1.负责汽车销售服务及客户接待咨询相关事务； 2.通过互联网渠道拓展客户资源，达成各项销售目标； 3.严格执行标准化销售流程，落实从线索跟进、客户邀约、产品讲解、安排试驾到促成成交的全流程工作； 4.为客户提供购车全流程咨询服务，涵盖车辆配置、保险方案、金融贷款及上牌手续等内容； 5.根据实际业务需求，完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能妥善处理客户需求与疑问； 2.对汽车领域有一定认知，熟悉车辆基本操作及相关业务流程； 3.具有团队协作精神，能够与同事保持良好互动与配合； 4.工作积极主动，有责任感，确保任务按时高效完成； 5.遵守公司制定的工作规范，保障服务质量与客户满意度。 岗位福利： 1、底薪4200元+提成，综合月均收入（10000-15000元）。 2、健全的福利体系：无责任底薪保障+业绩提成+开单奖励+带薪年假+带薪旅游+社保+公积金。 3、新人入职提供系统培训，可拎包入住公司附近公寓宿舍，配备洗衣机、空调、热水器、家具等生活设施。 4、每日工作时间早九晚六，中午休息一个半小时，每月休息4天，享受带薪年假。 5、不限学历背景，无需工作经验，全新办公环境，配备独立工位，设有茶水间；零基础者可享公司安排的一对一带薪培训！

岗位职责: 1. 为客户提供专业的购车咨询服务，确保客户需求得到有效响应与满足； 2. 策划并参与车辆展示活动，向潜在客户讲解车型配置及核心优势； 3. 全程跟进客户购车进程，保障销售环节高效有序推进； 4. 持续维护客户关系，定期开展回访工作，收集并整理客户意见与建议； 5. 保持与客户的顺畅沟通，提供售后协助，及时解决客户在用车过程中遇到的各类问题。 任职要求： 1. 具备出色的沟通表达与谈判能力，能妥善处理客户疑问与需求； 2. 工作认真负责，富有团队协作意识，能在高强度环境下稳定发挥； 3. 熟悉汽车产品知识，能够准确、清晰地向客户传递相关信息； 4. 拥有较强的客户服务理念，致力于提升客户满意度与体验质量； 5. 持有有效汽车驾驶证。 工作地点是合和集团旗下4S店：普宁合和一汽丰田（地址：普宁占陇镇华林村占陇大道427号）

一、工作内容： 1.负责汽车销售服务和客户咨询服务； 2.利用互联网开拓销售市场，完成各项销售； 3.全面贯彻执行相应的销售流程及销售管理标准，执行从线索获取、邀约、产品介绍、试驾，到促进成交各项工作； 4.提供车辆、车辆保险、金融及上牌等车辆购置事项的咨询； 5.根据业务发展需要，完成管理层指定的其他工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户问题； 2.对汽车行业有一定的了解，能够熟练操作车辆相关事务； 3.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 4.有责任心，能够按时完成分配的任务； 5.能够遵守工作流程，确保服务的质量。 岗位福利： 1、底薪4000元+全勤+提成，综合月均薪(10000-15000元)。 2、完善的福利保障制度：无责任保底薪资+提成+开单奖金+带薪年假+带薪旅游+社保+公积金。 3、新人入行培训，拎包入住公司旁边公寓宿舍，洗衣机、空调、热水器、家具齐全。 4、上班时间9：00-12：00，13：30-18：00，月休4天，带薪年假。 5、不限学历不限经验，全新办公室上班，独立办公桌，公司有提供茶水间。无经验者公司提供一对一的专人培训！（带薪培训）。

对销售有经验。能吃耐劳

岗位内容： 公司直招！无中介！不收取任何费用！！！ 无需经验，欢迎应届生加入，入职即享系统化专业培训！ 薪资待遇优厚，团队以90后、00后为主，工作氛围轻松活跃！！！ 面试当日反馈结果，最快两天内安排入职！！！ 福利待遇： 1、收入可观：阶梯式无责任底薪（3000起）+高比例提成+多项奖金+春节父母红包5000-1w+话费补贴，综合月薪8000—12000元； 2、弹性休假：上下班自由打卡，享受多种带薪假期（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等），缴纳五险，完善的社会保障体系； 3、系统培养：配备专职培训导师，提供新员工培训+成长进阶课程+外部学习机会+拓展训练+管理能力提升培训，全面助力职业发展； 4、多重奖励：设立月度销售冠军奖、季度优秀团队奖、新人进步奖、年度最佳员工奖等多项激励+年终奖金； 5、丰富活动：节日礼品+每年两次集体出游+各类聚餐（小组、团队、部门层级）+日常下午茶、K歌、登山等团建项目 岗位职责： 1、年龄限制******； 2、不限性别，不限学历，欢迎零基础及应届毕业生应聘； 3、对销售岗位有积极性，具备清晰的沟通表达能力； 4、通过公司提供的客户资源进行电话沟通，挖掘有资金需求的客户（电话邀约，无需外出陌拜）； 5、分析客户情况，解答疑问，协助完成客户上门邀约（由资深员工带教支持）； 6、结合客户需求设计个性化融资方案，推进面谈、协商及签约流程； 7、整理客户资料，建立并维护客户档案，促进长期稳定合作 有意向者可直接投递简历，收到后我们将第一时间回复 公司地址：广州市天河区林和西路9号耀中广场A座36楼3616室（紧邻林和西地铁站）

前面2-3天培训需前往龙华壹方天地进行学习~ 龙岗（黄阁坑、荷坳、上李朗）、南山、龙华（大浪、民治）、宝安（沙井、西乡）均设有合作门店 本岗位每月提供100-200组客户资源，无需自主拓客、无需电话销售，通过接待完成面销转化，客单价4000元，成交率维持在15%-40%，轻松实现月收入过万！ 工作地点：宝安、龙华、南山、福田、罗湖皆有服务网点，结合居住地与门店实际需求就近分配，全市范围均可安排，4S店办公环境舒适，避免风吹日晒雨淋 一、岗位职责： 1、为购买新车及售后车辆的客户提供非车险产品的讲解服务，并推动成交（客户资源由公司统一提供，入职前享受带薪培训）； 2、维护与4S店的良好合作关系，做好店内客户关系管理，确保合作顺畅，提升个人转化效率； 3、整理客户信息并及时上传系统，统计客户数量，按时提交日报数据； 二、薪资福利： 1、无责任底薪3500-4000元，次月底薪根据上月业绩确定档位； 2、提成按业绩阶梯式计算，比例为5%-12%，上不封顶； 3、综合收入区间为10K-20K，面销能力突出者可达20K-25K 三、培训与发展： 1、包含3天入职集训+11天理论与实操课程，配备导师一对一指导，全程带薪培训； 2、职业发展路径：销售顾问—销售经理—分公司总经理 四、岗位要求： 1、需持有毕业证书或学信网可查学历信息； 2、性格积极外向，具备较强沟通表达能力，有面销经验或愿意尝试面销岗位； 3、具备良好服务意识、沟通技巧和销售能力，热爱销售行业，学习适应能力强； 在这里，你将收获： 1、宽敞舒适的办公空间，充满活力的团队氛围，日常聚会精彩不断！ 2、提供带薪培训，准时下班，缴纳五险一金，享有带薪年假、产假、产检假等福利，成为父母口中骄傲的存在！ 3、丰富的员工活动，定期组织团建，欢乐不断！ 4、专注汽车后市场领域，总部位于上海，全国多省市设有分支机构，四海之内皆伙伴！

薪资待遇：6000 - 8000 元/月（月结）+ 销售提成（综合 9000 - 15000 元），提供住宿 + 夜班补贴 岗位职责： 负责酒水产品的营销推广工作。 协助策划并执行酒水促销活动。 维护客户关系，建立客户档案。 收集市场信息，协助优化营销策略。 配合团队完成现场执行。 任职要求： 性格开朗，具备良好的沟通能力。 有营销或销售经验者优先。 能适应晚班工作，有团队协作精神。 可接受应届生。 工作亮点： 酒水营销方向，锻炼综合能力。 提供专业培训。 夜班补贴 + 免费住宿。 表现优秀者可晋升。

新年好，正月初八开工大吉，十六正时上班！招聘 本厂做平台单，货源充足，，自设裁床，，专做圆领T恤 ，。开抽，高速缝车，待遇好，工价高，伙食好，工资准时，每月准时发工资,。 1⃣现急招——缝车多名 2⃣现急招——平车二名，， ☎ 电话:

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揭阳市榕城区招贴门头铅塑板，2天活

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任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

不熬夜作息规律，早九晚六午休2小时，周日固定休息+每月1天事假，无责底薪2000元，单车提成4000-6000元，上不封顶，多劳多得! 工作时间（超人性化，不内卷） - 上午：09:00-11:30 - 下午：13:30-18:30 - 作息规律，拒绝熬夜加班 - 每月额外1天自由事假，灵活调休，省心无压力 薪资待遇（高提成，收入无上限）-无责底薪：2000元/月(1500+500)-单车提成：4000-6000元 -提成上不封顶，销量越高收入越高，收入空间 可观

一、公司与产品 - 主营：吉利远程超级VAN（吉利旗下高端新能源纯电轻客/大VAN）   ​ - 定位：城市物流、客运、改装多场景，空间大、续航长、智能配置高 ​ - 市场：新能源商用车风口，订单稳定、提成高、竞争小 二、薪资待遇 - 底薪 3000 元 + 高额提成（5000-10000+） ​ - 综合月薪：8000-13000+，上不封顶 ​ - 缴纳五险（养老/医疗/失业/工伤/生育） ​ - 不包吃住；月休4天，法定节假日 ​ - 晋升通道：销售顾问 → 销售主管 → 销售经理 三、岗位职责 1. 展厅接待、网络线索跟进、外拓客户，完成远程超级VAN销售目标 ​ 2. 产品讲解、试乘试驾、报价议价、合同签订、交车全流程服务 ​ 3. 维护老客户，做好售后跟进与转介绍 ​ 4. 学习产品知识（纯电、大空间、智能配置） ​ 5. 完成门店安排的其他销售相关工作 四、任职要求 1. 年龄25-40岁，男女不限，学历不限 ​ 2. 有汽车销售/新能源/商用车经验优先；无经验可带薪培训 ​ 3. 沟通表达好，抗压能力强，有赚钱欲望，目标感强 ​ 4. 持有C1及以上驾照，熟练开车 ​ 5. 能接受轮班、周末/节假日排班 五、工作地点 泉州 · 晋江市和平南路 豪信汽车园 B 区

沈阳最大的批发二手车商行、坐拥上万平展厅、现车800余辆、想找工作迷茫不知道干啥的、那就加入我们、二手车行业、月入过万轻松实现、上线无封顶、工资按月准时发放、三天学习、7天挣钱、门槛低、无视年龄学历、工作内容：负责网络发车、可直播、自己账号无捆绑制度、工作时间早8:30-晚17:00、月休8天、工作不乏味、岗位自由

负责车辆介绍 客户沟通维护 洽谈等

直营中心——信贷经理 1、主动开发并维护产品业务合作渠道； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与称职管理要求，积极拓展客户资源并完成业绩目标，全面负责贷前调查、贷中审查及贷后管理等客户全生命周期服务工作； 3、严格执行公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务运作合规、高效且具备可持续性； 4、开展所属区域市场调研，收集行业信息，进行数据整理分析，并及时反馈可行性建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，毕业时间不超过2年，面向2024-2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱市场营销工作，态度积极主动，具备较强的责任意识和抗压能力，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，具有优良的个人品行和职业操守； 4、身体健康，能够胜任岗位职责要求。 你能获得 1、具有市场竞争力的固定薪酬 正式入职后，收入构成为基本工资+补贴+业绩提成+专项奖励+福利待遇，前两个月享受无责任底薪保障5000元/月； 2、绩效薪酬：按照公司绩效考核制度执行； 3、保障福利：依法缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补助、高温津贴、生日礼品、节日慰问金等； 5、带薪假期：享有国家法定节假日以及婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪休假； 6、企业培训：包含带薪岗前培训、新员工入职训练、部门业务培训、职能提升课程、专业技能培养及“一对一”导师辅导机制； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘机会。 人才培养计划： （一）新员工成长融入项目——“新兵训练营” 工作目标：建立“自主学习基础知识+属地化掌握业务内容+总部集中提升职业素养”的多元化培养路径，作为“营销铁军养成”系列项目的起点。 （二）“营销铁军养成”培养项目 工作目标：围绕营销实战技巧、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力挖掘等方面，全面提升营销队伍专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队建设储备力量。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理者发展项目 工作目标：在前期培养基础上，持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业行为习惯，系统提升管理素质与团队整体绩效表现。

岗位职责： 1.负责社区团长的开发，根据所辖市场的特点，完成社区团长的摸排、拜访开拓、签约、培训及后续的销售提升； 2.负责老团长的维护，结合公司的营销策略和工具，帮助老团长提高业绩结果，达成公司业绩目标； 3.负责了解团长不活跃的原因，有针对性的做激活； 4.与负责区域的团长建立友好的关系，主动推广公司各项活动，及时处理团长客诉，解决团长问题； 5.及时完成上级领导或其他部门安排的临时性工作。 任职要求： 1.学历不限，生鲜快消经验优先； 2.市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力； 3.有一定的市场规划能力和渠道管理能力； 4.认真负责，吃苦耐劳，乐观皮实，具有较强的执行力、逻辑思维能力、协调能力以及出色的沟通能力，较强抗压能力。

普宁市梦之味百货经营部招聘业务精英 岗位类别：业务精英 负责区域：普宁 工作性质：全职业务 招聘人数：多名 薪资待遇：底薪 4000+提成+绩效+年终奖 工作要求： 1、负责销售渠道开拓，网点维护 2、从事过快消品产品工作经验优先。 联系电话：马生（）

【公司简介】 我们是一家专注于二手腕表交易的企业，在全球设有多个分支机构，主营理查德米勒、百达翡丽、爱彼、江诗丹顿、劳力士等高端腕表品牌，服务对象主要为中高端消费人群。 【工作内容】 1、公司提供精准客户资源，通过线上方式跟进并推动成交； 2、无需外出拓展业务，不需自行开发客户，无硬性推销任务； 3、在舒适办公环境下，通过线上平台维护客户关系，及时沟通响应，完成腕表回收与销售目标。 【任职要求】 1、专业不限； 2、年龄20-30岁者优先考虑； 3、对手表有热情，具备积极进取、踏实肯干的态度； 4、有销售背景，具备良好的沟通与表达能力； 5、接受零经验入职，提供系统培训，并配备专人带教； 6、期望在岗位上长期稳定发展。 【福利待遇】 1、享受无责任底薪保障； 2、主营国际名表品类，产品单价高、利润空间大、提成比例高，销售提成为主要收入来源，表现优异者月入50k+，上不封顶； 3、无强制加班制度，准时下班； 4、团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃，管理模式灵活人性化。 【培训晋升】 1、入职即享带薪培训，实行一对一指导； 2、提供双通道晋升机制，业绩突出者可向专业精英路线发展，管理潜力强者可向团队管理方向晋升。

招聘：线上营销 3名，剪辑 2名，抖音运营1名 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00 包吃住，月休2天，全勤奖

通过客户拜访，掌握所在城市业务发展情况与实际需求，与商家沟通并促成合作； 落实公司制定的销售方案及各项政策，确保业绩指标顺利完成； 协同内部各职能部门，快速响应客户需求，妥善处理用户意见、投诉及建议，持续提升客户满意度； 具备良好的团队协作意识，能主动提供有效建议，积极配合团队推进策略执行。 【任职资格】 大专及以上学历，不限工作经验与专业背景，具备互联网行业经验者优先； 热衷销售岗位，敢于迎接挑战，拥有强烈的成就动机与发展意愿； 性格外向积极，踏实进取，具备优秀的沟通表达能力与学习适应能力； 能够适应互联网行业的高速节奏，精力充沛，能在高压环境下高效完成工作任务。 【岗位亮点】 你将成长为本地生活服务领域的数据达人，深度洞察消费市场趋势，熟悉多元业态运营，与众多商家负责人建立长期合作关系，积累丰富人脉资源； 团队氛围轻松活泼，同事间充满活力又拼搏向上，业余生活精彩纷呈——聚餐畅饮、密室逃脱、运动健身、美容护理、宠物陪伴一应俱全； 身处快节奏互联网环境，是实现个人能力飞跃与职业快速成长的理想平台； 入职即享六险一金（含额外商业保险，日常医疗费用可报销），享受法定节假日及带薪年假、产假、陪产假、病假等福利； 广阔晋升空间+每月定期组织团队建设活动； 薪酬待遇优于行业平均水平，收入结构：底薪+补贴+业绩提成。

标题： 夜班高薪！酒水促销员/导购，底薪+提成， 工作时间：晚上 21:00 - 凌晨 02:00 （黄金宵夜档，不耽误白天休息） 薪资待遇：无责底薪 + 高额提成 + 开单奖（多劳多得，上不封顶） 诱人亮点： 1. 时间短：纯干活仅5小时，效率极高，收入可观。 2. 客源稳：进驻揭阳/普宁热门宵夜/大排档，自带夜宵客流，好卖！ 3. 上手快：提供精酿产品培训，零经验也能学会。 岗位职责：在宵夜档推广爆款精酿啤酒，热情招呼客人，提升复购率。

推广360旗下抖芽科技的获客软件，帮助商家打通本地生活，经营私域，实现低成本获客，薪资上不封顶

【急聘】销售精英加盟！挑战高薪，绽放光芒！ 我们正在寻找不甘平凡、渴望突破的您！ 如果您热爱沟通、敢于挑战，渴望在充满活力的团队中快速成长，我们诚邀您加入，共同开拓精彩未来！ 岗位要求： ·年龄20-35岁，性别不限，充满活力与热情； ·具备优秀的沟通表达能力与客户服务意识； ·拥有团队协作精神，能积极融入集体共创佳绩； ·抗压能力强，能在挑战中保持动力，越战越勇。 薪资待遇： ·底薪3000元+高额提成，收入无上限，真正多劳多得！ ·清晰的晋升通道，完善的培训体系，助你快速成长； ·丰富的团队活动与人性化的福利保障。 我们提供舞台，您只管闪耀！ 不设限，才有无限可能。只要您有梦想、有冲劲，这里就是您实现价值的起点！ 欢迎投递简历或咨询！ 联系电话： 公司地址：_普宁马栅村委会。 加入我们，一起拼搏，一起分享成功的喜悦！

工作内容： 对外销售混凝土，发掘客户、联系客户 有销售、应酬经验，五官端正，可以喝酒

【公司简介】 伊周汇是一家专注于为中小工厂老板提供海外产品推广服务的杂志服务商，致力于连接海内外客户资源。旗下同名刊物《伊周汇》根据产品类别划分为五大板块，并将依据客户需求持续拓展新增领域。目前服务覆盖中东地区及全球30多个国家。 【岗位职责】 1. 公司提供精准客户资源，按公司战略方向维护并开发有推广需求的客户，完成商务沟通、谈判、跟进、签约及回款流程； 2. 建立并维系良好的客户关系，积极拓展新客户群体，达成个人业绩指标； 3. 收集行业动态并开展分析，定期复盘客户情况，识别问题并提出有效应对策略； （该岗位为销售性质） 【岗位要求】 1. 具备较强的市场洞察力与业务开拓能力； 2. 理解媒体运作机制，拥有服务型营销思维； 3. 掌握基本沟通技巧，具备一定的商务谈判经验； 4. 认同团队协作价值，具有良好的合作精神。（无需英语能力） 【福利待遇】 (1) 薪酬结构：底薪4000元+10%提成 客户订单金额在9K-50K之间，综合月薪7K以上，收入上不封顶 （入职3个月内无经验员工平均薪资6K以上，半年后可达1w+，一年以上可稳定在2w+） 带薪培训：提供系统化专业培训，助力全面成长 (2) 完善福利体系：广州社保+大小周+带薪休假+节日福利+生日会+团建活动等 (3) 晋升通道清晰：销售专员→销售主管→销售经理→高级销售经理→销售总监，公开公平晋升机制 【工作内容】 主要对接已有明确需求的精准客户，客户质量高，签单压力小，提供专业化服务建议与定制化方案即可促成合作 【工作时间】 9:00～12:00 13:30～18:00 大小周