【岗位介绍】 1、负责标志、荣威品牌汽车的销售服务及客户咨询工作，两个展厅同步招聘。 2、积极开发新客户，维护客户关系，保持长期沟通，持续拓展业务范围。 3、协助客户办理购车及用车过程中涉及的各项手续与相关事务。 【岗位要求】 热爱汽车领域，具备良好亲和力和服务意识。 【我在怡合汽车的晋升前景？】 晋升路径：销售顾问—展厅经理—销售经理，管理岗位基本以内培晋升为主，极少对外招聘。 职位福利：五险一金、带薪年假、员工旅游、节日福利、高底薪＋高额提成奖励

岗位职责: 1、负责来店客户的接待与洽谈，有效执行公司与厂家的销售标准流程； 2、负责向客户介绍商品车的性能、配置、价格及付款方式等相关购车事宜； 3、按公司要求为客户办理新车销售的各项手续； 4、维护客户关系，寻找潜在顾客； 5、耐心解答来电客户的询问，正确完成的记录来电客户的资料，了解潜在客户的需求，及时向销售经理反馈； 6、展厅及厂区商品车辆的保洁、移位； 岗位要求： 有汽车4S店经验、其他行业销售经验优先考虑，小白享有带薪培训 福利： 定期团建、饭补、五险

确定为公司直招岗位。 公司成立17年，专注于高端4S店渠道运营按摩器材业务，代理品牌均为行业权威大牌，市场口碑良好。长期合作汽车品牌包括保时捷、奔驰、宝马、奥迪、雷克萨斯等；客户群体优质，工作氛围舒适。入职后提供系统化专业培训，配备完善的晋升通道与激励机制，致力于为员工打造可持续发展的职业平台。 特别说明： 瑞多祥源不对外招聘管理层！所有管理岗位均从一线销售岗位内部选拔，通过公开竞聘方式晋升，学历及过往经历不限。我们坚信“双手创造未来”，诚邀认同这一理念的您加入瑞多祥源团队，携手共进！ 办公环境优越，工作时间早9晚5，无加班，中午享受4S店员工用餐待遇。工作地点可根据居住地就近分配，也可结合个人能力灵活选择门店。 职位要求： 1、年龄25至40周岁； 2、具备良好的沟通能力，稳定性高，有销售经验，富有团队协作精神，思维清晰，洞察力强，亲和力佳； 3、有志于投身健康产品行业者优先。 薪资待遇： 试用期三个月，无责底薪4000元+1000元开单奖励+提成（4%—12%），上不封顶；转正后第四个月起：无责底薪3500—6000元/月（每季度可参与职级晋升）+高比例提成+月度现金奖+季度团建活动+年终分红；2024年员工月均收入达1W以上，能力突出者收入无上限。 福利保障：包午餐、带薪培训、社会保险、带薪年假、法定节假日、活动奖金、职级津贴、每月团队建设、季度及年度国内外旅游奖励。 岗位优势：不加班、定期团建、包午餐、享带薪年假、朝九晚五。 工作时间：早九晚五，每周安排一个工作日轮休。 面试地址：北京朝阳区常营天街东区商业街E223，地铁6号线常营站E口出，联系人刘女士***********（微信同号）。 面试时间：周一至周五9:00—18:00可直接到面，建议提前电话沟通。 工作地点：覆盖来广营、西北旺、清河、褡裢坡、亦庄经济开发区、金盏、望京等区域，超100家4S店内设点，统一按住址就近分配。

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适车型 2.完成试乘试驾安排、报价谈判及购车合同签订等全流程销售服务 3.维护新老客户关系，提供专业售后服务建议，提升客户满意度与转介绍率 4.参与门店促销活动执行，完成销售目标并定期汇报工作进展 5.熟悉品牌车型配置与市场竞品动态，持续提升产品知识与销售技巧 任职要求： 1.学历不限，具备汽车行业相关知识或销售经验者优先考虑 2.经验不限，有志于从事汽车销售行业，愿意接受挑战并追求高绩效 3.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，亲和力强 4.持有有效驾驶证，能熟练驾驶各类乘用车型 5.工作地点适应性强，可接受门店所在区域的工作安排

岗位职责： 1、达成销售团队下达的个人业绩指标； 2、及时跟进分配的客户线索，跟踪各渠道来源的潜在客户信息； 3、进行线索数据整理与分析，确保销售系统中数据的完整与准确； 4、按时参与并完成公司安排的各项培训任务； 5、熟练掌握产品车型相关知识，准确理解客户需求并提供专业解答； 6、维护良好的客户关系，主动邀约客户到店，持续提升客户维系质量； 7、加强部门间协作，协同销售人员推进工作，助力提升客户满意度。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具有一年以上电话营销相关工作经验，有销售背景者优先； 3、服务意识强，具备良好的沟通表达与对话引导能力； 4、能熟练操作常用办公软件； 5、具备优秀的沟通协调能力和团队协作精神，以客户为中心，态度积极进取。

岗位职责： （1）迅速适应门店工作环境，与销售团队紧密协作，确保门店销售与置换服务的顺畅衔接； （2）积极了解客户置换需求，提前做好沟通引导，合理调整客户心理预期； （3）负责店内车辆基础检测，拍摄照片并录入定价系统，3万以内新旧车交易可支持客户现场签约； （4）将符合条件的客户信息转交评估专家（门店内超3万或上门服务客户），在获得定价中心精准报价后牵头谈判，推动订单达成； 岗位要求： （1）具有良好的服务意识，举止得体，具备基本职业礼仪； （2）沟通表达能力强，能主动对接门店及客户需求，提供高效服务； （3）具备自主学习能力，能及时跟进市场动态，善于总结新能源汽车销售中的实践经验，持续优化销售方法、流程及产品知识储备； 具备抗压性，执行力强，能够高质量完成各项任务安排。

岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责整理各类车型的销售资料及客户信息档案； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务指标； 4、负责挖掘客户潜在需求，推动产品成交； 5、负责售前业务跟进及售后客户关系维护工作。 任职资格： 1、年龄20-40岁，学历不限，性别不限，持有驾驶证且驾驶熟练，形象端正； 2、具备1-2年销售工作经验者优先，积极主动，工作热情高，热爱汽车销售行业； 3、具有较强的进取心，敢于迎接挑战； 4、具备良好的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，心理素质良好； 5、具备优秀的团队合作意识和客户服务意识。 工作内容涵盖客户开发、客户跟进、销售引导、销售谈判、促成成交等核心环节，同时可能涉及汽车保险、上牌手续、车辆装饰、交车流程、理赔服务、年检代办等相关业务的介绍、办理或协助成交。

岗位职责： 主要负责为客户匹配合适的汽车延保及权益类服务，持续维护客户关系，提升服务体验，力求达到并超越客户预期，具体工作内容如下： 1、推广汽车延保与权益类产品，向客户介绍公司提供的延保及权益服务，结合客户的购车状况与实际需求，讲解服务优势、保障范围及相关费用，精准推荐适配方案，完成既定销售任务。 2、客户关系维护，建立并完善客户信息档案，主动跟进客户需求变化，定期进行回访沟通，掌握客户对延保与权益服务的使用反馈，快速响应并妥善处理客户疑问与投诉，以专业能力和优质服务赢得客户认可。 3、组织促销推广活动，策划并执行各类营销活动，如节庆优惠、团体采购、附加赠礼等形式，吸引客户参与，提高活动期间的服务签约数量。 4、协助客户办理延保合同相关流程，及时收集客户资料并录入系统，做好数据归集与统计分析，汇总客户信息与业务进展，定期形成工作报告，按周、月向销售主管汇报工作成果、现存问题，并提出优化建议。 5、市场动态跟踪，持续关注行业发展趋势及竞品市场动作，根据外部变化适时优化销售策略，巩固自身业务竞争力。 6、参与培训提升，积极参加公司组织的各类培训课程，深入掌握产品知识，学习先进销售方法与市场资讯，不断提升个人专业素养与业务水平。 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。

商场兼职，简单介绍车型，客户提问会简单对答，会给资料，上下班时间根据商场时间

招聘岗位【纯配电室值班】 班次: 上一休二（的班，8:00-次日8:00）； 要求：年龄50岁以下，5年以上相关工作经验，有电工高，低压证件、开具无犯罪记录证明， 工作地点：官员桥西路北， 福利待遇：薪资3800管饭，中秋和春节有过节物资，每年两次劳保；值班室有床可休息； 有意愿者请联系，电话：

需要建筑电工全职联系人周总

大兴亦庄汽车工厂叉车司机20人 5天之后每个工作日可预支240-330，每个月20号补发上个月剩余工资 工作岗位:开过林德平叉，林德侧高位均可，必须有证，新证也可以必须是熟手，全部室内工作，无散货 人员要求：18-42周岁男女不限 工作时间:工作时间：8-8排班每天平均8-1 1小时，半个月一到班， 薪资待遇:28\h，25底薪+3稳岗（稳岗需要次月20号在职）休息吃饭时间不计入薪资， 食宿待遇:住宿4-6人间，提供 住宿3，水电费平摊，厂区福利食堂，一顿饭8-15 面试时间:每天中午12.30 面试地址:北京大兴区兴海(3号） 需要提供无犯罪证明

厨娘 工作地址:北京 1万-12000 做饭，做家务

瓜子二手车销售专员 薪资范围：8000-15000元/月 底薪：3600元/月（员工最高职级4800元/月） 社保类型：六险一金 提成方式：按单提成 奖金补贴：绩效奖金 岗位职责： 1、负责线上车源的销售工作，通过电话、企业微信、在线沟通工具与目标客户保持联系，做好客户维护与跟进； 2、依据公司规范和流程，落实各项汽车营销方案，提供专业的购车咨询及配套服务，推动车辆顺利成交； 3、开展汽车销售及相关客户服务，为客户打造优质的线上购车体验，达成个人销售指标； 任职资格： 1、年龄23-30岁，大专及以上学历，有汽车行业从业经验者优先，汽车相关专业优先（可接收应届毕业生）； 2、具备良好的服务意识、语言表达能力、理解力与谈判技巧，学习能力突出； 3、品行端正，遵守规范，工作踏实，能承受压力，具备较强的执行力和责任心； 福利待遇： 底薪（3600-4800）+高比例提成+业绩奖励，月均收入8000-15000元，年综合收入约10-30万，上不封顶； 缴纳六险一金，提供带薪培训、年假、婚假、产假、节日礼品、生日会等多项福利； 团队氛围轻松活跃，定期组织王者荣耀、英雄联盟赛事、狼人杀等团建活动； 无论你追求高效创收还是愉悦工作氛围，瓜子都将是你理想的发展平台！ 职位福利：可带团队、带薪年假、六险一金、无官僚文化、年轻化组织、优秀员工奖金、多元晋升通道；

岗位职责： 1、负责新能源汽车销售工作，制定销售策略与目标，带领团队推进并达成既定销售任务； 2、统筹新能源业务团队的日常管理与人才梯队搭建，落实集团下达的各项经营指标，通过绩效考核、培训辅导及例会机制等方式打造高效协作氛围，增强团队凝聚力； 3、协同公司新能源运营业务发展，推动企业文化和核心价值观在团队中的贯彻执行，配合相关部门完成跨职能协作工作。 任职要求‌： 1、具备1年以上新能源汽车行业销售管理相关工作经验； 2、掌握系统的市场营销思维，了解4S店销售运作模式，拥有良好的沟通协调与表达能力，具备主动开拓意识及团队激励能力。

上下班负责灯光开关，客户过来协助销售接待，

因业务发展需要，集团现公开招聘直播汽车销售若干名，具体要求如下： 岗位内容： 1. 负责在抖音、快手等新媒体平台开展直播，清晰讲解车型亮点、价格政策及购车优惠等相关信息； 2. 维护直播间的互动氛围，及时回应客户咨询，引导用户留取联系方式，挖掘潜在购车需求； 3. 跟进线上意向客户，通过线上交流、线下邀约等形式推动成交，完成销售任务； 4. 协助公司进行账号日常运营，参与汽车类短视频拍摄与制作，提升账号关注度与影响力。 任职资格： 1. 年龄18-35岁，性别不限，形象良好，具备较强的沟通表达能力； 2. 熟悉抖音、快手等短视频平台的直播操作流程，有直播带货或汽车销售经验者优先考虑； 3. 具备良好的应变能力、问题解决能力和心理承受能力，表达流畅； 4. 具有团队合作意识和优质的服务理念； 5. 执行力强，乐于研究直播运营技巧，目标导向明确。 工作时间：8:30—17:30，不加班，设有午休，每日工作7.5小时，节假日按规定休息 薪酬结构：底薪+提成+销冠奖励+五险+绩效奖金+其他补贴，只要积极主动，月入过万较轻松，拥有具竞争力的薪资机制和丰厚的激励奖金 其他福利： 1. 公司定期举办团建活动、组织外出旅游； 2. 节日福利丰富，包含礼品与节日红包； 3. 注重员工关怀，提供下午茶等日常福利

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

上班时间：早九晚五，月休四天 岗位职责： 主要负责为客户推荐匹配的汽车延保及权益服务，持续维护客户关系，提升客户满意度，并力求达到客户超预期体验。具体工作内容如下： 1、开展汽车延保与权益服务的销售工作，落实4S店内的延保推广与宣传任务。 2、维护客户关系，建立并完善客户档案，及时跟进客户需求，定期进行回访，掌握客户对延保及权益服务的使用情况，快速响应并解决客户投诉与疑问。 3、策划并执行促销活动，积极推动延保与权益相关的营销活动，如节假日优惠、团购方案、赠品激励等，吸引客户参与，提升活动期间的成交数量。 4、协助客户办理汽车延保合同相关手续，及时收集客户资料并上传至系统，做好数据整理与报告提交工作。 5、收集行业资讯，定期跟踪市场变化及竞品动态，根据信息反馈优化销售策略，确保业务竞争力。 6、参与公司组织的培训与学习，持续掌握产品知识，熟悉销售技巧与市场趋势，不断提升个人专业能力与销售水平。 7、完成上级交办的其他相关工作事项。

岗位职责: 1.负责市场开拓与业务延伸，建立并维护客户长期稳定的合作关系； 2.策划并实施销售方案，确保销售指标的达成； 3.搜集行业及市场动态信息，及时向相关部门传递反馈； 4.参与团队日常会议，针对产品优化和服务提升提出可行性建议； 5.配合团队开展销售工作，参与销售计划的拟定与落地执行。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识； 2.热爱销售岗位，能适应较强的工作节奏与压力； 3.工作积极主动，具备责任心，可自主推进销售任务； 4.拥有较强的市场洞察力与分析判断能力； 5.乐于迎接挑战，持续追求个人业绩突破与成长。

公司介绍： 北京安信力科技有限公司介绍：www.anssionic.com，公司专注于国产芯片领域。在美国制裁背景下，国家明确要求重点行业（电力、铁路、通信、能源、军工、金融、教育、政府办公等）必须全面实现100%国产化替代，推动国产芯片市场快速发展，2023年整体销售额相较2022年增长达300%，未来十年将持续保持高速增长态势。我司国产芯片业务年均增幅达200%，2023年实现销售额1500万元，预计2024年将达到3000-4000万元。因客户需求激增，现亟需扩充销售团队以应对业务扩张。 北京安信力科技有限公司成立于2008年，长期代理多家国内行业内唯一或仅有的少数国产芯片品牌，致力于打造国产芯片一站式采购服务平台，助力客户顺利完成国产化转型。公司在存储领域亦具深厚积累，自2015年起担任深圳佰维存储股份有限公司总代理，主营产品包括固态硬盘、内存条及各类存储芯片（如EMMC、LPDDR、EMCP、BGASSD）。 新员工入职后，公司将安排约3周技术培训与1周销售技能培训。转正后，公司将在资源层面提供多项灵活支持，助力销售人员高效开展工作。为激励员工成长，底薪将随业绩表现实现阶梯式跃升。公司倡导健康工作方式，不鼓励加班，保障员工拥有充足的个人时间。办公地点临近地铁6号线杨庄站，仅两站距离，交通便利。 国产芯片产业未来十年前景广阔，正处于快速发展窗口期，诚邀更多志同道合者加入北京安信力，共同开拓市场，携手成长。 招聘岗位：销售专员 招聘数量：1-2个 工作内容: 1.负责公司代理的国产芯片产品的销售推广。 2.目标行业涵盖铁路、电力、通信、网络安全、科研院所、车载电子等领域。 3.主营产品为纯国产芯片，主要服务于有明确国产化替代需求的客户群体。 工作要求： 1.工作态度端正，细致严谨，具备良好的条理性。 2.表达能力强，语言清晰流畅。 3.勤奋踏实，吃苦耐劳，执行力强。 4.具备较强的学习能力，能持续掌握更新的产品技术知识。 5.理工科专业背景优先考虑。 6.需具备至少3年相关销售工作经验。 薪酬福利： 1.薪酬结构：底薪+提成。 2.提成标准：按净利润的10%计提。 3.薪资水平：税前月薪约15000-25000元，试用期3个月，税前无责底薪7000元/月；转正后底薪不低于10000元/月。 4.通讯补贴：电话费用150元以内据实报销。 5.福利待遇：依法缴纳五险一金；享受周末双休、国家法定节假日及带薪年假。 6.培训机制：入职前两周提供系统化产品知识培训。 7.工作时间：工作日9:00-18:00，中午休息1小时。 职位亮点： 公司提供具有竞争力的薪酬体系，包含五险一金、绩效提成、带薪年假、定期团建、交通补助、通讯补贴、出差津贴等多项福利，并注重员工培养与职业发展通道建设，助力新人快速成长与晋升。

无需打电话地推！公司主做保险和旅游两个板块，只接待，新人月薪7k～8k，老人月休2w左右，月休五天

空调开足，奶茶管够，冷风无情人有情，能帮一名是一名！（不接受短期工）工作简单，轻松收入9k+ 薪资待遇： 无责底薪9000+提成（10%-40%）+奖金（3000一30000）+年终奖+五险一金。 任职要求： 1、男女不限，服从安排，积极进取，良好心态； 2、学历不限，给你提供一个展现自己的大舞台； 3、接受小白，有老人一对一带薪培训，拒绝低效的统一培训！ 员工福利 生日福利 团建聚餐 零食下午茶餐补员工旅游 全勤奖 工龄奖底薪加提成

任职要求： 1、具备3年及以上销售工作经验，其中至少1年面向航天、航空或军工类研究所的客户对接经历（或具有SMT设备、电子制造设备领域销售背景）； 2、有成功开拓军工行业大客户实际案例者优先考虑（例如推动与军工单位达成SMT设备采购协议、主导军工项目招投标并落地执行）； 3、核心能力要求： | 沟通表达：思维条理清晰，能精准理解并传递军工客户在技术和采购方面的需求，确保内外部信息同步无误； | 抗压能力：可适应军工项目周期长、标准严的特点，承受多轮技术交流、高规格验收等带来的工作压力； | 学习能力：能快速掌握新型SMT工艺技术及军工行业相关规范，灵活应对客户需求的动态变化； | 保密意识：持有保密资格认证或曾参与涉密军工项目工作者优先录用。 4、能接受短期出差安排，包括前往军工研究所进行现场沟通、参加专业展会等； 5、熟练使用Office办公软件，可独立完成面向军工客户的方案书、报价文件及项目进展汇报材料； 6、学历要求本科及以上，专业方向为电子工程、机械制造、自动化、市场营销等相关者优先；若具备军工行业从业背景或SMT设备销售实绩，学历条件可适度放宽。 任职资格： 1、工作态度积极主动，富有进取心和责任感； 2、具备出色的沟通协调能力与语言表达水平，掌握基本销售谈判策略； 3、拥有市场拓展、客户开发及公共关系维护的实际经验； 4、善于建立并长期维系客户合作关系； 5、能够持续跟踪客户动态，准确分析其需求状况，并据此主动推介公司产品与解决方案。

【工作内容】 1、客户服务：对接销售团队签约的中大型企业客户，负责后续服务跟进与续约管理，涵盖日常联络、问题响应、需求调研及反馈收集等工作，高效调动内外部资源，保障客户获得高品质服务体验； 2、客户运营：通过定期互动、产品指导等多样化运营手段，增强客户活跃度与满意度，持续巩固客户关系，提升合作稳定性； 3、二次销售：公司产品采用年费会员制模式，需结合客户需求提供专业合作建议，推动客户实现续约、升级及其他增值业务的转化； 4、产品培训：通过电话、微信或线上会议等形式，为客户讲解平台操作流程，确保客户熟练掌握产品使用方法； 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、有电话销售经验，具备B端客户服务背景，有企业管理类软件或互联网行业服务经历者优先考虑； 3、性格耐心细致，具备较强的客户服务意识，乐于交流，擅长团队协作； 4、熟练操作Office办公软件，具备良好的书面表达与信息归纳能力。 【全国布局】： 中能联合总部 地址:北京市丰台区丽泽金融商务区汇亚大厦7层 石家庄分公司 地址:河北省石家庄裕华区怀特商业广场A座15层 哈尔滨分公司 地址:哈尔滨市南岗区南直路与闽江路交口华鸿国际中心3号楼16层 武汉分公司 地址:湖北省武汉市武昌区武珞路230号裕阳大厦9层 济南分公司 地址:山东省济南市高新区鑫盛大厦25层 浙江分公司 地址:浙江省金华市金东区光南路万达广场五号楼12层 沧州分公司 地址:河北省沧州市运河区北京路宏宇大厦13层 呼和浩特分公司 地址:内蒙古自治区呼和浩特市赛罕区新华东街29号万达广场B座19层

1，电商销售（年龄35岁以上），经验不限，兼职全职均可，工资日结200～1000元，当天上岗当天赚。 手机居家线上办公。 2.工作内容简单，新人完全不用担心不会做，有免费完善的入司培训当天上岗当天赚，名额有限。 3.有意向者请主动打招呼交换联系方式，唯一要求人品谦虚踏实有礼貌，做事严谨负责对自己生活有目标有要求。 4.招勤奋有上进心的!能够自律工作的! 流量变现倍增! 工资日结! 工资日结! 工资日结!

海淀招长期150和75角轮司机一名，要求技术好，在意车，工资面议

电销！不收手机不穿工服，早9.30-晚6.30，周末双休拒绝加班！ 公司2010成立至今，行业常青树，正规银行助贷，各种疑难户消化能力嘎嘎的。 主要负责电话邀约，公司提供资源，只邀约不谈单，放款之后拿提成。有能力自己谈最好。 每月10号准时发薪！ 无责底薪+话补+全勤+奖金+提成+社保+养老金+带薪团建！福利多多！ 人事没有kpi，欢迎提问！

岗位职责: 1. 通过微信推广、电话沟通及线下交流等多种方式开展产品销售工作。 2. 主动与客户对接，挖掘客户需求，提供专业的解决方案与产品讲解。 3. 持续维护客户关系，收集客户意见，及时响应并处理客户相关问题。 4. 按时完成销售指标，定期提交业绩进展情况报告。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和人际互动技巧，能与客户建立长期信任关系。 2. 学习能力强，能迅速熟悉产品特性及相关业务知识。 3. 认同团队协作，具备积极的配合意识，推动团队共同进步。 4. 工作态度端正，有责任心，能够自主规划并达成销售任务目标。

岗位职责： 1以饱满的热情迎接每一位到店客户 2向客户进行专业的产品介绍，增强其对品牌与产品的认同感 3准确传递产品亮点，帮助客户理解产品的核心价值所在 4提供专业的试驾体验，解答车辆使用相关疑问，消除客户用车担忧 5打造卓越的客户体验，持续提升msc中心客户满意度，培养品牌口碑传播者 6与团队成员紧密协作，共同完成销售任务，不断提升业绩达成水平 7协助开展各类市场推广活动，积极吸引并挖掘潜在用户资源 8联动交付与售后同事，协同解决客户问题，并提出优化服务流程的建议 9严格执行msc门店的视觉陈列规范，保持展车、展具及整体环境整洁有序 任职要求： 1对新能源汽车领域充满信心，热爱汽车与科技，尤其关注智能出行与智慧生活，能快速掌握新产品功能 2热衷于销售工作，勇于追求目标，适应变化并积极应对挑战 3具备良好的自主学习能力，对新鲜事物保持探索欲 4自我驱动力强，目标明确，乐于分享经验，支持团队成员，通过协作实现共同成果 5拥有出色的沟通技巧和人际交往能力，真诚友善，诚实守信，能与客户自然互动，建立信任关系 6能够配合灵活的工作时间安排，服从业务运营的实际需求 7大专及以上学历，持有有效中国驾驶证，具备熟练驾驶技能，无不良驾驶记录 8具备汽车销售、市场营销、短视频制作与运营、媒体设计、微信社群管理或用户维护经验者优先，薪资待遇更具竞争力 姚家园门店、五棵松华熙门店、西直门凯德茂、海淀大悦门门店均在招人，就近分配