岗位职责： 1.负责生产相关数据的采集、归集及统计分析，保障数据准确与及时更新； 2.制作生产类报表，为管理决策提供有效数据支撑； 3.跟踪生产过程中的异常问题，提出可行性优化建议； 4.配合开展生产效率与成本分析工作，推动流程持续改善； 5.与各相关部门协同联动，确保生产统计数据的顺畅传递与共享。 任职要求： 1.具备统计学、数学、工业工程等相关专业基础； 2.熟悉Excel等常用办公工具，掌握基本数据分析技能； 3.思维清晰，具备良好的分析判断能力，关注细节执行； 4.拥有较强的沟通协作意识，能实现跨部门高效配合； 5.适应高强度工作节奏，具备一定抗压与应变能力。

岗位职责: 1. 负责日常行政事务处理，如文件整理、资料归档等相关工作 2. 配合完成领导安排的各项工作任务，确保执行及时到位 3. 主动参与团队协作，与成员协同推进项目顺利开展 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力，能与同事顺畅沟通交流 2. 适应能力强，可快速融入不同工作环境与团队氛围 3. 拥有主动学习意识，持续优化自身工作方式与效率 岗位福利：缴纳社保，免费wifi，节假日福利，定期团建，薪资5k+ 岗位福利：包住宿，节假日福利，三倍薪资，宿舍免费wifi，独立工位，同事好相处

【岗位职责】 #通过电话与高端汽车客户沟通，协助办理车辆保险续保相关事宜 #收集并整理客户反馈信息，定期提交工作汇总与改进建议 #公司提供精准客户资源，业务成交率稳定在70%左右，操作简单易上手 #全程坐岗办公，无需外出拓展，无客户开发压力 【岗位要求】 #具备良好的语言表达能力，沟通条理清晰、准确高效 #工作认真负责，注重细节，具有较强的服务意识 #主动性强，能自觉完成任务并积极把握服务机会 #熟悉保险类产品基础知识，具备专业服务态度 【工作时间】 #上午8:30-下午18:30，中午休息2小时 #法定节假日正常休假

招聘办公室文员2名，财务人员1名，普工15名，年龄要求18～45岁 提供工作餐，每日工作8小时 主要负责档案管理、文件扫描、资料装订及信息录入等相关事务 需具备基本电脑操作能力，熟练使用办公自动化设备，做事细致认真，具备良好沟通能力 责任心强，富有团队协作精神，享有年度团建旅游及节日福利待遇

1.负责公司客户群的售后处理工作，处理客户的反馈与投诉 2.负责客户档案的收集与管理 3.负责客户订单合同的签订与修改，对客户订单的生产情况进行跟进 4.协助管理应收账款，跟踪客户的回款情况 5.认真完成上级主管交办的各项工作

无经验也无需顾虑，入职即享带薪培训，工作内容简单易上手，团队氛围轻松融洽～00后理想的工作环境。 转正周期1-2个月，表现优异者可提前转正～ 工作时间：8:30-12:00 ｜ 13:30-17:30，每日工作7.5小时 职位要求：掌握电脑基础操作，热爱拍照与图片处理，具备耐心与责任感。 福利待遇： 五险齐全，定期组织聚餐，每周两次下午茶，发放生日礼物、举办生日会及转正仪式～ 节日关怀全覆盖：端午、中秋、圣诞、春节等女生喜爱的节日均配有专属礼品。 办公区配备咖啡机、豆浆机、微波炉、冰箱（欢迎自带午餐），零食供应不断！ 工作地点：泰安新泰市恒基商业楼24号楼3楼

岗位职责： 1. 负责日常费用的审核、发票处理及相关账务登记工作。 2. 协助完成月度结账、报表归集及配合开展税务申报事宜。 3. 承担采购成本的核算任务，整理并汇总物料库存信息。 4. 协助工厂采购机械零部件与设备配件等物资，对接供应商，确保物料按时按量到位，保障生产顺利进行。 任职要求： 熟练操作Word、Excel等办公软件及ERP系统，工作认真细致，具备基本财务知识。有采购工作经验者优先考虑。

有经验者优先

岗位职责：主要负责处理三包相关事务，以及产品使用过程中的指导与支持，无责任底薪3900，综合收入约5k 任职要求：大专及以上学历，有相关经验者可放宽至中专，提供带薪培训，无需担心技能掌握问题 岗位福利：缴纳社保、公积金，享有年假、产假、女性员工特殊假期，法定节假日享受三倍工资及节日福利 晋升空间：一线员工-组长-主管-经理 职能晋升渠道：一线员工-招聘岗/人事用工管理/行政岗位

职位描述： 1、负责资料归集、样品寄送及物流进度跟进等工作。 任职要求： 1、熟练掌握各类办公软件操作； 2、具备较强的进取心和责任意识； 3、具有良好的团队合作精神、服务观念以及优秀的沟通与组织协调能力； 4、身体健康，品行良好。

55/小时长白+两班 焊工，二保焊，铆工，能看明白图纸 二级探伤合格率90%以上，免体检，可预支工资

18-58岁男女不限 可日结月结，工资8300左右 吃饭不扣工时，住宿3-4人间 水电全免，福利餐厅，不体检。

薪资待遇: 1、长期正式工:9000元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇; 2、短期工:280-320一天，吃住都包。 （一）上班时间 (1）长白班 (2）每天上8-10小时 (3）上午4小时：08:00-12:00 (4）下午4小时：01:00-05:00 (5）晚上2小时：06:00-08:00 （二）工作环境 (1）一人一张办公桌。独立岗位 (2）坐着上班；穿个人服装上班。 (3）坐着上班，做事轻松简单，无污染． （三）伙食问题 (1）住宿免费；水电免费；伙食免费； (2）凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂． 苏州厂区招聘

山东烟台能干桥架的有吗？需要8-10个，薪资电议，有的打我电话郑

沂水轮胎厂，免费住宿吃饭3.5元管饱 男女不限18-53岁

南京水游城假日酒店 诚招以下岗位 1、兼职客房服务员 17元/间，法假34元/间 周结（熟手，） 2、正式中班客房服务员（可退休返聘，每天只做简单3间房），底薪3000元/月 上班时间：14：30-23：00，双休 酒店客房无地毯 残疾人岗： 客房部文员1名 需要会简单计算机操作，能适应14：30-23：00的班次 需要有残疾证 请看清工作要求再电话，证的请不咨询残疾人岗 福利：做五休二 五险一金 包吃住 带薪年假 工作地点：南京市秦淮区建康路1号 联系人：李女士 联系方式： 请晚间19：00后勿扰，谢谢

会开车的优先~职位描述： 1、高效处理日常事务，独立完成上级日常行程安排等工作； 2、根据上级要求统筹会议安排，及时维护日程信息； 3、妥善处理各类流程邮件，包括转发传递、签收记录及分类归档； 4、负责文件与文档的整理排版，确保内容清晰有序，并协助账单处理； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、形象良好，气质端正； 2、大专及以上学历，秘书、中文、英文等相关专业优先考虑； 3、熟练操作计算机及常用办公软件； 4、理解力强，具备良好的沟通协调能力与文字表达能力； 5、具有服务意识和团队协作精神； 6、细致踏实，勤奋积极，具备较强执行力、抗压能力及学习能力；

1. 负责打印快递单据，处理快递售后相关事宜 2. 协助开展人员招聘工作 3. 完成公司安排的其他日常事务 岗位要求： 1. 大专及以上学历，行政管理类相关专业优先考虑； 2. 熟练使用Office办公软件； 3. 具备良好的沟通能力与组织协调能力； 4. 工作细致、态度认真、责任心强。 5. 提供食宿，工厂位于成高子，通勤车设于公滨路55号

1、负责老客户订单处理 2、订单物流跟踪 3、客户统一管理 无责底薪4000+订单奖金 朝九晚六，大小休，节假日正常休

蚌埠木片厂 诚聘内勤文员 月薪3000-3500元 有工作餐 我司主营净片加工，专注为造纸厂供应优质木片原料，现诚招销售内勤。 1.薪资待遇：月薪 3000 -3500元。 2.工作内容：负责原材料过磅登记、销售车辆登记及单据录入；精准录入销售、原材料相关各类单据；规范制作付款单，准确录入销售相关对账数据；负责外账收购台账登记、外账单据补录，及时整理各内磅单，确保单据齐全、数据无误。 3.招聘要求：年龄 20-35 岁，为人踏实认真、责任心强、细心严谨，熟练操作 Word、Excel 等基础办公软件；有内勤、单据录入相关工作经验者优先，学历大专及以上。 4.福利待遇：提供中午工作餐，单休。 5.工作地点：安徽蚌埠禹会区，固定办公，无需外地工作。 6.入职流程：携带身份证原件及复印件，面试通过次日即可上岗；工资每月 15 日发放上一自然月工资。

岗位职责： 1、依据财务制度规范及年度预算要求，推进成本管理措施，管控各类费用支出，指导经营决策与业务运营； 2、对生产环节的成本费用数据进行分析，编制并输出成本分析报告； 3、结合公司各订单实际执行情况开展预算核算，精准测算每笔订单的原材料及各项费用成本； 4、准确归集与核算各部门费用开支，为职能部门和业务单元提供财务分析所需的数据支持与预测依据； 5、配合部门负责人推动费用控制标准的实施，并在过程中提供必要的数据支撑； 6、组织或协同相关部门人员开展财务知识培训，确保成本控制理念贯穿于经营管理全流程； 7、根据营销中心各项业务需求，核审产品成本构成，高效支持客户报价工作； 8、审核并监管生产车间及仓储环节的全部物料流转过程，保障成本核算数据的真实可靠； 9、统筹并监督各车间、仓库的物料及资产盘点工作，确保企业资产安全完整； 10、完成上级领导交办的其他临时工作任务。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听与转接工作 2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务支持 3.协助维护公司形象，保持前台区域整洁、有序、温馨 4.配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等协调性工作 5. 及时响应内部需求，做好部门间信息传递与沟通桥梁 任职要求： 1.形象气质佳

工作职责： 1、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理续保事宜； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行寻找； 3、接受零经验人员，入职前提供带薪培训，快速上手； 薪资待遇 （1）享受为期8天的带薪岗前培训 （2）新员工薪资：入职前两个月平均收入3500-4000元，整体员工平均月收入5000-6000元，满一年后平均可达8000-10000元以上，收入上不封顶！ （3）缴纳五险两金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金） （4）每月设有多种形式的员工激励机制（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等） （5）非本地户籍且在外地工作的员工，工作满3个月后可申请调转至家乡所在地分公司 【晋升通道】：工作满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向+办公环境优越（冬暖夏凉）+持续的专业能力提升培训+健全的晋升机制，提供多元化职业发展路径 任职资格： 1、年龄要求：20-40周岁 2、学历要求：高中或中专及以上学历 3、能力要求：普通话表达清晰，具备良好的沟通交流能力

岗位职责: 1. 负责归集与整理各类成本相关数据，确保信息真实、完整。 2. 结合企业生产模式及成本核算方式，核算产品直接与间接成本。 3. 开展成本分析工作，涵盖成本构成及成本变动差异的评估。 4. 参与成本预算编制过程，预估成本支出，协助制定科学合理的预算方案。 5. 配合推进降本增效措施，优化作业流程，提升生产运作效率。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和自主学习能力。 2. 能够独立应对并解决成本管理中的各类问题。 3. 拥有较强的逻辑分析与问题处理能力。 4. 能积极协同团队成员，高效完成成本核算与管控任务。 5. 具备优秀的协作意识，能适应高强度的工作节奏。

岗位内容： 1. 为学员提供专业化的咨询服务，精准匹配学员实际需求。 2. 协助学员设计系统且可执行的学历提升方案。 3. 搭建学员与高校间的沟通纽带，全程提供咨询支持与跟进服务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及问题处理能力。 2. 拥有出色的学员服务意识与整体思维，坚持学员利益优先原则。 3. 能够迅速融入新环境并适应任务变化，有效应对压力与挑战。 4. 具备扎实的专业基础与知识结构，重视团队合作精神。

福利待遇: 1、提供具有行业竞争力的薪资水平，享有项目管理津贴； 2、入职即签订正式劳动合同，缴纳六险一金； 3、享受周末双休、带薪年休假及国家规定的各类法定节假日； 4、提供置装补贴、箱包补贴、年度旅游、年度健康体检、节日慰问礼品及优厚的团队绩效奖金； 5、公司重视员工职业成长，拥有健全的培训体系与晋升通道。 岗位职责： 1、开展客户税务咨询、税务审计及相关专项业务处理工作； 2、承担税务业务培训任务，进行政策解读及专业内容撰写； 3、独立带领团队完成企业现场审计、实地调研，并编制各类专业报告； 4、负责团队日常业务管理及客户关系维护。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备海外学习背景或可用英语作为工作语言者优先，专业不限； 2、三年以上在大型企业或会计师事务所相关岗位工作经验； 3、熟悉会计、税务、金融等领域相关的国家法律法规及规章制度； 4、熟练使用各类办公软件，持有注册会计师、税务师等专业资格证书； 5、具备严谨的职业操守、良好的沟通技巧和团队合作精神； 6、能适应出差安排，身体健康，心态积极，愿意长期在税务行业发展。 职位福利：五险一金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、补充医疗保险、弹性工作。

1. 硬性条件 · 学历与资质：全日制专科及以上，财务、会计、金融等相关专业背景；具备中级会计师或更高级别职称者优先考虑。 · 工作经验：至少3年财务相关工作经验，其中需包含1年以上担任财务经理或类似管理岗位的经历；有制造业或项目型公司从业经历者优先。 · 外派背景：曾有异地派驻或子公司工作经历者优先，能接受长期在外地驻岗安排。 · 专业能力：熟练掌握中国会计准则及税务相关政策法规；精通主流财务系统（如金蝶、用友等），熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel和PPT的深度应用。 2. 软性素质 · 出色的沟通协调能力：可在集团总部与下属单位之间发挥纽带作用，妥善应对双重汇报机制，与多元背景的内外部人员高效协作。 · 较强抗压性与环境适应力：能迅速融入新工作环境，独立应对外派期间各类突发状况与复杂事务。 · 管理与影响力：拥有团队带教经验，善于激发成员潜力；能在无直接管理权的情况下推动业务部门采纳财务建议。 · 高度责任感与职业操守：作风严谨，坚持原则，严守财务合规底线，始终以公司利益为先。 · 商业敏感度：具备良好的业务理解力，善于通过财务数据分析发现经营问题并提出优化策略。 3. 外派支持政策 · 薪酬待遇：月薪8000-10000元，另享绩效奖金 · 津贴补贴：提供生活补助、交通补贴等外派专项津贴 · 探亲安排：每年报销一次往返探亲交通费用，并享有带薪探亲假期 · 社会保障：依法缴纳五险 · 后勤保障：提供全面的入职支持服务，包括协助落实住宿、办理当地相关手续等 （备注：原则上需长期驻地办公，出差频次依实际业务需求而定）

1.具备事务所从业经历，了解年度审计、专项审计等业务流程； 2.可独立承担小型企业审计项目全流程工作，并完成初级复核任务； 3.针对审计中常见的技术问题能给出切实可行的解决方案； 4.具备一定的审计风险识别与控制能力； 5.个人品行端正，职业操守良好，遵守公司各项管理规定； 6.能够接受阶段性外出差勤安排； 7.持有注册会计师、税务师或中级会计师职称者优先考虑； 8.工作地点：济南市历下区黄金时代广场F座1008室 年龄要求：40周岁以下； 9.薪酬结构含五险、项目提成及绩效考核奖励。 联系电话:***********

岗位职责： 1、负责仓储中心各岗位人员的招聘工作，涵盖现场主管/经理、一线操作工、库管等蓝领群体，需具备稳定的招聘渠道资源； 2、统筹管理仓储中心下属多个园区的后勤及物业相关事务； 3、协助厨师长优化食堂运营，提升餐饮品质，保障员工用餐体验； 4、负责员工宿舍的日常运营管理与资源规划，确保住宿环境良好； 5、落实园区安全管理工作，包括人员出入、车辆调度、消防安防等环节； 6、组织园区内设施设备的维护保养与定期检修，涉及机械、电力、建筑结构及消防系统等； 7、对接外部单位来访事宜，重点为政府相关部门的沟通协调。 岗位要求: 1、统招专科及以上学历，具备20人以上团队管理经验，有全国性快递快运企业人力资源管理背景者优先； 2、熟悉蓝领招聘流程，能在较短时间内完成大批量一线人员的到岗任务； 3、掌握物业管理相关专业知识，了解消防安全规范及后勤维修管理（电力、土建、水电、机电）等内容； 4、作风踏实，务实亲民，具备较强的基层服务意识。 福利保障：每月10号发放上月工资，提供食宿支持、五险一金、带薪休假、节日福利、员工内购优惠、团建活动等 工作时间：8：30-17：30，单休 工作地点：胶州市铺集镇源氏木语智能家居产业园

岗位职责： 1. 统筹公司日常行政事务的协调与落实 2. 配合推进跨部门协作及文件资料的归集整理 3. 管理员工考勤数据及办公耗材的采购与发放 岗位要求： 1. 具备优秀的沟通能力与组织协调能力 2. 工作积极主动，具有较强的责任意识和执行能力 3. 熟悉常用办公软件操作，掌握基础网络应用技能