
店长服务员
万达对面美食园急招:1.点菜员,工资待遇4500-6000元2.经理,工资待遇5000-8000元3.店长,待遇面谈联系方式:(14:00后联系)
新零售店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职
职位名称:旗舰店店长(StoreOperationsSupervisor)
工作地点:[莆田]运营中心旗舰店
汇报对象:城市运营总经理
核心职责(JobResponsibilities)
旗舰店日常运营管理:
负责旗舰店日常开门、闭店、清洁、陈列维护、库存管理等基础运营工作。
接待到店顾客,解答咨询,处理取货、退货、简单销售(如有)等业务,提供优质客户服务体验。
确保旗舰店环境整洁、有序、符合品牌形象。
负责旗舰店小额现金管理(如有)及收银系统操作。
城市运营中心数据统计与执行:
数据统计:
每日/周/月收集、整理、汇总旗舰店及各社区取货点的关键运营数据(如:订单量、取货量、客流量、退货率、库存周转率、配送时效、异常情况等)。
维护清晰准确的电子数据报表(Excel/内部系统)。
定期进行基础数据分析,识别简单趋势和问题点。
仓库配送协调:
与城市仓/配送团队保持密切沟通,跟踪每日配送到各社区取货点的货物状态。
协调处理配送异常(如延迟、错发、漏发、货损),确保信息及时传递与解决。
协助统计各点实际收货情况,反馈差异。
沟通协调:
作为旗舰店与城市运营中心、仓库、配送团队、以及各社区取货点之间的重要联络人。
及时传达运营指令、政策更新、活动信息等。
收集并反馈来自门店和各社区点的运营问题、建议和需求。
门店巡视与细节管理:
定期(按计划)巡视市内各社区取货点(合作便利店、驿站等)。
检查取货点环境(标识清晰度、货物存放规范性、卫生状况)、服务流程执行情况。
与取货点负责人/店员沟通,了解运营痛点,提供基础指导和支持。
检查库存准确性、货架陈列规范,确保品牌形象统一。
汇总巡视结果,撰写简明报告,提出改进建议。
职位要求(Qualifications&Requirements)
经验:
2年以上零售、便利店、快递驿站或相关服务行业的门店运营、客户服务或助理类工作经验,执行力强的可以降低标准。
有基础数据统计、报表制作经验者优先。
有跨部门沟通协调经验者优先。
技能:
熟练使用办公软件:精通Excel进行数据整理、统计和制作基础报表(如数据透视表、常用函数)。熟悉Word,PPT等。
沟通协调能力:优秀的沟通表达能力(口头和书面),能清晰、耐心地与不同角色(顾客、店员、仓库、配送、上级)进行有效沟通,解决问题。
细节导向&执行力:对细节高度关注,能严格执行操作流程和指令,确保工作准确无误。
责任心&主动性:工作认真负责,积极主动,能独立处理日常事务和应对突发状况。
基础问题解决能力:能识别常规运营问题,并在授权范围内寻求解决方案或及时上报。
时间管理能力:能有效规划工作,平衡旗舰店驻守与外出巡视任务。
其他:
本地生活:熟悉[莆田]地理环境,能高效规划巡视路线。
交通工具:需自备可靠交通工具(如电动车、摩托车或汽车)用于市内各点巡视。
体力要求:能适应门店长时间站立、走动及外出巡视的体力要求。
性格:耐心、细致、踏实、有服务意识。
店长导购
导购薪资福利:店长:底薪4000+个提6%+店提综合薪资1.5W-1.8W店助:底薪3400+个提6%综合薪资1W-1.2W导购:底薪2800+个提6%综合薪资8K-1W3500-6000元工作地址:莆田市仙游县枫亭镇蔡襄南街
莆田万象汇潮牌FNB店长和员工
5-9千/月
店长1-2人月结全职
一、岗位职责
1、负责门店日常运营管理,确保服务流程规范有序;
2、带领团队完成销售目标,提升顾客满意度与品牌口碑;
3、组织实施员工培训与绩效管理,提升团队专业能力;
4、监督商品陈列与库存管理,保障货品周转效率。
二、任职要求
1、具备良好的沟通协调能力与团队管理意识;
2、责任心强,能适应零售行业工作节奏与服务要求;
3、有较强的目标导向思维和问题解决能力;
4、熟悉服装行业运营模式,注重品牌形象维护。
补充岗位标签(顶部关键词)
销售经验、员工培训、陈列管理、连锁门店经验、鞋包、3-5年门店店长经验、需要门店店长经验、服饰、不需要出差、数据分析
店长月结
文甲码头-默娘平安文创店
招聘职位:店长
工作时间:(8:00-17:30)(11:00-20:00)
月休:4天
待遇:面谈
要求:高中以上学历,有相关店铺销售工作经验,普通话标准,仪容仪表整洁大方,举止得体。
主理人
6千-1万/月
店长3-5人月结全职茶叶店长情商高形象气质佳
1. 形象气质佳:外形清爽大方,注重仪容仪表,符合高端酒行服务人员的形象要求。
2. 情商出众:善于察言观色,能够快速get客户潜在需求,具备优秀的沟通表达与人际交往能力,可灵活处理各类客户场景。
3. 学习能力强:对酒水品类知识充满兴趣,愿意主动学习白酒、红酒、洋酒等相关专业知识,快速掌握产品卖点。
4. 服务意识高:秉持“客户至上”的服务理念,工作积极主动,有责任心,能适应零售行业轮班制。
技能证书
-[如品酒师初级证书、市场营销相关证书等,无则省略]
自我评价
本人热爱零售服务行业,对华致酒行的品牌知名度与产品品质高度认可。具备门店一线服务与销售经验,形象、情商与能力兼备,渴望加入华致酒行莆田旗舰店团队,以专业的服务助力门店业绩增长。
店长年终奖
店长/经理/主管/管理岗薪资福利:薪资+福利+奖金:业绩奖金、优秀奖励、职业规划加班补贴、月绩效、年终13薪、超灵活的假勤招聘热线:陈女士:业界最年轻的团队、最酷的智能化工作方式就在这。Yesterdayyousaidtomorrow来这风正劲辞职信一交好事自然来、升职加薪年终奖一个都不少工作地址:总部:莆田市湄洲湾北岸经济开发区忠门;门店分布:北岸区:忠门旗舰店东埔店、忠门店、山亭店、下房店、顶房店、秀华店;秀屿区:南日店、东峤店、上塘店、笏石店、月塘店;荔城区:北高店、埕头店、新塘店
店长
福建省莆田市店长岗位:听从现场负责人安排,薪资面议,高温补贴、定期体检,一单一结,身体健康|长期有活,会看图纸;与同事协作推进进度
店长有提成1-2人
品牌店长(销售负责人)拥有3年以上汽车销售管理经验,抗压能力强;对门店销量目标、库存周转及客户满意度全权负责;具备极强的团队凝聚力和市场分析能力。薪资福利:行业内极具竞争力的底薪+高额团队提成招工人数:1名完善的五险一金及节假日福利广阔的内部晋升通道如果你准备好了,欢迎私信我投递简历。也欢迎各位老友推荐贤才,一经录用,红包奉上!工作地址:西天尾镇/白塘镇
4S店店长店长
汽车4S店店长拥有3年以上汽车销售管理经验,抗压能力强;对门店销量目标、库存周转及客户满意度全权负责;具备极强的团队凝聚力和市场分析能力。薪资福利:8000-12000元招工人数:1名我们需要你:我们能给你:行业内极具竞争力的底薪+高额团队提成完善的五险一金及节假日福利广阔的内部晋升通道如果你准备好了,欢迎私信我投递简历。也欢迎各位老友推荐贤才,红包奉上!...【招聘岗位】品牌店长(销售负责人)(1名)工作地址:西天尾镇/白塘镇
河鲜厨师包住包吃1-2人月结
福建莆田美蛙鱼火锅店,招煮鱼师傅一名工资7000到8000工作轻松,包吃包住月休2天,不休补工资要求做过有经验的联系电话
保安月结
【招聘岗位】商场保安数名【任职要求】1、年龄20–45周岁,身体健康、品行端正;2、无犯罪记录,无纹身、无夸张染发,形象整洁精神;3、服从管理、责任心强,工作认真负责,能遵守商场规章制度;4、持有保安证者优先录用,有商场安保工作经验者优先。【薪资待遇】薪资:3700元–4500元/月休息:每月月休2天岗位稳定、环境舒适,正规商场工作,待遇按时发放。【工作内容】负责商场日常治安巡逻、出入口秩序维护、场内安全巡查、隐患排查,维护商场正常经营秩序,配合完成日常安保相关工作。【应聘电话】(,欢迎咨询)【工作地址】涵江
店长1-2人月结3-5年大专
呼市新城区锡林郭勒北路街道养老中心招聘院长副院长各一名
岗位职责
1. 全面负责养老院整体运营、日常管理、服务品质、安全管理工作。
2. 负责团队管理、人员培训、制度落地,提升整体服务水平。
3. 负责院内入住推广、客户维护,提升入住率。
4. 落实消防、食品安全、照护安全等合规管理,杜绝安全事故。
5. 控制运营成本,完成院内经营目标。
任职要求
1. 年龄30–55岁,身体健康,有爱心、责任心,热爱养老事业。
2. 有2年以上养老院/康养机构全盘管理经验,熟悉养老行业政策及运营流程。
3. 具备团队管理、沟通协调、应急处理能力,执行力强。
4. 品行端正,无不良记录,有养老管理相关证书者优先。
薪资:面议
有意者请投递简历,面试时间另行通知。
店长营业员
双福客百年超市生鲜超市招聘:营业员8名店长1名(保底工资5000+)1、身体健康无疾病;有责任心,服从安排,做事不斤斤计较,有团队精神2、主要工作:在门店主要负责打包打称收银及叫卖售卖等;3、工作班次:早班:“5:00~下午16:00”晚班:“5:00~上午10:00,下午16:00~打烊10点半”4、薪资待遇:综合工资4000左右5、每月休息4天6、18~557、带薪年假,团队聚餐,企业升职培训有超市工作经验者优先上班近,工作稳定,欢迎各位街坊自荐和推荐。联系电话地址:江津区双福恒大金碧天下二期客百年
吉林长春“”融茂大市场”诚聘优秀店长1名,需有3年以上成熟生鲜店长工作经验,薪资面议,联系
店长1-2人月结
长春市“”融茂大市场”诚聘优秀店长1名,需有3年以上成熟生鲜店长工作经验,薪资面议,联系电话
店长
暇步士招聘啦~【职位】:服装店导购2名鞋店店长一名导购两名【任职要求】:40岁以内,服装店导购男女装相关工作经验,鞋店有鞋相关经验者优先考虑【工作地点】:北京北京世纪金源2层【薪资待遇】底薪+绩效+提成+各种激励,缴纳五险一金联系方式:
营业员
4-6千/月
营业员有提成包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效
4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售经历者优先
销售导购
品牌名称:仙游方圆荟-苹果招聘岗位:苹果导购岗位要求:无犯罪记录无信用不良记录,1.具备良好的沟通能力和服务意识2.有较强的学习能力和团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境3.对销售工作有热情,能够承受工作压力4.具备基本的产品知识薪资待遇:底薪3000(实习期8折)+提成上班时间:早班中班晚班8小时排班制月休:4天联系方式:
前台收银
5千-1万/月
收银员长期3-5人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力
4.能适应轮班制工作,服从门店排班安排
5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
店员1-2人月结全职
招聘店员一名,年龄35岁以上,有建材行业经验优先,工作时间早上8点到下午5点,月休两天(休息时间自定)。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供莆田店长招聘平台在线招聘信息,主要招聘莆田门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。