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【福龙驿站招聘兼职送件工人】工作内容：快递入库、分拣、派送上班班次二选一：①11:00到岗：入库分货+派送，总量2000件，做完下班，大约16点完工②13:00到岗：仅派送，总量1200件，做完下班，大约16点完工工作要求：能吃苦耐劳，做事认真，有无经验均可说明：都是送完为止，到四点左右收工联系电话：

操作员年龄在45以内，无需经验。不包通勤、食宿，每周单休。（需要能吃苦接受加班）。1.分拣工作。2.收货工作。3.装车查验4.入库上架拣货。5.贴单出库分货。6.装车扫描薪资福利:商业险，加班薪资，综合薪资5000-6000以上招工人数:10人劳务派遣。请工作时间联系工作地址:黑河市河南屯卫校附近

服装厂招聘：仓库配货员工要求干活麻利。薪资；4800/月地址：北安北兰家庄。联系电话长期

黑河韵达招聘分拣小时工，男女不限另招聘快递员电话

金喜批发诚聘，库房配货员工2名，有配货经验优先录用，年龄不超45岁，最少干满一年，短工勿扰，家人们帮

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招聘（员工50岁以下）快递打包洗碗工1名早8点一晚6点休息1小时低薪3000+200满勤联系电话地址谷丰油厂西院

快递公司招摆件员2名主要负责，自动化供包台摆件，一上午活，活不累，容易操作，按提成发工资1个月1500联系电话

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招聘6台干地推土机，其中4台湿地推土机包月，附带三个点的专票。工作地点在北安红星农场。

招聘九三替班人员，薪资为一天500元。要求成手，技术不熟练者勿扰。

招聘4088司机和翻地司机，有意者可报名。

通北赵一鸣招聘长期理货员一名联系电话，

招聘包月勾机司机1人，工作地点在五大连池，从事高标准作业，薪资12000元。

岗位职责： 1.负责赣州脐橙小件仓内货物分拣、装车及卸车作业，确保操作规范、高效准确 2.按照班次安排（18:30-次日6:30）完成当班任务，服从现场调度与管理 3.配合班组完成日均百人协作的高峰期仓储作业，保障发货时效 4.妥善使用装卸工具，维护作业区域整洁与安全 5. 遵守仓库管理制度，配合完成日常考勤、交接及基础记录 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，能适应夜班及体力劳动 2. 有搬运工/装卸工经验者优先，熟手可参与班组外包 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本团队协作意识 4. 学历不限，无需专业证书，入职即培训 5.接受短期用工安排（11月9日起至春节前十天）

集货 拉货 播种 肇庆鼎湖京东仓 面试包过[红包][红包][红包] 打卡一天后，每天可预支 150 男女18-40岁，不用体检，不查征信 要求：有效身份证原件，工期到12月10号 24元/小时，包住提供吃，先吃后扣 员工200个小时发最高价，0元入职[强]包住只扣10元每天水电费 保险60元 工作岗位：小件电商鞋服入库员、播种员、上架员、拉货员、发货员、打包 上班时间：8:00-20:00，倒班

招日结临时工拆板明天9点上班招日结临时工20-45岁，佳农物流招临时拆板工，20元一个小时，室内温度10—15℃，不管吃，休息不扣时间，要求找我报名联系电话

瓯海招聘，蔬菜分拣长期小时工10名。计时18每小时，包吃一餐长夜班，中途吃饭不扣时间每天10--12小时每个星期可以预支500.综合工资6000--7000月休四天，活轻松男女不限18--50周岁电话地址瓯海区慈湖街

【招聘要求】：18-45岁，男女不限，保险扣60元/月。 【工作时间】： 早班：8：00--20：00 中班：20点-早上8：00 ， 月休4天，每周可休息1天。 【工作内容】：主要岗位有拉货、码箱子打包 拣货 播种等等，都是酱油岗位，轻松。 【薪资待遇】： ①工价：20元/小时，打卡1天后每天发100 包住不包吃，园区宿舍，走路上下班即可 ②月收入7000到9000元，离职3天内结清工资。 ③工期要求：12月13日 温馨提示： 随机分配；过来不要穿拖鞋、短裤、凉鞋、裙子 集合时间：12：00开始接人，提前20分钟

分拣员（年龄25至50岁）招聘三人，工作地点在黑龙江黑河，工作时间分为上午和下午两个时段，底薪2800元，满勤可获300元，并享提成福利，预计综合收入可达3500元以上。

【矿山运输车队现场管理招聘】 岗位名称： 矿山运输车队现场管理员 薪资待遇： 10000-15000 工作地点： 矿区现场 岗位职责： 1. 车辆调度管理 - 根据矿山开采计划与物料运输需求，制定每日、每周车辆调度方案，合理安排33台运输车辆的出勤数量、运输路线及装载任务，确保运输效率最大化。 - 运用GPS定位系统、运输管理系统等工具，实时监控车辆运行状态（位置、装载量、行驶速度等），根据实际情况动态调整调度计划，及时处理车辆故障、路况变化、开采面调整等突发状况，保障运输任务顺利完成。 - 统计分析车辆出勤时长、运输量、油耗等数据，深入挖掘运输效率瓶颈，提出优化调度流程、路线规划及车辆配对的可行性方案，有效降低运输成本。 2. 车辆管理与维护 - 制定车辆日常保养、定期检修计划，涵盖发动机、轮胎、制动系统、液压系统等关键部件，监督驾驶员完成车辆日常点检工作（如机油、水位、灯光检查等），确保车辆处于安全、良好运行状态。 - 对车辆常见故障（如发动机异响、漏油、电路故障等）进行初步诊断，协调内部维修团队或外部维修服务供应商及时处理故障，跟踪维修进度，最大限度减少车辆停机时间。 - 负责车辆维护所需零件（如刹车片、滤芯、火花塞等）及耗材（机油、防冻液、润滑油等）的库存管理，根据实际需求制定采购计划，确保维护工作顺利开展。 3. 现场协作与安全管理 - 与采矿班组、装卸团队、安全部门等保持密切沟通，及时同步运输需求、现场作业状况等信息，保障车辆与装卸设备（如挖掘机、装载机）高效协同作业。 - 严格监督驾驶员遵守矿山安全操作规程，包括限速行驶、避让行人、规范装载等，定期组织安全培训及应急演练，强化驾驶员安全意识，降低交通事故与设备损坏风险。 - 负责车辆相关安全文件、运行日志、故障记录等资料的整理与归档，确保信息完整、可追溯。 任职要求： 1. 中专及以上学历，汽车工程、交通运输管理、机械维修等相关专业优先。 2. 具备2年以上矿山、工程运输车辆调度或管理经验，熟悉矿山车辆类型（如自卸卡车、装载机、矿用特种车辆等）及作业流程；有车辆维护、维修经验者优先。 3. 熟练使用车辆调度管理软件、GPS定位系统及办公软件（如Excel、Word）。 4. 掌握基础机械维修技能，能够使用常用维修工具，具备常见车辆故障诊断与处理能力。 5. 具备较强的责任心、执行力及应急处理能力，能适应露天、粉尘、高温等矿山作业环境。 6. 拥有良好的团队协作精神与沟通协调能力，可有效推动跨部门协作。

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岗位名称：营业员（中国联合网络通信有限公司孙吴县分公司）；岗位要求：1.业务办理相关专业；2.本科及以上学历；3.负责通信业务咨询与受理。薪资待遇：薪资5000-15000元。

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