
全屋定制门店店长
4-9千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3.负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
店长1-2人月结
店长积极主动有责任心沟通能力强,团队协作能力较强(有无经验均可带薪培训)有经验者优先考虑薪资福利:4000-6000元/月招工人数:2名工作地址:栾川【作业帮学习机】
服装导购店长
品牌服装导购员(店长)年龄要求:18-45岁,工作时间7~8个小时无加班。品牌服装导购员(店长)薪资福利:底薪提成;综合工资3000-5000元;节日福利年度旅游。工作地址:偃师区商都路老汽车站对面好又多二楼郑辉鞋服
店长
火神凹【浙江服装大卖场】秋季大量招人来面试直接赠送精美礼品一份导购员薪资3500-6000店长薪资5000-10000收银薪资3000-5000裁缝薪资3000-5000财富热线:
店长6-10人月结兼职全职店长,服务员,帮厨工,洗碗工,炒菜工
招兵买马期待您的加入店长 4000起具体工资面议 炒菜师傅 6000起具体工资面议 手擀面师傅 4000起具体工资面议 厨房帮厨 3000-5000元 身体健康,能吃苦耐劳有上进心有经验者优先非诚勿扰联系方式:
店长1-2人
步源智能鞋珠江路店——智能穿戴风口项目,急招:店长1名:底薪+提成,有经验优先营业员2名:底薪+提成,肯学就行周末双休多劳多得前景广阔好平台+好赛道=好收入,别让犹豫耽误赚钱!涧西区珠江路
要几个能干到年底的,320一天,日结下班发工资,免费吃住,长白班 活不累
360-400元/天
装卸工包吃五险一金高温补贴有提成交通补助6-10人日结
小时工:工价30元一小时,360一天,日结,周结,月工资保底9300+,随走随结,包食宿人走账清非流水线!!!
每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
1、可选一直上长白班。
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、新人满月稳岗津贴5000元
4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线!!!
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖
企业福利:外地过来,,新人入职满30天奖励5000元!!!
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店长1-2人月结
招聘啦卓诗尼女鞋平房红旗茂店店长一名,基本工资整店提成月休4天节假日福利各种小额激励,业绩好收入上不封顶~要求年龄40周岁以下,有带店经验,小白勿扰~联系电话/同步
店长
大世界女装工厂店岗位:店长导购员3楼XK.MR工厂店要求:25-45岁以下班次:早八点半晚五点半任职资格:有责任心,沟通能力强,热情积极,有经验者优先。福利待遇:底薪+满勤+工龄奖+提成+阶段奖励等各种额外奖励,薪资待遇优厚,销售能力强的更高联系电话:
店长1-2人月结
招聘:店长一名薪资:6000-8000元/月6000元/月+绩效,待遇从优,5年以上相关工作经验、注重工作细节、沟通能力强。
切配店长
克拉玛依市阿山路夜宵江湖菜小龙虾招聘店长一名,有经验者优先,工资面议,招聘切配两名,工资5000-7000,月休两天,包吃不包住,有房补联系电话
水果档口批发导购员
4-5千/月
营业员有提成1-2人月结全职包中午餐,社保,薪资4500+提成
一、销售与接待
接待批发客户(商户、摊贩、商超、团购等),主动介绍品类、价格、规格、货源。
准确报价、开单、称重,协助客户选货、配货、装车,提升客户满意度与复购率。
二、货品管理
及时检查水果品质,挑拣坏果、烂果,做好保鲜、冷藏、补货工作,减少损耗。
三、订单与单据
按要求登记订单、核对数量、金额,确保账目清晰,配合收银与对账。
做好出入库记录,及时反馈缺货、畅销、滞销品类信息。
四、档口运营
保持档口卫生清洁,地面、台面、冷库、工具及时清理,符合食品经营卫生要求。
协助盘点、调价、促销执行,维护档口设备(电子秤、冷库、打包工具等)正常使用。
五、客户维护
礼貌沟通,处理简单客户咨询与诉求,记录客户需求与建议,及时上报问题。
配合团队完成批发走量任务,维护老客户、拓展新客户。
* 任职要求
身体健康,吃苦耐劳,能适应批发行业早班作息(早8:30晚6:00)。
具备基本沟通表达能力,服务意识强,做事细心、有责任心。
认识常见水果,了解基本保鲜、分拣常识者优先。
能熟练使用电子秤、简单开单 / 记账工具,无不良从业记录。
服从管理,有团队合作意识,能适应水果批发忙碌、节奏快的工作环境。
* 工作态度与纪律
遵守档口规章制度,不迟到早退,不私拿货品、不弄虚作假。
爱护货品与财物,积极降低损耗,主动配合完成日常及旺季工作。
热情待客、诚信经营,维护档口口碑与品牌形象。
导购!洛阳景区!售货员!特产
3-8千/月
店员月结兼职假期工全职
咱们是景区的店铺和摊位!
十几个摊位,五六家商铺!
有牡丹果酒
有酒吧
有水果捞店
有工艺品……
有兴趣的话上面有交换微信,添加一下!方便沟通联系!
店员/营业员
2-3千/月
营业员店员1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责种子、化肥、农药等农资商品的日常陈列、补货及库存整理,确保货架整洁、标识清晰、品类有序
2. 主动接待农户顾客,准确介绍产品用途、使用方法及注意事项
工资待遇 :2000-3000
上班时间 :春秋季 早上7点-中午11:30 下午1.30-5:30
夏季 早上7点-中午11:30 下午3点-6:30
任职要求:
1.学历不限,有农资零售、农业服务或快消品销售经验者优先
2.具备良好沟通表达能力与服务意识,亲和力强,能与农户顺畅交流
3. 无不良从业记录,认同诚信经营、服务三农的企业价值观
4.具有农学常识或愿意主动学习者更佳
剧本演绎店长
4-8千/月
店长1-2人日结全职管理引流培训
岗位职责
1、门店团队管理
全面负责门店日常运营、人员统筹、排班管理、制度落地,把控门店服务标准、卫生、物料、开本质量,统筹店内所有事务,独立带店。
2、员工培训与能力搭建
具备成熟的培训经验,演绎演员新人培训、技能打磨、话术培训、服务礼仪、开本流程标准化;
定期复盘团队问题,提升全员专业度、服务体验、演绎水平,打造稳定、高能的店内团队。
3、线上线下引流拓客
需要具备真实引流经验,负责门店线上平台运营、同城曝光、套餐优化、团购运营、短视频/朋友圈运营、客源拓展;
自主策划门店活动、拉新活动、裂变活动,持续为门店带来新客源,解决客流问题。
4、客户维护与口碑运营
负责老客维护、客情维系、会员管理、复购激活;
处理客诉、优化玩家体验、积累门店口碑,打造高复购、高口碑的客户体系,稳住店内基本盘。
5、全权负责门店整体业绩
对接每月、每季度业绩目标,制定经营方案、业绩提升计划、盈亏复盘;
通过团队管理+培训提能+引流拓客
营业员月结
营业员要求25-45岁,,主要工作内容凉菜,卤味的售卖,按要求基础的凉菜切配。要求积极向上,对工作认真负责,能适应餐饮服务类工作节奏,有餐饮工作经验者优先。凉菜,卤味的售卖,按要求基础的凉菜切配。薪资福利:2600-3000左右招工人数:数名同步工作地址:买小锋熟食铺子
店长1-2人月结
店长店长薪资福利:工资面议招工人数:2名工作地址:苏豫坊上班时间工作时间9.30到2.00下午5.00到9.30;三少爷上班时间:下午3点到凌晨
店长月结
招聘:雨虹卷材店长薪资:2500-6000元/月岗位职责:1.负责店内人员的合理调配,确保各岗位工作高效开展。2.全面管理店面运营,包括但不限于商品陈列、库存管理等。3.热情接待客户,提供优质的服务体验,解答客户疑问。4.制定并执行店面销售策略,提升销售业绩。5.维护店面形象,营造舒适、整洁的购物环境。6.协调与供应商的合作关系,保障商品供应稳定。任职要求:1.具备丰富的店面管理经验,熟悉人员调配与客户接待流程。2.持有相关行业资格证书者优先考虑。3.具备出色的沟通协调能力,能与团队成员和客户有效互动。4.拥有良好的领导力,能够带领团队达成目标。5.对雨虹卷材产品有深入了解,熟悉行业市场动态。6.具备较强的问题解决能力,能应对店面运营中的各种突发情况。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供洛阳店长最新招聘在线招聘信息,主要招聘洛阳门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。