初中以上

年龄：18-28周岁 男女不限 吃住：提供吃住 薪资：首月综合6000-8000，次月8000以上 经验：0经验小白可带 工作内容：登记办公室入职离职，档案规整 员工福利：一周下午茶 一月团建 生日红包 生日礼物 生日蛋糕 面试福利：

【工作内容】 - 参与公司核心业务流程的学习与实际操作，系统掌握企业运营机制。 - 主要职责包括业务数据的跟踪分析、客户营销活动的策划执行、保单相关运营事务处理及日常行政支持工作。 - 深入理解下沉市场客户的实际需求、营销应用场景及现有业务模式，强化专业能力积累。 【任职要求】 - 面向国内外2026届高校应届毕业生，需取得本科或以上学位（国内高校毕业时间为2026年1月至2026年12月，海外高校毕业时间为2025年1月至2026年12月）。 - 不限专业背景，保险、金融、经济、财会、法律、管理类专业可优先考虑。 - 中共党员或有学生干部经历者优先录用。 - 认可保险行业发展前景，具备较强的学习领悟力、沟通协作能力，责任心强，积极进取。 【其他】 - 配套专项培养机制（含岗位轮岗锻炼、专属导师指导、资源倾斜支持等），助力快速成长为核心营销力量与未来关键人才。

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岗位内容： 1. 配合制定并落实生产计划，确保生产进程与计划安排保持同步； 2. 承担生产部门日常文职事务，负责相关记录及报表的归集与整理； 3. 维持生产现场的规范运作，及时发现并消除潜在的安全隐患； 4. 统筹协调生产线各环节工作，跟踪订单执行进度，保障交付按时完成。 任职要求： 1. 了解企业生产管理流程及相关文书处理，掌握基本的生产运作知识； 2. 具备良好的沟通协作能力与团队意识，能妥善应对和解决工作中的各类问题； 3. 具备较强的事务记录与资料整理能力，能熟练使用办公软件处理日常文书； 4. 具备优秀的时间规划与进度把控能力，可高效完成各项工作任务。

岗位职责： 1. 负责各项目检测线及EOL电检设备TREG开发需求的评估与研发端技术对接； 2. 制定检测线、EOL电检设备软件系统的开发规划与实施方案； 3. 主导编制检测线设备、制动液加注设备与电检设备间的通信协议标准，并参与相关审核流程； 4. 承担检测线及EOL电检工位相关测试程序的开发与验证工作； 5. 负责新车型导入及改款车型EOL设备脚本开发策略的拟定与落地执行； 6. 主导GEEA1.0/GEEA2.0/CMA1.0电检服务器与IT系统间接口规范的制定与评审工作； 7. 完成上级交办的其他工作任务； 任职资格： 1、硕士及以上学历，软件工程、计算机等相关专业； 2、具备1-3年相关工作经验，熟悉新能源及动力集成领域的基础理论与项目运作，具有系统化思维与分析能力； 3、工作态度积极，擅长系统性思考与整体方案策划，对系统集成工作有高度热情； 4、具备出色的英语综合应用能力，可使用英语作为工作语言开展技术沟通、文档编写及国际协作； 5、具有海外教育经历或海外项目实践经历者优先录用。

岗位职责： 1、完成上级交办的各项任务； 2、参与集团层面的文字材料撰写、总结报告及公文拟稿工作； 3、协助开展集团ESG管理、社会责任履行及品牌形象塑造相关事务； 4、参与各类政府奖项申报工作，对接政府部门及相关机构进行沟通协调； 5、参与集团重要会议与大型活动的组织筹备及实施； 6、参与推动集团企业家精神培育与传承相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，汉语言文学、中文、管理学、经济学等相关专业； 2、性格积极乐观，主动热情，具备良好的沟通表达能力和较强的抗压素质； 3、具备较强的组织协调能力，文字写作能力突出，有学生干部经历者优先考虑。

职位详情 [公司福利] 周末双休、专业培训、法定节假日休息，不定期团建，旅游活动，发放礼品。 [工作时间] 8:30~11:30，13:00~17:30，宝妈可适当提前下班，时间比较自由，不加班，固定双休 [工作内容] 1.人力板块:运营boss软件，网络招聘，负责接待面试人员，安排填表，送训 2.售后板块:定期维护公司老客户，邀请客户来公司参与活动，负责客户接待工作，协助对接主管做好客户维护。 3.硬性要求:年龄25-45周岁，大专及以上学历，年龄和学历不符勿扰，新人前期有人带 4.销售板块:销售岗位双倍佣金加底薪，想做销售的，具体薪资面议 5.公司氛围轻松愉悦，不压抑、伙伴个人发展空间大！

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1. 负责养老社区各类活动的策划、实施与统筹管理。 2. 编制详尽的活动方案，确保流程顺畅与执行到位。 3. 主导活动现场管理，落实安全保障措施。 4. 对活动成效进行跟踪分析，推动持续改进。 5. 协同相关部门协作，共同达成活动预期目标。 6. 完成活动相关资料的编写与归档工作。 感兴趣者请联系，期待您的加入！

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待及办公用品申领等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 4.完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 5.有一定的财务管理基础，会剪辑视频，维护提升公司帐号。 任职要求： 1.暖通专业，大专以上学历，熟练使用Office/CAD等办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致耐心，责任心强，能独立处理常规行政事务 4. 有文员会粤语者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守公司制度，具备基本保密意识与职业素养

招聘综合文员 工作内容：日常负责办公室文件整理、资料录入；需要时可前往工地协助现场工作，能吃苦耐劳。 薪资：5000-8500元，待遇面议。 有意者请联系：李先生

纯文职不打电话不销售。责工作内容:协助完成基础资料整理等简单工作。在家用手机处理求职者消息，大学生兼职日结兼职，无论你是宝妈，待业者，前台，公司文员，客服，都可以报名参:加。邀约求职者入职，纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即 可，半天60-120之间，不耽误你做其他的工作

主要从事基站维护工作，统计日常维修照片，工作量，

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历7

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岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，维护良好对外形象 4.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 大专及以上，有一年以上行政经验优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.形象端正，具备基本商务礼仪素养

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