工作内容：1、负责新客户和业主的开发；为公司增加更多信息项目； 2、负责客户与业主的接待与咨询，提供顾问式的咨询服务； 3、负责住宅，公寓、别墅、写字楼租赁,买卖的全过程，包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等，促成业务成交。 4、主动收集市场信息，为公司发展提供合理化的建议 职位要求：1、年龄20岁-40岁之间，男女不限，有经验都可以； 2、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神。 5、（较重要）:有激情不甘于现状，有欲望敢于挑战自我， 有明确人生目标，有积极向上的工作热忱，个人品德素质要好。 工作时间：上午9：00-12：00，下午2：00-6：00

工作内容：1、负责新客户和业主的开发；为公司增加更多信息项目； 2、负责客户与业主的接待与咨询，提供顾问式的咨询服务； 3、负责住宅，公寓、别墅、写字楼租赁,买卖的全过程，包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等，促成业务成交。 4、主动收集市场信息，为公司发展提供合理化的建议 职位要求：1、年龄20岁-40岁之间，男女不限，有经验都可以； 2、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神。 5、（较重要）:有激情不甘于现状，有欲望敢于挑战自我， 有明确人生目标，有积极向上的工作热忱，个人品德素质要好。 工作时间：上午9：00-12：00，下午2：00-6：00

岗位内容： 1.负责渠道市场的拓展，达成销售指标，并协同团队完成整体销售目标 2.根据各类市场需求，制定差异化销售策略，有效推进产品销售进程 3.搭建渠道合作网络，维系长期稳固的合作关系，助力销售业绩提升 任职要求： 1.具备3年以上相关领域工作经验，精通渠道销售模式及市场运作流程，具备成功实操案例 2.具备出色的营销策划与落地执行能力，拥有良好的项目统筹能力和客户导向意识 3.学习能力强，反应敏捷，善于分析与归纳，具备团队协作精神以及强烈的责任感和执行力

1、入职无责保底6900K，高提成，综合薪资15-20K，优秀销售能达50K，上不封顶； 2、入职带薪提供入职岗位技能专业培训； 3、公司配备工作电脑，工作生活两不误； 4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金； 5、外出拜访客户，配备行政专车接送； 6、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期； 7、 多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等） 【晋升通道】： 1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招 2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。 3、不定期开展进阶培训（商务礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力； 【岗位职责】： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长； 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系； 4、月底客户款项跟进。 【任职条件】： 1.大专及以上学历； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿 工作地置: 珠海市斗门区红旗镇南裕丰大厦605室

1.抖音团购运营，明天工作通过50%电销+50%面销谈判签约客户，签约引流套餐，收费做全案策划。2.个人形象要端正，勤快、思维清晰！能接受抗压3.薪资架构主要为提成+底薪，月入轻松过万

岗位职责： 1.精准分配资源，提高工作效率 2.入职即交社保，保障员工权益 3.按照公司规定，10点上班，月休5天 岗位要求： 1.具备房产相关行业经验 2.能够精准把握和分配资源 3.遵守公司规定的上班时间和休息制度

岗位职责： 1、负责搜集过滤客户信息，进行新老客户资源开发与维护； 2、了解并学习公司销售流程，通过线上或线下的方式完成拜访--送样--报价--交货--收款--备货的流程，深度了解客户需求，促成并完成销售业绩。 3、根据客户情况，制定销售计划，使用CRM系统记录并跟踪客户情况，通过CRM的统计信息及时总结和复盘，持续优化跟进方案，维护客情关系，挖掘客户潜力，达成长期稳定的合作； 4、积极配合团队事项，完成领导交办的其他工作； 5、不断学习行业产品知识、销售流程及技巧，提升自身技能、提高业务素质。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子相关专业优先； 2、对电子行业有了解，有1年以上的B2B工作经验； 3、性格开朗，沟通能力强，亲和力强； 4、认真负责，积极主动，抗压能力强； 5、能接受全国区域的出差。 公司福利： 1、待遇：行业高底薪+月度绩效+年度奖金 2、福利关怀及假期：按国家相关规定办理五险一金、享受国家法定假日、全员都有带薪年假！ 3、体检：正式员工享受一年一次的免费体检！ 4、旅游：每年一到两次带薪旅游机会！ 5、节日礼品：端午/中秋/员工生日等均有慰问礼品！ 6、文娱福利：公司有篮球队定期活动，不定期组织羽毛球、远足、等其他活动！ 7、人文关怀：不定期团队聚餐+愉悦的工作环境+带薪外出培训！ 只要你足够自信和不惧挑战，你一定会在公司得到质的提升，并且可以拿到有竞争力的薪水，期待你的加入！完善的公司合伙人制度等待优秀的一展抱负！ 工作地址：深圳市龙华新区布龙路元芬科创园B栋4楼。

公司规模，深圳万人千店，连续六年深圳市占率排名第一，遥遥领先 欢迎行业小白、无需经验、不限专业、有意向大宗商品交易的小伙伴过来做伙伴 薪酬方面 1、入职1年收入2-5万，入职2年稳定3-6万 2、保底薪酬，专科8000，本科9000 福利待遇 1、每周休息1.5天，一个月休息6天，国家节假日：错峰休假，连休5-7天不等 2、提供住宿条件，应届生，节假日福利 3、入职3-5天，有能力可以晋升店长以及副总，带领团队，做管理，公司没有天花板的舞台，你有才你就来 工作内容 1、负责全深圳新房，二手房，租赁业务的开发、推广和营销。 2、针对客户需求，提供合适的房源信息，并进行跟进维护客户关系 3、熟练掌握各种销售手段和方式，包括电话、微信，面对面沟通等 团队氛围 1、人均月收入3-5-8-10万不等 2、90-00后清一色小哥哥小姐姐 3、深圳市占率连续6年第一，遥遥领先

行业小白、零基础、不限专业、正在换工作或想转行，对销售岗位感兴趣的伙伴看这里！ 揭光胜学长从实习期加入公司，半年内晋升为营销区域总监，现担任营销副总裁，管理近100家门店，所辖团队业绩位列集团第二。重视人才梯队建设，已培养上百名店长、数十位总监，亲身经历从基层成长，诚邀你加入揭学长管理的区域团队！ 【我们提供的福利待遇】 1、高收入保障： ①前三个月新手保护期：本科最高月薪9000元，大专最高8000元，其中职务绩效部分最高3000元，无业绩考核压力； ②转正后综合底薪6000/6800元+55%-80%高比例提成，团队中入职满一年的销售人员80%月收入超3万元，全体销售平均月薪已达2.3万元 PS：享受租单“放大”激励政策，租单业绩按1.4倍计算奖励 2、提供住宿支持（已有住所者可安排就近门店工作） 3、节日关怀丰富：新增12类“乐有家人”专属假期，让你在忙碌工作中也能陪伴亲人、调节身心（包含随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假），叠加国家法定节假日，假期福利全面覆盖 4、配备五险一金、乐助金等保障机制 【培训与带教体系】 1、资深置业经理一对一指导，一周内掌握客户获取路径与曝光方法，快速上手获客技巧 2、定期组织系统化专业培训课程 3、拥有业内规模领先、设备先进、师资强大、课程齐全的综合性培训基地 4、配备在线学习平台及多款移动端学习应用 5、完善的学习晋升机制：乐学堂APP移动学习平台，每年投入2亿元专项培训资金，3000多名专职讲师，实行导师制带教、特种兵闯关式考核，设立1000多个培训中心，开设1000余门课程，配套精选试题超2万道！晋升标准清晰透明，后备人才培养机制健全，下属成长情况纳入上级考核重点；职能与营销双通道发展畅通，支持纵向晋升与横向拓展，每月开放晋升机会 【岗位要求】 1、具备良好沟通能力，认同团队协作价值 2、热爱销售工作，渴望挑战高收入目标 3、愿意突破自我，保持积极进取心态 【工作职责】 1、开展公司房屋租赁业务拓展，推动销售任务达成 2、根据客户需求匹配合适房源，并持续维护客户关系 3、熟练运用电话、网络及面谈等多种方式完成销售流程 4、协助营业部经理完成带看安排，提前与业主协调确认看房时间 职位优势：无需应酬饮酒 零经验可带教培养 薪资待遇优厚

内容：公司主要做奶茶原材料供应，和大部分餐饮、奶茶店都有合作。现招聘职位主要负责开拓华南区域业务，发展新客户，公司业务跟踪，维护客户； 前提：具有事业心和责任心，资深的餐饮、茶饮行业销售经验，具备市场洞察力； 奶茶自由，工作自由，没有过多约束； 公司特长：过年放假时间特长。 岗位职责: 1.负责食品销售业务的策划与执行，确保销售目标的达成 2.维护客户关系，确保客户满意度和忠诚度 任职要求: 1.现调饮品行业工作经验者优先，具备出色的沟通技巧，能够有效协调内外部资源 2.具有团队合作精神，能够在团队环境中迅速适应并贡献力量 3.拥有持续学习和改进的能力，能够不断提升个人及团队业绩

明天，招个打大电搞师傅凿瓷砖地底，地点百花州附近，8小时，工钱22O一天，包吃，现结，电话

梅州市招聘奶茶主管，奶茶师傅，奶茶工，工资好商量5000到8500，发简历看个人能力，接头 平台

广东新顺医药有限公司因发展需要，招送货司机和仓库捡货员各一名，，年龄45岁以内，有工作经验，能适应医药行业工作，待遇面议，请符合条件应聘者联系电话，罗先生！

急聘铁路岗位：所有证件严格审核，假证、无证勿扰，年龄不超过55周岁。 1.测量专监2名（广州、湖北恩施）。 2.地质专监3名（深圳、梅州、陕西安康）。 要求：大专及以上学历、中级以上职称，铁监证（可转注）或注册监理工程师证（住建部），岗位专业相关证件，有铁路相关岗位工作经验。 以上岗位待遇5000-7000元，工资按时发放，视工作经验、能力具体面谈。购买社保，包吃住，提供培训、晋升平台。 联系人：朱工

急招长期小工一名。在潮汕做，

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应灵活工作时间与外出带看需求 3.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务系统 4. 无经验者可接受带薪培训，有地产中介从业经历者优先 5.遵守职业操守，诚实守信，无不良从业记录

【岗位职责】 · 负责新房项目的客户接待与销售跟进 · 通过电话、面谈或网络渠道开发潜在客户 · 协助客户完成房屋买卖流程 【职位要求】 · 无经验也可，公司提供培训指导 · 具备良好的沟通能力与服务意识 · 能适应灵活工作节奏，积极主动 【工作时间】 09:00-20:00（具体班次可协商） 【薪资福利】 · 综合薪资：3000-20000元/月，多劳多得 · 五险保障，

云禧台房产招聘外围房产专员，适合宝妈，不耽误接送孩子

经验不限学历不限 职位详情 全成都招聘 不打电话、不需要穿工装、不发传单等。 薪资待遇： 6000-32000（可查工资表） 上班时间：9:30-17:00 招三个岗位 （三个任选其一也可灵活更换） 1.小红书抖音运营： 轻松6000-12000 负责拍摄发布很新姑子，回复流量群体整理。不需要外出晒太阳。 2.租房管家： 平均最低8000-24000 负责带看客(开门我相信都会吧)整理合同陪伴签约 3.资源整理： 不需出门12000-34000 维护房东业主合作公司挂房业务(手机登记信息，业主 和公司发的信息如实填写就这么简单) 个人(ToC) 对企业/机构(ToB)销售经验 无经验要求

因公司房源管理需要，现招聘⼤量兼职房屋资料协助员，负责房源相关资料统筹签署事宜，岗位操作 简单，⽆需复杂⼯作。 酬劳丰厚，项⽬完成后⼀次性结清薪资，流程简便，仅需本⼈到场签字2-3次即可。 薪资标准 1. ⼀次性办理项⽬：2000-8000元/项⽬ 2. 分期办理项⽬：3000-10000元/项⽬ 任职要求 1. 个⼈征信良好，⽆逾期、失信等不良记录； 2. 年龄在22-50周岁之间； 3. ⼭东省内⼈员（济南地区优先），或在济南居住满半年（可提供社保缴纳证明或打卡⼯资流⽔）。

岗位职责： 1. 开拓本地餐饮、零售、便利店等商户，推广支付宝碰一碰收款设备 ​2. 上门安装调试设备，指导商户使用，做好日常维护与物料更换 ​3. 维护合作商户，及时解决使用问题，提升商户满意度。

梅州市天圣贸易有限公司诚聘：业务员5000-6000元（底薪+提成+年终奖+网点开发奖励+）工作性质：维护终端门店商品陈列及补货工作，新产品推广，拓展开发新客户。公司福利：月休4天假及享受国家法定节假日要求：性别不限，有驾照能熟练驾驶汽车，做事认真负责,工作积极热情，善于解决困难，服从安排，品行忠诚端正，有工作经验，有激情,有思路，打酱油者勿扰。联系方式：刘生：

整装业务团队

岗位职责： 1. 开拓本地餐饮、零售、便利店等商户，推广支付宝碰一碰收款设备 ​2. 上门安装调试设备，指导商户使用，做好日常维护与物料更换 ​3. 维护合作商户，及时解决使用问题，提升商户满意度。

屋顶光伏电站业务 提成高 上手快 有屋顶资源者优先

年轻活力的团队 愉快的办公氛围 我们将为您提供五险、带薪年假、稳定的发展平台、丰富的员工活动及晋升机会 我们为你准备的超棒福利 暖心保障：无责底薪3500+五险全面覆盖，给你稳稳的安全感，让你安心工作无后顾之忧； 专属假期：带薪年假自由安排，让你在繁忙之余充分放松，调整状态重新出发； 成长沃土：开放包容的工作环境，配备多样学习资源，助你持续提升能力，实现职业目标； 欢乐时光：定期开展团建、生日会、节日惊喜等精彩活动，工作之余收获快乐与温暖情谊； 晋升快车道：公开透明的晋升体系，只要你有实力、有创意，就能在这里拥有广阔发展空间！ 在这里，我们不仅是同事，更是并肩前行的伙伴！期待同样热情洋溢、积极向上的你加入，共同书写精彩篇章！ 立即加入我们，开启闪耀职场新篇章！ 不招实习工和暑假工哦！

招聘：光伏业务员（自备小车优先） 薪资：4-8K元/月 光伏业务员（自备小车优先） 薪资：4000-6000元+提成/月 提供免费培训，需吃苦耐劳，接受无经验，不限学历 公司地址：梅州市梅江区芹洋半岛奥园.半岛一号B4#、B5#商住楼B4-02号店铺一楼

详细职责： 1. 根据公司营销规划，达成既定销售业绩目标； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌展示与产品陈列管理、库存核查、货品生命周期管控及日常物资运营； 4. 常规宣传物料与冷链设备的配置及日常维护； 5. 策划并落地执行促销活动，合理控制相关费用支出； 6. 开展市场动态调研与信息反馈，妥善处理客户投诉事项。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼心智、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的工作压力与挑战，经历能力提升的关键阶段，接受市场的实战检验，随着实践积累与时间沉淀，逐步成长为能够独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的优秀管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道发展路径：提供管理序列与专业序列双轨晋升机会； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的人才培育机制：①由企业高层管理者亲自指导，加速个人成长；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战应用，夯实专业基础；③提供多元化岗位锻炼平台，创造持续价值输出的机会；④健全的后备人才发展体系，打破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场） → 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制安排。

广东远图车贸招聘机车销售代表 销售主播若干名（男女不限制） 收车组人员：多名10万年薪以上 工作时间：（两班倒/固定班次） 白班：9.30-18.00 晚班：2.30-12.00 每周排版休假，公司安排有节假日假期 团队氛围活跃，有一对一师傅教学上岗 招聘年龄：18-32周岁 薪酬待遇： 1、有机车狂欢排队、机车出游活动 2、薪资结构：基本工资＋全勤奖＋岗位工资+福利＋奖金，综合收入5000-10000以上不等没有上线（能者多劳多得） 3、下午茶，每月安排团建，独立的办公室，空调Wi-Fi，茶水咖啡间，桌球室，桌游，茶艺室 工作地址：高迪荣华府一楼展厅广东远图车贸 ​要求:有摩托车驾驶证和汽车驾驶证优先。

5.5天工作制（周六下午及周日全天休息）+ 五险齐全 + 底薪 + 高额提成 + 年终奖金 + 节日福利 + 带薪年休假 + 法定节假日正常休假 + 下午茶时光 岗位职责： ・通过电话销售、陌生拜访、面对面销售等方式拓展新客户，完成既定销售任务 ・负责客户关系的维护，跟进订单各环节进展，享有业绩提成奖励 任职要求： ・具备电销、陌拜或面销工作经验者优先考虑 ・能熟练操作电脑及常用办公表格软件，年龄在23-38岁之间 ・拥有财务或会计基础知识者更具优势，抗压能力佳，目标明确 我们期待：充满热情、富有责任感、渴望成长的你加入团队！ 所有职位均配备系统化培训支持，晋升路径清晰透明，收入由个人能力决定！ 咨询热线：梁小姐 ***********（支持电话沟通或微信联系）