【岗位职责】 1. 负责矿山项目管理，确保项目按计划、预算及质量要求落地。2. 主导矿山开采方案、安全规程的制定与实施，严格把控生产过程中的安全与环保合规性，降低运营风险。 3. 统筹协调地质勘探、工程施工、设备管理等跨部门资源，解决项目推进中的技术与管理难题，保障项目进度。 4. 负责项目成本核算与控制，定期开展进度与成本复盘，优化资源配置以提升项目经济效益。 5. 建立项目团队管理机制，组织人员培训与考核。

1. 负责弱电智能化工程规划、设计和施工管理； 2. 配合销售同客户做技术交流； 3. 熟悉弱电智能化各个模块技术； 4. 配合商务进行弱电智能化招投标； 5. 协助IT运维工程师处理日常事务； 6. 带领技术人员现场施工和管理。

具有3年以上工程管理经验，1.一级建造师，中级职称，大专学历，安全员B证，58岁以下，2.二级建造师，大专学历，高级职称，安全员B证，3年以上工作经验

【岗位要求】 1. 专业：建筑及土木工程专业； 2. 学历：本科； 3. 工作经历：2年以内，最长不超过3年； 4. 年龄：24-26岁； 5. 经历：学生会干部或团支部干部优先；应届毕业生亦可，有出行工具。 【素质范围】 1. 踏实肯干：适应性强，深入一线，带头做，不计较； 2. 勤奋好学：持续迭代，敢突破舒适区； 3. 团队协作：善于合作，融合资源，为团队目标负责。 【福利待遇】 1. 储备期工资5000+社保； 2. 项目助理薪资6000+社保+油补600； 3. 项目负责人薪资8000+社保+油补100； 4. 入职满一年享受带薪年假； 5. 生日礼物、聚会+节日礼品、降温物资等； 6. 不定期员工团建/聚餐/旅游、公费培训； 7. 公费体检； 8. 年终奖。 【上班时间】 8:30--18:00，午休1.5小时，月休4天。

岗位职责： 协助工程经理统筹部门各项工作，确保生产过程中工程技术支持、工艺优化、设备运维等环节高效运转，保障生产稳定运行与效率提升，具体职责如下： 1、工艺管理与优化：配合制定、修订并监督实施生产工艺文件（如SOP、工艺参数等），定期开展工艺审核；主导或参与工艺改进项目，解决生产中的技术瓶颈，降低制造成本，提升生产效率与产品良率。 2、设备管理体系构建：协助完善设备全生命周期管理制度，涵盖设备选型评估、安装调试、日常维护、保养计划制定与执行、故障处理及报废管理；监督设备台账更新，确保设备状态清晰、信息可追溯；推进设备自动化与智能化升级项目的实施。 3、生产技术支持：作为现场技术支撑核心力量，快速响应车间各类技术问题，组织技术团队及时处置；参与新产品导入阶段的工艺验证与设备匹配工作，保障新产品的顺利量产过渡。 4、团队管理与能力建设：协助工程经理开展团队建设，合理安排下属工作任务，跟踪进度与执行质量；组织技术培训与技能提升活动，增强团队专业水平；参与绩效评估与激励机制落地。 5、成本与效率控制：围绕效率提升、能耗下降、物料损耗减少等目标，牵头或参与精益生产与持续改善项目；管控工程类支出（如设备维修、工艺改造、耗材采购等），确保预算合规执行。 6、安全与合规管理：协助落实安全生产责任制度，监督工程相关领域（包括设备操作、工艺执行、现场作业等）的安全规范落实，识别并整改潜在风险；确保所有工程活动符合行业标准、环保规定及公司内部管理要求。 7、跨部门协同：与生产、质量、采购、研发等部门保持紧密协作，共同推进生产过程中的技术优化、品质提升与物料适配；参与跨部门问题的分析与闭环处理。 8、其他任务：完成工程经理安排的其他工作内容，积极配合部门年度目标的推进与达成。 任职要求： 1、学历：大专及以上学历，机械工程、电气工程、工业工程、材料工程等相关工科专业背景。 2、工作经验：5年以上制造业工程岗位工作经验，其中至少2年团队管理或项目管理经历；具备制造业工作背景者优先。

岗位职责： 1. 独立负责大客户汽车产品项目的全流程管理，确保项目目标顺利达成； 2. 主导推进项目管理流程与机制的优化，熟悉PPAP、APQP等常用工具的应用 任职要求： 1. 本科及以上学历，理工类专业优先，具备较强的责任心、进取精神及抗压能力； 2. 3年以上汽车行业项目管理相关工作经验，具备汽车零部件项目管理经验或汽车零部件供应链管理背景者优先

【岗位职责】 1. 负责水利项目的规划、设计和管理； 2. 协调项目各方资源，确保项目顺利进行； 3. 负责项目的质量控制和安全管理。 【岗位要求】 1. 具备水利工程相关专业知识； 2. 具备良好的沟通和协调能力； 3. 具备责任心和团队合作精神。 加分项有以下行业经验：土木工程·机电工程·房屋建筑工程

合作人，要求有正规实战管理经验。工资面议。二把刀半桶水勿扰。一经录用。待遇丰厚。泥水木工承包组。长期工地小工，办公室接待（人员招聘，会cad改图，可以统计。制作表格。）

招聘店长一名综合薪资6500-10000（年龄22岁-40岁有2年以上管理经验）工作地点:老官北新浦路店收银员一名综合薪资4500-5500（年龄18岁-35）服务员一名综合薪资4500-5500（年龄18岁-35岁）（工作地点老官北新浦路店）打菜两名综合薪资4500-5500（年龄18岁-40岁）（工作地点老官北家庭饭堂新浦路店）兼职打菜一名，一小时18元（年龄18-45岁）（工作地点南昌路市政府旁）打菜一名综合薪资4500-5500（工作地点老官北闽南水乡店）无不良嗜好，服务意识好优先联系电话：

寻机会。

坐标福建漳州，有900亩桉树需要砍伐，砍伐高度为4米，现寻找机械团队，有兴趣者可联系。

角美长期小时工长白班包吃提供宿舍，大量要人20.3元一小时 白班17.8元/小时， 夜班20.3元/小时， ，！！！ 包吃中餐晚餐，提供宿舍 18-45周岁，男女不限，需认识26个英文字母 入职满5天发400，后面每天先发100元，每个月15号发工资剩余工资 不用体检，不穿无尘服，面试当天安排宿舍

长泰婴幼儿手推车长白班包吃包住 针车工/针车学徒，针车工需会踩平车，无经验需手脚麻利，长白班，坐班 男女不限，年龄18-47岁，年龄18-49周岁， 同工同酬，个人计件+餐补300+满勤200+抽成+超产奖，月薪5500-10000元， 每周可预支300-500元 。 针车工新员工入职第一个月补贴50元/天（4.5元/小时） 第二个月补贴40元/天（3.6元/小时） 第3-4月补贴30元/天（2.7元/小时） 第5-6月补贴20元/天（1.8元/小时） 这个是在个人的计件工资而外补贴的奖励

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成。 2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源，解决现场重大技术与管理问题。 3. 编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，组织图纸会审、技术交底与验收工作。 4. 落实安全生产责任制，开展日常安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生。 5. 负责工程款申报、签证办理、结算资料整理及竣工验收全过程管理。 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：大专及以上，持有一级/二级建造师证书。 2. 建筑行业项目管理经验：要求3年以上，（实际担任过完整房建/公建项目负责人者优先），具有中级及以上职称 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的现场统筹与应急处置能力。 4. 具备良好沟通协调能力、责任心强，能适应施工现场工作环境。 5. 无不良执业记录，信用良好，服从公司项目统筹安排

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人相关工作经验，经验要求：不限（优先5-10年） 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的现场统筹与应急处置能力 5. 责任心强，具备良好沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力

招工装项目管理员，重庆，主要做商场商铺装修、公区改造、零星维修。要求看得懂装饰水电图纸，现场管施工、对接甲方、收方做签证，熟悉吊顶隔墙水电工装工序。做过商场内装改造工程 / 商铺零星维修及改造工程经验优先。薪资面议！

园林绿化，公园配套修复、新建。

项目经理需要到现场

招聘管理人员一名，要求会开叉车。工作地点位于平和五寨。

招聘：物业项目主管（五险）薪资：4000-5000元/月岗位职责1.负责物业项目的日常运营管理，确保各项服务规范有序执行。2.独立处理项目中的各类事务，包括客户投诉、设备维护及突发事件应对。3.带领并管理团队，提升团队整体服务水平和工作效率。4.协调与业主、政府部门及其他相关方的沟通与合作。5.制定并落实项目管理制度和工作流程，提升管理效能。6.定期进行项目运营分析，提出优化建议并推动实施。任职要求1.具备物业管理工作经验，熟悉物业管理流程及标准操作规范。2.持有物业管理相关资格证书，如物业经理证等优先考虑。3.具备良好的组织协调能力与问题解决能力，能独立开展工作。4.有较强的责任心和团队管理能力，能够带领团队完成目标。5.熟悉办公软件操作，具备基本的数据分析与报告撰写能力。6.有较强的服务意识和沟通能力，能够妥善处理客户关系。

每日工地拍照，交接工作汇报工地进度

招商积余漳州公司招聘住宅小区工程领班1名、维修电工2名。工作地址位于漳州。

漳州汇诚物流公司招综合维修工若干人工作内容：负责日常巡检和维修任职资格：22岁内，有维修经验，动手能力强，懂机械原理薪资福利：6100至8400元/月，节日福利，月休8天。

【招聘】鑫浦物业岗位：物业财务人员/物业管家薪资:2800医社保工作时间:8小时正常班要求:有经验优先。岗位电工1名薪资:面议要求:有证优先岗位：保安上班时间：8小时薪资：面谈年龄：60岁左右联系人：张经理地址：漳浦蓝溪御墅

路面工程管理经验，管廊工程管理经验

福州地区招合作项目经理，需本人或亲属名下有本地装修公司营业执照，或者有实际办公地点的优先合作 我们是餐饮专业设计公司，有稳定的餐饮门店装修施工项目整体转包，先款后装修，不压任何质保金，不需要缴纳任何合作费用。

1、大专及以上学历，机电相关专业； 2、8年以上一、二线品牌电梯企业工作背景，3年以上分公司工 程负责人管理经验，过往业绩良好； 3、较强的沟通表达、判断决策和客户服务能力，较强的工程管 理、安装规划、人员调配、甲方应对能力； 4、良好的分析、判断、决策能力，具备一定前瞻性和大局观， 管理思路清晰，团队管理经验丰富，抗压能力强； 5、对电梯行业、工程安装技术、项目及团队管理有深入了解， 熟悉所在区域电梯市场，具备后市场（维保、修理、改造、零配件销 售）布局和拓展经验者优先。

岗位职责描述： 1. 负责长乐锦逸、锦江、景丰、永荣广场等零星项目的整体协调与推进； 2. 独立承担厂区范围内土建、给排水、强弱电、管道安装及防腐保温类拆改工程； 3. 统筹管理现场劳务班组、辅助材料及小型机械设备的调度安排； 4. 兼顾技术方案、安全管理、商务对接及工程资料的全过程管控； 5. 大专及以上学历，建筑工程、机电一体化、工程管理等相关专业背景，持有建造师证书者优先。

【岗位职责】 1. 负责弱电智能化工程规划、设计和施工管理。 2. 配合销售同客户做技术交流。 3. 熟悉弱电智能化各个模块技术。 4. 配合商务进行弱电智能化招投标。 5. 协助IT运维工程师处理日常事务。 6. 带领技术人员现场施工和管理。

负责项目管理，五险，包吃包住，其他面议