
小蜜蜂
6000-9000元/月
临时工1-2人日结
、五官端正、年龄50岁以下。社交能力比较强赚钱欲望强烈优先
薪资:没有底薪,成交每一单,一单一结,不包吃住
工作内容:需要来回走动不断和游客搭讪询问是否需要拍照。很简单的来了就能赚钱
工作时间:时间自由,根据自己规划就好
不在南京的勿扰
兼职
招聘:本周周末兼职兼职福利来咯[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]9.5-9.6号仅需两天名额有限先到先得要求:能吃苦耐劳者优先,年龄18-50皆可,无学历要求!!!!
江苏南京下关闽南建材附近今天招零时工1人,,18岁以上,工作时间8点-下午6点150一天包
150元/天
临时工包吃1-2人
下关闽南建材附近今天招零时工1人,,18岁以上,工作时间8点-下午6点150一天包2餐联系电话
江苏镇江招聘:消毒控虫工人。可以接受暑假工(月结,价格面议)要求:年龄不超过五十岁、身体健
5000-6000元/月
临时工有提成月结
招聘:消毒控虫工人。可以接受暑假工(月结,价格面议)要求:年龄不超过五十岁、身体健康、品行端正、做事认真负责。待遇:5仟-6仟/月,周休一日、交保险、业务提成另算。联系电话:。更多好工作↓点击下方查看井号:井号:交流
临时工月结
学校食堂招聘退休人员,年龄56岁以下,要有退休证,上班时间7点45到1点,下午3点半到6半,薪资3000+.双休,如果星期六星期天有考试上午食堂上班算加班50元,有意者请联系
临时工
带班在浦口区浦四路上面现在,<br/>岗位职责:<br/>1. 对讲机、手势按现场来,有歧义停车问<br/>2. 冬天天冷收工注意防冻,夏天注意油温<br/>3. 审验备案复审该配合的配合<br/>4. 开工前查车况、油水制动,<br/>5. 干完自己先看看、该改的改、再交验<br/>6. 交下一道时说清注意啥、有啥遗留
临时工日结
现在日结[玫瑰][玫瑰][玫瑰]大量要,年龄18~50。点对点10小时,200[红包][红包]中间休息两小时。现在过来店里集合王倩
日结300+超市配送员
300-400元/天
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补20人以上日结兼职假期工全职提供住宿
(小象超市)泰州姜堰区日结,
日工资300+
周工资2000+
月薪资10000+
提供住宿:空调厕所洗衣机热水器网络都有
提供车子
可日结周结人走账清不扣工资
急聘人数20人
健身教练
3000-8000元/月
健身教练月结全职
岗位职责:
1.为会员制定个性化健身计划,指导科学训练与动作规范
2. 开展体态评估、体脂测量及运动能力测试,持续跟踪训练效果
3.组织团体课程(如瑜伽、动感单车、普拉提等),提升会员参与度与粘性
4.普及运动健康知识,提供营养与生活方式建议,助力会员达成目标
5.维护器械安全与场地整洁,及时反馈设备问题并协助管理优化
任职要求:
1.热爱健身行业,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 持有国家认可的健身教练资格证书(如国职证、ACE、NASM等优先)
3. 具备基础运动解剖学、生理学及训练原理知识
4. 形象健康阳光,亲和力强,能激发会员训练积极性
5.学历不限,有相关教学或私教经验者优先
理化老师
5000-8000元/月
物理教师经验不限本科
【岗位职责】
1. 根据学生的实际情况,进行个性化物理与化学辅导和小组课授课。
2. 参与学科组内教师的教学交流与备课工作。
3. 配合咨询师、教务老师完成相关工作。
临时工有提成
品牌,晶生唯一工作地点,天宁吾悦广场一楼招聘,水晶手串、饰品搭配工作内容任职要求:有经验者优先录取,新手上手快、简单易学;审美在线,,热爱饰品搭配;性格温和、踏实稳定,服从日常工作安排;5、年龄22–45岁,无需高学历,手脚灵活即可。薪资待遇底薪+补助+销售提成+大单奖,多劳多得;周女士
常州家教辅导老师
80-100元/时
家教经验不限本科
岗位职责:
1. 结合学生实际情况设计针对性的教学方案
2. 精心准备课程内容,保障授课质量
3. 定期向家长反馈学生的学习进展
任职要求:
1、具备良好的沟通能力,能按时完成领导安排的任务
2、具有团队协作意识,能够快速适应团队氛围
3、学习能力强,善于优化和提升工作方式
初高中英语老师
1.2-2万元/月
英语教师经验不限本科教培英语老师
老师您好,我们诚聘高中英语老师,有晋升发展空间:培收到您的简历且笔试通过后,奖励入职均有大礼包!!欢迎您投递简历,给彼此一个机会 【岗位职责】 1、针对学生情况负责英语学科的教学工作,因材施教,进行个性化课程讲授,灵活教学,并对学生的课时做合理规划; 2、培养学生良好的学习习惯,进行学习方法指导和适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈,并听取学生、家长、教务的反馈意见,不断提高教学服务质量; 4、参加集体备课、教研活动,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 5、配合班主任召开学生家长会,协助做好课后维护,协助推进学生维护、续费、转介绍等工作; 6、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 【任职要求】 1、本科及以上学历,师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先; 2、热爱教育事业,潜心教书育人,具有良好的职业操守,能胜任对应学科的教育教学工作,有强烈的责任感; 3、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 4、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的,专业可不限。 6、带领团队老师进行磨课教研 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均10000-15000,优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月,高中水平的老师可达4万左右。 2、福利: 1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重; 2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等; 3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴; 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一! 5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家; 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念:大爱、利他。 2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
130-300/h 常州大学生家教
300-700元/天
家教经验不限本科
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2027-12-31
【岗位职责】
1. 负责常州地区大学生家教课程的辅导工作
2. 根据学生情况制定个性化教学方案
【岗位要求】
1. 本科及以上学历
2. 能够耐心指导学生并及时反馈学习进展
3. 有较强的教学理解力和知识传授能力
家教兼职老师
60-150元/时
家教经验不限本科
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2027-12-31
【岗位职责】
1. 为学生提供个性化的课程辅导,帮助其提升学业成绩
2. 根据学生学习情况制定合理的学习计划和教学方案
3. 定期反馈学生学习进展,协助家长了解学习效果
4. 指导学生完成作业并解答学习中的疑难问题
【岗位要求】
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
家教兼职
85-120元/时
家教经验不限本科
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2027-12-31
【岗位职责】
1. 根据学生学习情况提供个性化的课程辅导
2. 帮助学生掌握学科基础知识并提升学习效率
3. 定期进行知识讲解与课后学习答疑
4. 根据学生反馈调整教学节奏与辅导方式
【岗位要求】
1. 善于沟通,具备良好的语言表达能力
2. 有责任心,能够按时完成教学任务
3. 具备良好的学习能力,能够持续优化辅导方法
4. 能够适应不同学生的学习习惯与需求特点
初高中物理老师
8000-12000元/月
高中教师经验不限本科线下授课高中授课老师
岗位职责:
1. 根据校区分配的教学任务,深入研究教学大纲,结合大纲要求与学生实际情况制定授课计划,系统规范地完成课程的教案编写、备课实施、课堂教学及课后辅导等全流程工作;
2. 注重教学效果,扎实开展学情分析,掌握学生知识掌握与巩固情况,及时收集教学过程中的各类信息与反馈,依照教学安排高效完成各项教学目标;
3. 对学生学习情况进行科学评估,精准发现薄弱环节,帮助学生提升学业成绩,激发学习积极性,指导其掌握有效的学习方法,培养良好的学习行为习惯;
4. 主动参与教研活动与教学交流,加强团队协作与经验分享,持续提升自身专业素养与教学能力。
任职要求:
1. 统招本科及以上学历;
2. 善于与学生沟通互动,具备良好的教师职业道德与服务意识;
3. 具备较强的课堂表现力、课堂管理能力、教案设计能力、题目解析能力及教学支持能力;
4. 热爱教育事业,工作态度严谨,有责任心和耐心,拥有出色的表达与沟通技巧;
5. 优秀应届毕业生亦可接受(需通过公司组织的相关学科专业测试者)。
工作地点:根据个人意向及校区岗位空缺情况就近分配
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