
生产班组负责人
7000-8000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-3年大专
1、26-40周岁以内;专科以上(管理、机械、食品专业优先);一年以上管理经验。两班倒,包吃住,7点对7点。
岗位要求:
1、负责生产车间现场的日常管控与人员调配;
2、指导并组织车间员工开展常规操作及技能培训;
3、统筹安排车间各项任务,协调所辖工作内容,确保工作有序推进;
4、落实设备的日常保养与维护工作;
5、根据实际生产情况,持续优化和改进工艺流程。
储备干部
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限大专团队管理食品/饮料
一、岗位发展路径
① 1-3个月,学习适应岗位工作;
② 4-6个月,进入见习班组长阶段;
③ 见习期满后,正式聘任为班组长;
若表现突出且学习能力优异,后续可向车间主管方向培养发展;
二、岗位需掌握内容:
1. 依据客户订单需求,统筹安排人员、设备、物料、工艺及现场环境,确保生产任务按时按质按量完成;
2. 承担车间安全生产的监督与管理工作;
3. 落实车间产品质量控制相关职责;
4. 负责车间人员管理,包括出勤记录、绩效考核、培训指导等工作;
5. 负责车间物料使用与库存的日常管理;
6. 推动车间标准化作业流程的执行与优化;
7. 参与车间生产成本的监控与节约措施实施;
三、任职资格
1. 需具备大专及以上学历,应届毕业生优先考虑;
2. 熟悉计算机基础操作,能熟练使用常用办公软件;
四、工作时间
8:00-17:00
生产组长/主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住3-5年大专化工
岗位职责:
1. 负责车间内人员、设备及物料的统筹安排,保障生产计划按时完成。
2. 按照规范操作反应釜等生产设备,调控温度、压力、流量等工艺参数。
3. 严格遵守工艺流程,确保产品质量达标(如纯度、收率等指标)。
4. 及时处理生产过程中出现的各类异常,维持产线稳定运行。
5. 外派期间需全面参与车间现场各项事务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备化工企业生产组长或主管工作经验,熟悉化工设备操作。
2. 若暂无主管经验但有志于向管理方向发展,公司可提供定向培养机会。
3. 做六休一,8:30-17:30,包食宿。
4. 公司荆州工厂正在筹建中,该岗位前期需外派至湖北枣阳工厂约半年时间(学习设备与工艺),待荆州工厂建成后再调回荆州工作,请确保能接受外派再投递简历。
外派地址:湖北省枣阳市复兴大道中段(化工工业园区)
生产组长/线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中五险包吃住
工作职责:
1、负责现场5S管理,监督并落实工艺纪律的执行与培训,管理员工及排班安排,确保生产计划按时完成;
2、及时准确传达上级领导发布的各项指令,并组织班组成员有效执行;
3、合理调配班组人员岗位,科学组织生产作业;
4、对当班生产计划达成、产品质量负责,保障设备安全运行,确保生产流程顺畅,出现异常或安全隐患时及时处置或上报;
5、负责各类生产记录填写及交接班工作的规范执行;
6、承担新进员工的岗位技能培训任务。
任职要求:
1、具备两年以上生产组长或线长管理经验,有食品行业管理经历者优先考虑;
2、具备良好的沟通协调能力,责任心强,富有团队协作精神,能高效协调工作并解决问题;
3、掌握基本的安全知识和操作技能,严格遵守安全管理制度及作业规程;
4、能够适应倒班工作安排;
5、年龄原则上不超过40岁,能力突出者可放宽至45岁;学历要求高中及以上。
3D打印班组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产设备管理家电
岗位职责:
1. 负责3D打印技术的研发、构建及日常维护工作。
2. 保障3D打印系统的稳定运转,确保产出质量达到高标准。
3. 处理生产环节中的各类技术问题,持续优化工艺流程。
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识。
2. 能够快速融入新环境,积极参与跨专业协作团队。
3. 具备主动学习与不断提升自我的积极性。
服装带班 生产组长/车缝主管
1-1.5万元/月
生产组长/拉长10年以上高中
岗位职责:
1、提前掌握当天的生产安排与任务目标;
2、每日开工前组织班前会(考勤),总结前一日的生产进度、品质状况,并布置当日工作任务及安全提示;
3、协同当班巡检人员对生产过程中的产品质量进行巡查与把控;
4、监督生产工艺执行情况,确保操作规范落实到位;
6、指导员工提升生产操作技能,推动团队能力成长;
7、巡查“6S”管理落实情况,重点关注现场作业安全;
8、生产期间主动配合员工开展作业,及时解决现场问题;
9、下班前核查本班组是否存在未完成或不合格产品,并安排人员在规定时间内处理完毕;
10、仔细核对每日生产报表,对未达成生产定额的情况需明确标注原因;
11、下班前确认工具是否齐备归位,检查员工是否完成现场清洁,确保符合收工标准。
任职条件:
1、具备单件流或吊挂线生产管理经验者优先;
2、高中及以上学历优先考虑;
3、具有一定的团队组织与协调能力;
4、能够独立完成成衣车缝全流程操作。
生产班组负责人
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制生产设备管理团队管理生产跟单食品/饮料生产成本管理
岗位画像:
3年以上班组长工作经验者优先
身体素质良好,具备吃苦耐劳精神,沟通协调能力突出
岗位要求:
1、负责生产车间现场管理及人员调配;
2、组织并指导车间员工日常作业与技能培训;
3、统筹安排日常生产任务,协调所辖工作内容,确保各项任务有序推进;
4、落实车间设备的日常保养与维护工作;
5、根据实际生产情况持续推进生产流程优化与改进
缝纫组长
7000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责:
1. 负责缝纫团队日常工作的指导与监督,保障缝制品质达到规定标准;
2. 持续改进缝制工艺流程,提升生产效率与产品品质;
3. 与组员保持有效沟通,及时处理缝制环节中出现的问题与困难;
4. 维护缝纫作业区域的整洁与安全,确保工作环境符合规范要求。
任职要求:
1. 具备优秀的团队协调能力及良好的沟通表达能力;
2. 熟练掌握缝纫设备及相关工具的操作使用;
3. 具有较强的应变与问题解决能力,能妥善应对生产中的各类技术难题;
4. 有家具制造、服装生产等相关领域工作经验者优先考虑。
生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
任职资质:1、质量管理意识,掌握产品品质标准,过程质量分析2、能独立带教新员工3、能识别安全隐患并组织排除4、掌握现场异常分析及改善措施5、目标分解、复盘(早晚会)6、有敬业精神,能够以身作则7、食品行业≥1年工作经历个人资质:1、学历:中专以上2、年龄:40岁以内3、最好能住厂
生产主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责:
1. 带领团队,确保生产任务达成既定标准。
2. 监控生产环节,保障产品品质符合要求。
3. 编制并优化生产方案,提升作业效率。
4. 处理生产现场各类异常,维持产线稳定运行。
任职要求:
1. 具备良好的团队统筹与协调能力。
2. 能够及时应对并解决生产中出现的问题。
3. 熟悉生产工艺流程,具备较强的现场管控能力。
4. 具备较强的规划与组织能力,能科学调配生产资源。
唯品会仓储直聘配/理/拣专员+月薪7千起长白班包吃住
6000-8000元/月
打包理货员分拣包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上月结全职小件物流,没有体力活非流水线,工作不拘束环境好,晋升空间大福利稳定,薪资有保障
武汉唯品会仓储中心|华中仓直招。详情可点击下方“一键报名”免费咨询
短期工:240-260元/天,月结不拖欠,可预支生活费
长期正式工:底薪 + 全勤奖 + 绩效奖 + 岗位补贴 + 加班费
班制:长白班:08:00 - 20:00(含吃饭休息2小时)
招聘要求:年龄:18-45周岁,男女不限,身体健康,服从管理。
工作内容:负责仓储分拣、打包、扫码、理货、上架等工作;
企业优势
1. 大品牌稳:唯品会官方仓储,福利稳定,薪资有保障。
2. 环境爽:恒温/阴凉仓库,冬暖夏凉,作业舒适。
3. 吃住:2餐免费,入住4-6人公寓(空调、独卫、WiFi、洗衣机齐全)。
4. 管理松,非流水线,自由宽松,晋升空间大。
工作地址:武汉东西湖、江夏、汉阳、沌口等区域(可就近分配)
入职方式:厂区人事部直接面试,通过即安排入职住宿。名额有限,先到先得!
美团医药仓分拣+长白班300/天包吃住+工作自由无重体力活
6000-8000元/月
打包分拣快递拣货员包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上月结全职环境好,全年恒温小件物流轻松不累
美团医药高薪招聘药品配/理拣等岗位;可点击下方“一键报名“免费咨询
公司优势:
1、全年恒温,18℃阴凉仓库。
2、小件物流、轻松物流。
3、包工作餐两荤两素纯吃,住宿免费水电平摊。
薪资
小时工:240-260/天,随走随结不压工资,保底工期一个月人走账清。
长期工:底薪2500++全勤+绩效+岗位补贴+奖金=6800-7500/月
工作内容:折盒子、挑选药品,拣货,复核,打包,恒温工作环境。
招聘要求:男女不限,18-45周岁,身体健康,服从安排。
入职方式,直接来美团医药人事部面试,办理入职手续。岗位有限,先到优先安排
零经验可月八千招商超配送员有车住
7000-9000元/月
骑手/送餐员有提成包住包吃交通补助免费培训20人以上月结
工作内容:系统派单 到店 取餐 送达
二、职位要求:无案底,服从站长安排
三、工作时间:一天必须在岗八个小时求
四、任职要求:
1、18-50周岁,身体健康,能办理健康证,对服务行业充满热情;
2、亲和力较强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真;
3、严格遵公司各项规章制度,爱岗敬业,礼貌待客,文明用语;
五、 薪资福利:
1、系统自动派单,日均单量40-80单;
2、入职即缴保险,配备有:头盔、餐箱,工服,电车等
3、提供员工宿舍(有空调,可洗澡)。
4、工资计算方式:底薪+全勤奖+交通补助+高温补贴+超单量补贴+大额单补贴+夜间补贴+超距离补贴+话费补贴+准时率奖
管理
6000-8000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结经验不限学历不限全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理
管理员工
生产组长
7000-9000元/月
生产管理生产组长包吃3-5人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产成本管理电子/半导体
岗位职责:
1.根据生产计划合理分配工作任务,保质保量完成工作任务;
2.提高品质合格率、降低物料制成损耗,做好PM/AM管理及提升自主维护技能,提高工作效率;
3.现场管理、维护车间秩序及各项规章制度、推进5S;
4.紧急异常情况处理。
职位要求:
1、有3年以上制造业生产现场管理经验;
2、具有电子厂生产管理经验者、或有精益生产管理经验者优先考虑;
3、沟通协调能力强,责任感强,抗压力强。
装配工
南通海门分段制作
需要有能力有经验的
装配班组20人
最高工资450,
班长18000加绩效
工资及时,长期稳定
要求必须有操作证
生产班长
8000-10000元/月
生产管理包吃交通补助包住1-2人月结5-10年大专全职团队管理生产成本管理生产设备管理
职位描述
总体工作概述:在片区经理和生产总监的领导下,负责组织本班人员,执行生产工艺,遵守操作规程,落实有关质量保证和安全生产措施,保质、保量、保安全完成生产任务。
岗位职责:
1、负责组织做好各环节开机前的准备工作,并对各环节准备工作进行检查。
2、负责生产过程中组织协调工作。
3、负责生产过程中安全、设备运行、质量监督检查以及生产结束时检查。
4、负责生产能耗的统计、分析和上报,并对生产工具、易损件、油料领取并对使用情况进行监督。
5、负责对配件库的管理,确定配件最低库存量。
6、负责组织监督本班人员织对设备进行日常保养和定期保养(每月1-2次)
7、负责本班生产现场和维修现场,做到整洁、有序、安全。
8、负责本班人员考勤,工作考核评价,对本班人员奖惩提出建议。
9、指导生产工人填写各项记录、完成领导交给的其它各项任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电类专业,(有相关中大型行业多年工作经历的可适当放宽学历要求)
2、30-50,有沥青拌合站操作证。
3、有机修、操作实操经历,从事本行业5年及以上经验。
生产管理工厂技工
招技术员多名
技术员兼组长管两条线
月薪:6500 加班费:2500左右 加补助:500左右 还有夜补:18/一天
广东省珠海市金湾区奋达科技有限公司
联系人:张总
生产主管
1-1.2万元/月
车间主任3-5年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验涂料/油漆经验精益改善经验日化品经验
【工作内容】
-负责生产车间的日常运作管理,确保生产任务按计划有序推进;
-跟进产品品质控制,持续优化工艺流程,提高生产效能;
-统筹各生产环节的衔接与协作,维护现场安全与作业秩序;
-开展员工技能培训,提升团队操作水平与整体工作效率。
【任职要求】
-具备相关岗位工作经验,欢迎积极主动、执行力出色的求职者;
-拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识;
-工作责任心强,能承受一定工作压力,适应制造环境的工作节奏;
-具有同行业从业背景或现场管理经验者优先录用。
生产运营总监
8000-11000元/月
生产总监3-5年大专有生产管理经验质量管理经验肉制品经验其他精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1. 全面负责生产运营的组织与管理,保障生产环节高效有序运行。
2. 监督生产各阶段的质量控制,确保产品符合规定标准。
3. 对生产相关数据进行系统分析,提出流程改进和品质提升的有效方案。
4. 统筹蔬菜分拣及仓储团队的日常运作,保障出库时效与产品质量。
任职要求:
1. 具备高度的责任意识与团队管理能力,能有效推动团队执行任务。
2. 熟悉生鲜类生产运营管理体系,具备生产过程监管与优化经验。
3. 具备扎实的数据分析能力,能依据数据结果支持生产决策制定。
4. 拥有良好的沟通协调能力和合作精神,能够与团队保持顺畅交流。
5. 有配送或商超领域工作经验者优先考虑
化验室负责人
7000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专农产品微生物分析理化分析有机分析气相色谱仪液相色谱仪
1、根据各体系规范及产品检验标准,对原料、过程产品、成品的微生物与理化指标,以及产品接触面等相关项目进行检测;
2、负责车间半成品的质量检验与数据分析;
3、执行样品留样登记,并按规定处理过期留存样品;
4、按照作业指导书规定的频率和项目,开展生产用水的检测工作;
5、依据作业指导书要求,定期完成车间环境的监测任务;
6、及时上报检验结果,重点跟进并反馈异常或不合格数据;
7、定期清点检验耗材及试剂药品,提前申请补充所需物资;
8、按标准配制微生物和理化检验用试剂,定期检查并更换过期试剂;
9、完整记录检测设备的使用情况与校准信息;
10、按规范对留样产品、过程控制样品及研发样品实施保质期测试;
11、高效完成上级安排的其他相关工作任务。
设备主管/经理
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责:
1、配合厂长完善工厂设备管理体系,制定涵盖采购、安装、调试、使用、维护至报废等环节的全生命周期管理流程,确保体系满足国家行业规范及企业实际运营需求。
2、定期评估设备管理流程执行效果,通过分析故障频率、维保支出等核心数据,发现管理薄弱点,推进流程改进,提升设备管理的效率与标准化水平。
3、统筹生产设施日常运维工作,编制预防性维护方案与突发故障应急响应机制,组织团队按计划实施保养任务,降低非计划停机概率,保障产线稳定运转。
4、跟踪设备运行状况,建立完整的设备台账系统,记录运行参数、检修历史及异常情况,定期输出运行数据分析报告,为设备升级或替换提供决策依据。
5、主导设备技术团队(包括维修人员、电工、制冷工等)的搭建与管理,制定培训与考核机制,开展操作技能、安全规范及维护技术等方面的专项培训,增强团队专业素养与综合能力。
岗位要求:
1、掌握设备原理、机械设计、电气控制及自动化技术等相关专业知识,了解设备从投入使用到退役全过程的管理方法与实践。
2、大专及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、设备工程等工科相关专业背景。
3、具备较强的设备维护能力和复杂技术问题处理经验,能独立应对重大设备故障,熟悉主流生产设备的构造、工作原理及常规维护程序。
生产主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责:
1.编制并落实生产计划,保障生产任务按时完成。
2.跟踪生产环节运行情况,确保产品品质达标。
3.持续改进工艺流程与资源调配,提升产出效率。
4.组织团队工作,推动人员能力提升与执行到位。
5.保证生产操作符合安全规范及环保相关要求。
任职要求:
1.具备较强的统筹规划与管理能力,能有效带领团队实现生产指标。
2.掌握生产作业流程及质量控制方法。
3.能及时应对并处理生产异常,推动流程优化。
4.具备良好的协调沟通意识和团队合作态度。
5.熟知安全生产管理及相关合规要求。
生产设备管理员
6000-7000元/月
生产设备管理员月结1-3年大专五险餐补夜班补助加班费绩效奖金
1、设备维修与保养;2、设备巡检;3、设备档案管理。
钢筋工吊装工
武汉远大住工 钢筋工,吊装工,装模工30名
长白班包吃包住每月8000+——
招聘岗位:钢筋工,吊装工,装模工30名
招聘要求:48岁以内(有经验的可以适当放宽),,身体健康
薪资待遇:集体计件工资每天上8-10小时每月综合工资6500-8500元(保底工资22元每小时)
食宿福利:包住宿,每天20元/天餐补(先吃后补,厂区有食堂中餐12元,晚餐10元)
联系方式:
CNC
【武汉周大福高薪诚聘】
① 执模组长 1名
②黄金执模熟手 5名
③ CNC操机熟手 3名
熟手保底计件,福利待遇优厚,外地熟手来武汉可,入职买五险一金,享有年终奖,带薪年假,包中餐和加班餐,提供福利宿舍,各类节日福利等。
工作地点:湖北省武汉市黄陂区临空经济产业园川龙大道8号。
☎:招聘电话: :
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供湖北钢筋班长最新招聘在线招聘信息,主要招聘湖北钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。