招贤纳士招生顾问代表：（20名） 【招聘条件】： 1、18-45岁左右，品行端正，男女不限。 2、对销售行业感兴趣，喜欢与人交流的，喜欢浏览全国大好河山的 岗位职责: 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 【任职资格】: 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的沟通能力、综合素质（有销售行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的征服欲（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】：（提成+工作时间自由+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周周周周周 努力干5000---6500元/周周周周周 使劲干6500---8500元/周周周周周 拼命干10000元/周以上（不封顶） 广阔的职业发展空间，优秀公司员工享受储备干部培养优先权。 首次出行 工作地点：全国各地

招聘职位：招生老师（旅游式出差） 一、应聘条件: 1.男士年龄18–35岁，女士年龄18–45岁(有销售经验优先) 2.性格外向，服从管理，心态好，肯努力 3.无犯罪记录 4.身体健康，无不良嗜好 5.人品端正，不传递负能量 二、工作内容： 我们的课程属于辅导课程。 工作内容：周一到周五去学校门口做课程推广。体验课10元/门票，每天卖票的收入都是当天的伙食费。如：卖十张就是100元（相当于食宿补贴） 周六、周日邀约购票的家长带小孩到现场听课，现场成交。课程单价 分别为2990-3990-4280元。60-80节课！ （公司根据市场来决策） 三、薪资结构: 1.有底薪 底薪第一周500，第二周600，第三周700，第四周800 另外每周100元交通补助 每单提成200–350 综合下来3000元每月保底，工资两周发一次！ 2.提成制 成交一单业务员提成750-1000元/单。高回报！（成交率30%—60%左右） 周收入正常情况3000元—8000元/周 工资周结[拳头][拳头] 月收入正常情况1.5万元—3万元/月 福利待遇： 不要担心开不了单，只要你是个正常人，性格外向随便开单！行不行，一周看到结果，每周一准时发放工资！ 吃住行标准： 住宿按照7天连锁酒店，商务标准！两人一间标间，房费AA，一周房费大约280元/人。当周城市工作结束了，出发下一个城市的时候，团队包大巴车出发，周路费约50-100元！（团队AA）住宿+路费+吃饭，一周个人支出约600左右！ 排休： 周一、周五上午可以休息！每天家长接送孩子的时间段，我们才去学校卖体验课。其余的时间自行安排。也可以休息！鼓励多劳多得，毕竟付出和收入成正比！（弹性工作，时间灵活安排）周六、周日配合开展家长上体验课！如果觉得钱挣够了，可以上半个月集中休息一个星期，或者根据自己的时间安排休息！（休息很自由） 成交简单： 我们只负责卖体验课，邀约家长听课。家长到访后，有专业的老师给家长试课，说服家长报名。我们是当地线下实体店培训教学，不是网课。有保障，成交率更高！ 要求： 我们是给当地教育机构合作，负责招生。是老师，要求衣着干净整洁，着装得体！做销售的人先得销售自己，其次才是你的产品！只要是正常人、不社恐，大胆的问、面对陌生人敢说话，销售很简单，就是把产品卖给有需要的客户就行！如果你好高骛远，想不劳而获！请绕道而行。 我是一个满满正能量的人，有野心、有理想、干劲十足。期待志同道合的你来加入！

【岗位信息】 培养路径：招生岗——教务岗——管理岗——校长 每个岗位轮岗3个月至半年，提前达成业绩目标可申请竞聘营销主管，培养期结束后依据实际表现确定发展方向。 【岗位职责】 1、负责学生日常教务事务管理，协调教学与咨询团队，保障教学工作有序开展； 2、处理所带班级学生的请假、调班及课程安排等相关事宜； 3、定期与家长沟通，反馈学员学习进展，配合讲师组织家长会，传递学习成果； 4、协助应对教学过程中突发情况，维护教学秩序与质量； 5、跟进学生续费进度，推动家长口碑传播与转介绍； 6、完成校区交办的其他工作任务。 【任职资格】 1、年龄20-30岁（条件优异者可适当放宽）；大专及以上学历者优先； 2、形象良好，具备服务、教育或销售类从业经验者优先考虑； 3、性格积极乐观，擅长人际互动，语言表达流畅； 4、踏实肯干，具备较强的心理承受能力； 5、热爱教育培训事业，喜爱儿童群体； 6、接受周末出勤、工作日调休（单双休、组内轮休），实行错峰休假制度。 【薪资构成】 1、收入结构：无责任底薪（3000～3500）+提成+奖励，月综合收入（4000-9000元），业绩优异者收入上不封顶

岗位—教务（课程顾问-销售属性） 【薪资待遇】纯无责底薪:6000元/月+浮动提成:4K-1.5W(与续课成交有关)，综合月薪:1-2W元，你的付出与成长直接反映在收入上。 【岗位说明】 销售性质，会有压力，只要敢于挑战的你。 【工作内容】 1.为已报短学期班的学生进行线上教务服务，给家长电话沟通学生学情问题； 2.引导学生积极性，养成好的学习习惯； 3.根据SOP流程，引导学生续费长期班； 4.解决学生和家长的常见异议，非教学类； 【任职要求】 1、本科及以上学历，有1年以上K12销售经验，年纪25-30岁 2、沟通能力强，服务意识强，普通话标准，有责任心，致力于长期扎根在线教育行业 【工作时间】 14:00-24:00，周一周二双休 下班会有30元打车通勤补贴 【完善的福利保障】 五险一金:入职当月即缴纳 带薪年假、节假日福利团建奖金等福利统统都有 我们能给你什么： 我们入职即配备电脑手机，入职会进行培训，sop学完熟悉后，上手简单 公司都是有热情的年轻人，团队氛围好，大家有啥说啥，不存在职场的那些麻烦事 有爱团队文化，扁平化管理，开放沟通，拒绝内耗，倡导互助共赢真 只要你有热情，想赚钱，这里将是你发挥的舞台，期待你的加入

寻找整包视觉的团队，涉及康耐视视觉，为一条线体改造项目。项目地点在遂宁。有兴趣者可报名。

湖.州.厂招几个焊.工 二.保 氩.弧 电.焊 450一天包吃住 有证无证都可以 学徒可接收 年龄18-48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

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岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5. 配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明 5. 有制造业普工/操作工经验者优先

1.负责园区公共区域强弱电、给排水、照明、门禁、消防设施、管网的日常巡检、保养、故障维修，做好巡检记录智联招聘 2.及时响应业主报修，独立处理户内电路、灯具、水龙头、马桶、门窗五金、洁具等维修工单，完工后清理现场、填写维修单据 3.监管小区装修现场，排查私拉乱接、违规拆改等安全隐患，及时上报问题 4.处理水管爆裂、跳闸、停电积水等突发应急抢修，配合第三方维保单位完成设备年检、维保工作 5.爱惜维修工具，做好物料领用登记，遵守安全操作规范 任职要求 1.必须持有有效期内低压电工证，能看懂电路、水路图纸；有焊工证、高压证优先 2.1 年以上住宅 / 酒店物业维修经验，懂水电、水暖综合维修，动手能力强 3.年龄 50 周岁以内，身体健康，能适应轮班、应急加班，吃苦耐劳 4.有服务意识，沟通温和，服从安排，安全意识强，无违章作业记录 薪资：基础工资+绩效（3500-4000元）｜月休4天｜员工福利

岗位亮点 1.携程平台派单，不用自己开发客户、不用陌拜地推，专心做行程谈单 2.主营广东、香港、澳门私人定制，家庭游、亲子游、企业小团为主，全部纯玩无购物，客户认可度高、好成交 3熟手：熟悉粤港澳线路，可独立做行程、出报价，直接上岗，入职就能接单出业绩 4. 办公室线上办公，不需要外出跑业务，团队氛围简单不内卷 岗位职责 1. 对接平台分配客户，了解出行需求 ​2. 定制港澳、广东地区旅游方案，报价跟进，促成成交 ​3. 跟进订单后续，维护客户，挖掘复购、转介绍

旅游销售人员新老手均可，有销售经验和可接受外派优先薪资福利:面议招工人数:数名工作地址:市区天门山索道附近

招：想做旅游的，我因有别的事干，没时间整了，咱有旅游群，也有旅游资源，谁想干了请联系

分众旅游集团招1、旅游宣传专员底薪+提成，综合工资9000元2、旅居专业顾问底薪+提成，综合工资9500元3、部门经理底薪+提成，综合工资18000元左右以上岗位：要求男女不限联系电话：高总工作地址：曲靖麒麟区泰邦酒店4楼公司全称：云南分众国际旅游集团有限公司

招聘【旅游管家（缴纳社保+提成）】旅游管家4名，年龄：28-40岁，3500+提成。月休4天。交社保。候鸟家园国际旅行社杭州分司。面试时间。联系电话：（）工作地址：千岛湖镇排岭南路48号联系我请说是在，谢谢！

职业发展： 1、职业培训：健全的岗前培训机制+专属导师1对1带教+团队拓展提升 2、晋升路径：课程顾问-咨询主管-营销副校长-校长 本机构正加速布局成都区域，新校区管理岗位全部通过内部选拔，成长机会丰富 岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，通过外呼及接听来电方式邀约家长到校面谈 2、熟悉掌握课程内容及相关政策，为到访家长提供专业咨询，诊断学生学习现状，制定针对性解决方案，推动课程签约，达成业绩目标 3、定期回访家长，维护客户关系，促进老带新转化，提升客户满意度与信赖度 4、每日整理工作数据，具备自我总结与反思能力 5、完成上级安排的其他相关工作 任职要求 1、大专及以上学历，有教育行业从业经验或电话销售背景者优先，具备其他销售经历者优先，认同教育行业并愿深耕发展的候选人优先 2、普通话标准，举止得体，性格积极乐观，具备较强的临场应对与压力承受能力 3、具有强烈的成交意愿，服务意识强，沟通表达流畅，善于协作配合 4、学习能力强，能快速掌握业务知识 5、欢迎应届毕业生报名

YAYA鸭鸭-诚聘‍导购薪资：底薪+销售提成，多劳多得，上不封顶！（12月-次年2月保底5000）工作内容：门店销售、货品陈列、客户维护；要求：性格开朗，善于沟通；有服装零售经验优先工作地点：遂宁步行街鸭鸭羽绒服联系电话：

招聘：门窗销售门店导购薪资：5000-8000/月熟悉建材销售流程、有责任心、业界优秀代表优先，有责任心、团队意识强；试用期一个月 公司购买五险，享受节日福利、生日福利、绩效奖金、提成 按照公司排班

【公司介绍】 蒙正教育，深耕本地20年的本土教培标杆企业！ 专注小学至初中数学培优、小升初升学规划，同步 一线优质教学资源，所有授课老师均经过系统化专业培训，以扎实教研实力、科学教学方法，陪伴万千学子实现学业成长，是本地家长信赖的中小学教育辅导专家。 【薪资福利】 -无责底薪+高额业绩提成+五险 -节日福利+带薪年假+绩效奖励+定期团建 -专业岗前培训+完善晋升通道（可晋升课程顾问主管） -周内休一天半（周一/周二休息），不外出跑业务，坐班办公 -子女报课专属优惠，员工内部福利 【岗位职责】 1. 为家长/学生提供专业的中小学数学培优、升学规划等教育咨询服务 2. 结合孩子学情与家长需求，定制个性化学习提升方案与课程规划 3. 维护长期家校关系，跟进学员学习进度，保障服务质量，提升家长满意度 4. 完成招生转化、学员续费等业绩目标，配合校区市场活动开展 【任职要求】 1. 具备出色的沟通表达、需求挖掘与问题解决能力 2. 能独立开展客户跟进，拥有良好的团队协作意识 3. 热爱教育行业，认同蒙正教育教学理念，愿意为学员/家长提供优质服务 4. 有教培行业、销售咨询相关经验者优先，优秀应届生可培养

各位求职者：请仔细阅读 出差跑外，团队出行 目前拥有300多家合作和直营校区，合作校区不断增加，招生需求量巨大。 招生专员需要出差工作，需要出差，需要出差工作，重要的事情说三遍！！！ 硬性要求：：（无犯罪记录，无明显纹身）主要和家长沟通交流，自身形象很重要。 薪资：周结 一边旅游 一边赚钱， 一周一个城市(校区) 团队协作。不让你单打独斗， 综合薪资每1.2万～1.5万元以上， 只要能接受出差，赚钱不是问题！ 任职要求：20～45周岁，品貌端正，为人正直，正能量，能接受出差跑外！

提示:(优先考虑有考研行业经验的同仁投递) 成都:成都锦城，四川传媒，川大望江，西交，川师狮子山 地市:绵阳、遂宁，雅安 同步扩招中，欢迎推荐与咨询！ 职位描述  岗位职责：   1、接待来访客户，为客户提供专业的课程规划和咨询； 2、为潜在学员积极传递公司品牌及产品价值；  3、依据学员信息及基本情况，为学员规划考研课程学习安排；   4、定期进行数据分析，回访跟踪意向学员； 5、完成个人月度/季度/年度业绩目标；  6、做好学员后期管理及客户维护工作，实现客户的二次开发；管理签约学员并跟踪学员学习情况，确保学员顺利完成学业。 7、配合外场活动的现场咨询。  8、完成校长安排的其他任务。 任职要求： 1、学历：全日制本科及以上，优秀专升本可以放开条件； 2、知识：有考过研/考研行业经验优先； 3、经验：咨询类、销售类工作经验1年以上，同行业工作经验优先考虑，优秀应届毕业生亦可； 4、能力：普通话标准，良好的沟通能力及团队合作意识；   5、技能：熟练使用EXCEL，WORD等办公软件；   6、素养：工作踏实、耐心细致，能面对工作压力，应变能力强，声音具有亲和力，形象端正。 我们为您提供： 1、五险一金； 2、入职培训+业务技能培训+丰富知识培训； 3、员工旅游+员工聚会+不定期活动+拓展培训； 4、丰富的企业文化活动，轻松快乐的工作氛围； 5、国家法定节假日及带薪年假； 6、广阔的发展空间，丰厚的待遇。 提示:(优先考虑有考研行业经验的同仁投递) 成都:成都锦城，川大望江，西交，川师狮子山，四川传媒 地市:绵阳、遂宁，雅安 同步扩招中，欢迎推荐与咨询！

工作内容:团队出行，属于辅导课程，周一到周五针对学生的上、下学时间段去学校门口陌拜家长做课程推广，周六周日邀约购票客户准时到场参加公开课。，。 提成900元/单（试用期），转正提成1400元/单。新人每周最少3000元到5000元。老人周薪过万！工资周结一分不押，认干敢说话的保挣钱!!！要求能接受出差，不社恐有销售能力！不要怕你不行，张嘴就行！！！ 做过地推、销售、保险、信用卡、pos机、房地产等。优先考虑！ 【招聘条件】20名: 1、20-45左右，品行端正，男女不限。 2、对销售行业感兴趣，喜欢与人交流的，喜欢游历祖国大好河山的。 岗位职责: 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心！ 【任职资格】: 1、有无经验均可，公司系统培训上岗，有指定师傅带领！（我们只看你是否有意愿！） 2、学历不是你的硬指标！（我们只看个人销售能力，只认付出） 3、有良好的沟通能力、综合素质！（有销售行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的征服欲！（目标需要靠自己的努力去实现） 【薪资待遇】：（提成+工作时间自由+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周薪制！！！ 努力干5000---6500元/周薪制 使劲干6500---8500元/周薪制 拼命干10000元/周以上（不封顶） 广阔的职业发展空间，优秀公司员工享受储备干部培养优先权。

岗位职责： 1. 团队管理与业绩达成 - 负责课程顾问团队的日常运营管理，督导销售目标落地执行，确保团队按期完成月度及季度业绩任务。 - 跟进成员客户沟通进展，优化咨询接待流程，提升转化效率与签约成功率。 - 定期开展销售技能培训，强化团队在专业讲解、客户沟通与谈判推进方面的综合能力。 2. 业务策略与市场分析 - 结合市场变化与学员需求，调整咨询话术和课程匹配方案，提高推荐精准度。 - 跟踪同行机构运营动向，制定应对策略，增强品牌市场竞争力。 - 协同参与招生促销活动设计，助力报名人数持续增长。 3. 客户关系与投诉处理 - 主导重点客户或疑难咨询案例的跟进，协助团队化解客户疑虑，推动成交转化。 - 统筹处理重大投诉及退费争议，妥善协调各方，保障机构声誉不受影响。 4. 数据管理与汇报 - 跟踪团队核心业务指标（如咨询量、转化率、续费率等），定期向上级提交业绩分析报告。 - 运用学邦系统进行客户资源维护，保证信息记录完整、跟进节奏有效。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、教育学、心理学、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上销售或咨询服务经验，其中至少1年团队管理经历，有K12、留学、职业培训等教育领域经验者更优。 3. 熟练操作学邦系统、Excel等工具，能够独立完成数据整理与报表输出。 - 具备市场调研与竞品分析能力，可制定具有针对性的销售推进方案。 4. 擅长团队激励与发展，能快速培养新人，打造高效协作的工作氛围。 - 具备目标拆解与过程监督能力，保障团队任务高效执行。 5. 可顺畅对接教学团队，促进跨部门联动与资源整合。 6. 拥有复杂客户谈判实战经验，能灵活应对各类突发状况。 7. 了解教育行业相关政策与发展趋势，对课程体系及产品逻辑有深入认知。

岗位职责： 1. 负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案与课程推荐 2. 主动邀约潜在客户，通过电话、微信及面谈等方式完成意向转化 3. 维护客户关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4. 协同教学与运营团队，反馈市场信息与客户需求，优化服务流程 5. 完成月度招生目标及各项过程性考核指标 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通与共情能力 2. 有教育行业课程顾问、销售或客户服务经验者优先 3. 具备目标意识与抗压能力，能适应节奏较快的工作环境 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与客户管理能力 5. 学历不限，热爱教育事业，认同机构育人理念

岗位职责: 1. 提供专业化的课程咨询支持，精准回应家长关切 2. 维护良好的家校互动关系，保障服务流程顺畅 3. 积极参与团队协作，协同达成整体业绩指标 任职要求: 1. 具备优秀的沟通表达能力及团队合作意识 2. 适应力强，具备持续学习与自我提升的意愿 3. 热爱教育领域，能有效应对工作中的压力挑战 4. 有2年及以上相关行业工作经验者优先考虑

职位名称：课程顾问 薪资待遇4000-20000元/月 工作要求大专及以上学历 工作地点成都高新区环球中心E3区17楼 职位描述岗位职责：【客户群体】C端客户，提供推广资源 【岗位优势】专业培训+带教制+上手快+成单快+成单率高 【业务模式】培训咨询，就业咨询 【岗位职责】 1、公司客户邀约，跟进。 2、协助部门同事进行客户成交。 3、与客户保持良好沟通，建立长期稳定的合作关系（转介绍率高）。 【任职要求】 1、大专以上学历，25-35岁； 2、勤学肯干或有销售经验优先。 3、有良好的沟通能力，有学习的积极性。 【薪资待遇】 1、试用期：无责底薪3500+高提成（2000-20000元/单） 2、转正：无责底薪4000+高提成（2000-20000元/单），各种节日福利。 3、朝九点半晚五点半，避开早晚班高峰，精神满满活力加倍~团队氛围好，福利多多。 4、上班时间：9.30---17.30；午休时间：12.00---13.30 休假安排：大小休，月休6天

岗位职责: 1. 负责落实并优化公司招生方案，保障招生目标的顺利达成。 2. 持续跟进潜在学生群体，建立良好互动关系，精准把握其需求，提供专业化的咨询服务。 3. 协助策划并改进招生活动及执行计划，提升招生工作的效率与质量。 4. 与团队成员协同配合，高效推进各项招生任务的完成。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和协作意识，能与学生及家长进行有效交流。 2. 热爱教育事业，有行业相关经验者优先考虑。 3. 具有独立处理问题的能力，组织与协调能力良好。 4. 拥有较强的市场洞察力，能够及时捕捉并分析市场变化趋势。

栋脑教育有限公司，是一家专注于为全国线下培训机构提供招生服务的第三方团队，主要面向小学1-6年级学生家庭开展课程推广。 招聘要求：能接受长期国内出差及异地工作安排，性格内向、顾虑较多者请勿扰！ 薪资待遇：实行周薪制，每周一准时发放工资，绝不拖欠，每单提成900元（试用期），新人平均每周完成2-6单，周收入1800—5400元；转正后每周可完成5-10单，周收入7000—15000元，收入与个人努力直接挂钩！ 工作内容：周一至周四，利用早、中、晚三个上下学时段，前往小学周边与家长面对面沟通，介绍并邀请家长和孩子参与专注力、自信心、记忆力及思维训练类公开课。每天实际工作时长约4-6小时。课程内容生动有趣，孩子喜欢，家长认可度高。通过讲解课程价值，引导家长购买体验门票并预约上课时间。体验课安排在周六日全天（上午、下午、晚上），家长参与后如认可课程，便会报名后续系统课程，成交率普遍在30%—70%之间。平均每人每天可售出3-10张门票，销售能力突出者可达10-15张，具体收入取决于个人投入程度。无需担心经验不足，公司提供标准化话术、系统化培训，并配备专人带教指导。 福利奖励： 1：首次报到路费，工作满三周后凭票报销（按火车卧铺标准） 2：每张体验卡售价10元，所得金额全部归个人所有，无需上交，相当于每日食宿补贴（视销售能力而定） 3：开单奖励：每周完成5单可报销一周住宿费，完成7单可报销下一站城市交通费（按周计算） 4：食宿自理，团队统一安排住宿，两人一间标间，费用约40元/人/天 5：每日出票额外激励，具体规则由团队另行制定 6：工作灵活自由，遇私事或需休息，可随时请假，一周或一个月均可 7：定期组织团建活动，团队氛围年轻活跃，行业需求旺盛，成单机会多，欢迎有拼劲的你加入！ 如符合上述条件或有疑问，欢迎联系我填写报名表，预约面试详谈！

接待线上线下的咨询学员。 介绍课程。 帮助学员规划学舞课程。自成交

主要负责校区的招生事务，配合部门完成相关工作

岗位职责: 1.具备电话营销能力，并能适应微信沟通交流； 2.与潜在家长和学生建立有效沟通，准确传达学校、项目的优势和特色； 3.跟踪和回应家长和学生的咨询，提供专业建议； 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和说服力，能够有效与不同背景的人士交流； 2.对教育行业有热情，能够准确理解学生和家长的需求； 3.具备良好的组织和协调能力，能够处理多任务； 4.具有团队合作精神，能够与团队成员共同努力达成目标； 5.能够独立工作，同时具备团队合作精神。