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招聘月嫂。要求有经验或持有育婴师、养老护理员资格证书。年龄要求在35岁至59岁之间，男女均可。薪资福利为住家工作，薪资范围在3000元至10000元每月，工作周期为26天。工作地址位于湖北省咸宁市嘉鱼县鱼岳镇东岳路16号（外婆家宴院内二楼）。

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招聘母婴护理师。岗位职责为照料产后产妇饮食、伤口护理、月子膳食调理，负责新生儿哺乳、脐部护理、黄疸观察等月子服务。岗位要求为持证上岗，无传染性疾病，擅长月子护理，沟通良好，有月嫂从业经历者优先录用。

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一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 海底捞全勤实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

招聘养育师10名，工作地点分为两处：银北养育中心8人，位于鸿盛金地源小区内办公楼二楼（原鸿盛自助餐厅二楼）；银南养育中心2人，位于翔凤景苑小区门面楼西侧二楼（巫山烤鱼楼上）。招聘范围为米脂县城常住人员，符合条件者均可报名。岗位要求如下：1.拥护中国领导，无任何违反国家法律法规的不良记录。2.具有全日制大专及以上学历，综合能力优秀者可放宽学历要求。3.有良好的个人修养，热爱婴幼儿相关工作，有耐心，沟通能力强，有较强服务意识，年龄45周岁以下。4.身心健康，无史、无传染性疾病。5.从事过婴幼儿照护、教育类工作经验者、取得保育员或育婴师证者优先考虑。养育师的工作角色是婴幼儿照养人的支持者和陪伴者。经过培训后，主要工作是按照专业的服务体系，支持照养人学习亲子互动活动的方法和技巧，提升照养人和婴幼儿的亲子互动质量，改善照养人养育观念和养育行为，促进婴幼儿早期发展和健康成长。薪资福利包括：月基本工资2200元，每月按时发放。连续工作满2年，可申请星级养育师评定，每级评定通过后，基本工资每月增加100元。月绩效奖金考核区间为0-1000元，根据服务的家庭数量、课程数量和课程质量进行考核和发放。入职即缴纳社会保险，包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险，单位缴费部分由单位承担，。额外补充购买商业保险，增加意外保障。夏季发放高温补贴，冬季发放取暖补贴。带薪年假为入职即可享6天，每工作满1年增加1天，最高可达10天。春节、端午、中秋等传统节日发放节日福利品。定期组织员工团建活动。工作时间为周一至周六，每天工作6小时。提供通用型成长支持：新员工入职后参与集中式专业培训，系统学习岗位核心专业技能；在后续工作中，员工可定期接受专业督导指导，并持续享有学习、培训提升的机会。骨干型晋升发展：经选拔成为骨干养育师的员工，将获得岗位专属的培训资源；骨干员工中表现优异者，可获得督导员任职资格，并有机会赴外省、外县参加专业学习与交流活动，学成归来后可参与专业督导工作，担任培训助教。报名截止时间为2026年6月10日18点。考试、体检均合格后签订正式劳动合同，试用期为3个月。

【职位名称】保洁员 【薪资待遇】3500元/月，月休两天 【工作内容】日常清洁，工作轻松 【任职要求】 · 年龄55岁以下（含55岁），男女不限 · 无需学历、无需经验 · 身体健康，服从安排 · 可随时上岗 【工作地点】大保当工业园区 【联系方式】

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岗位职责： 1..及时清理餐桌，保持用餐区域整洁 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明 2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度热情、有耐心

神木新村招聘：保洁员：2500-3000元扫地库：2700_3000绿化：3000_3500联系电话:同