
汽车销售
3000-20000元/月
汽车销售社保3-5人经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责汽车品牌车型的讲解、试乘试驾安排及销售全流程跟进
2. 主动开发客户资源,通过电话、线上平台及到店接待等方式拓展潜在客户
3. 根据客户需求提供个性化购车方案,协助完成金融贷款、保险、上牌等配套服务
4. 维护老客户关系,开展售后回访与转介绍跟进,提升客户满意度与复购率
5. 及时录入客户信息至CRM系统,确保销售数据准确、完整、可追溯
任职要求:
1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 有汽车销售经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 学历不限,具备基本电脑操作及客户服务意识
4. 形象端正,积极主动,具备团队协作精神和目标导向意识
5. 遵守职业道德,无不良从业记录
汽车销售
3000-20000元/月
汽车销售3-5人经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责汽车品牌车型的讲解、试乘试驾安排及销售全流程跟进
2. 主动开发客户资源,通过电话、线上平台及到店接待等方式拓展潜在客户
3. 根据客户需求提供个性化购车方案,协助完成金融贷款、保险、上牌等配套服务
4. 维护老客户关系,开展售后回访与转介绍跟进,提升客户满意度与复购率
5. 及时录入客户信息至CRM系统,确保销售数据准确、完整、可追溯
任职要求:
1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 有汽车销售经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 学历不限,具备基本电脑操作及客户服务意识
4. 形象端正,积极主动,具备团队协作精神和目标导向意识
5. 遵守职业道德,无不良从业记录
门店销售精英(表现优异可升主管
7000-11000元/月
汽车销售社保1-3年学历不限
1. 工作时间8:30-17:30,每月休息4天,可调休
2. 主要从事三膜汽车后市场业务,包括车衣、改色膜、车窗膜等产品服务,有相关经验者优先考虑;无经验但热爱销售者亦可培养
3. 按国家规定缴纳五险
4. 接受具备销售经验者或对销售工作有浓厚兴趣的求职者
5. 表现优异者有机会晋升为主管、店长
底薪2500-5000元,另加提成,按实际收款业绩通提5%
分子类 科研服务销售(福州)
8000-12000元/月
销售专员五险一金餐补经验不限硕士个人(To C)面销/陌拜经验
** 建议硕士及以上学历投递
** 本岗位为驻区业务员,日常工作以外出陌生拜访为主,服务区域暂无本地办事处
** 主营科研技术服务,需了解蛋白互作、酵母杂交等相关实验技术
入职第一周:线上培训,全程居家办公
入职第二周:线下实地带教,主管陪同指导
职位描述:
1. 负责公司科研类技术服务的推广与销售,通过电话、邮件、社交平台及实地拜访等方式进行客户沟通;
2. 拓展新客户资源,维护现有客户关系,持续构建稳定的客户网络;
3. 分析市场动态,制定并落实销售策略,达成既定业绩目标;
4. 跟进项目进展,协调内部技术支持,保障订单顺利落地;
5. 参与市场信息收集与竞品分析,及时反馈市场动向并提出优化建议;
6. 完成上级交办的其他相关工作事项。
职位要求:
1. 本科及以上学历,生物科学、生命科学等相关专业优先考虑;
2. 具备良好的表达与沟通能力,善于协调资源,服务意识强;
3. 掌握基础销售方法,有实际销售经验者优先,具备成功案例更佳;
4. 熟悉常用办公软件操作,包括Word、Excel、PPT等;
5. 学习能力强,适应快节奏工作环境者优先;
6. 富有团队协作精神和责任感,能承受一定的工作压力。
薪酬福利体系:
1. 工作时间:周末双休,法定节假日正常休息,享有年假、婚假、丧假等带薪假期;
2. 六险一金:包含养老、医疗、失业、生育、工伤保险及补充商业医疗保险,并缴纳住房公积金;
3. 员工福利:节日礼盒、年度体检、餐补、交通补贴、办公津贴、入职周年奖金、全勤奖励等;
4. 晋升空间:提供完善的“双通道”职业发展路径;
5. 培训机会:量身定制“一人一策”培养方案,覆盖全周期成长需求;
6. 表彰奖励:设立优秀员工奖(日常/月度/季度/年度评选)及人才举荐激励;
7. 薪酬待遇:提供行业具竞争力的薪资结构;
8. 办公茶歇:不定期供应零食、奶茶、水果等休闲饮品;
9. 工作环境:开放式办公区,独立工位与电脑配置,定期组织团队建设活动;
10. 团队活动:定期开展多样化文娱活动,丰富业余生活。
校园篮球达人-销售储备干部
7000-10000元/月
销售专员经验不限大专个人(To C)快消品面销/陌拜面销/陌拜经验无经验要求批发/零售
岗位职责:
1、负责区域内正大畜禽饲料产品的线下推广工作;
2、及时了解并掌握新老客户的经营动态;
3、稳定维护现有客户关系,持续拓展新客户资源;
4、为客户提供饲料使用建议及养殖技术相关服务支持;
任职要求:
1、2024届或2025届大专及以上学历毕业生,专业不限,无工作经验亦可,公司提供系统培养;
2、具备良好的沟通表达能力,工作态度积极主动;
3、能够接受公司合理的岗位调配与工作安排;
4、具备优秀的篮球技能,有校队、院队或CUBA等正式比赛参赛经历者优先考虑;(此为重要参考条件);
5、自备交通工具;
薪资福利:五险一金、高温补贴、亲情1+1、健康体检;
薪资架构:固定工资+差旅补贴+车辆补贴+绩效提成。
1w小区摆摊(海沧)放得下面子
1-1.5万元/月
销售专员包住包吃保险生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限保底+提成+奖金,晋升快,过年放15天假电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤销售额提成不接受居家办公其他产品/服务快消品O2O互联网/科技医疗/大健康批发/零售无经验要求
【品牌】:澳羚牧业
【荣誉】:福建省农业产业化省级重点龙头企业,福建省农业产业化省级示范联合体企业,福建省十佳乳品企业,福建省民众满意度乳制品品牌企业,福建省优秀乳品加工企业,福建省奶业协会会长单位。
【特别注明】
不加盟,不代理。澳羚团队正在迅速复制,开拓全国的市场,走向世界!现业务发展需要,需要招聘高级鲜奶配送员多名,有没经验均可,愿意学就能胜任,免费提供培训,新手有老师傅一对一带教,3天内就能迅速上手,简单易学!
核心优势:
1.业务范围广,固定区域负责,老客户资源分配。
2.工资提成高,多劳多得,上不封顶。
3.客户资源稳定,都是半年或一年的订单。
4.晋升空间大,全部为直营店,包容性大,管理范围不扣钱,各门店组长、站长、区域经理、总监全都是一线岗位晋升,不论资排辈,发展空间大。
5.广纳人才:公司每个月新开3-5家门店,为平凡的奋斗者提供广大的就业平台和晋升机会,只要肯干,肯坚持,这里就是你的创业大舞台。
一、【薪资待遇】
新人首月收入8k-1w!工资属实,上不封顶,老员工80%的工资在1w-3w不等。
工资构成:续佣35-45%+初佣35-45%+达标奖金100起+激励奖金100起+配送费1/瓶(1w营业额有4k-5k的工资)
二、【工作内容】
1.与同事一起做摆台免费试喝推广,品牌宣传等。
2.服务好自己区域内的客户跟进后期续订工作。
3.周一至周六负责给固定区域内的客户送奶事宜。
(注:前期有师傅一对一带)
三、【上班时间】
早晚两个时间段上班,时间自由,无需打卡,固定日休,法定节假日公司有放假。
四、【福利】
公司有提供住宿,住宿条件好,三室一厅,1、2人间不等,具体看站点安排,居家生活,干净有空调、无线网络,环境很好。
另外:公司提供食材及做饭工具,大家搭伙开饭,站点每周会聚餐,气氛很好,生日也会聚餐切蛋糕,而且还给买商业保险!
五、【任职要求】
男女不限,19岁至45岁,会骑电瓶车(自备交通工具)!
六、【带薪培训】
入职前有专业的入职培训指导,技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。
七、工作地点-就近安排
急招 会骑电动车+会拍照+爱沟通就可轻松月入上万
8000-15000元/月
销售专员经验不限中专/中技
工作内容:
业务员负责跟商家沟通推广,没有限制哪里都可以铺,然后安装在商家,机子插上电,正常通电就可以了,商户合作;
不用担心市场饱和,新品牌,市场空白,快充宝,很好铺设;
额外福利:
下午茶,生日会,聚餐,法定节假日休,每日业绩前几名的都有奖金发放,节假日礼品拿到手软。
目前为止新人前期都可以拿到7000-11000左右
入职老员工都在15000-20000左右,薪资相对比较稳定。
薪资在预期的范围内的,直接跟我聊,上班就是为了赚钱,找我就对了。
年龄:18-35 岗位有限,先到先得,招满为止!小白、应届毕业生、实习生都可以,新人会安排专业带教老师一对一的辅导培训,让你在我们公司轻松赚到钱。
品牌体验官+底薪5200+包住+有发展
3000-23000元/月
销售专员包住保险生日福利经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成销售额提成不接受居家办公退伍军人
我们可以给你想要的平台,你有用不完的鬼点子,并愿意亲手将它们变为现实,享受在街头、校园、写字楼与不同的人碰撞思想。
我的承诺:
1.新手试用期5000-8000;转正后7000+++,上不封顶
2.公司提供免费住宿,水费电费物业费全免,不收任何费用,宿舍环境优美宽敞,家具齐全(空调、洗衣机、热水器、衣柜等)离公司距离近。
3.员工享受公司各类补贴(夏季补贴,冬季补贴,竞赛奖金等等。。。)
4.员工每年享受2-3次旅游福利,所有费用全免。
5.公司全部都是年轻人,有活力,有创造力,创新意识强,互帮互助
6.最公平透明的晋升机制,不分先来后到,能者达先。
7.有主管一对一教学,理论加实践,易上手,同时让新人快速融入环境,快速成长
你的使命:
城市品牌布道:作为“星辰”品牌的移动名片,深入城市各个角落,用你的热情和故事,直接传递品牌价值,而不是机械地推销产品。
1、负责公司产品线上线下的销售以及推广(商超和终端客户)
2、开拓新市场,开发新客户,增加产品在全国市场的占有率。
3、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划.
4、系统接触:市场、采购、人事、行政、物流,为后期晋升做储备
你的现在:
1、想锻炼自己、愿意挑战自己,从性格内向到性格外向,外向再到发展。
2、有上进心,有一定的责任感
3、应届毕业生,退役军人优先录用。
4、年龄18-26岁,男女不限(无经验的可带薪培训,手把手教会)
你的未来:
1、一张“创业”体验券:像经营自己小店一样,负责一个“小市场”,获得前所未有的成就感。
2、清晰的“造浪”路径:品牌造浪官→区域浪主→城市合伙人。
----只要你有野心,敢于挑战,不断创新,你的地盘,你做主。
【管理层由公司内部提拔,绝无空降兵,晋升不受工作年限限制,公平晋升!】
晋升秉承公平、公正、公开的原则,人性化管理,期待与您共同进步、共同发展,融洽的氛围,快乐、学习、创新、和谐是我们的企业文化。
展厅销售顾问
5000-8000元/月
销售专员社保3-5年大专门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务面销/陌拜
工作地址可选:鼓楼区4S店、仓山国艺汽配城
岗位职责:
1、面向到店客户推广汽车精品类产品(如脚垫、窗膜、车衣、改色膜、车载电子设备等);
2、按阶段性目标完成到店车辆的销售转化率要求;
3、负责施工客户的接待、过程跟进、交车手续、售后对接及客户关系维护等工作。
职位要求:
1、具备较强主动性,工作踏实尽责,对销售有热情,能够精准识别客户需求;
2、形象良好、表达清晰、富有亲和力,具有进取心和抗压能力;
3、有汽车配件销售、门店零售经历或客户二次开发经验者优先考虑。
无经验可培训,入职后安排专人带教学习
上班时间:
8:30-17:30,午休1.5小时,月休5天(休息时间可灵活调整),缴纳五险
三明三元区招聘:店员销售1名1.年龄30-45岁。2.有责任心,主要零售,开单,安排配送3
3000-4000元/月
销售专员社保1-2人1-3年中专/中技门店销售基本坐班按单提成
招聘:店员销售1名
1.年龄30-45岁。
2.有责任心,主要零售,开单,安排配送
3.底薪+抽成,缴交社保
月休4天,年底带薪15天休息。
工作时间:9:00-18:00
具体细节可面议。
工作地点:德高旗舰店(列西美家居B馆德高防水)
联系人:邓女士电话
石膏板吊顶装修木工家具安装打柜子1-2人
南平延平招装修木工,石膏板吊顶,打柜子/做家具,家具安装,年龄60周岁以下(会开车者优先),双方满意,可包月,包年,以长期合作心态,打短工者勿扰!
洗车工厨师
汽修厂招洗车工上班时间八点到五点半管饭月休两天,工资4000,每天洗车不多,另招,本地做饭工,工资面议,,地址,丁家河
呼和浩特区招聘汽车销售(每天6小时工作制度)无需工作经验宝妈也可以做无责底薪+高提成轻松月入10000+
6000-13000元/月
汽车销售20人以上经验不限高中电话销售网络销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成二手车销售新车销售汽车金融销售一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣燃油车新能源车混动车
招聘汽车销售(每天6小时工作制度)
无需工作经验
宝妈也可以做
无责底薪+高提成
轻松月入10000+
客源多,全国可做
一对一带教
工作时间:8:30-11:00、15:00-18:30
有意致电
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五险一金--4S店汽车延保销售顾问
7000-12000元/月
汽车销售社保保险五险一金1-2人1-3年大专门店销售基本坐班销售额提成TOC一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣
岗位职责:
1.负责4S店内驻店开展延长汽车保修业务(汽车三包新政策)的推广销售(非移动展业);
2.维护好4S店客情关系,和店里销售配合好向客户销售产品(不用自己开发客户资源);
3.激励并保持店里销售的热情,配合宣传物料充沛;
4.帮助客户进行汽车延保合同手续的办理,及时收取客户资料上传系统。
PS:不用自己找客源和打电话,固定在店端上班,店端销售/SA给你引荐客户
二、岗位要求:
有销售经验者优先!!!
1、热爱销售,或汽车行业
2、沟通能力强,应变能力强,纪律性强
3、有团队合作精神,能接受定期培训
4、无工作经验,热爱销售,愿意学习的亦可,我们可以手把手教!!
三、薪资及福利待遇:
1. 薪酬区间在6k-11k之间,真实工资,我司工资透明化,进来一问在职同事就清楚,
底薪3000-5000+阶梯式提成+销售奖金,侧重提成和销售奖金
2. 五险一金+带薪年假+带薪培训+不定期团队活动(购买公积金)
四、晋升渠道:
1.销售顾问-销售主管-销售经理-销售总监-分总-区域总
2.公正透明的晋升渠道,每年多次升职涨薪!
五、工作时间:
上班时间:8:40-18:00,午休12:00-13:30
休息时间:月休四天,节假日增加一天,具体休息时间自行安排。
汽车销售社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖五险餐补3-5人经验不限大专上市单位岚图直营店月薪15000+入职缴纳五险一金门店销售基本坐班按单提成TOC新车销售一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣新能源车C1以上驾驶证大专以上学历
岚图汽车——背靠东风汽车,上市企业,成都多家门店招聘,总部各种福利倾斜,汽车大定、绩效翻倍等等;
汽车销售:底薪(定职定级)+单车提成:综合月薪20000+;
入职享受五险一金、新人保护机制
更有汽车销售主管岗位!!!
岚图直营|二手车销售|月薪15000|
1-1.5万元/月
二手车评估师社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖3-5人经验不限大专多劳多得奖金丰厚门店销售基本坐班销售额提成TOC二手车销售定期团建实习期薪酬不打折扣新能源车混动车电话销售
岚图汽车-二手车直营部
高薪招聘优秀二手车销售人才
工作内容:
客户到店接待、线上线下引流获客、车辆讲解、谈单成交、售后维护。
薪资:
基本工资+提成(销售提成+金融提成等),综合薪资15000
多劳多得,收入上不封顶,欢迎想赚钱的你加入!
福利:
月休 + 定期团建 + 公平晋升机制;
免费岗前培训,全程老带新,小白快速上手
咖啡管够 不加班
1-3万元/月
汽车销售生日福利五险一金年终奖餐补3-5人学历不限
岗位职责:
1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,完成销售目标
2. 深入了解客户需求,提供专业购车咨询与个性化购车方案
3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续
4. 维护老客户关系,开展回访与转介绍工作,提升客户满意度与复购率
5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统,确保销售数据准确完整
任职要求:
1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备较强的学习能力,能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策
3. 有汽车销售经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4. 形象气质佳,责任心强,团队协作精神
5. 学历不限
居家电话客服
5000-9000元/月
电话销售1-3年学历不限企业客户
岗位职责:(居家办公)
1、根据公司提供的电销流程规范,整理并获取潜在客户信息,主动开展客户联络,推进新客户开发。
2、通过电话方式与客户交流,准确把握客户需求,挖掘合作机会并达成销售目标。
3、持续跟进已有客户,定期回访维护合作关系,促进长期稳定合作。
任职要求:
1、中专及以上学历
2、普通话流利,具备良好的语言表达与沟通能力
3、对销售工作有热情,执行力高,富有责任心及团队协作精神
销售专员社保月结高中
联系电话 中国移动
政和移动合作企业招聘
招聘
职等你来
JOINUS
直销员(专,兼职)
岗位职责:
负责区域内的移动号卡,宽带及其他业务拓展与办理,积极参加业务推广活动岗位要求:
1。年龄18~45周岁,男女不限,高中/中专以上学历2。具有一定的市场营销经验,有产品销售,三大运营商工作经验优先
移动爱家工程师岗位职责:
负责区域内的宽带装机,维护,咨询,服务等相关工作,积极开展市场业务拓展及客户维系工作岗位要求:
1。年龄18~40周岁,高中/中专以上学历
2。具备基础电脑,网络知识,计算机,通信相关专业优先(退役军人优先)
薪资待遇
1。平均薪资4500以上,上不封顶,按劳取酬,多劳多得2。,带薪年假,员工体检,防暑防寒,节日福利等
移动客服销售专员
100-200元/天
销售专员社保保险五险一金年终奖五险20人以上月结经验不限中专/中技招移动客服,宝妈最适宜代理商销售电话销售网络销售渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB接受居家办公软件/企业服务产品互联网/科技企业服务无经验要求网络营销经验退伍军人
联系电话 中国移动
ChmaMobile
政和移动合作企业招聘
招聘
职等你来
JOINUS
直销员(专,兼职)
岗位职责:
负责区域内的移动号卡,宽带及其他业务拓展与办理,积极参加业务推广活动岗位要求:
1。年龄18~45周岁,男女不限,高中/中专以上学历2。具有一定的市场营销经验,有产品销售,三大运营商工作经验优先
移动爱家工程师岗位职责:
负责区域内的宽带装机,维护,咨询,服务等相关工作,积极开展市场业务拓展及客户维系工作岗位要求:
1。年龄18~40周岁,高中/中专以上学历
2。具备基础电脑,网络知识,计算机,通信相关专业优先(退役军人优先)
薪资待遇
1。平均薪资4500以上,上不封顶,按劳取酬,多劳多得2。,带薪年假,员工体检,防暑防寒,节日福利等
客户经理五险一金月薪过万
1.1-2.2万元/月
客户经理五险一金3-5人经验不限学历不限个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验客户数据
度小满南平线下直营信贷部招聘信贷客户经理3名。
职位详情:
1、通过地推、陌拜或电话销售的方式,推广度小满金融产品
2、业务覆盖南平全市10个县市
3、主要服务对象为小微企业、个体工商户的法人及股东等,前期通过电话沟通、筛选意向客户,后续添加微信,待客户提供经营地址后,约定时间上门实地拜访,协助完成业务办理
4、新员工初期以职场内电销邀约为主,预约成功后上门服务;资深员工可根据个人情况灵活选择电销或外出拜访等方式获客。提供免费培训,配备经验丰富的导师带教。
岗位要求:
1、具备信用卡地推、外卖/充电宝设备、快消品、电销分期、房地产等行业相关电销+面销经验者优先考虑
2、为人正直,积极主动,无不良嗜好
薪资待遇:底薪+提成+奖励
1、提成由两部分构成:首次放款提成1.2%+余额提成万8
2、月度激励多样,包含测额奖励、放款奖金、业绩排名奖等
3、入职即缴纳五险一金;团队氛围融洽,倡导轻松工作、高效创收
晋升通道:客户经理—团队经理—城市经理—大区经理
在职人员月均收入达15000+,发展空间广阔!诚邀加入!
腾讯酒店民宿公寓房间销售直通平台地推面销
3000-8000元/月
销售专员交通补助餐补学历不限区域销售地推销售较多出差按单提成TOCTOB
腾讯地图酒店、民宿、公寓销售直通平台地推面销
网络销售居家办公
1-3万元/月
网络销售包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补20人以上经验不限学历不限销售专员客服电话营销网络营销销售顾问代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多出差销售额提成互联网/科技电子商务教育培训零售/快消企业服务面销/陌拜经验对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验客户关系维护短视频/直播营销其他线上社区营销小红书营销微信营销微博营销社群运营/用户运营
一、招商对象
年龄在35岁到65岁之间,男女均可,不限学历和工作经验,可兼职可全职。
1、公司秉着合作共赢,有专业的团队老师,1对1全程陪跑教学。公司支持一件!
2、公司团队精英,10余年实操经验老师,手把手教会你带货以及引流。
二、优势亮点
1、公司全程免费教学,各大公域平台:抖音、快手、小红书、视频号等平台引流变现!
2、不投资先赚钱。无需要任何费用,免费教学。可在公司一件货源!
3、学完后可以居家工作,可以兼职、可以全职。每月收入2到3万元区间。
三、财富人群
年龄:35岁到65岁,男女均可,无需相关工作经验均可,时间自由,财富自由!(每个月收入在2到3万区间)
饲料销售专员(南平区域)
5000-10000元/月
销售专员社保生日福利餐补1-3年中专/中技
一、核心职责
1. 市场开发与客户拓展
- 拓展辖区内的经销商及养殖客户(猪/禽/反刍),构建销售网络,实现既定销售任务。
- 主动挖掘潜在客户,扩大产品市场渗透率。
2. 经销商与客户管理
- 优化经销商协作机制,合理分配客户资源,保障渠道健康运行。
- 定期走访重点客户,及时响应问题,增强客户粘性与长期合作意愿。
3. 技术服务与推广
- 采集饲料样品并进行分析,为客户定制精准营养方案,助力提升养殖效益。
4. 市场调研与竞争分析
- 收集区域养殖存栏、饲料用量、价格波动等信息,研判竞品动态。
- 提交周度、月度总结报告,同步销售进度与市场变化情况。
5. 销售执行与目标达成
- 推进促销政策落地,完成合同签署,确保个人与团队业绩达标。
二、任职资格
1. 专业背景
- 学历要求:中专及以上学历,畜牧兽医、动物科学、饲料工程等相关专业优先考虑。
- 专业知识:熟悉饲料性能特点,掌握畜禽饲养管理及常见病防控基础知识。
2. 经验要求
- 具备1年以上饲料或农业投入品销售经验,有预混料、添加剂销售经历者优先。
- 部分企业可接受兽药、快消、农药等行业的销售背景人员转岗。
3. 技能与能力
- 具备良好的沟通协调与谈判技巧,能胜任频繁外出拜访及出差任务。
- 具有市场洞察力、计划推动能力及较强抗压性。
4. 工具与资质
- 需持有有效驾驶证,部分岗位需自行配备交通工具。
- 熟练操作Office办公软件(Excel、PPT)。
三、薪资与职业发展
薪资结构:底薪(3000-6000元) + 车补、餐补、油补 + 提成/奖金,综合月薪普遍7000元以上,成熟销售人员年收入可达15万以上。
福利待遇:六险、节日福利、生日福利等。
晋升方向:业务员 → 业务经理 → 大客户经理
建阳案源谈单(六险一金+平台优)
1.5-3万元/月
销售专员五险一金年终奖1-3年本科个人(To C)面销/陌拜
上班时间:工作时间5.5天,周一至周五8:30-18:00,午休12:00-14:00;周六8:30-12:00
加入我们,您将享有:
1、六险一金,底薪4200-6200元+奖金+提成+13薪,综合收入15000-30000元,业绩领先者可达30000-50000元;
2、每年四次晋升机会,晋升路径包括:
A、专业路线:精英-专家-行业专家-资深行业专家-合伙人
B、管理路线:主管-经理-部门负责人-区域负责人-合伙人;
3、健全的培训机制:新员工训练营、法律知识与营销技能双轨培训、销冠实战经验交流、管理储备人才培养、外部法医及业内专家授课,多元培养模式助力快速成长;
5、带薪年休假与病假、各类球类运动及户外兴趣社团、每月定期聚餐或团队建设活动,以及轻松愉悦的下午茶时光,团队氛围融洽活跃。
岗位职责:
1、案源拓展:在医院、鉴定机构进行客户实地拜访,收集有效线索;
2、客户接待与洽谈:回访并邀约潜在客户,提供专业法律咨询,完成接待流程并签署委托协议;
3、签约后案件跟进:协同律师推进案件从立案到结案的全过程服务。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限,不要求具备法律背景或从业经历;
2、具备2年以上销售工作经验,思维清晰,擅长洞察客户需求,表现突出的应届毕业生亦可考虑;
3、做事认真细致,具备良好的沟通协调能力,能及时响应并反馈,善于归纳总结与复盘提升。
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