岗位职责： 1. 负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3. 全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4. 维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3. 学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5. 抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

消防设施操作员培训学校招聘兼职招生老师，按单提成结算

辅导初中数学 【岗位内容】 1. 深入掌握所负责课程产品的核心内容、特色优势及适用人群，全面理解产品体系。 2. 与学员家长进行高效沟通，精准识别其学习需求、目标及困扰，结合实际情况推荐匹配的课程方案，推动顺利报名。 3. 关注学员学习进展，提供持续的学习支持服务，包括在线答疑、问题反馈处理以及服务质量优化等环节。 4. 维护良好的客户关系，定期回访跟进，提升服务体验，增强用户满意度与长期信赖。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，数学、物理、化学等相关专业背景，有教育领域课程设计或学业辅导经验者优先。 2. 具备出色的表达与倾听能力，能准确理解客户需求并作出有效回应。 3. 掌握基础销售方法，能够自然引导客户完成课程选择。 4. 工作积极主动，责任心强，抗压性好，具备良好的协作意识。 5. 持有初高中阶段教师资格证（数理化方向）者优先录用。 【福利待遇】 1. 薪资 薪资构成=基本工资＋福利补贴+绩效+奖金+其他 2. 福利：五险一金+法定节假日+带薪假期（年假、婚假、产假）+节假日礼品+子女免费资料+新婚贺礼； 3. 带薪培训：公司提供系统全面的培训，老带新的一对一辅导，帮助员工快速了解行业及岗位流程，掌握业务技能； 4. 单纯的人际关系，轻松的工作氛围、舒适的办公环境； 5. 不定期的团建活动。

岗位职责： 1. 通过电话及线下交流，为学生及家长提供专业咨询服务，解答关于课程设置、学习规划等相关疑问。 2. 负责接待到访家长，组织校区参观，并开展课程内容与服务价值的详细介绍。 3. 安排学生参与试听课程，结合学业表现进行分析，制定个性化学习提升方案。 4. 制定系统化辅导计划，与家长达成共识并签署辅导协议，实现面对面转化成交。 5. 接受跨区域出差，为不同地区的学生提供现场咨询与支持服务。 任职资格： 1. 具备良好的沟通表达能力，形象气质佳，亲和力强，能够迅速赢得客户信任。 2. 了解教育心理学知识，掌握扎实的学科基础，具备较强的说服力与销售能力。 3. 有教学或销售相关经验，具备2年以上教培行业工作经验者优先考虑。 4. 拥有1年以上相关管理经验，具备团队带领或独立项目运作能力者优先录用。 5. 热衷于教育与销售工作，抗压能力强，目标导向明确。 薪资福利： 底薪：3.5k-5.5k 高提成：开单即提，收入无上限 月均收入：1万 - 2万 资源支持：公司提供精准高效的客户资源，助力快速成单

工作时间： 朝九晚六，作息稳定 薪资福利：底薪+提成， 缴纳五险一金 岗位职责：负责家长咨询、课程介绍、学员跟进 任职要求：沟通能力强，有销售或教育经验优先

【岗位招聘信息｜远端课程顾问（合作制）】 收入与成长机制 我们采用「成长型收益结构」，特点如下： 收入与实际投入与结果表现相关，多劳多得 收益存在明显成长空间，无固定薪资结构 根据团队历史表现参考如下成长区间： 育成期（前 3 个月）：约 5,400 - 9,600 RMB / 月 成熟期（M4+）：约 10,000 - 15,000 RMB / 月 优秀成员：单月 18,000+ RMB 以上 收益透明可追踪，上不封顶 岗位职责 通过电话或线上方式联系平台已有用户，了解其学习需求并提供课程相关咨询与建议 协助用户进行课程匹配与学习规划，推荐合适的教师与课程方案 为用户提供基础课程说明及平台使用指导 对用户进行持续跟进与维护，提高用户体验与转化效果 记录沟通情况并进行基础信息整理 公司提供已分配的真实用户资源，无需自行开发客户 工作方式 工作形式：远程办公（无需坐班） 工作时间：灵活安排，自主规划跟进节奏 合作方式：结果导向合作模式（承揽制） 工作内容：基于平台分配用户进行跟进与转化服务 我们提供 平台已分配的真实用户线索（无需陌生开发） 标准化培训与上手指引 基础话术与转化流程参考 稳定持续的用户来源 任职要求 能稳定投入时间进行用户跟进 具备良好沟通能力与服务意识 对结果有基本目标意识 愿意通过能力提升获得更高收益 有电话销售 / 教育 / 客服经验者优先 ️ 我们不适合的人 只想要固定收入的人 无法持续投入的人 短期尝试或兼职心态过重的人

【岗位亮点】 精准资源直供：公司全程提供稳定、高意向精准客户，无需自己找资源、无需外出拓客，省去获客烦恼，专心对接转化，新手也能快速上手、轻松出单！ 高薪无压力：底薪+高额提成+丰厚奖金，销售团队月平均薪资15000+，远超同行水平，努力干月薪轻松过万，多劳多得、上不封顶！ 灵活舒适办公：纯线上办公模式，不用风吹日晒、不用跑外勤，办公环境舒适；作息灵活，避开早高峰，兼顾工作与生活！ 【薪资待遇】 无责底薪：4000-4500元（基础保障，无业绩压力门槛） 激励福利：高额销售提成+各类奖金（新签奖、达标奖等），上不封顶 收入水平：销售团队月均15000+，能力突出者月薪3W+，多劳多得，付出即有回报！ 【工作时间】 12:00 上班，17:00-18:00 晚餐休息，18:00-22:00 下班；每周一固定单休，作息灵活，彻底避开早高峰拥堵，告别通勤焦虑！ 【岗位职责】 1. 对接公司提供的精准意向客户，专业解答小初高线上一对一课程相关咨询，耐心回应家长疑问，建立良好沟通信任。 2. 深入了解学生学习需求、薄弱环节，结合课程特点，为家长推荐合适的课程产品，推进课程销售转化。 3. 做好客户跟进与关系维护，定期回访潜在客户和已咨询客户，提升客户报名转化率。 4. 积极配合团队工作，严格遵守工作要求，完成团队制定的月度、周度销售目标。 【任职要求】 1. 有销售经验者优先，具备教育行业销售经验者优先录用；无销售经验但肯努力、有上进心，公司提供带薪带教，新手也能快速上手。 2. 沟通能力强，性格亲和，表达清晰流畅，有较强的沟通技巧和成交意识，能精准捕捉客户需求。 3. 责任心强，执行力高，能承受一定的工作压力，有强烈的赚钱欲望、肯拼搏、有目标感。 4. 熟悉基础办公软件（Word、Excel等），能熟练运用线上沟通工具，快速掌握课程相关话术。 【我们期待这样的你】 不用外出、不用找客，全程线上对接精准客户；作息灵活、高薪可期，还有完善带教体系，不管是新手还是有经验的销售，都能在这里实现收入突破！诚邀想赚钱、肯努力、有热情的你加入，共赴成长与高薪！

岗位职责： 1. 负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3. 全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4. 维护老学员关系，推动复购、转介绍及口碑传播 5. 协同教务、教学团队，保障学员学习体验与服务闭环 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3. 学历不限，大专及以上学历者更受青睐 4. 目标感强，抗压能力好，具备基础办公软件操作能力 5. 热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念

岗位职责： 1. 负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2. 主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成意向转化与签约 3. 维护学员关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4. 参与市场推广活动，协助完成招生目标及数据统计分析 5. 配合教务与教学团队，保障学员服务全流程体验 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业课程顾问、销售或招生经验者优先 3. 具备较强的目标意识、抗压能力及服务意识 4. 熟练使用办公软件，能高效完成客户信息管理与数据录入 5. 学历不限，热爱教育事业，认可机构教育理念

志丹今天下午要顶班驾驶员.押运员.拉LNG:

翠薇花园招聘保洁年龄60岁以下，男女不限。联系电话

需要一个班的人，志丹水平井，联系电话

甘泉九沿山附近要个小挖机，干一下午活附近的联系

左右延安延长石油大修，小工240九小时，有登高证280九小时，管工有登高证500九小时，二管350到400有登高证氩电焊工550九小时。所有工种饭补每天20，加班有免费餐，。工作服被子发放，有需要提前预订的私信我，熟！，铆工两人有登高证500九小时。。

应急管理岗位招聘。岗位要求：具有所报岗位专业版块运营管理相关工作累计2年及以上；掌握轨道交通安全专业知识及相关管理理论，了解国家相关法律法规及地铁运营相关管理规章制度；学习能力强，能够持续提升业务能力水平；熟悉生产调度业务，掌握工作流程，注重团结协作，具有较强的执行力，能够高效完成既定工作目标。年龄要求为35周岁及以下；学历要求为全日制大学本科及以上；专业要求为交通运输、安全工程类相关专业；职称要求为初级职称及以上。岗位职责：负责贯彻执行上级有关社会治安综合治理、反恐的工作要求；负责组织建立中心安全、应急管理机制，并督促落实；负责对外联络相关综合治理单位，组织开展综合治理联防联动；组织开展内保、反恐宣传教育和培训；负责上级领导交办的其他事项。薪资福利：公司将提供具有竞争力的市场化薪酬待遇，录用后在住宿、落户、子女教育等方面给予支持保障，按国家规定缴纳五险一金，享受法定节假日以及婚假、产假、年休假等待遇。招聘人数为若干。报名截止时间为2026年7月24日24：00，逾期不予受理。应聘邮件需以应聘岗位+姓名为标题命名并发送至指定邮箱。

招聘OTA线上旅游定制师，薪资为5000元以上/月。岗位职责包括：1、对接线上平台马蜂窝、小红书、携程定制游等平台的客户线上询价；2、通过电话与客户沟通出游方向及预算，快速出具行程方案和报价；3、全程跟进以达成销售订单，签订合同并跟进应收款、发票申请及尾款结算；4、与供应商建立良好关系，利用各种渠道快速查询资源价格；5、达成订单后交接给计调操作出团，跟进客户出团问题，维系日常关系，不定期拜访，每月完成目标单量。要求旅游管理、市场营销等相关专业。

招聘游旅精英。熟练工与新手均可，要求善于表达，从事过销售业务。公司提供专业培训，自营地接，不拒单，不改价。落地销售后，团队氛围良好。薪资福利如下：公司旅游路线包括北京、云南、秦皇岛。公司拥有独立运营和剪辑团队，自营地接。只要有能力，每天可充足加粉。薪资构成为2000元/月底薪，加提成，12个起点提，加300全勤奖金，加每日单出连奖单励，加大奖单金，加团队奖金，包中餐。招聘人数为50名。工作地址位于市区金业大厦。

工作描述： 1.以电话模式进行沟通了解客户需求，并邀约客户参加旅游线路，过程中能流利处理客户异议； 2.定期与合作客户进行沟通，挖掘客户潜力，与新老客户建立良好的长期合作关系； 3.公司提供精准资源，无需外出寻找客户。 工作要求： 具有良好表达、沟通能力和抗压、应变能力，乐观自信，有积极的工作态度，对销售工作充满热情，愿意挑战高薪高压工作，会听粤语（会讲粤语的优先），有电销经验或者旅游从业者优先，优秀者也可接受新人。 工作时间：周一至周五 9:30-18点 逢国家法定节假日休息。 福利待遇： 底薪 + 高提成，综合薪资4000-10000+ 购买广州五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） 定期公司团建活动 有广大晋升空间。。

岗位职责： 1. 负责西安本地景区、展馆或文旅项目的现场带领与导览服务，提升游客体验与满意度 2. 根据客户需求定制旅游行程方案，提供旅游咨询与顾问服务 3. 参与旅游产品策划与优化，协助开发特色主题线路 4. 维护客户关系，及时响应咨询与反馈，处理行程中突发问题 5. 配合团队完成节假日高峰期接待与协调工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准流利，具备良好的语言表达与沟通能力 2. 热爱文旅行业，熟悉本地历史文化、风土人情及旅游资源者优先 3. 具备导游证或相关从业资格证书，有讲解员、旅游顾问经验者优先 4. 服务意识强，应变能力好，能适应弹性工作时间与户外工作环境 5. 学历不限，旅游管理、历史、中文、外语等相关专业背景更佳 6.没有从业经验的，形象气质佳的也可

诚聘导购营业时间：10:00–22:00早班10:00–17:00晚班15:00–22:00底薪+提成+替班补贴综合月薪5000起，氛围轻松，长期稳定要求：35岁以下，性格开朗踏实，有责任心，热爱服装行业，愿意长期稳定做事。地点：南门里PARK购物中心+联系

咨询师： 接待咨询客户，讲解文化课课程、师资及收费体系； 挖掘学生学习问题与需求，定制学习规划与报名方案； 跟进意向客户，完成转化报名及续费、转介绍； 维护学员及家长关系，配合校区日常运营工作。

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岗位职责： 1.负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2.主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化 3.维护学员关系，跟进学习进度，提升续费与转介绍率 4.协同教学与运营团队，参与市场活动支持及招生目标达成 5. 准确录入并更新客户信息，定期提交销售数据与分析报告 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先 3. 具备较强的目标感与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为核心的价值观

岗位职责： 1.负责课程产品的宣传推广与招生咨询，精准对接家长及学员需求 2. 开展线下地推、校园合作、社区活动等多渠道招生工作 3.维护客户资源，跟进意向学员，完成报名转化与续费服务 4.协助组织试听课、公开课及品牌宣传活动，提升机构知名度 5.熟练使用办公软件整理招生数据，定期提交业务进展报告 任职要求： 1. 沟通表达能力强，亲和力佳，具备良好的服务意识和抗压能力 2.熟悉电脑基本操作，能高效处理文档、表格及线上沟通工具 3.有教育行业招生、销售或课程顾问经验者优先 4.持有驾照并能熟练驾驶者优先考虑 5.学历不限，热爱教育事业，认同素质教育理念

岗位职责： 1、为潜在学员提供专业课程咨询，深入了解其学习目标、基础水平及时间安排，精准匹配并推荐适合的课程方案； 2、全程跟进学员报名、入学及学习过程，定期回访学习进度与效果，及时提供个性化学习建议与支持； 3、协同教学、教务及运营团队，反馈学员需求与课堂体验，助力课程服务优化与教学质量提升； 4、参与招生推广活动，协助线上线下渠道获客，提升咨询转化率与学员续费率； 5、系统维护学员档案与沟通记录，确保服务过程可追溯、可复盘、可优化。 任职要求： 1、具备优秀的语言表达与共情能力，善于倾听、提问与引导，亲和力强，有教育服务意识； 2、热爱教育行业，对K12、职业教育或兴趣培训等领域有一定了解者优先； 3、目标感强，责任心足，能主动推进工作并承担业绩责任； 4、具备基本办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏协作环境； 5、学历不限，有教育培训行业顾问、销售或班主任经验者优先。