任职要求： 1.可接受无经验，公司提供培养机会 2.持有驾驶证并具备熟练驾驶技能 3.工作积极主动，对汽车销售充满热情 4.具备良好的沟通能力、应变能力和心理承受力 5.有较强的团队合作精神和服务意识 6.形象端正、气质良好者优先考虑 岗位职责： 1.深入了解客户需求，达成销售目标 2.提供整车销售服务及客户答疑咨询 3.整理车辆信息资料与客户信息档案 4.高效完成上级交办的各项工作任务

岗位职责： 主要负责为客户推荐匹配的汽车延保及权益服务，维护客户关系，提升客户满意度，并持续超越客户期待。具体工作内容如下： 1、开展延保与权益服务销售，向客户推广公司提供的延保及相关权益产品，结合客户的购车状况与实际需求，详细介绍服务内容、保障范围、费用构成等信息，提供个性化方案建议，完成既定销售任务。 2、客户关系维护，建立并完善客户档案，主动跟进客户需求变化，定期进行回访，掌握客户对延保与权益服务的使用反馈，高效响应并解决客户疑问与投诉，以专业能力和优质服务赢得客户认可。 3、组织实施促销活动，策划并执行各类营销活动，如节假日优惠、团购政策、赠礼方案等，增强客户参与度，促进活动期间的服务签约量增长。 4、协助客户办理延保合同相关手续，准确收集客户资料并及时录入系统。整理销售数据与客户信息，形成分析报告，定期向销售经理汇报工作进展、存在问题，并提出可行性优化建议。 5、市场动态跟踪，持续关注行业发展趋势及竞品动向，根据市场变化适时优化销售策略，巩固业务竞争力。 6、参与培训学习，积极参加公司组织的产品知识、销售技巧及市场趋势培训，不断提升专业素养与综合销售能力。 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。

上班时间：早九晚五月休四天 薪资：18K-25K元缴纳五险 任职要求： 1、仪容整洁，气质佳，具备良好的亲和力，擅长沟通与倾听。 2、具备汽车领域销售相关工作经验。 3、性格开朗，踏实肯干，具备较强的责任感与抗压能力。 4、拥有良好的团队协作精神。 5、对销售工作有基本理解，能够快速融入并积极投入。 6、年龄18-40岁，条件优异者可适度放宽要求。 岗位职责： 主要负责为客户推荐匹配的汽车精品服务项目，维护客户关系，提高客户满意度，持续超越客户期待。

岗位职责 1，执行华为体验店运营标准，达成门店销售业绩与服务指标； 2，统筹展车及试驾车的调度与日常维护，确保销售工具正常运转； 3，专业接待客户，进行产品讲解与服务支持，挖掘客户需求，提升产品兴趣，激发试驾意愿，有效化解客户购车中的核心顾虑（聚焦一级顾虑），推动成交并提高客户满意度； 4，解答客户关于车辆使用的各类问题，引导客户完成高质量试驾体验； 5，落实市场推广活动，开发潜在客户资源；主动收集市场线索，识别高价值客户群体； 任职资格 1，形象良好，******，汽车相关专业优先考虑，持有驾照且具备两年以上实际驾驶经验，无违章及不良记录； 2，具备汽车销售从业经历，有新能源汽车品牌销售背景者优先（如特斯拉、蔚来等品牌工作经验）； 3，具备良好的沟通技巧、抗压能力、责任意识和亲和力； 薪资待遇： 底薪8000元+附加项4000-5000元（含试驾激励、线索激励、销售排名奖励、现车奖励等）+单车提成（阶梯提成1000-3000元不等）＝综合收入15000-30000元

工作内容 1、开展新能源汽车的销售业务，为客户提供专业化的购车咨询； 2、维护既有客户关系，积极开发新渠道以扩大销售覆盖。 任职要求： 1、了解新能源汽车领域，有相关销售从业经历者优先考虑； 2、具备较强的客户服务意识及销售沟通能力； 3、工作态度积极，能适应高强度、快节奏的工作状态； 4、******，持有驾照且驾龄满两年以上。

岗位职责 1、落实门店标准化作业流程，达成销售业绩与客户服务指标； 2、负责展车及试驾车的调度与日常维护，确保销售工具正常运转； 3、专业接待客户，提供产品讲解与咨询服务，挖掘客户需求，提升产品兴趣，激发试驾意愿，有效化解客户购车核心顾虑，推动成交并提高客户满意度； 4、解答客户关于车辆使用的各类问题，引导客户完成高质量试驾体验； 5、参与市场活动落地执行，开发潜在客户资源；主动收集外部线索，识别高意向客户。 任职条件： 1、******，大专及以上学历，表现优异者可适当放宽学历要求； 2、具备服务意识与营销思维，有强烈的赚钱目标驱动力； 3、接受无汽车销售背景，但需具备一定销售实战经验； 4、性格积极乐观，抗压能力强，富有责任心与亲和力。

岗位职责： 1、在华为体验店内开展华为智能新能源汽车的销售工作； 2、挖掘潜在客户资源，确保达成每月汽车销售任务目标； 3、主动反馈并协调处理销售环节中遇到的各类问题； 4、对已购车客户进行使用回访与售后服务跟进； 5、依据厂家运营标准及考核要求，执行门店展厅的日常运营管理； 6、推动销售流程规范化，监督销售管理制度的落地实施； 7、管控销售业绩进展，及时汇报工作推进情况； 8、支持门店现场运营，协助应对客户现场异议及投诉等事务协调； 9、准确高效地传递各项销售相关信息。 任职资格： 1、具备大专及以上学历，熟悉汽车行业动态，掌握新能源产业发展趋势； 2、精通门店运营流程及相关规范，具备独立统筹门店工作的能力； 3、有新能源汽车、教育培训、零售等面向消费者销售经验者优先考虑； 4、在客户接待、线索转化方面有成熟实践经验，并能带动团队成员共同提升。

岗位职责: 1.按照汽车销售流程开展工作，保障客户服务质量与满意度； 2.持续维护及开发客户资源，推动销售任务达成。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与主动服务客户的意识； 2.能够准确把握客户需求并及时作出响应； 3.热爱销售岗位，具备抗压能力与积极进取的工作态度。

工作地点就近分配：西直门凯德、望京凯德 岗位职责： 1、在华为体验店负责华为智能新能源汽车的销售工作； 2、挖掘潜在目标客户，带领团队达成汽车销售任务目标； 3、及时反馈并协调处理销售环节中的各类问题； 4、对已购车客户进行使用情况回访与后续服务跟进； 5、按照厂家管理标准及考核要求，执行门店展厅的日常运营管理； 6、推进销售流程与管理制度的标准化落地实施； 7、监控销售业绩进展，把控工作节奏并及时汇报动态； 8、支持门店现场运营，协助应对客户现场咨询与投诉等事务协调； 9、确保各项销售信息准确、高效地传达与落实。 任职资格： 1、年龄25-35岁，大专及以上学历，熟悉汽车行业发展趋势，掌握产业相关动态； 2、精通门店运作流程与管理规范，具备独立统筹门店工作的能力； 3、具备3年团队管理经历，有新能源汽车、教育培训、零售门店等面向消费者销售经验者优先考虑； 4、在客户接待、线索转化方面有成熟实践经验，并能指导团队成员提升业务能力。

无汽车销售经验请勿投递！此为硬性要求！ 岗位职责 1、落实4S店运营标准，达成销售与服务指标； 2、负责展车及试驾车的调度与日常维护，确保销售工具正常运转； 3、规范接待流程，专业讲解产品，服务客户，挖掘客户需求并提升产品兴趣，引导试驾意愿，有效化解客户购车核心顾虑，推动成交并提高客户满意度； 4、解答客户关于车辆使用的各类问题，协助客户完成高质量试驾体验； 5、参与市场活动落地执行，开发潜在客户资源；主动收集市场线索，识别高意向客户群体。 任职条件： 1、年龄20-33岁，大专及以上学历，表现优异者学历可适当放宽； 2、具备服务意识与营销思维，有强烈的赚钱动力； 3、可无汽车行业销售背景，但需具备销售相关工作经验； 4、性格乐观进取，抗压能力强，富有责任心与亲和力。 福利待遇： 1、五险一金； 2、底薪8000元+附加项3000-4000元（含试驾激励、线索激励、销售排名奖励、现车激励等）+单车提成（阶梯式提成1000-3000元不等）＝综合收入15000-30000元，能力决定收入，上不封顶； 3、提供广阔的职业发展通道与健全的晋升体系； 4、享受工龄奖金、团队建设活动、节日福利、生日礼品等员工关怀项目。 工作地点： 华为AITO海淀大悦城店

明天马驹桥需要5个小工放线，离的近的可以联系

招聘：找一个清运渣土拉渣土电话联系【电话咨询时，请一定说明在看到的，谢谢！】

招聘：招B本司机薪资：面议招B本司机，要求双证齐全，责任心强，爱岗敬业，开过冷藏优先，长期事多勿扰

川湘菜厨师，管吃管住，月休4天，月薪9000

北京市通州区招指挥/司索工

1. 年龄20-45岁，高中及以上学历，有汽车（尤其货车、商用车）销售经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达、谈判能力，能承受销售业绩压力。 3. 持有驾驶证（C1及以上），了解货车性能、配置及行业市场者优先。 4. 责任心强，有团队协作意识，具备客户服务意识。 • 薪资：综合月薪8000-15000元。 • 福利：五险、节日福利、带薪年假、定期团建、免费产品培训、晋升空间（销售专员-销售主管-销售经理）。

挂车维修厂招聘产品销售，推广，业务对接人员一名，

招汽车销售

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

【岗位职责】 -负责门店汽车销售，对接个人及企业客户 -开发渠道资源，完成市场推广与大客户销售任务 【职位要求】 -有1年内销售经验者优先，具备市场或渠道销售经验更佳 -熟悉汽车行业优先，接受无经验者，有创业经验者优先考虑 公司氛围好，不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动，所付出的每一分，都会得到回报 【工作时间】 -不需出差，具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：6000-15000元优秀者面议

【岗位职责】 1.负责维护客户关系，定期跟进客户的需求，提供专业的解决方案。 2.通过各种渠道（如电话、社交媒体、线下活动）开发新客户，并完成销售目标。 3.及时处理客户的咨询和投诉，提高客户满意度。 4.分析市场动态，收集竞品信息，为公司制定销售策略提供依据。 【任职要求】 1.拥有销售工作经验最好 ，熟悉销售流程和技巧。 2.了解并能运用多种销售渠道（如抖音、快手、淘宝、京东、天猫等），具备一定的市场推广能力。 3.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够独立开展工作。 4.有较强的抗压能力，能够在快节奏的工作环境中保持高效。 5.本科及以上学历，专业不限，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。 【福利待遇】 1.提供具有竞争力的底薪+绩效奖金，年终奖按公司业绩和个人表现发放。 2.享有五险，带薪年假，节假日福利。 3.提供专业的销售技能培训，帮助员工提升业务水平。 4.办公环境舒适，提供茶水间、休息区等设施。 5.享受弹性工作制，每周工作5天，每天工作8小时。

【诚聘】财税销售精英（不是助贷~~） 公司成立于2008年9月，距今已经成立16年了，全国设有200余家直营分公司。 职位亮点 高额提成+丰厚奖金+行业顶尖佣金比例，业绩越高收入无上限！ 优质资源+精准客户+公司长期积累企业客户池，助你快速开单！ 专业培训+晋升通道+带薪培训+老带新辅导，快速成长为销售管理者！ 团队氛围：90后年轻团队，氛围轻松，活力满满！ 岗位职责 1.对接企业客户，提供财税筹划、工商注册、审计咨询等解决方案； 2.挖掘客户需求，精准匹配服务产品，完成销售目标； 3.维护客户关系，长期跟进并拓展二次合作机会； --- 岗位要求: 学历不限，经验不限，但需具备强烈的赚钱欲望和抗压能力； -沟通能力强，善于挖掘需求，有销售经验或财税背景者优先； -结果导向，热爱挑战，愿意与团队共同成长。 --- 薪资福利 -无责底薪+提成（10%-25%）+开单奖励+综合薪资10k-15k； -五险一金、节假日福利、年度旅游、团建经费； -生日红包、零食下午茶。 --- *行业领先的薪资回报与晋升机会 *实战型销售技能与财税专业知识双提升 *与优质企业客户深度接触，积累人脉资源

无责底薪9000，应届生及新手均可 工作时间：早九晚六，中午休息两小时 法定节假日正常休假，工作轻松无压力 无KPI考核，任务明确，工作自由度高 表达清晰，具备良好的语言沟通能力 品行端正，踏实肯干，服从团队安排 需线下坐班，无需外出 欢迎有强烈赚钱意愿的新人加入，零经验也可快速上手 公司位置优越，交通便捷，地铁直达 工作环境舒适，同事年轻有活力，团队氛围融洽 定期组织丰富团建活动，全部由公司承担费用 轻松上班，快乐工作，成长与收益兼得

【公司介绍】 1、优仙集团成立于2008年，专注于化妆品、轻医美、大健康类产品及各类科美、养生仪器的研发、生产、销售，同时涵盖商业模式设计、市场拓展与售后落地执行，是一家实现全链条闭环运营的集团化企业 2、集团旗下现设有全国6大运营中心，7家商务子公司及2家自主生产研发工厂（完善的体系保障市场开拓与售后服务高效推进） 3、覆盖全国400多个城市、2000多个县城，现有美业门店超500万家，平均每日新增美容院逾5000家（行业处于快速发展期，市场空间广阔） 4、集团现有员工2000余名，其中商务开发团队超1000人 【工作内容】 1：通过电话营销+网络渠道，结合抖音、快手等平台，面向全国美容院、养生馆等客户群体进行沟通推广。公司新推出一项无创技术及配套仪器，无需动刀打针即可改善眼部衰老问题，以此为核心优势帮助合作门店引流拓客，推动项目落地 2.工作环境自由开放，不设通话时长考核，无上级干预，收入完全取决于个人目标与行动力，管理模式相较传统电销更具人性化 3.每日工作时间早9晚6，准时下班！午休90分钟，每周日固定休息。法定节假日正常休假，年假最长可达一个月 【薪资架构】 提供两种薪酬模式，可自由选择 一、底薪8000元+单店加盟提成4750元（需完成月度签约4家）+卡类销售提成20元/张+店面综合回款提成20% 二、合作制：单店加盟提成9500元+卡类销售提成20元/张+店面综合回款提成40% 综合收入水平：北京商务部在职300余名同事，人均月薪超过23000元。岗位操作简单，成交转化轻松 【主营品项】 眼部抗衰大师黑科技设备，已获国家授权专利30余项 1/一线影星温碧霞倾情代言 2/入选CCTV品牌中国栏目重点推广品牌 3/中国人保承保额度达1000万元 4/荣获国家认证3A级诚信企业资质，突破传统美业依赖注射或手术解决眼周老化的方式 【晋升空间】 发展通道畅通：总监合伙人→运营总裁→董事总裁→全球核心股东→联合创始股东 打造可持续事业平台！ 营造积极快乐工作氛围！ 共建共创财富生态！ 愿分享收益，敢下放权限，支持超越成长！ 诚邀每一位优秀人才加入，携手实现共赢 工作时间： 09:00-18:00，午休一个半小时，周日单休 节假日照常休息，年假最长一个月 在优仙平台： 轻松做年薪30万， 用心做年薪50万， 全力拼年薪百万以上！ 【常见问题】 1.岗前培训：入职后由我袁仟豫亲自指导，采用一对一辅导、老员工带教、部门内训等方式，确保新人快速上手并实现业绩突破 2.成交率表现优异：当前国内同行中居领先水平，达45%-55%（例如签约2家客户，至少成交1家，单次提成即超10000元） 3.公司配备专业售后服务团队，保障客户满意度与品牌口碑，前线人员无需承担售后压力，专注前端开发即可 4.收入整体行业领先：无需相关经验，但薪酬位居北京市电销领域前列！团队成员来自各行业的销售精英，普遍年收入不低于30万元 轻松干年薪30万、努力干年薪50万、拼命干年薪破百万！ （举例：每月签约10家客户，成功转化6-8家，月收入可达8-12万元） 【伯乐选择介绍】 1.姓名：袁仟豫职务：通州创始总监 爱好唱歌、台球、团队聚会，来自河北张家口，性格随和开朗，乐于结识各界朋友，期待与您并肩作战、共享成果 2.上述薪资标准适用于总监合伙人层级，职级越高奖励越丰厚，团队规模越大收益越强！为每位人才提供无限成长空间 3.薪酬待遇极具竞争力，支持日结工资！日结工资！日结工资！以结果为导向，以增收为核心，欢迎加入 一个足够宽广的发展平台+一位持续精进的引路人=改写职业轨迹与人生格局的关键契机！ 2025年新征程开启！若您心怀挑战精神，不甘平庸，愿凭自身力量改写家庭命运，请进一步沟通，热烈欢迎您加入！

【工作内容】 1、专注于心理咨询师证书项目，市场需求大，项目成熟稳定~ 2、公司提供精准意向客户资源，无需外出拓展，无需自行开发，只需为学员提供专业的咨询服务。 资源充足且持续，无论你是初入行业的新人，还是具备经验的教育从业者，只要积极主动，开单轻松实现！ 3、采用电话沟通与微信跟进相结合的方式，解答学员咨询，协助并指导其完成报名流程。 4、无硬性业绩考核压力，收入完全取决于个人努力程度和创收能力。 行业内极具竞争力的薪酬体系，新人入职即配备一对一导师带教，小白快速上手，约一周内即可独立作业，无需担心出单问题~欢迎加入 【职位要求】 1、年龄22-38岁，普通话标准，表达清晰流畅 2、有明确目标，渴望通过努力获得高回报 3、具备较强的学习能力，能适应一定工作节奏 【岗位福利】 1、无责任底薪保障 2、行业领先提成机制（全业绩通提），普遍月收入达15k以上，表现优异者收入上不封顶。拒绝平庸，崇尚实干，凭结果拿高薪 3、奖励丰富多样：新人奖、日结奖、周激励、月度奖、销售冠军奖、开单红包、季度大奖等 4、五险一金齐全，试用期待遇不打折，日常有温馨下午茶，节假日礼品发放，定期组织团队建设活动，一个都不少~

【岗位优势】 1.公司提供精准客户资源，无需自行开发客户； 2.双重提成激励，月薪3W+触手可及； 3.协助经理完成签单，销售支持岗无业绩压力； 4.午休时间延长至下午2点，工作节奏更灵活； 【工作内容】 1.通过电话与客户交流，邀约客户到公司面谈； 2.配合经理推进后续销售环节； 3.持续跟进并维护客户关系，推动二次成交，提升转化率。 【薪酬结构】 1.无责底薪：7900元（含300元全勤奖+300元执行力奖+300元话费补贴）； 2.带看提成：300元/组； 3.成交提成：按单发放，试用期出单佣金：2~3万；转正后出单佣金：2.5万~3.5万。 【任职要求】 1.有电销经验或房产销售背景者优先（表现优异者可晋升管理岗）； 2.表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力； 3.热衷销售事业，目标感强，积极进取，反应迅速； 4.性格外向，擅长人际互动与沟通，具备良好的团队协作意识。 【员工福利】 1.生日会+节日礼遇+定期组织团建活动； 2.舒适办公环境，配备全新人体工学椅，午休可躺平放松； 3.年假长达21天，优于业内普遍标准； 4.每月15日准时发放薪资，绝不拖欠或克扣。

工作内容: 省心租房源去化、客户寻源、商机承接、带看及签约 能力要求: 联动能力、执行能力、抗压能力、学习能力 加入我们相互成就 业内领先的薪资: 丰厚底薪+高额阶梯提成 完善的社保福利: 北京地区五险一金+年度免费体检+“5+7”勤假福利+福利年假+法定节假日 丰富的团建活动:定期团建、游学体验等 加入我们开启蜕变 多元的培养计划: 新人初识训、回炉训、启明星计划、丰翼计划 更宽广的职业发展计划: “师傅”一对一带教、MVP、SVP储备、多角色岗位流转机会、透明的晋升路径 完善的晋升体系: A-MVP-S-SVP-D或其他业务线/专业线晋升 丰富的激励活动: 月度、季度及年度激励表彰、业务激励赛

一、岗位要求 本次招聘的岗位为销售经理，隶属于公司销售部。主要负责推广和销售公司自主研发的安普锐打印复印及光盘刻录安全监控与审计软件产品（微信公众号“安普锐”），该产品专注于国内信息安全领域，提供专业的文档安全输出管理解决方案，已与多家主流复印设备厂商建立战略合作关系，属于文印安全管理行业的领先软件产品，详情可参考：http://www.secusoft.com.cn/projects.aspx。工作地点位于北京市海淀区上地国际创业园。 岗位职责： 1、负责指定省份或区域市场，收集终端客户及代理商信息，筛选潜在客户并开展接洽与实地拜访。 2、在与客户沟通中准确识别需求，进行产品介绍与现场演示。 3、联动技术团队为客户制定个性化解决方案，并协调安排产品试用。 4、参与项目招投标流程，完成合同签订，推动项目落地实施，配合解决实施过程中的问题，跟进回款进度。 5、持续维护新老客户关系，挖掘后续合作机会，促进重复性销售。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、“三”年以上销售从业经历，具备行业销售背景者优先； 3、具备较强的抗压能力，渴望通过努力实现个人职业发展； 4、诚实守信，坚持原则，具有良好的语言表达与沟通能力； 5、熟练操作计算机，能在两周内掌握并独立讲解相关软件功能。 二、公司介绍 北京嘉华龙马科技有限公司是国家级高新技术企业、北京市专精特新企业，持有多项涉密资质，是国内知名的信息安全技术服务商。总部设于北京，在上海、西安、广州、武汉、成都、南京设有分支机构，服务网络与合作伙伴覆盖全国各省市。公司长期为军工、部队、政府机关、公检法单位、国有企业等客户提供软硬件结合的安全输出整体解决方案。 公司所有核心产品均为自主设计研发，拥有完全知识产权，主要包括： 1、安普锐系列软件：涵盖打印审计、复印审计、刻录审计、集中文印管理、涉密载体管理系统、智能云打印系统等； 2、安普印系列硬件：集成式光盘打印刻录一体机； 随着国家对信息安全与核心技术自主化的重视不断提升，公司坚持国产化、安全可控的发展方向，持续强化技术研发投入，正处于快速发展阶段，目标是在三年内成为国内安全输出领域的头部品牌！ 这是一家民营企业，但我们拥有战斗力极强的销售队伍、坚实可靠的技术后盾以及积极向上的企业文化。公司内部推行无“总”化管理，倡导平等尊重、务实高效的工作氛围。我们崇尚实干精神，信奉付出必有回报，多劳多得，技能可通过实践不断提升。 选择工作就是选择方向，选择产业，选择未来。不论出身，只要愿意学习、敢于拼搏，我们都欢迎你加入！让我们共同投身于国家信息安全建设的伟大进程中，成就事业，实现理想！ 如需了解更多，请访问公司官网：www.secusoft.com.cn；微信公众号：安普锐；诚挚邀请您参与面试，亲临公司参观交流，增进彼此了解。

北京四环内商圈可就近分配，灵活办公无需打卡，美菜网互联网独角兽企业 岗位福利： 薪资：无责底薪+提成12k-24k（上不封顶）团队人均收入15k水平，收入稳定； 定期团建，晋升空间大，快且公平（没有时间限制业绩达成就可晋升） 岗位职责： 1.拓展及维护本地连锁餐饮商家、中大型餐饮商家，推动其使用美菜商城进货平台进行食材采购，建立长期合作关系并对销售业绩负责。 2.通过分析交易数据和客户反馈，了解客户需求，协助解决客户在采购全流程中遇到的问题，帮助客户优化供应链管理。 3.严格执行公司制定的销售策略和政策，确保达成既定的业绩目标。 4.与公司内部各部门高效协作，快速解决产品上线、售后服务过程中出现的问题及突发事件，及时处理商家和消费者的投诉、反馈及建议。 公司介绍： 历史久：公司14年成立，发展11年时间整体业务模式发展趋于稳定； 业务稳：目前规模业务遍布全国80多个城市，员工一万+，近三年持续保持50%以上的业务增长，同时实现运营利润盈利； 市场大：国内餐饮供应链行业目前线上渗透率不高，线下各区域，各品类都还有非常大的市场空间 团队好：组织文化简单务实，人际关系单纯，核心管理层背景优秀、勤奋务实，已为公司其他部门输送多位高阶人才（包括事业部总经理、商品部负责人等）获得公司管理层认可，员工发展空间大，能学到很多。 任职资格要求： 学历：大专以上，专业不限 经验：1年以上销售相关经验，具备销售能力（接受无经验想尝试的应届毕业生） 素质：勤奋、注重职业发展、学习能力强 能力：较强的人际沟通能力和亲和力 优先条件：有餐饮/生鲜电商/供应链行业经验者优先，有大客户开发经验及资源者优先 欢迎投递，美菜希望您能找到好的公司和工作，期待你的加入。

岗位名称 团建项目及礼品销售专员 岗位概述 负责客户公司团建项目（如户外拓展、企业培训、年会活动等）及企业礼品产品的市场推广、客户开发与销售，达成业绩目标，并维护客户关系。 岗位职责 1.团建项目销售 o开发新客户，挖掘企业客户在团队建设、员工培训、年会活动等方面的需求。 o根据客户需求设计定制化团建方案，提供活动策划、执行及交付支持。 o跟进潜在客户，推动项目签约，确保合同履行及回款。 2.礼品销售 o推广企业礼品产品（如定制礼品、节日福利品等），完成销售指标。 o分析客户采购需求，提供礼品选品方案及报价。 o维护礼品供应商关系，优化产品库存及交付效率。 3.客户关系管理 o维护老客户，定期回访，挖掘二次销售机会。 o执行客户战略合作计划，提升客户满意度及复购率。 4.市场与数据分析 o收集行业动态及竞品信息，优化销售策略。 o定期提交销售报告，分析业绩达成情况。 任职要求 1.基本条件 o男、女各一人； o30周岁以下； o初中及以上学历，应届毕业生优先。 o如非应届毕业生，有销售经验，有团建、礼品、企业服务或培训行业经验者优先。 2.技能与能力 o熟练使用办公软件（Word/Excel/PPT），可制作销售提案。 o普通话流利，具备优秀沟通能力、谈判技巧及客户服务意识。 3.个人素质 o抗压能力强，能适应高强度工作节奏。 o正直诚信，注重细节，执行力强。 o具有客户服务导向和富有工作激情‌。 o性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力‌。 o身体健康，无违法犯罪记录； 工作地点 北京市丰台区马家堡东路55号政洋大厦