（苏州、吴江、昆山多区域招聘） 岗位职责： 1、策划体验式营销活动：产品体验会、厨房场景沙龙、新品品鉴等线下活动，维护门店客户关系； 2、运用抖音直播、小红书等方式实现门店拓流和引流，助力线下活动的开展； 3、推动门店活动筹备、现场内容记录（照片/视频）、后期素材整理与传播； 4、主动适配业务调整与品牌推广需求。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，3年以上市场工作经验，厨电/家居/建材行业从业者优先考虑； 2、了解厨电行业发展趋势，对产品功能、厨房场景、消费需求有敏锐洞察力，能结合行业热点策划有吸引力的内容; 3、熟练使用视频剪辑工具（剪映/PR 等）、图文排版工具，具备独立内容产出能力; 4、善于沟通表达，具有团队意识，能够高效协同，主动配合完成跨部门协作任务。

岗位职责： 1. 策划并执行线上线下品牌活动、促销活动及客户答谢会等全流程工作 2. 撰写活动方案、预算规划、流程设计及效果复盘报告 3. 协调供应商、场地、物料、人员等资源，保障活动顺利落地 4. 结合市场热点与用户需求，创新活动形式，提升参与度与传播效果 5. 跟踪活动数据，分析转化率、曝光量、用户反馈等核心指标 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，熟悉活动全周期管理流程 2. 具备优秀的文案撰写能力与创意策划能力 3. 具备良好的沟通协调能力及多任务并行执行能力 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 5. 学历不限，有成功活动案例者优先

主要职责： 一、市场活动策划与执行（80%）： 1. 策划并组织实施各类品牌推广活动，例如武术公开赛、周末体验营、寒暑假武术训练营、家庭运动日、社区公益演出等，以实现新客户引流及在籍学员服务深化。 2. 面向已报名学员及其家庭，设计会员专属活动内容，如晋级仪式、亲子互动课程、家长教育讲座等，增强用户粘性与家庭认同感。 3. 全程负责活动运营管理，包括方案撰写、成本预算管控、宣传物料筹备、现场落地执行、成效分析及总结复盘。 二、内部活动策划（20%）： 1. 组织开展员工团队建设相关活动，重点落实新人融入项目，助力新成员快速理解汇武企业文化、融入团队氛围，提升组织归属感。 2. 协助统筹公司年会、季度全员会议等内部文化建设活动的策划与实施。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、活动策划、体育管理等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上活动策划工作经验，有教育培训、体育产业或儿童素质教育领域背景者更佳。 3. 拥有优秀的创意构思能力、跨部门协调能力及高效的项目推进执行力。 4. 热爱体育运动，认同传统武术文化，具备良好的人际沟通技巧与亲和力。 5. 能够接受周末及法定节假日的工作安排（集中于活动执行期间）。

岗位职责： 1、负责门店线上社群维护，提升社群活跃度； 2、协助店总开展各项店app及数字化运营，提升业绩，达成指标； 3、负责门店店app活动信息推广布达，门店常规活动线上化运营推广，为门店活动提供更多渠道推广； 4、负责门店线上的日常运营管理，包括线上订单管理，门店店APP日常上新、维护管理及结果数据分析，线上活动策划方案、目标的跟进与落地等； 5、负责门店自主抖音、小红书等自媒体平台的运营管理； 6、完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1、年龄22-35周岁，大专及以上学历，两年以上新零售行业工作经历及一年以上相关工作经验； 2、熟练操作常用办公软件及零售商业操作系统； 3、具有管理组织能力、沟通与协调能力、规划执行能力； 4、具有良好的心理素质和抗压能力，性格外向，富有团队协作意识和较强烈的责任心。

（吴江、昆山、苏州多区域招聘） 岗位职责： 1、策划体验式营销活动：产品体验会、厨房场景沙龙、新品品鉴等线下活动，维护门店客户关系； 2、运用抖音直播、小红书等方式实现门店拓流和引流，助力线下活动的开展； 3、推动门店活动筹备、现场内容记录（照片/视频）、后期素材整理与传播； 4、主动适配业务调整与品牌推广需求。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，3年以上市场工作经验，厨电/家居/建材行业从业者优先考虑； 2、了解厨电行业发展趋势，对产品功能、厨房场景、消费需求有敏锐洞察力，能结合行业热点策划有吸引力的内容; 3、熟练使用视频剪辑工具（剪映/PR 等）、图文排版工具，具备独立内容产出能力; 4、善于沟通表达，具有团队意识，能够高效协同，主动配合完成跨部门协作任务。

岗位职责： 1. 活动策划与方案撰写：负责开业庆典、节日促销、会员日活动及主题营销等各类活动的创意策划与执行方案输出； 2. 活动执行落地：主导活动现场统筹，把控流程节奏，及时应对突发情况，保障活动高效有序推进； 3. 文案与内容运营：独立完成宣传文案、朋友圈推广语、小红书笔记、公众号文章、海报文案、活动引导话术及社群互动内容的撰写与优化。 岗位要求： 1. 具备1年以上活动策划、新媒体运营或文案相关工作经验； 2. 执行力出色，能适应高强度的开业筹备工作，工作细致、责任心强、时间观念好； 3. 思维条理清晰，具备良好审美能力。 【福利待遇】 1. 提供五险一金，按国家规定享有法定节假日（因行业特性需调休或加班的，依法执行），并享受节日礼品、生日礼金、员工专属消费折扣及每月团队建设活动。 2. 作为公司初创阶段的核心成员，将深度参与体系搭建，积累全面的运营管理实战经验；项目处于快速发展期，晋升通道明确。

【岗位职责】 1. 主导策划各类商业展览、会议及活动的整体方案，确保活动目标与企业战略一致； 2. 负责活动全流程管理，包括前期筹备、现场执行及后期总结，确保活动顺利进行； 3. 协调内部团队与外部资源，包括供应商、合作伙伴及场地管理，提升协作效率； 4. 分析活动效果数据，撰写反馈报告并提出改进建议，持续优化活动策略； 5. 探索创新的活动形式与科技应用，提升活动体验与品牌影响力。 【岗位要求】 1. 具备丰富的活动策划与执行经验，有成功的大型活动案例； 2. 优秀的团队领导与项目管理能力，能够高效协调多方资源； 3. 熟悉活动行业动态，具备敏锐的市场洞察力和创新思维； 4. 出色的沟通与谈判技巧，能够处理复杂问题并解决问题； 5. 熟练使用办公软件，具有良好的文案撰写与数据分析能力。

招聘全职，实习生请勿投递 职位描述： 1、独立撰写活动策划方案，承担活动的创意构思、方案设计、流程规划及文案撰写等任务 2、统筹各类活动项目的整体策划与落地执行 3、推动活动方案的实施进程，监督活动执行的进度与质量把控 4、细化活动现场执行细节，负责场地预订、现场布置及活动所需物料的采购与管理 5、带领执行团队开展现场工作，协调并掌控活动各环节的推进节奏 6、具备优秀的策划思维与扎实的文字表达能力 7、参与项目创意策略研讨，积极提供可行性建议 任职要求： 1、精通PPT制作，具备基础平面设计能力，熟练操作PS、AI等相关设计工具 2、了解大型活动项目的策划流程与执行运作，具备良好的沟通与表达技巧 3、能够进行活动预算评估、现场组织协调及活动结束后的复盘总结 4、踏实肯干，工作细致认真，责任心强，能承受一定的工作强度与压力 5、思维敏捷，富有创新意识，文字功底扎实 6、品行端正，能适应短期外出差旅 工作时间：9：00-17：30 薪资范畴：基本薪资+项目提成 职位福利：五险一金、周末双休、绩效奖金、加班补助、节日福利、员工旅游

福利待遇： 1、早9晚5，双休，不加班，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品、多次旅游 3、底薪7800+提成，能者多得 岗位职责： 1、根据客户要求，进行会展等活动的策划工作； 2、主要负责会展活动的策划、文案编辑。 任职要求： 1.年龄满25周岁以上 2.大专以上学历； 3.有良好的文字编辑能力和文案策划能力，熟悉各类办公软件； 4.有较强的沟通能力、组织协调能力及执行力； 5.熟悉新媒体运营环境

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、流程设计及效果复盘 2. 深入理解客户需求与品牌调性，定制差异化活动策略，提升用户参与度与传播效果 3.统筹协调内外部资源，对接供应商、场地、媒体及执行团队，保障活动高质量落地 4.运用数据分析工具评估活动ROI，持续优化策划方法论与执行标准 5.关注行业趋势与创新玩法，定期输出创意提案与案例库，赋能团队能力提升 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，熟悉活动全周期管理逻辑 2.优秀的文案功底与视觉审美，熟练使用PPT、Excel等办公软件 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及多任务并行处理能力 4.思维活跃，有创意敏感度，能独立提出可落地的活动创意 5.学历不限，市场营销、广告、传媒等相关专业优先

可日结210/天 男女不限，18-40岁，坐班 【殷巷汽配厂】 江宁汽配厂 两班倒，21/小时，月结22 不穿无尘衣+空调车间 月结按照实际工时结算 工作岗位:操作工,装配工 工作内容:空调车间，站立上班，主要负责操作机器，零部件装配，生产汽车转向器。 厂区要求，18-35岁，学历高中或以上，要能吃苦，服从安排。   福利待遇：包吃3餐

亮点：月包底9000+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪包底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴 30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-55周岁，学历不限，经验不限 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记 【衣食住行】 衣：上班不需要穿无尘服 食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴300元

新厂开招！大量招人！入职无费用！吃住免费！ 立即投递！在线咨询！ 【长期工-小时工】 【厂区签合同，无任何套路】 【长期工：工期最少干一个月】 （急需大量员工日薪300一天，月薪工资奖金。 月保底：8000-10000，厂区签合同，无任何套路。新员工零费用入职，公司包吃包住） 厂区福利待遇[礼物]： 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元，无任何套路） 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位： 主要负责做一些简单的手工活，例如：普工，包装，打包，贴标签，检验，产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【三】工作时间： 1；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） (2) 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3) 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资300/天! 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入工资＋奖金到手8500-10000元! 4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6、入职签合同，工资有保障 7、工作地址江苏苏州。

招聘物流司机，要求持有B2驾驶证，能接受上夜班。工作路线为许村到南通叠石桥，工作地点在海宁市许村镇庄湾村。

试用期月薪：5000元/月 薪资组成：基本工资3800元 + 绩效700元 + 全勤200元 + 通话补贴300元 福利：入职缴纳五险一金，转正薪资上调，团建、节日福利 工作地点：龙华区 1、文创活动策划执行（3名） 岗位职责 - 负责文创店铺日常活动、节假日活动、文创沙龙策划与落地执行 - 文创产品宣传、活动拍摄、推文撰写、日常宣传对接 - 店铺活动运营、引流推广、活动复盘 任职要求 - 喜欢文创，有创意，会活动策划、文案撰写 - 会基础拍摄、新媒体推文编辑 - 执行力强，接受应届生

刚开工的小区，介绍客户装修项目 工薪待遇 底薪加提成 面议

【招聘｜农场活动策划执行专员】 地点：成都·美太奇花园农场 工作内容： 1、农场团建、露营、亲子活动策划、方案撰写、全流程现场执行； 2、营地餐饮、饮品板块现场管理； 3、农场日常拍照、短视频拍摄剪辑，运营小红书、抖音账号，线上宣传引流； 4、团建客户对接、活动落地、客户维护、活动复盘。 任职：会拍照、会剪视频、懂小红书运营；有团建/营地活动经验优先；能适应周末上班，踏实肯干。 薪资：底薪 4k‑6k+营收分账（周清算），面议。 有意者请发送简历+过往账号/作品，联系：________

【岗位职责】 1. 负责活动前期筹备：场地勘察、物料清单梳理、供应商对接、搭建进度跟进。 2. 活动现场执行：流程管控、人员调度、突发状况应急处理、客户接待与引导。 3. 活动收尾：物料回收、费用结算、执行复盘报告撰写。 4. 熟练使用基础设计软件（如PS、AI、CDR等），完成活动主视觉延展、现场物料（背景板、指示牌、邀请函等）的修改与优化。 5. 对接设计供应商，把控物料制作质量与交付时间。 6. 作为客户对接窗口，准确理解客户需求并转化为可执行方案。 7. 活动过程中保持高水准客户服务意识，及时响应客户临时调整需求，灵活处理各类突发事务。 8. 活动结束后跟进客户满意度，维护长期合作关系。 9. 协调内部策划、设计、媒介等团队，确保信息同步与资源到位。 10. 对接外部供应商（搭建、演艺、酒店、交通等），谈判把控成本与质量。 11. 收集活动执行数据（到场人数、客户反馈、媒体曝光等）。 12. 撰写活动执行总结，提炼优化建议，沉淀标准化执行手册。 【岗位要求】 1. 经验：1年以上公关/营销活动执行经验，有白酒、快消或大型品牌活动经验者优先。 2. 技能：熟练操作PS、AI、CDR等至少一款基础设计软件；熟悉Office办公软件，熟悉广告物料的制作工艺及安装流程。 3. 沟通协调：具备优秀的口头与书面表达能力，能同时对接客户、供应商、内部团队多方需求。 4. 服务意识：以客户满意度为导向，注重细节，能在高压场景下保持专业服务态度。 5. 应变能力：思维灵活，能快速响应活动现场突发状况并提出有效解决方案。 6. 抗压能力：适应活动行业节奏，能接受阶段性加班、出差及高强度执行期。 7. 年龄/学历：35岁以下，大专及以上学历，市场营销、广告、设计等相关专业优先。

客户群体：美容院商家及C端客户。 提供培训，无经验亦可。

现在急需两个返工的20一小时。

工作内容 1. 负责网吧收银结算、会员办理、网费充值、商品售卖及账目核对，保证收银流程准确无误。 2. 维护网吧场内秩序，及时解答顾客上机、设备使用等各类问题，提供贴心服务。 3. 定期检查电脑、耳机、键盘、鼠标等设备运行状态，简单故障及时处理，无法解决的上报维修。 4. 保持网吧环境卫生，清理桌面杂物、垃圾，擦拭设备，维持场内整洁舒适。 5. 做好网吧物品、零食饮料的盘点与补货，保障物资充足。 6. 严格遵守网吧规章制度，留意场内安全隐患，保障顾客上网安全。 任职要求 1. 年龄18-25岁，做事认真负责，有良好服务意识，沟通态度亲和。 2. 熟悉电脑基本操作，有无相关工作经验均可，新手可免费带教。 3. ，工作踏实、有责任心。 4. 服从门店管理，做事勤快，有团队协作意识。 薪资福利 1. 每月15号薪资发放准时，待遇优厚 2. 提供员工福利、节日福利 3. 工作环境轻松舒适，氛围融洽，晋升空间明确

老三院需要被服工早7.30到下午5点月休4天2200联系电话：

增加一名日结元→明天8点下班元→明天8点下班环娄路与太通路交叉口。安全带卡扣。联系

前台：1.沟通能力强，服务意识好，耐心细致，能快速处理玩家问题。 2.熟悉电脑基础操作，会使用收银、预约系统，有服务行业经验优先。 3.责任心强，具备基础应急处理能力，能接受轮班、晚班及节假日工作。 4.热爱密室行业，了解密室玩法，有相关从业经验者优先。。 5.正常班次10-19,12-21,14-23。 6.晋升快，团队氛围好。都是年轻人。热情活泼扮演角色、互动飙戏、惊吓/引导玩家 ·道具/场景复位、机关检查、中控控场 剧情复盘、玩家引导、卫生维护 有社保和绩效奖金。 后台：工作就是扮演密室逃脱里的NPC，控控场吓吓玩家，增加游戏体验。不限经验，大专学历，年龄18-28岁。 次月10号发工资，底薪4500元，还有提成。喜欢挑战和互动，想要赚点外快的小伙伴快来加入吧!

招工:环保设备制作安装年龄18-50周岁适合短期出差，能吃苦耐劳。每个月正常有两天休息试用期三个月，全勤工资5000/月，试用期满后根据工作掌握情况，作为调增工资的标准。咨询电话工作地点:江阴市华士镇龙河村工作时间:8:00-下午17:00

仪征朴席附近，一单位需要一个会开车的师傅50-60岁左右，工资暂时4000左右，面谈，包吃包住，偶尔开小货车，货很轻，闲下来打杂、月休2天，节假日，工人休您也休，合适联系

招长期工，临时工，要老手，待遇丰厚，

一、岗位基本信息岗位名称：外贸经理所属部门：外贸部直接上级：总经理下属岗位：外贸业务员、外贸跟单二、岗位总体职责全面负责公司海外市场开拓、外贸团队管理、销售目标达成；统筹客户开发、商务谈判、订单全流程管控，搭建海外销售渠道，制定周/月/年度销售计划与考核方案，带领团队完成外销业绩指标，管控业务风险，持续提升海外营收与盈利水平（适配医疗无菌包装行业）。 三、主要工作职责 （一）目标管理与计划统筹根据公司战略，制定外贸部年度、季度、月度销售目标，结合市场淡旺季完成指标拆解，制定配套周、月、年度销售工作计划； 建立团队绩效考核体系，组织实施业务员月度考核、年度综合考评，落地绩效面谈、目标跟进、奖惩执行； 定期召开周例会、月度销售复盘会议，追踪业绩达成进度，分析询盘、报价、样品、成交转化数据，针对缺口制定改善方案； 动态复盘目标执行情况，遇市场重大变化，按流程提交目标调整申请。 （二）市场与渠道开发管理调研海外市场行情、竞品（安姆科、奥力拓、德尼培等）动态、目标区域法规与客户需求，制定区域市场开发策略（日本、东南亚等重点市场）； 统筹各类获客渠道运营：B2B平台、独立站、海外商会、商社合作、线上/线下行业展会、邮件开发、海外拜访等； 拓展海外经销商、代理商资源，搭建稳定分销渠道，维护重点合作伙伴关系； 分析各区域销售数据，优化市场资源投入，聚焦高潜力市场、高毛利产品（医疗吸塑盒、特卫强无菌包装）推广。 （三）客户管理与商务谈判负责大客户、重点潜在客户的高层商务对接、价格谈判、项目洽谈、合同评审； 建立客户分级管理制度（A/B/C类），统筹老客户维护、存量客户深挖返单，指导业务员日常客户跟进； 规范CRM客户档案管理，监督业务员及时更新跟进记录、周报月报； 处理重大客户投诉、质量异议、订单纠纷，协调生产、技术、质检部门制定解决方案，维护品牌口碑。 （四）订单、回款与风险管控统筹外贸订单全流程管理：报价评审、样品安排、订单确认、交期跟踪、出货安排； 严格管控商务风险：客户资信调查、账期审核、汇率风险、贸易条款风险，规避坏账； 制定回款计划，监督团队应收账款跟进，控制逾期账款，保障资金回笼； 把控报关、单证、国际物流、结算流程合规，规避进出口业务风险。 （五）团队建设与日常管理外贸团队搭建：人员招聘、面试筛选、岗位分工； 组织常态化培训：产品知识（医疗包装标准、材料特性）、外贸谈判、邮件开发、国际业务、合规知识； 制定业务员工作标准：周计划、月计划、客户拜访规范、报价规范、样品管理规范； 营造团队氛围，监督日常工作纪律，协调内部跨部门沟通（研发、生产、采购、质检）。 （六）数据、报表与内部协同定期输出各类经营报表：外销业绩报表、客户统计表、回款报表、转化漏斗分析报表； 向总经理定期汇报部门业绩、市场动态、重大项目进展、存在问题与解决方案； 对接研发与生产，反馈海外客户需求，推动新产品、新工艺对外推广；协同财务做好对账、开票、外汇核销工作。 （七）其他工作完成上级安排的其他外贸相关临时性工作。 四、岗位权限团队日常工作安排、绩效考核初步评定权； 常规订单价格、账期建议审核权，重大订单上报总经理审批； 样品预算、市场推广费用使用建议权； 业务流程优化、外贸管理制度修订提议权。 五、任职要求（可选，可直接附加在文末） 大专及以上学历，国际贸易、商务英语相关专业； 5年以上外贸实操经验，3年以上外贸团队管理经验，有医疗耗材/医疗包装行业经验优先； 英语流利，可独立开展商务谈判、邮件沟通；熟悉国际贸易术语、报关、国际结算； 具备目标拆解能力，擅长制定销售计划、团队激励，具备大客户开发能力； 较强风险意识，逻辑清晰，擅长数据分析、跨部门

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

无搬运日保底350-450 周结工资2800+新人第一个月保底（8500） 入职签订保障合同 人走账清