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车间生产班组长smt
5000-8000元/月
生产管理免费培训3-5人高中
急聘熟手,薪资面议+工龄奖+晋升空间,生手可带,有经验优先高薪录用! 岗位职责 1. 带领车间班组完成精雕/铸铝/烤漆/组装工序生产任务,严格按图纸、工艺要求落实非标精雕铸铝门加工,把控班组生产进度、产品质量,确保订单按时交付。 2. 负责班组人员日常排班、分工调配、出勤管理,监督员工规范操作设备,落实车间6S管理、安全生产要求,杜绝违规作业与安全事故。 3. 巡检班组生产全流程,严控工序质量,及时处理加工偏差、工艺瑕疵,降低返工率;做好生产台账记录,上报每日产量、进度及异常问题。 4. 衔接生产管理部,传达订单定制要求、工艺标准,协调班组间工序衔接,配合完成急单、非标难度单的生产攻坚。 5. 组织班组员工技能培训、安全交底,提升团队实操能力与质量意识,营造高效、合规的班组生产氛围。 任职要求 1. 有1-3年非标门/铸铝门/高端入户门厂班组管理经验,熟悉精雕、铸铝成型、烤漆、组装任一核心工序者优先,能看懂非标生产图纸/工艺单。 2. 懂车间设备基础操作与维护,具备基础的质量把控、进度统筹能力,能快速解决班组生产中的常见工艺、操作问题。 3. 有较强的责任心与执行力,能带团队、管现场,具备良好的沟通协调能力,能严格落实工厂生产、安全管理制度。 4. 吃苦耐劳,能适应车间生产节奏,服从管理,有较强的抗压能力,无重大安全事故从业记录。 优先录用 精通铸铝门精雕/烤漆核心工艺者有非标门厂班组管理经验者能独立处理班组生产异常者
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限操作工作业员普工
我公司现招聘造粒、成型、三合一、插框、涂装、SPD等岗位人员,年龄要求18周岁以上,学历不限; 根据车间主管安排,准时保质保量完成生产任务,达成每日及每月生产目标; 工作认真负责,能吃苦耐劳,具有责任心,身体状况良好,品行优良,遵守公司管理制度。
生产班组负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专现场管理生产计划管理质量管理
岗位内容: 1. 编制并落实生产计划,保障生产效率与产品品质达标。 2. 持续优化生产工艺,实现降本增效目标。 3. 联动相关部门开展协作,确保生产进度与质量要求同步推进。 任职要求: 1. 具备良好的生产组织与管理能力,拥有较强的沟通协调技巧。 2. 熟知生产作业流程及相关设备操作,具备应对突发状况的处理能力。 3. 工作积极主动,善于推动流程改进与创新,能提出有效改善建议。 4. 大专及以上学历,身体健康,能适应倒班工作安排。
生产管理1-2人月结经验不限中专/中技全职食品/饮料
招聘车间班长。要求高中以上学历,适应夜班,管理、食品相关专业优先,有产线管理经验者优先。薪资面议。工作地址位于长汀县腾飞三路13号盼盼食品。
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限操作工作业员普工
招聘岗位包括造粒、成型、三合一、插框、涂装、SPD等工序, 年龄要求18周岁及以上,学历不限; 根据车间主管安排,准时保质保量完成生产任务, 确保每日及每月生产目标达成; 工作认真负责,能吃苦耐劳,具备较强责任心; 身体健康,品行良好,遵守公司规章制度,服从管理安排。
喷漆班长
7000-10000元/月
生产管理1-2人学历不限
从事过钢结构生产喷漆且有带班能力,能够配合完成上级领导安排的生产任务,有经验者优先!
喷粉组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技长白班包吃住月结3-5年经验五险
【岗位职责】 1. 负责喷粉喷漆岗位技能培训,生产中的品质确认和临时顶岗。 2. 负责产品投产前颜色确认,生产异常改善,首件确认和现场7S管理。 3. 承担喷涂车间第二安全生产负责人职责,监督废水废气运行效果,协助主管持续推动精益生产改革。 4. 完成主管安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 初中以上学历,能吃苦耐劳,能接受短期喷粉岗位顶岗。 2. 会钣金件手动静电喷粉和调机,会调漆与手动喷漆,会操作大旋风回收系统。 3. 有两年以上同等岗位管理经验,接触过前处理磷化工艺优先。
线长
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产计划与物流控制生产跟单
岗位职责: 1、负责PCBA代工产品的生产管理工作 2、负责机顶盒CKD出货模式下的生产组织与执行 3、在订单波动期间,根据协调安排,承接机顶盒及代工整机的生产任务,按工单数量落实生产 4、依据既定计划推进生产管理流程,持续优化生产效率与产品品质 5、组织实施人员技能培训,培养多能工,强化团队技术储备与作业能力 6、推动6S现场管理改善与落地执行 7、完成生产相关报表、单据处理及数据统计工作 任职资格: 1、性别不限,学历不限 2、具有2~3年本公司主营产品或代工类项目相关管理经验 3、掌握电子元器件、WIFI天线等焊接技术能力 4、具备创新思维,拥有团队建设与协作能力
建筑木工钢筋工
福建宁德核电招聘木工350名、钢筋工320名,年龄要求55岁以下,工作时间为九小时。需要政审通过的人员,按点工计算。烟台辛安核电招聘钢筋工,短期工作约两个月,年龄要求不超过57岁,工作时间为九小时。
宁德
8月23日 19:06拨打电话
南平建阳区招建筑木工
300-400元/天
建筑木工1-2人
南平市建阳区招建筑木工
南平 建阳区
8月25日 19:20拨打电话
配菜打荷月结
美食城川菜小店招配菜打荷一体的,4000—4500,厨娘的话也行,45岁以下上班时间10:30—13:3016:30—21:30月休三天不
龙岩
9月9日 02:48拨打电话
上什1-2人月结
炳圣牛杂(连锁店)招聘:炒锅1人薪资:6000-7000享月休2天、过节费、过年带薪休假5天、年终奖、工龄工资等待遇应聘热线:
龙岩
9月9日 02:41拨打电话
A照货车司机月结
福建地区招聘信息: 岗位:主驾司机(A2驾照及货运从业资格证)。 工作内容:负责漳浦至九江的纸品运输,并安排返程货源回漳浦;需能开会倒、熟悉路况、会盖雨布、熟练使用手机导航,且熟悉车辆日常保养。 任职要求:持A2驾照及货运从业资格证,主驾司机,长期稳定;有经验者优先。 薪资:10000-16000元/月。 有意者可报名。
龙岩
9月9日 01:52拨打电话
福建龙岩招聘刨地瓜工人,人数为数名。
种植工
招聘刨地瓜工人,人数为数名。
龙岩
9月9日 00:57拨打电话
福建龙岩漳平市找一个只负责装料米的25一吨一个小时装一吨左右电话
装卸工1-2人
福建漳平找一个只负责装料米的25一吨一个小时装一吨左右电话
龙岩 漳平市
9月9日 00:50拨打电话
熔化班长
1-1.1万元/月
生产管理3-5年学历不限
1. 经验要求:3 年以上合金 / 金属熔炼实操经验,1 年以上熔炼班组带班经验,熟悉中频炉全套熔炼流程。 2. 技能要求:熟练掌握配料、温控、精炼除气、炉况判断技能,可独立处理生产、质量、设备常见小问题,精准把控产品质量与生产效率。 3. 能力要求:具备基础班组统筹、人员调度能力,可规范填写生产台账,执行力强,服从车间管理安排。 4. 素质要求:责任心强、安全意识浓厚,吃苦耐劳,能适应车间高温环境及倒班工作。 5. 优先条件:有有色金属、铝合金熔炼经验及安全上岗证书者优先录用
钢结构油漆大班长
8000-12000元/月
生产管理包住1-2人月结3-5年高中全职团队管理生产成本管理建材机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.负责班组日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、质量等部门,推动现场问题快速闭环处理 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉钢结构产品及油漆工艺 2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、6S或班组长培训经历者优先 5.身体健康,能适应一线工作环境
高薪诚聘驻厂/带班班长+长白班五险
6000-10000元/月
生产管理有提成经验不限中专/中技
劳务外包带班班长 底薪5000+提成,综合工资10000左右 长白班 工作地点潍坊平度诸城
生产管理包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职管吃管住高工资生产设备管理智能硬件
珠海光联通信科技|正式工招聘 薪资待遇 普工:底薪2800,平时24.14元/小时,周末32.18元/时,法定日48.28元/时)+技能津贴400~800元+绩效400~1500元+夜班补贴30元/晚+特岗津贴400~800 月综合到手7000‑9000元 技术员:有相关经验大专起,月6500‑9000 生产班长:熟手管理岗,月7000‑9000 岗位核心优势 80%坐班,独立岗位,普通工衣 免费体检、包住,豪华4‑6人间宿舍,空调洗衣机WIFI齐全,水电费平摊 饭卡入职即发,享有餐补,每月饭补约400元 外地入职满3个月最高可享(需凭证) 购买五险一金、带薪年假、年度体检,享有13薪福利 新员工入职奖励合计1800元,分6个月发放 工作班次 两班倒,月倒班一次 光联厂区:7:30‑18:15|洪湾厂区:8:00‑18:45,午休45分钟 工作内容:通信零配件组装、贴标签,手机不可带入车间 应聘条件 1.18‑40岁,身份证原件,无大面积纹身,着装规范 2.接受两班倒,手心多汗、酒精过敏不接收 3.认识26个字母,会简单算数、单位换算 4.需要中国银行银行卡,没有可统一办理,每月15号发薪
工厂班长
8000-9000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年高中全职团队管理
招聘岗位:生产班长 [烟花]薪资结构:底薪3500元 + 绩效1000 + 加班费(平时1.5倍,周末2倍),试用期后另有补贴1000-3000之间,具体面聊。综合收入9000-1W1,另有年终奖金13薪 工作时间:12小时长白班,做六休一(具体排班以现场为准) 福利待遇: [烟花]岗位职责: 1.负责产线人员的日常排班、考勤与现场纪律管理; 2.合理分配生产任务,跟进生产进度,确保按时达成产量目标; 3.监督生产过程中的产品质量,及时发现并处理现场异常问题; 4.负责新员工的带教与老员工的技能培训,提升班组整体效率。 [烟花]任职要求: 25-40岁;高中及以上学历 有班长及以上岗位管理经验,熟悉车间现场管理流程; 责任心强,具备良好的沟通协调能力。
储备干部
5000-10000元/月
其他生产营运人员免费培训有提成月结经验不限大专销售/大客户销售To B销售经验公开透明的晋升通道商务洽谈能力发展前景好基础数据分析能力
【岗位职责】 1. 协助上级制定和实施工作标准和服务流程; 2. 积极主动为客户服务,了解客情,收集信息,及时上报; 3. 工作中积累经验,提高自身业务能力,有责任心、进取心; 4. 规划自己的职业前景。 【岗位要求】 1. 21-26岁,大专及以上学历; 2. 有一定的沟通能力及执行力; 3. 欢迎应届毕业生。 【福利待遇】 1. 提供养老保险+医疗保险+意外伤害保险等6险; 2. 入职满一年享受带薪年假; 3. 不定期员工团建/聚餐/旅游、公费培训; 4. 年终奖; 5. 油费补贴+高温物资; 6. 公费体检。 【上班时间及薪资待遇】 上班时间:8:30--18:00,午休1.5小时 底薪4K+提成,综合薪资5-8k
厂长
7000-8000元/月
厂长5-10年中专/中技
床垫厂长
龙岩新罗区招铝模
1-1.1万元/月
铝模1-2人
龙岩市新罗区招铝模
龙岩 新罗区
9月7日 17:38拨打电话
龙岩武平县招木模、钢筋绑扎
钢筋绑扎木模
龙岩市武平县招木模、钢筋绑扎
龙岩 武平县
6月11日 19:13拨打电话
福建龙岩庙前民用建筑招一个点工师傅有意者电话
建筑木工泥瓦工
庙前民用建筑招一个点工师傅有意者电话
龙岩
6月21日 18:42拨打电话
钣金经理
1.2-1.6万元/月
主管5-10年大专有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
岗位职责:(此岗位福建龙岩上班) 1.负责公司钣金车间的全面管理,确保生产过程的质量和效率。 2.负责制定并执行公司的钣金生产计划,确保生产进度和质量。 3.负责公司钣金设备的维护和管理,确保设备处于良好的运行状态。 4.负责公司钣金工艺的改进和优化,提高生产效率和产品质量。 5.负责公司钣金材料的选择和采购,保证材料质量和成本控制。 6.负责公司钣金制品的检验和交付,确保产品符合客户需求。 7.负责公司钣金团队的培训和技能提升,提高生产效率和产品质量。 任职要求: 1.熟悉钣金流程,3年以上生产管理经验; 2.对钣金工艺(焊接、折弯、激光、打磨、包装)熟练掌握,有相关经验优先 3.年龄在45岁以下,具备较强的组织协调能力和团队合作精神 3.车间员工各项有效管理,包括5S、厂规厂纪、出勤和工作效率等 4.具备良好的沟通能力和人际交往能力,能够有效地与员工和客户沟通 5.具备较强的责任心和事业心,对工作认真负责、抗压能力强。
龙岩新罗区招铝模
1-1.1万元/月
铝模1-2人
龙岩市新罗区招铝模
龙岩 新罗区
9月5日 13:39拨打电话
食品车间主任助理
4000-6000元/月
车间主任月结1-3年中专/中技
【岗位职责】 1. 协助车间主任完成日常管理工作 2. 跟进生产进度,确保任务按计划执行 3. 收集整理生产相关数据,协助优化流程 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
车间主任
8000-10000元/月
车间主任包吃包住有提成1-2人月结3-5年大专全职熟悉碳酸锂、硫酸镁生产工艺经验者优先有生产管理经验新能源经验机加工工艺经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验
硫酸镁、碳酸锂生产与管理
注塑主管
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上高中
【岗位职责】 1. 负责注塑车间的全面管理,确保生产过程的顺利进行。 2. 制定并落实注塑生产计划,保障生产任务按时完成。 3. 负责注塑设备的日常维护与运行管理,确保设备稳定高效。 4. 推动注塑工艺的优化与改进,提升产品质量与生产效率。 5. 组织车间人员的培训与管理,提升团队操作水平与执行力。 【岗位要求】 1. 熟悉注塑生产工艺流程,具备生产管理相关经验10年以上,有过电动工具、农林产品等大型设备经验的,优先考虑; 2. 掌握注塑机及相关配套设备的操作与维护要点; 3. 具备良好的组织协调能力,能有效管理生产团队; 4. 工作认真负责,具有较强的抗压能力和责任意识; 5. 具备良好的沟通能力,能够协同各部门推进生产工作。
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