岗位要求： 大专及以上学历（需提供毕业证书）、信用记录良好、具备责任心、学习能力突出。 工作内容： 1、负责客户档案管理，办理资料更新、复效手续、保单健康检查、年度续费提醒、理赔材料归集，协助主管开展客户关系维护工作。 2、邀请客户参与公司活动领取福利，为客户讲解产品信息，协同团队完成日常运营事务。 工作时间： 上午8:30-11:30 13:00-17:00 双休 薪资待遇： 底薪5000元+奖金，综合收入6000-10000元 上班地点： 常州市钟楼区万福桥通江南路 面试地点： 湖塘铂安国际A座16楼（靠近路桥）

一、工作内容 售后服务岗位： 1、公司每月提供客户名单，负责为老客户办理资料更新、两年内失效保单的复效处理、保单体检（梳理已购的所有保单）、年度续费服务，以及意外险、医疗住院险、重疾险、学平险等理赔材料的整理与提交。 2、邀请新老客户参与公司组织的活动并领取礼品，推动老客户的二次开发，可专注邀约工作，后续由主管及讲师协助完成签单。首月享受带薪培训，并协助主管完成客户资料的整理与归档工作。 二、学历和年龄 大专及以上学历（需提供毕业证书，征信状况良好） 三、工作时间 上午8:30-11:30参加培训及早会，下午时间可用于客户拜访或自主安排学习与培训 每周双休，享受法定节假日休息 四、工作特色 拥有充裕的个人时间，工作时间灵活自主 提成丰厚，只要积极进取，月收入过万具备实现可能 五、工作前景 提供公平透明的晋升机制，有能力者可实现快速成长（公司平台广阔，资源丰富，团队协作氛围良好） 六、晋升渠道： 业务员-业务主任-组经理-高级组经理-资深经理-处经理-高级处经理-资深处经理-总监

主要负责日常开单跟单，有经验者优先，年龄18-40周岁之间

岗位职责： 1. 负责客户保单的全流程服务，涵盖续期提醒、信息变更、复效办理、理赔协助及保单健康检查等事项。 2. 主动维护客户关系，及时响应并高效处理客户的各类咨询与实际需求。 3. 深度运营存量客户资源，挖掘服务延伸机会，推动二次服务开发与价值提升。 任职要求： 1. 具备保险行业从业经验者优先考虑，欢迎拥有客户资源或合作资源的人才加入。 2. 具有良好的沟通表达能力与客户服务意识，工作态度积极认真、责任心强。 3. 能够适应弹性化的工作节奏，重视团队配合与协作精神。 任职年龄：25～45岁。 薪资架构： 首月底薪3500-7000依据上一年度个税App收入和文凭+提成+津贴 次月起新人培训津贴5000元/月+基本法阶梯制奖励津贴，新人综合收入8000元～10000元。 工作时间： 上午8点半～上午11点半（培训、会议） 下午时间可根据个人情况灵活安排。 福利： 商业险四险一金由公司全额缴纳。 面试地点：湖塘铂安国际A座16楼 上班地点：湖塘铂安国际A座16楼 或天宁区万福桥通江南路中国人寿

1)服务于公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置，并维护好关系，做好客户保险相关问题解答; 2)依托公司资源，为客户提供家门口保险需求解决方案; 3)接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综.合解决保险等各类产品相关问题的能力; 4)部分技能类课程研发、培训

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历大专及以上，年龄30--45周岁，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

岗位要求： 25-45周岁，大专及以上学历（需提供毕业证书），信用记录良好。 工作内容： 1、负责客户资料归档管理，办理信息更新、保单复效、保单健康检查，提醒客户按时续费，整理理赔材料，协助主管开展客户关系维护工作。 2、邀请客户参与公司组织的活动并领取礼品，为客户讲解产品内容，协同团队推进日常运营事务。 工作时间： 上午8:30-11:30（参加培训及早会） 下午13:00-17:00（工作时间可自行安排） 仅需上午签到打卡，周末双休 薪资待遇： 底薪5000元+提成+补贴，综合收入6000-12000元 提供系统化培训与清晰晋升通道，欢迎无经验人员加入 上班地址：钟楼区万福桥通江南路/湖塘铂安国际 面试地址：湖塘铂安国际A座16楼（南洋广场旁） 每周举办专场招聘活动，现场面试即可领取精美小礼品一份，诚邀您的加入！

公司福利：五险一金+双休+年假 1）做好客户理赔，客户信息更新，客户维护，客户养老金领取等一系列售后工作。 2）在服务跟踪过程中，了解客户需求，进行有效跟踪 3）老客户活动通知和接待 4）熟练掌握公司产品，解答客户提问并落实问题。

1）负责售后服务工作，按时完成服务任务，并做好与公司内部的信息沟通与传递。 2）收集售后服务相关数据，按规范将信息准确录入统计表格。 3）统筹安排服务配件的发放与退回，及时向上级汇报并协调相关部门配合处理。 4）处理客户通过线上系统及线下渠道提交的索赔申请，做好登记存档，并按月汇总上报。 5）准确传递市场客户的反馈意见与实际需求至相关部门。 6）对售后信息进行统计与分析，编制职责范围内的质量周报、月报、季报及年报，确保数据真实、完整、及时。 7）跟进售后质量问题改进措施的实施效果，验证改善成效。 8）参与部门质量会议，汇报售后三包件存在的质量问题，提出改进建议和处理要求。 10）落实上级交办的其他工作任务。

岗位要求： 25-45周岁，大专及以上学历（需提供毕业证书），信用记录良好。 工作内容： 1、负责客户档案管理，办理资料更新、保单复效、保单体检服务，提醒客户年度续费事项，整理理赔所需材料，协助主管开展客户关系维护工作。 2、邀请客户参与公司组织的活动并领取礼品，为客户讲解产品信息，协同团队完成日常运营事务。 工作时间： 上午8:30-11:30（参加培训及早会） 下午13:00-17:00（工作时间可灵活安排） 每周双休 薪资待遇： 底薪5000元+提成+津贴，综合月收入6000-12000元 上班地点： 钟楼区万福桥通江南路 / 湖塘铂安国际 面试地点： 湖塘铂安国际A座16楼（南洋广场旁）

招绿化工，年龄 50-65，有经验优先，，电话：，

招聘 ⭐川湘菜师傅2名，工资8000-8500 ⭐主刀板一名7500--8000 ⭐打荷一名4200-4500. 目前在湖塘学习，上班地在溧阳，具体情况电话联系， 电话： 地址: 省常州市武进区 --------------- 自助广播转发 井号://餐饮圈小灵通/DS9jd7QdeApMees 井号：餐饮圈小灵通

招聘；手工活一名，年龄30-40岁左右。地址:崔桥濮姚路招聘

调试大工45餐补40每天不包住，整年做餐补40每天做光伏设备主机调试

有证焊工工作地址:常州新华昌周一～周六每天面试，11:30集合，13:00准时开始周一至周日07:00-19:00长白班，后期可能会有两班制9000-13000元，订单稳定有证津贴20-45周岁，有证

年满18周岁 无需经验 无需外出 不限地点 上班需要看手机即可

年满18周岁起，无需外出 无需经验 不限地点 接受新手 易上手

工作时间: 周一至周五8:30--12:00，午休两小时 14:00--17:30，周末双休，国家法定节假日正常休! 任职要求: 1、年龄22-50岁 2、大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽学历要求， 专业不限; 岗位职责： 1.负责对公司安排的客户进行专业性服务:售后理赔，资料更改，银行卡变更，领取生存金，保单梳理。 2.负责对公司分配的客户进行回访陪同。 薪资福利: 5000-8000，薪资由基本工作工资+服务绩效工资+新人津贴+公司奖励，有丰富的绩效奖金和节假日福利！ 岗位福利: 1.周末双体，不加班，法定节假日正常休。 2.多次晋升的机会，每个季度公司都有一次晋升考核机会。 3.优秀员工奖，转正奖。 4.公司团队氛围、优良的办公环境。

岗位职责： 1. 及时响应客户售后咨询，通过电话、在线客服等渠道解决退换货、维修、使用指导等问题 2. 准确记录客户反馈及问题处理全过程，同步更新售后系统信息 3. 协调仓储、物流、技术等部门推进问题闭环，提升客户满意度 4. 识别共性问题并汇总上报，为产品优化与服务改进提供一线支持 5. 维护客户关系，主动跟进回访，提升复购率与品牌信任度 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 责任心强，耐心细致，能适应快节奏的重复性服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础计算机操作能力，有电商/制造业售后经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯学的应届毕业生加入

一、岗位标签 不接受居家办公、办公室坐班、售后客服、不含销售的客服工作、企业内部客服职位、正常工作制 二、岗位职责 主要维护公司内部现有资源和平台优势，配合互动，纯写字楼办公室办公，同事多为00后，公司氛围轻松愉快。 三、任职要求 无需经验；打字/网络客服；普通话标准；熟练掌握办公软件。 四、岗位福利 1. 保底工资面谈，因人而异 2. 平均工资6k-8k 3. 无责任保底3500-5000，薪资面谈 五、上班时间 • 中午：12:00—17:30 • 晚上：19:00—22:00 • 每周休1天，不加班，法定节假日正常放假

工作氛围轻松愉快，团队成员以95后和00后为主，欢迎新人小白加入，无经验也可！ 职位详情：从未接触过、缺乏相关经验也没关系，我们提供带薪培训，最看重的是你的稳定性 职位要求：学历不限，经验不限 薪资待遇：新人月薪6000-10000元，后期收入可达10000-15000元，期待你的简历投递 福利待遇：定期团建、下午茶、现金奖励、带薪年假 工作内容：电脑端操作处理，无需外出，办公室空调环境 工作内容简单轻松，有专人指导，不需要你有多出色，同样有机会获得高收入 无业绩考核，工作压力小

刚刚成立的初创公司，目前公司人比较少，当然事情也很少，急需寻找五名想做销售的人员，上班全靠自觉性工作，所以需要自控力较强的人来加入我们！！！ 岗位职责: 1. 根据公司给的资源，电话或者微信维护客户 2. 通过微信或者电话的方式，与公司提供的客户（不需要自己寻找客户）进行沟通，了解客户需求，预约上门办理签约手续； 任职要求： 1.无经验也可，宝妈也可，小白也可，毕业生实习生也可。这个行业月入几万的也有，只拿底薪温饱的也有，就看你肯不肯下功夫。 2.普通话清晰，五官端正。 3.较强的执行力，有赚钱的欲望。 无责底薪5500+提成（15%-40%）+奖金(3K-3W) 法定节假日正常休息，享受带薪休假，产假，婚假。 公司提供资源，新人有完整的带薪培训，室内办公，不需要外出跑业务。

1.剧本杀组车拼人 2.剧本杀售后服务 3.剧本杀运营宣传 薪资待遇：底薪4000业绩提成，包吃 工作时间：下午1:00准时到店，下班时间可协商

江苏常居房地产营销策划有限公司（简称"常居地产"）自2008年成立以来，已在常州地区发展协作门店1000余家，汇聚专业房产合作伙伴超5000人，与多家金融机构建立战略协作关系。 合作结算体系： • 3000元/月 + 最高500元获客补贴 • 业绩分成（50%起，最高可达80%） • 专享小牛看房资源支持 优势：合作伙伴首年平均收益超10000元，努力与回报成正比，收益无上限！ 二、【服务内容】 （1）参与客户接待与咨询，提供专业的房地产置业咨询服务； （2）分析客户需求，推荐匹配房源，协助完成商务洽谈； （3）陪同客户实地看房，推动房产买卖或租赁交易达成； （4）协助拓展房源渠道与资源积累，维护与业主的良好合作关系 三、【期待您】 1）年龄18-50岁； 2）积极乐观，认真负责，有追求，善于沟通，富有亲和力，性格阳光； 3）接受零经验加入，平台配备系统化培训支持。 合作福利：团队协作机会、灵活业务开展模式、突出贡献奖励机制、年轻活力团队、互动频繁的团队氛围、多元化成长路径 合作亮点：办公环境舒适、职业发展空间广阔、定期组织团建活动、高比例收益分成 面谈地址：新北区太湖东路103号惠民大厦C-505 程经理1/8/7/6/1/1/6/1/8/3/9

岗位职责： 1. 负责信贷业务管理，包括客户信贷资料的整理、审核、进度跟踪及日常维护。 2. 依据公司风控标准，开展信贷申请的风险识别与评估工作。 3. 定期向上级汇报工作进展，配合完成相关任务安排。 4. 工作时间：早九晚六，单休。 任职要求： 1. 大专及以上学历，有信贷相关工作经验者优先。 2. 具备良好的沟通与协调能力，能独立推进工作任务。 3. 工作内容：依托公司资源对接客户，邀请客户到店，并结合客户实际情况提供资金解决方案。 4. 薪酬结构：底薪+提成+奖金

教培机构招聘话务员，15元/小时，有培训，熟练后可适当涨薪，需要有电销经验，踏实肯干的，长期需要，有兴趣联系谢老师，（）

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4.定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.学历不限，有客服相关经验者优先

1 工作地点:常州市九州环宇写字楼803室 2 公司提供免费招聘推广资源 业务经理通过线上沟通邀约客户到店面试并完成签单 上班时间:早九晚六 月休四天可自行调整 3 薪资6000-10000＋ 提成当日发放 4 组员成功签单后 业务经理每单额外奖励100元 5 工作氛围轻松愉快，福利待遇优厚。感兴趣的小伙伴快来加入我们吧！！！

学历不限，专业不限

负责处理现场快递错分破损登记问题