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文员早九晚六
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:接待,接听电话 月休四天,薪资4000到5000 工作时间早上9:00到下午6:00
文员经验不限硕士及以上市场营销财务分析数据分析运营管理财务
岗位职责: 1、参与跨部门轮岗,深入接触市场营销、财务、人力、运营等职能模块,全面掌握各部门运作流程,提升综合管理素养; 2、搜集并分析同行业市场动态,挖掘数据背后的业务逻辑,为管理决策提供有效数据支撑; 3、协同多部门团队协作,参与公司业务会议及客户接待活动,锻炼沟通协调与组织统筹能力; 4、协助完成轮岗部门的工作报告编写,整理并向管理层提交相关汇报材料; 5、跟进轮岗部门工作进展,参与阶段性成果汇总与复盘总结。 任职要求: 2024-2025 年毕业或 2026 年毕业的统招硕士及以上学历,康复、市场营销、护理、临床医学、体育、机电一体化、自动化、人力资源管理、工商管理、财务管理、企业管理、市场营销、法律专业。
文员
4000-7000元/月
文员经验不限本科及以上文件助理外贸英语
根据模板发送英文邮件,处理英文合同及报关相关单据 英语四级450分及以上 五险个人缴纳部分提供社保补贴 工作时间:8:30-11:50,13:30-18:00 单双周轮休制 食宿费用自理
文员经验不限大专及以上五险一金年假团建旅游
每周提供下午茶,包含奶茶、小蛋糕等甜点,入职即享带薪培训,培训期间正常发放薪资 工作职责: 1.负责处理产品售后相关问题,日均处理约40个工单(主要为产品故障类问题,提供有效解决方案) 要求: 打字速度每分钟40字左右 年龄****** 大专学历(需学信网可查) 薪资范围平均为4500-5000元 工作时间:做五休二,月休8天,排班制 公司福利优厚,节假日发放精美礼品,定期组织下午茶等活动 每年提供两次晋升机会,晋升周期为3至6个月一次
文员1-3年本科及以上运营企业维护b端
岗位职责: 1.负责与B端企业日常工作的对接与协作,及时解决合作过程中出现的各类问题。 2.针对企业和渠道合伙人的需求,协调公司内部各职能部门提供有效支持。 3.维护所负责渠道合伙人及其关联企业的合作关系,助力其业务顺利开展。 4.协助渠道或企业完成风控合规相关资料的整理,并对接风控部门进行审核;审核通过后发起内部OA审批流程,持续跟进进度,保障业务有序推进。 5.负责账户开通、操作培训、流程指导、运行中问题处理及后续问题追踪 任职要求: 1.全日制统招大专学历,专业不限,能熟练操作Word、Excel等办公软件。 2.有1年以上相关工作经验,具备较强的学习能力。 3.性格耐心,工作认真负责,敢于承担工作责任。 4.具备良好的沟通表达能力及团队协作意识。 5.主动积极,勤奋好学,思维灵活,善于分析问题,做事细致严谨
外贸主管助理
3000-6000元/月
文员1年以下本科及以上外贸助理国际贸易商务英语
给公司内部高级外贸业务员招聘一名助理(双休+社保) 统计类工作,可系统学习外贸行业知识与岗位核心技能,欢迎应届生及具备相关专业背景的新人加入! 岗位职责: 1、负责公司销售合同及相关文件资料的管理、分类、整理、归档与保管; 2、协助完成销售合同的整理与基础处理工作。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、有行政文员或统计类工作经验者优先; 3、工作细致、认真,责任心强; 4、熟练掌握Office等常用办公软件。 职位福利:全勤奖、节日福利、年终奖金 职位亮点:朝九晚六、周末双休、五险一金、无加班、工作压力小、团队氛围佳
数据统计专员
4000-5000元/月
文员1-3年学历不限信息登记电子商务
岗位内容: 1.订单跟进:协助客户处理下单过程中遇到的问题(如优惠券应用、收货地址调整等) 2.售后问题的记录与整理 任职资格: 1.年龄18-28岁; 2.具备良好的沟通表达能力,富有亲和力; 3.熟练操作办公软件,思维逻辑清晰 福利待遇: 公司提供专业培训 1.试用期无责任底薪4000元+绩效奖金+节日福利+定期团建活动,转正后薪资上调 2.员工可享受带薪专业培训,拥有清晰的晋升发展路径! 3.每月休息5天+带薪法定节假日+带薪年休假
船务文员
5000-8000元/月
文员1-3年大专及以上跨境电商报关代理清关海运船务
一、岗位职责: 1、负责报关、清关资料的整理与制作,确保货物高效通关,达成出货计划目标。 2、对接货代及工厂,统筹安排订舱、拖车、装柜等相关物流环节。 3、全程跟进货柜到港、到仓进度,并对关键节点进行有效管控。 4、跟踪供应商交付过程与结果,及时协调处理异常,保障交付顺利推进。 5、掌握欧美目的港船运及货运代理相关政策动态,并依据政策变化优化工作流程。 6、协助部门完善内部工作规范、操作标准及系统使用说明(需具备良好的逻辑表达能力)。 7、能够基于系统实际使用情况,提出具有可行性与建设性的优化建议或改进方案。 二、任职要求: 1、本科及以上学历,物流管理、国际经济与贸易、电子商务等相关专业优先考虑。 2、具备2年以上海运操作、进出口报关或货代相关实操经验。 3、熟练运用各类办公软件,具备较强的数据处理和文档编辑能力。 4、性格积极开朗,富有激情,具备较强的抗压能力和进取心。 5、责任心强,学习能力强,具备优秀的沟通技巧与团队协作意识。 三、福利待遇&其他: 1、专业团队: 丰富的资源支持,成熟稳定的业务团队; 配备一对一导师指导,助力快速融入与成长; 2、具竞争力的薪资体系+高额年终奖金(薪酬水平高于行业均值,按能力定薪); 3、完善的福利保障: 【社会福利】:五险+公积金; 【公司福利】:商业保险、餐补、话补、出差补贴、绩效奖金、带薪年假、年度多次调薪机会、年度旅游、年度体检、团建拓展、节日礼品、生日会、下午茶、产品免费体验、员工内购等; 【假期福利】:享受国家法定节假日、婚假、产假等规定假期,依法休假; 【带薪培训】:定期开展多元化内部培训,提升专业技能与综合素养; 【人才发展】:提供横向轮岗与纵向晋升双通道,坚信信念的力量、梦想的力量、自我的力量! 【公司氛围】:年轻活力团队,整洁舒适的办公环境,积极开放、自由协作的工作氛围; 4、工作时间:9:00-12:30,13:45-18:00,每周双休。 职位福利:员工旅游、带薪年假、定期体检、每年多次调薪、节日福利 职位亮点:行业资深人士引领、薪资开放可谈、年终奖金丰厚
文员经验不限大专及以上可提供周边住宿房源不含任何销售性质入职当月即缴纳社保五险一金 8号发薪
双休+入职当月缴纳社保+试用期享受全额薪资 无销售性质!!无销售性质!!无销售性质!! 重要事项强调三遍!!!!!! 财富500强上市企业直接招聘! 入职当月即享带薪年假与带薪病假 岗位职责: 不涉及任何销售任务!!入职提供带薪岗前培训,零经验也可轻松适应、快速上手! 福利待遇: 1)【薪资构成】基础工资+多项补贴+绩效奖金(含年终奖),收入有保障,非销售类岗位,每月8日准时发放上月薪酬。(如遇节假日提前发放,绝不延迟!) 2)【企业性质】外资正式编制,由500强企业总部直招! 3)【平台优势】日资背景上市公司,服务行业领先客户,全球知名外资企业。 4)【社会保障】自入职起即按规定办理社会保险。 5)【节日关怀】享有国家法定节假日及节日礼品礼包等多重福利。 6)【休假制度】年休假天数远超国家标准,并设有带薪病假、生日假等多项假期。 7)【培训支持】系统化专业技能培训体系,助力个人能力持续提升,与企业共同发展。 8)【晋升机制】每年两次调薪晋升机会,多元化发展路径,内部晋升率高达90%以上! 9)【员工互动】定期组织丰富多样的团队活动:团建出行、生日庆祝、年度晚会、户外拓展等。 10)【办公环境】位于天健湖互联网产业园,标准化写字楼,环境整洁舒适,配备健身房、食堂、休闲设施;团队年轻化,氛围轻松,管理简洁高效。 11)【居住协助】可推荐周边住房资源,直接对接房东签约。一居室租金650-800元,两居室800-1000元。 工作时间: 每周休息两天,每月共计八天休息。 1. 提供带薪培训,入职即可享受5至15天带薪年假,以及婚假、带薪病假、产假/陪产假等各类假期。 2. 依法为员工缴纳五险一金,每年安排集体健康体检,不定期发放员工福利礼品等。 3. 职业成长:公司提供全面的培训支持,包括入职培训、在岗培训、晋升专项培训,建立畅通的职业发展通道。 transcosmos,日资外企,世界500强企业,在中国区设有13家运营中心,中国总部位于上海。
中控员
岗位名称:纯文职监控岗。 岗位要求:1.年龄35岁以下。2.大专及以上学历。3.无征信问题,无犯罪记录。 薪资待遇:薪资范围3200—3400元。与河南郑州相同。
郑州
1月29日 11:08拨打电话
弱电/安防强电
招聘:高低压电工薪资:2-4K/月岗位职责:1、严格按照电工安全规定操作,做好安全用电工,定期对设备安排检查和调试;2、熟悉智能化建筑强弱电系统运行、维修和保养知识。熟悉工程施工材料、各类机电设备、维修配件市场行情。 3、完成上级领导安排的其他临时性工作。任职要求:1、40岁以下,大专以上学历优先;2、1年以上相关工作经验,有高低压电房值班或操作岗位经验者优先;3、持证要求:高压证、低压证;4、身体健康,品德端正,责任心强5、有良好的沟通能力、应变应急能力、较高的纪律性、责任心、执行能力、学习能力。6、工作认真负责,勤奋踏实,能吃苦耐劳,适应公司调派的短时间出差任务;
郑州
2月3日 01:38拨打电话
礼仪/迎宾/接待前台
前台接待工作地址:郑州富士康A返费最高10000元,小时工最高28元2500元(含过年留守奖金1000元);模式一:新派遣工制造部门关键工站7,000元补贴1500元(免税);老派遣工7,500元补贴1500元(免税);制造部门一般工站在职90天新派遣工6,500元1500元,老派遣工7,000元1500元;非制造部门新派遣工6,000元1500元,老派遣工6,500元1500元;模式二:同工同酬+分期稳岗奖金,制造部门关键工站新派遣工25元/H2元/时1500元,老派遣工26元/H2元/时1500元;一般工站新派遣工24元/H2元/时1500元,老派遣工25元/H2元/时1500元;非制造部门新派遣工23元/H2元/时1500元,老派遣工24元/H2元/时1500元;满期津贴1,000元/人(含税)18-48岁
郑州
2月3日 01:36拨打电话
河南郑州找一位附近的师傅,刮腻子上漆,年前样板小活,年后地下室及主楼开干,诚信者小队伍联系
腻子/大白/墙漆
找一位附近的师傅,刮腻子上漆,年前样板小活,年后地下室及主楼开干,诚信者小队伍联系
郑州
2月3日 01:35拨打电话
库管月结
招聘:GIS\\遥感 数据处理 薪资:3-5K/月 地理信息系统(GIS)或遥感专业专科以上学历。 1、熟悉GIS理论知识,专业基础扎实,熟悉空间数据的处理、建库技术。 2、从事GIS数据生产加工、GIS数据的空间分析处理、专题数据库建库工作。 3、熟练掌握ArcGIS、CASS、CAD,photoshop等软件操作,熟悉SQL Server或MDB数据库系统的操作,熟练掌握苍穹,中地等软件优先。 4、 有独立完成建库项目经验者优先;有独立主持完成二调和所有权建库项目经验者优先; 5、具备良好的学习能力,工作严谨认真,富有高度责任心。 6、具有强烈的责任心和较强的沟通表达能力,能承受一定的工作压力; 7、有制图、数据处理工作经验者优先考虑。
郑州
2月3日 01:29拨打电话
河南郑州鸿园玉兰苑需要两个点工师傅,装柜子,联系人杨,
家具安装1-2人
郑州鸿园玉兰苑需要两个点工师傅,装柜子,联系人杨,
郑州
2月3日 01:28拨打电话
管家
4000-6000元/月
文员1-3年高中及以上弹性工作制
房租管理文员
文员
2000-3000元/月
文员学历不限
招文员测水质记录生产信息仓库进出等
文员
3000-4000元/月
文员
招文员
人事行政专员
4000-6000元/月
文员大专及以上
职位要求: 1、大专以上,3年以上工厂人力资源和行政管理经验; 2、掌握企业管理、人力资源管理基础知识和招聘技能; 3、熟悉劳动法,国家相关法规、政策,了解同行业知识与发展趋势; 4、熟悉各种招聘模式和渠道,思维清晰敏捷,能承受较大的工作压力; 5、具有较强的沟通能力、分析判断能力、语言与文字表达能力。 职位描述: 1.负责公司的行政管理,协助总经理助理搞好各部门之间的综合协调。加强对各项工作的督促和检查,沟通内外联系,保证上情下达和下情上报。负责对会议、文件决定的事项进行催办、査办和落实。 2.负责全公司组织系统及工作职责研讨和修订;负责公司各项制度的制定和监督执行;负责公司各类文件的管理及发布。 3.制订公司行政预算,安排办公用品采购及发放;对公司固定资产及车辆等进行管理。 4.负责公司的对外联络及公共关系,安排各类会议和接待工作。 5.负责公司资质的申报及规划;安排办理公司各类证照的年检、变更等手续。 6.负责公司的总务管理和安全保卫工作。 7.企业文化的宣传和建设,企业形象的建立。 8.负责公司组织架构的设计、岗位描述、人力规划编制、考勤管理的工作。 9.负责组织人员的招聘、培训和考核。 10.负责员工关系管理,部门的团队建设。 11.负责工业园区安保,卫生,水电及在园区的其他企业的联络工作。 12.负责公司安全、环保、职业健康监督管理及资料完整性。 13.公司领导安排的其他各类事务。
文员
薪资待遇】 * 底薪结构:无责任底薪 3000 元 + 高额绩效提成。 * 预期收入:前三个月为成长期,三个月后熟练员工综合薪资普遍在 6000-10000元 之间。 * 生活保障:公司免费提供工作餐及宿舍,生活成本几乎为零。 * 休息时间:每周工作6天,休1天。 【任职要求】 * 具备基本的电脑操作能力,熟悉网络沟通工具。 * 表达能力流畅,有责任心,能承受一定的工作压力。 * 有招聘或销售经验者优先,优秀应届生亦可考虑。
郑州中原区招工地学徒工
200-300元/天
工地学徒工1-2人日结
郑州市中原区招工地学徒工
郑州管城回族区招工地小工/杂工
小工
郑州市管城回族区招工地小工/杂工
郑州 管城回族区
9月15日 10:47拨打电话
郑州中原区招工地力工,工地小工/杂工
100-200元/天
力工小工1-4天3-5人
郑州中原招工地力工,工地小工/杂工
郑州 中原区 华山路
10月27日 21:32拨打电话
郑州新郑市招工地小工/杂工工地厨师
面议
小工工地厨师长期包住包吃1-2人月结
郑州市新郑市招工地小工/杂工工地厨师
郑州 新郑市
9月26日 12:43拨打电话
郑州新郑市招水电工,小工,中工中工数名
7000-10000元/月
小工水电工长期3-5人
郑州市新郑市招水电工,小工,中工中工数名
郑州 新郑市
10月30日 13:44拨打电话
郑州中牟县招工地力工
100-200元/天
力工1-2个月6-10人
郑州市中牟县招工地力工
郑州 中牟县
9月21日 12:41拨打电话
郑州中牟县八岗招工地招工男女都行
200-300元/天
泥瓦工力工
郑州市八岗招工地招工男女都行
郑州 中牟县
10月24日 10:23拨打电话
郑州惠济区招工地力工,工地小工/杂工,我们是地下室打地坪,一天10个小时,管住不管吃,事多
200元/天
力工小工地坪1-2个月包住3-5人完工结算个人
郑州市惠济区招工地力工,工地小工/杂工,我们是地下室打地坪,一天10个小时,管住不管吃,事多的不要
郑州 惠济区
11月14日 14:47拨打电话
郑州新郑市招工地学徒工
工地学徒工
郑州市新郑市招工地学徒工
郑州 新郑市
11月10日 08:13拨打电话
行政主管/经理
4000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化供应商管理3年以上管理岗位经验活动/会议组织行政费用预算/控制子公司/办事处管理经验
行政经理岗位职责和任职要求 行政经理的主要职责包括以下几个方面: 1.行政管理:制定并落实企业行政管理制度与政策,确保与公司发展战略及法律法规保持一致。 办公设施管理:统筹管理办公场所、设备及日常耗材,保障员工拥有安全、舒适且高效的工作环境。 供应链管理:对接供应商,保证办公物资与设备的及时供应,并协同财务部门进行预算管控与费用审核。 文件与档案管理:负责合同、报告、档案等资料的归档与保管,确保信息完整、安全且便于查阅。 会议与活动支持:协助安排公司内部及对外会议与活动,涵盖场地预定、行程协调、物料准备等工作。 员工关系维护:保持与员工的有效沟通,及时回应需求与问题,提供必要的行政支持与协助。 风险管控:识别行政工作中潜在的风险因素,制定应对措施,降低运营风险。 对外事务处理:承担公司外部行政联络工作,如重要客户接待等事宜。 成本管理:围绕行政预算提出优化建议,控制日常开支,统筹管理低值易耗品及固定资产。 行政经理的任职要求包括: 教育背景:需具备本科及以上学历,专业方向为工商管理、劳动关系、公共事业管理等相关领域。 工作经验:拥有3-5年行政管理相关经验,熟悉行政运作流程及相关制度规范。 技能要求:具备较强的对外联络与公关能力、问题分析与解决能力,熟练操作各类办公软件及自动化设备。 其他要求:具有良好的文书写作与方案策划能力,工作积极主动,责任心强,具备团队协作精神和服务意识;拥有出色的组织协调、沟通表达及抗压能力。
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鱼泡直聘为工人提供郑州资料员招聘平台在线招聘信息,主要招聘郑州资料员相关人才。作为资料员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解资料员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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