金融服务，保险服务，农业综合服务

任职要求： 1、25、26届本科毕业生，专业不限，无论是否有金融相关经验均可报名。 2、具备良好的抗压能力及团队协作意识。 3、团队整体薪资水平较高，工作内容有一定弹性与挑战性，适合敢于突破、追求高收入、有强烈进取心的候选人加入。 工作内容： 1、开展小微客户的业务拓展，执行尽职调查与财务状况分析，综合评估其还款能力与还款意愿。 2、准确识别客户经营过程中的潜在风险，高效推进贷款申请与放款流程，落实贷后管理，在保障资产质量的前提下，提供专业的融资解决方案，持续维护客户长期合作关系。 基本待遇： 1、入职即享无责底薪5000元/月 + 高额提成 + 五险一金 冬季作息时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休。 2、绩效激励：包含高于行业标准的提成比例、团队奖励、月度业绩竞赛奖金等。 3、福利保障：除法定五险一金外，另有交通补贴、劳保用品、午餐补助、高温津贴、生日福利等。 4、团队氛围轻松，成员年龄相近，沟通顺畅无隔阂。 5、带薪休假：依法享有国家法定节假日（不调休）、婚假、产假、病假、丧假、年假等各类假期。 6、晋升机制：每年四次晋升评审机会（每季度一次），所有管理岗位均从内部选拔，不对外招聘。 薪资水平在永州地区处于中上层次，我们更倾向于选择有目标、有冲劲的年轻人才。若你为25或26届本科毕业生（硬性条件），欢迎前来面谈交流，给彼此一个深入了解的机会。

重点项目拓展!!!急需优秀人才加入 一、工作内容: 公司提供大量优质的老客户资源，无需自主开发客户，主要负责老客户的线下拜访与售后维护，在服务过程中增强客户信任，提升客户粘性，深入挖掘客户在金融产品方面的多样化需求，通过专业服务促进销售转化，实现客户的二次开发与持续合作。 二、岗位要求: 1、年龄25-45周岁 2、大专及以上学历（学信网可查） 3、具备良好的服务意识，愿意与客户进行沟通交流 三、岗位优势: 1. 一人负责一个专属网格，每个网格配备300-400名优质客户资源，彻底解决销售获客难题 2. 实行线上线下联动服务模式，线上团队协同支持，线下专员落地跟进，保障客户高效转化 3. 提供公开透明的多路径晋升机制，发展机会公平公正 四、福利待遇: 1. 无业绩考核底薪2200-3000元（与日常行为规范及客户服务指标挂钩，不关联销售任务） 2. 新人激励奖金600-10000元（依据每月销售成果分档发放，无论单子大小均有奖励） 3. 六险一金及各类节假日福利全面覆盖

金融服务，保险服务，农业综合服务

平安银行信用卡衡阳分中心诚聘英才 招聘岗位：信用卡服务客户经理 展业模式： 1、承接衡阳地区线上申请客户的后续服务工作。 2、负责公司ATO系统信息的跟进与转化。 3、开展油站驻点、商超驻点及渠道拓展类项目。 招聘条件： 1、年龄22-40周岁，品行良好，性别不限； 2、具备全日制大专或自考本科及以上学历； 3、对金融领域有热情，熟悉信用卡业务优先； 4、认同平安文化理念，具备创新意识与团队协作精神。 薪资待遇： （无责底薪+有责底薪5000+入职即缴五险一金+提成+竞赛奖金+节日福利+免费专业培训+……）

【公司福利】 入职即缴纳五险一金，为新员工提供*住宿支持*、为期3个月的餐费补贴； 享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日关怀礼品，国内外学习交流机会，带薪专业培训，月度激励奖金、季度绩效奖励及年终奖金； 享有国内国外旅游名额，定期组织团队建设与聚餐活动，生日会、年度晚会等员工活动丰富多样…… 国有企业，晋升机制公开透明，发展路径清晰，每季度开放晋升通道，一年共4次晋升机会，符合条件者可获得职级提升与薪资调整，提供多元化职业成长选择，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理岗人员均从内部员工中选拔晋升。 职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，发音标准，普通话顺畅，具备良好的语言表达能力； 2. 性格外向开朗，擅长与各类人群沟通互动，拥有较强的交流协调能力； 3. 有明确的职业发展目标，工作态度认真，责任心强，执行力高，具备销售从业经历者优先考虑； 4. 欢迎应届毕业生及实习生加入，可出具实习证明！ 【工作内容】 1、平台，纯文职办公，标准常日班，无加班安排，无需外出拓展客户，依据公司分配的客户资料进行电话对接，完成业务办理（车险为车辆必备保障，客户需求稳定）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发，工作内容轻松，办公场所环境优越； 3、配备系统化带薪培训体系，零基础也可快速上手开展工作。 【工作时间】 上班时段：8:30-18:30，中午休息1.5小时，每月固定休息8天，法定节假日正常休假。 【薪资福利】 底薪＋提成＋岗位补贴＋月度奖励＋季度奖金＋年终奖金； 综合收入范围5000-12000元，不设上限，收入与业绩挂钩，多劳多得，新员工转正三个月后薪资普遍显著提升。

■岗位职责 1、团队管理：负责售前客服团队的管理工作，领导团队完成团队任务指标 2、培训与发展：对团队人员进行有效管理（质量监控、日计划跟进情况、异议处理等）、培训管理，提升客服人员质量。 3、数据分析：负责根据固定周期汇总上报咨询数据统计和分析，确保质量可控 4、人才梯队建设：对团队成员进行优化升级及人才梯队培养 政策执行与反馈：有效传达、执行公司的各项政策，并积极反馈问题，协助公司各类政策的优化 5、售前咨询：通过在线聊天工具等方式解决产品售前咨询服务工作，了解客户需求。帮助客服团队高效成交 ■任职要求： 1、具有两年以上、团队成员10人以上的电商售前团队管理经验（销售型售前优先考虑），熟悉售前团队管理体系及业务流程，熟悉天猫、京东、拼多多、抖音等主流电商平台规则及服务流程 2、具备领导力，能带领团队打胜战，并且敢于承担风险和责任；有强烈的销售意识，不服输，敢想敢拼；带领团队成员能力提升，沉淀经验和深度复盘能力强 3、奋斗者精神强、事业心强、有目标有欲望、有冲劲、有狼性、自驱力和学习能力强、应变能力强 ■工作时间：8：30-18:00（午休1.5h），大小休，法定节日正常休 ■办公地点：6号线东湖站2号出口，直行330米即到 【我们提供】 薪资福利：具有竞争力的薪资+绩效奖金+提成安静金。 假期福利：带薪年假、法定节假日、节日福利。 职业发展：完善的培训体系和晋升通道，助力个人成长。 团队氛围：年轻活力的团队，轻松愉快的工作环境。 其他福利：五险、下午茶、定期团建、员工生日福利等。 【为什么选择我们】 我们是2007年成立的电商公司，现团队规模300+人。 主营品类：开关插座、数码灯具、卫浴五金等产品； 主营品牌：公牛、潜水艇、德施曼、日化、太力等知名品牌； 主营平台：天猫、京东、拼多多、唯品会、抖音等（各大电商平台拥有超过50家运营店铺)。 公司使命：奋斗，开启光彩人生 公司愿景：打造行业领先的合伙人创业平台，成就品牌价值 公司价值观：简单。做人简单，做事极致，结果导线，大道至简 我们注重员工的成长与发展，提供清晰的职业晋升路径。 我们相信，你的加入将为团队带来新的活力，共同创造辉煌！

客户经理 要求10-30岁会喝酒酒精不过敏形象气质佳具备沟通能力 工资3000底薪没3个月加300一直加到6000为主加提成百分之30新课百分之25老客3个月时间来区分老客和新课3个月时间没有消费记录的为老客加奖金 上班时间前10天适应期下午3.00到10.00十天后下午3.00到晚上1.30左右下班下午3.00到公司报道点名3点到6点属于电话营销公司提供客源联系客户为晚上订桌做准备6.00到7.00吃晚饭7.00到9.00去外面营销由公司管理员带到现场联系商家开发新客源面对面介绍1现拉2留联系方式9点以后多一个现场维护现场营销在工作内寻找客人或别人订桌的客人 对比其他公司我们公司的优势1我们公司有统一专业培训有人教有人带并且与老大是互利关系用心教用心带2公司会提供客源有平台带着开发新客源且仅有销售有提成3公司透明消费无隐藏消费就代表回头率高4公司产品口碑硬服务好有海选5公司是团队合作互相扶持不是单线作战 工作性质负责订桌订台定包厢维护老客服开发新客户收集客人资料安排客人在公司的一切事物禁止喝醉禁止跟客户有任何的肢体接触保证安全

岗位职责: 1. 负责高端养老社区的客户关系维护与服务支持，保障客户体验满意度 2. 持续优化客户互动机制，推动客户关系深度发展，增强客户黏性 3. 协助客户高效完成养老社区入住手续，提供专业化的咨询与指导 任职要求: 1. 年龄25至50周岁，具备大专及以上学历，拥有销售相关经验者优先考虑 2. 具备敏锐的洞察力，能快速识别并响应客户的实际需求 3. 有强烈的进取心，敢于迎接工作中的挑战与压力 4. 具备良好的语言表达能力和稳定的心理素质 5. 具备优秀的团队协作能力及主动的服务意识 岗位福利: 生日福利 节日福利 员工旅游 零食下午茶 企业年金 特色餐饮 工龄奖 教育背景: 大专以上学历，条件优异者可适当放宽要求

售后客户经理岗位职责 1:负责保单续收提醒、客户保单年检与信息变更。 2:解答客户保险咨询及理赔协助。定期维护存量客户关系，跟进客户售后需求，处理日常保单问题与投诉反馈。同步传递保险保障知识，挖掘客户合理保障需求，做好服务留存，提升客户满意度与续保率。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.有互联网、电商或本地生活类运营实习或工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 5. 最低学历不限，经验要求不限，欢迎应届毕业生投递

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式，50%提成(招一个人到手1500左右--2000)2、每个月15号发工资(可预支工资), 月综合工资8000-15000以上(上不封顶) 【工作内容】 1、在58、boss、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3·面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验(公司愿意培养人才，晋升空间 大) 【工作时间】 工作时间:9:00---18:00，午休12:00-13:00,上六休一 【衣食住行】 衣--穿着自行搭配无要求 食--公司不提供餐食 住--公司提供住宿 行--办公室离公寓步行2分钟 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

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销售导购员2年销售经验以上，勤奋好学，无需外出跑业务，年龄**岁至**岁。销售家具类产品，工作时间为早8:30-12:00，下午13:30-18:00薪资福利:工资5000-10000元，每月带薪调休3天、包中餐、年终奖等，公司带薪培训产品，简单易上手，包吃，8小时工作，环境好招工人数:6人工作地址:祁阳市六合岭嘉园公租房旁

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业务范畴：全国养老社区 工作内容：公司提供意向客户资源→现场讲解社区并完成签约→后续客户维护 （无需自主开发客户，无需主动邀约！所有客户均由公司统筹安排至养老社区现场，您只需负责接待、介绍高端养老服务项目，并通过专业沟通促成成交） 重点强调三遍：无需自行约客！无需自行约客！！无需自行约客！！！ （公司已投入大量资源进行客户引流，精准覆盖高净值人群。现面向全国招募谈判能力强、表现欲强的销售精英，依托优质平台，助您实现价值跃升！） 工作时间：周一至周五 9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休假 薪资福利待遇： 1. 健康理财规划师：8k底薪+20%～40%提成+季度奖金+年终奖金（要求年龄25岁以上，大专及以上学历，个人过往年收入不低于15万元） 2. 设立新人成长奖、品质服务奖、价值贡献奖，支持个人与团队激励，设置个人月度销售冠军奖、团队月度绩效奖等多重奖励机制 3. 国内外旅游激励：杭州、苏州、上海、三亚、韩国、泰国、马尔代夫、美国、迪拜……全球目的地任你选！ 岗位要求： 1、踏实勤奋，积极进取，具备强烈的职业目标和收入提升意愿； 2、形象端正，气质良好，逻辑清晰，语言表达流畅，善于人际互动； 3、遵守管理制度，执行力强，能高效落地工作任务 （具备销售从业经验者优先考虑）

男女不限，高中以上学历 月薪8000以上具体不用去外面跑业务公司有固定资源年前想挣钱的。可以来也算是一个稳定体面的 晋级空间大

世界500强企业，专注服务省内三甲医院、银行、能源等优质单位，纯对公业务，对接高知圈层。 双休

我们是一家新加坡人力中介公司，帮助求职者找工作，办理工作签证业务。 新加坡的面积，人口和厦门差不多，本地人口380万，外国劳工160万来自亚洲各国，中国大概占比约30%；所有外国人都需要做签证，每天有人离职入职，这就是行业的生意。 面试录取，当天确定就开单！ 签证行业市场很大，周期很短7-10天，收入很高的，可持续增量的市场！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

新重点项目部拓展!!!期待优秀的你加入，社区金融服务部（原网格部）无业绩底薪，加社保，加从不加班，加各渠道高额奖励奖金等…… 一，工作内容： 公司提供大量优质的老客户资源，不需要自己开发客户，咱们主要是做老客户的线下对接拜访和售后服务，在服务的过程中建立客户信任感与增加跟客户的粘度，挖掘客户的全系列金融产品方面的需求，通过公司的模式自身的服务去带动自然销售，最终达成二次开发销售。 二，岗位要求： 1，年龄25-45周岁（身份证为准） 2，大专学历及以上(学信网可查) 3，服务意识较好，不排斥跟客户沟通。 三，岗位优势： 1、一人一网格，每个网格提供300-400个优质客户资源，解决了销售的核心痛点 2、线上线下联合经营客户，线上坐席协同服务经营，线下专员服务兜底实现客户高效转化 3、公平公正公开的多渠道晋升通道。 四，福利待遇： 1、无业绩底薪3000+(关联日常行为，客户服务指标达成，与销售业绩不挂钩); 2、新人奖励600-10000元(根据新人每月销售业绩分档下发丰厚的奖金，不管大单小单都有奖金); 3、六险一金和各类节假日福利保障 ​ 团队成员氛围极有幸福感! ​

一方物业招人啦！急聘客服员2名 月薪3200元-3600元，月休4天，待遇从优； 要求：高中及以上学历，有物业客服经验优先，会电脑、沟通能力强、责任心强。 联系电话：黄女士 有意者速联，期待共事！

给客户做售后服务

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备团队协作意识和抗压能力，目标感强 4. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

祁阳市场招一名业务员： 要求：40岁内，有电动车。有销售经验者优先 主营洁柔-心相印纸巾七度空间卫生巾 职位福利：绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、高温补贴、节日福利、五险，具体工资面议 有意者联系我：微信同号

******* 工作要求： 具备基本电脑操作及打字能力，沟通表达顺畅 工作内容： 对接游戏玩家群体，及时解答玩家问题，激发玩家兴趣，提升用户活跃度，推动新用户增长 福利待遇： 3000元（底薪+上不封顶业绩提成，能力越强，收入越高！） 月休四天，办公环境配备空调，优先参与新游戏测试体验！ 团队氛围年轻活力，管理方式扁平高效 【欢迎通过电话或微信咨询，一经录用，待遇优厚！！！】

1，针对去年购买车险即将到期的客户，通过电话和网络方式联系并办理续费相关事宜，无需外出拓展客户或跑业务。 任职要求： 1，高中/中专及以上学历，接受实习生，年龄20-40周岁，有相关工作经验者条件可适当放宽 2，经验不限（提供带薪培训），目前公司新入职员工中90%以上无相关经验，入职后安排专人指导，全程带教 福利待遇： 基本工资2700-4000+奖金+提成+年终奖+五险（月综合收入7000-12000） 工作时间： 周一至周五8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，每月轮休5-8天，国家法定节假日享受带薪休假（如国庆节可休八天）

【岗位职责】 1、年龄（18-40）不限性别，熟练使用电脑打字，反应灵敏，品行端正，信用记录良好； 2、依照专业流程协助银行及金融机构处理客户逾期账务问题； 3、通过电话、书面信函等形式与客户联系，提醒并协助其按时履行还款义务； 4、渴望挑战高收入与高额提成，愿意突破自我、实现个人价值； 5、希望进入规模团队发展，追求快速且公正的晋升通道，具备拼搏精神 【任职资格】 1、不限经验（入职即安排系统化岗前培训） 2、学历不设硬性门槛（我们更看重实际努力与投入） 3、具备良好的服务意识和综合素养 【薪酬福利】 1、底薪+全勤奖+高比例提成+业绩奖励+团队绩效奖金+其他补贴，人均月薪8K起（推荐新人入职奖励最高达1000元）； 2、福利体系完善：五险一金+法定节假日休假+各类带薪假期（年假、婚假、产假、陪产假等）+员工生日会+下午茶点+节日礼品+团建聚餐+年度旅游等，办公环境舒适，配备冰箱、微波炉，支持自带餐食加热； 3、公司高度重视人才成长，营造公平、公正、公开的竞争氛围，管理岗位全部从内部选拔培养晋升；（晋升路径：专员-组长-主管-经理-总监） 【工作时间】 周一至周五：08:30-17:30 周六：10:00-17:00（每月初享受双休） 有意者可于工作时间内直接到访，优先安排面试！ 暑期实习或短期工作者请仔细阅读岗位要求后再投递简历，谢谢配合。

业务需要出差，每次出差大约4到5天

因公司业务量增加，招聘客服5名。 要求会电脑打字、说话口齿清楚。 上班时间9-18点8-17点或13-21:30点，地点：祁阳红星美凯龙附近。 月休3天，薪资3500-4500。 有意咨询：李。（电话同微）