回访客户并主动添加客户微信，和客户保持沟通互动，有异常的订单及时拦截

【岗位职责】 作为售后客服，您需要通过电话、在线聊天或电子邮件与客户沟通，提供专业、高效的服务，确保客户满意度。此外，您还需要收集并分析客户反馈，以提升产品质量和服务流程。 【任职要求】 1.学历:大专及以上学历，专业不限。 2技能:具备良好的沟通能力、解决问题的能力及客户服务意识;熟悉计算机操作，能够熟练使用办公软件。 3.证件:普通话标准流利，有相关客服工作经验者优先。 4.性格:耐心、细致、积极主动，具有较强的责任心和团队合作精神。[福利待遇] 1.培训:提供培训及定期的专业技能培训。 2.工作时间:周末双休，法定节假日正常休息。 3.福利:节日礼物、年度旅游等。

1，售后服务；主要负责公司老客户保单维护；提供业务咨询、投诉理赔以及资料变更 邀约老客户参加公司活动领取礼品等 2，工作时间早8；30-11；30；下午2；00-5；30；双休节假日正常休息 （适合宝妈，下午时间可调节） 3：年纪需要25周岁以上

详细的工作内容职责要求以及岗位薪资和作息情况均有介绍，有意向者可直接发送简历沟通 岗位职责： 1、熟悉并掌握公司产品的核心卖点与特性，了解天猫/拼多多平台的运营规则、交易流程及后台操作方法； 2、借助淘宝/天猫/拼多多等线上工具及时回应客户咨询，提供专业解答，推动订单成交； 3、整理客户沟通记录及相关数据，持续优化服务话术与接待流程，提升转化效率。 任职要求： 1、具备1年电商客服相关工作经验，有半年以上天猫或拼多多平台售前或售后经验者优先考虑； 2、具备良好的语言表达能力与亲和力，工作踏实认真，能承受一定压力，富有团队协作意识，执行力强； 3、熟练使用常用办公软件、网络应用及办公设备，打字速度不低于50字/分钟； 4、服从客服岗位轮班安排，可适应售前工作调配。 上班时间：（排班轮休） 售前: 早班（8-16）、中班（14-22）、晚班（16-24）； 售后: 早班（8-16）、晚班（14-22）；

一、工作内容： 1、广发银行联合中国人寿，成立老客户服务项目组，专门针对老客户进行后期服务，公司提供客户资源 2、对老客户进行后期维护、保全服务、理赔服务、新单开发等 3、开发客户，为客户办理广发银行信用卡业务、类理财金业务、贷款业务等 4、为有车客户办理车险业务、财产险业务等 5、完成公司规定的各项任务指标 6、追踪管理团队销售业绩、续期达成率、参会率等 二、任职要求： 1、大专以上学历，保险、金融专业优先，有保险客服、销售、管理经验者优先 2、有冲劲、敢创新、执行力强、有韧劲、团队意识强 3、办公软件使用熟练 三、薪资福利： 1、无责底薪+服务津贴+业绩提成+复效奖金+季度达成奖+年度展业奖=1w—3w/月 2、新人推荐奖 3、五险一金 4、旅游+团建 5、可参加星光培养计划，接受业界顶级培训 6、晋升到主管级，额外有培育津贴、职务津贴、辅导津贴等，月均收入3-5w

在线处理订单售后问题快递问题处理 白班：8:30-6（在公司坐班） 晚班：14:00-23:00（居家坐班） 单休晚班一个月大概一周

工作内容： 维护单位现有客户关系，为公司会员提供业务咨询、投诉处理、福利发放、保单归档、理赔协助及信息更新等服务。 职位要求： 1、具备责任心与客户服务意识 2、拥有良好的沟通与协调能力 3、学习能力突出，认同团队协作理念 工作时间： 上午8：30-11：30，下午2：00-5：00，每日工作六小时，周末双休，法定节假日照常休息 福利： 免费参与公司组织的不定期海外旅游活动 享有单位提供的全面保险保障

在线电脑客服 纯文字沟通 不涉及电话 单休 我们是一家专注于气动自动化配件销售的电商企业，现诚聘售后客服人员。 岗位职责：主要负责店铺售后服务，处理客户投诉、退款申请、物流进度跟踪及是否存在超时等情况； 任职要求：接受无经验的应届毕业生，学习能力强即可； 上班时间：白班 8:30-18:00； 晚班 14:00-23:00 晚班可居家办公 每月轮值约一周 每天午休1小时； 薪资待遇：月薪资4000元，缴纳五险；团队氛围融洽；欢迎联系了解详情！！！！

岗位职责： 1、及时响应电商平台上的客户咨询，在规定时限内回复客户消息，针对产品使用方法、退换货规则、配送进度等售后问题提供准确、明了的解答，确保信息传达清晰无误。 2、负责客户提交的退换货申请处理，按照公司既定流程指导客户完成操作，包括审核申请内容、发送退货地址、跟踪物流进展并及时反馈处理状态。 3、主动与客户保持沟通，针对有特殊需求或具备长期合作潜力的客户制定个性化服务方案，定期推送新品动态及优惠活动信息，提升客户满意度与持续合作意愿。 4、每日整理售后相关数据，如咨询总量、退换货订单数、投诉分类及问题处理耗时等，确保工作记录完整可查。 任职要求： 1、具备电商售后客服从业经历者优先，了解电商领域售后服务标准与操作流程。 2、具有优秀的语言表达与文字沟通能力，能以专业、礼貌且条理清晰的方式与客户互动，善于倾听并精准把握客户需求，给予有效回应。 3、具备高度的服务意识，坚持以客户满意为核心目标，始终将客户诉求置于首位，主动协助解决问题，努力提供超越预期的服务体验。 上班时间：早班8:00-16:00 晚班14:00-22:00

做满1⃣天可以预支工资， 车贷房贷不求人，过来拿就可以的， 每周预支工资2000元，每月15号发工资，不压工资 扬州润扬标箱批量招聘： 年龄18-48岁，只要熟练工 焊工 9000-12000/月 油漆工 9000-11000/月 以上工种管吃两顿（午饭，晚饭），早饭也可以在厂里食堂吃，，管住，，水电费平摊 每月15号发上月工资，25号发绩效奖金➕超产奖 ⚠做满3天可以预支1000-2000 电话：

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仓库招聘打包工处理售后件，年龄要求2050岁，薪资50006000元，工作地点为浙江金华永在大道1230号华双胞胎物流二楼，共招一人。

岗位名称：运营助理；客服；仓库配货员；包装售后。 岗位要求：1.运营助理：做事细心积极执行力强2.客服：有工作经验打字速度快有责任心；服从安排，需年满18岁3.仓库配货员：手脚麻利有经验者优先需经常出勤，不能浑水摸鱼 薪资待遇：面谈（广东深圳）。

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决各类问题 2.准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，责任心强，能承受一定工作压力 3.熟练操作快手办公软件及主流客服系统 4.学历不限，必须有电商售后经验

25-50岁 早8:30-4:00 中午休息2小时 双休，节假日休，不加班 大专及以上学历 底薪3000加绩效 综合工资：6000-9000

不销售！不卖货！ 公司直招，非第三方公司 售后回访，处理 核实问题，处理用户咨询的订单，判定责任方，后台处理（不含任何销售性质） 有人带有人教，接受小白，我们有完善的培训机制 固定上班时间：9:00-18:00，八小时工作制，月休6-7天 （要求：大专及以上学历(学信网可查)，接受小白，会基本的电脑操作） 公司福利： 提供宿舍，生日福利，项目活动，各种团建等，带薪培训，五险一金

还在外面发传单、做兼职吗？ 我们公司正在扩张，急需人才！ 面试通过即可上岗，流程简单，上手迅速，专人指导，带薪学习***** 不限性别，无需经验！ 一、薪资福利： 1、无责任底薪5500元＋提成＋奖金，综合收入10000元以上！！ 2、办公地点交通便捷，周边环境优越！！ 3、正式入职前安排岗前培训，不用担心入门困难，主管耐心细致，助你快速成长！！ 4、团队氛围和谐，工作如回家，轻松高效，快乐生活~ 5、拥有健全的晋升机制，享受节日福利（端午、中秋、春节），定期组织团建活动、外出旅游，生日送蛋糕、下午茶供应！！ 二、任职要求： 1、性别不限，学历不限； 2、态度积极，性格开朗，听从安排，有强烈赚钱意愿； 3、具备团队协作精神和集体荣誉感，愿意为目标全力以赴。 （无经验没关系，公司提供带薪培训）

电话客服：5500底薪+上门加微信奖励（50/30元，当日发放） 无业绩提成，考核标准为邀约上门及添加微信（每日完成3个意向客户的筛选并加微信）

岗位职责： 1、公司专注于快消品领域，无需外出跑客户，顾客资源由公司统一提供 2、通过电话方式对接已成交客户，维护客户关系并推动二次购买 3、该岗位具备一定销售属性 任职要求： 1、需完成电话沟通及微信添加等客户联络工作 2、公司配备全套办公设备，包括工作手机、电话等 工作时间： 1、上午9:00-12:00，下午13:30-18:00（每日共计7.5小时） 2、每周工作六天，周日固定休息

岗位职责： 1、负责电商平台客服体系的流程搭建、服务标准制定及绩效考核机制落地执行； 2、统筹客服团队日常管理，保障团队稳定性，推动人员效能提升，达成CPD、接通率、质检合格率等核心指标； 3、通过数据分析识别运营问题，及时反馈并推进优化解决方案； 任职要求： 1、具备1-3年客服领域工作经验，其中至少1年团队管理经验； 2、有20人以上客服团队管理经历者优先考虑； 岗位福利： 综合月薪6-8k，发放十三薪，薪酬按职级体系定薪，享节日福利与年终奖金+补贴，具体待遇结合面试评估，能力突出者薪资可上浮； 公司提供完善的晋升通道，每季度开放晋升机会，每半年进行全员调薪，成长空间大； 支持工作日调休、连休安排，享有季度探亲假及带薪年假； 公司正处于业务扩张期，全新职场建设完成，扩招席位超1000个，承接头部互联网企业项目； 该岗位需外派至指定区域，配备额外高额外派津贴，公司统一安排住宿并提供入职大礼包等多重福利； 欢迎有呼叫中心从业背景、期望获得长远发展的伙伴加入~

岗位职责： 1.负责BPO呼叫中心客服团队的日常管理，重点开展服务质量监控与优化工作，提升团队服务水准及人员稳定性 2.统筹BPO电商平台团队运营，制定并持续优化作业流程与执行标准，推动团队整体工作效率提升 3.具备独立管理BPO团队的实际经验，确保各项KPI指标达成，保障客户满意度及CPD表现 任职要求： 1.拥有BPO呼叫中心客服领域的从业经历及团队管理背景； 2.具备良好的客户服务意识，熟悉BPO客服体系与用户体验管理，能够在服务过程中识别改进机会并推动优化 base许昌

1. 明确工作目标，拟定工作计划，落实工作部署，完成每月、每季及年度的工作总结。 2. 定期开展客服部工作的监督与协调，持续检视并提升部门管理效能。 3. 确保本部门日常运作顺畅，主导不合格事项的处理、纠正措施的实施及后续跟踪。 4. 管控部门人员编制，依据实际工作需求合理进行内部人力调配。 5. 制订部门员工的业务培训方案，定期组织业务考核与培训活动。 6. 掌握部门固定资产状况及月度物料使用情况，并实施有效管控。 7. 维护良好的公共关系，推动与其他部门的协作，做好与业主之间的沟通配合。 8. 负责管理处向业户发布文件的相关工作，妥善登记并及时回复业户来往函件； 9. 根据项目经理安排，传达指令并协调各责任单位推进任务落实； 10. 遇重大事项须及时请示汇报，做好记录存档，迅速处理重大投诉；突发事件发生时，协调各方启动应急机制，控制事态蔓延，并第一时间向上级及相关单位通报； 11. 具备工程、环境、安全管理方面的相关经验

【岗位福利】： 1、无责任底薪5500元，叠加15%-30%提成，另享开单奖励与现金奖金，整体收入可观。 2、依法缴纳五险一金，享受法定节假日及带薪休假待遇。 【岗位经验】： 性格积极外向，对工作有热情； 具备良好的沟通表达能力，乐于与人互动交流； 接受零经验人员，公司提供带教培训。 【岗位职责】： 1. 梳理客户基础信息，为客户推荐匹配的解决方案； 2. 邀请客户到办公场所面谈，现场审核资质并协助完成放款流程。

岗位职责: 1.深入掌握公司服务流程与客户需求，提供专业且高效的出行服务支持； 2.跟进服务质量管理，确保客户反馈及问题得到快速响应与妥善处理； 3.统筹协调内部资源，持续优化服务流程，提升整体服务运作效率； 4.带领并指导客服团队，强化团队业务能力与服务水平； 5.参与服务策略与规划的制定，推动客户满意度提升。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队管理能力，能高效应对客户咨询与突发问题； 2.热爱服务行业，具备强烈的客户服务意识； 3.熟练操作常用办公软件及客户服务相关系统工具； 4.具备较强的组织协调能力，适应快节奏与高压工作环境； 5.乐于接受挑战，拥有良好的应变与问题解决能力。 PS：需外派

1、通过外呼形式开展客户调研，完成客户回访及信息的采集、维护与深度挖掘； 2、承接大批量客户来电与外拨任务，为电话销售工作提供售前辅助及售后支持服务； 3、依照规范流程进行数据统计与录入，确保客户资料管理完整准确，调研信息登记无误； 4、配合公司计划推进客户关怀及相关服务活动的推广落地与执行实施。

岗位职责： 1、公司专注于快消品领域，无需外出跑客户，顾客资源由公司统一提供 2、通过电话方式对接已成交客户，维护客户关系并推动二次购买 3、该岗位具备一定销售属性 任职要求： 1、需完成电话沟通及微信添加等客户联络工作 2、普通话清晰流畅 3、公司配备全部办公设备，包括工作用手机、电话等 工作时间： 1、上午9:00-12:00，下午13:30-18:00（每日工作时长7.5小时） 2、每周工作六天，周日固定休息

一、工作时间:周一到周五8:30-10:30，周末双休 二、客户服务岗位职责: 1.客户家庭保单整理; 2.客户生日祝福、节日温馨祝福; 3.客户缴费提醒; 4.客户保单领钱提醒; 5.VIP客户生日礼物节日礼品领取; 6.保险理赔资料的收取办理; 7.公司最新资讯福利权益告知，邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保。 三、薪资福利: 1.底薪2000+提成2400+绩效奖金1500+，综合年收入12~15万; 2.节假日福利+公司组织旅游; 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管理与业务开拓; 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助; 5.完善的职业晋升机会，互帮互助的友好团队关系。 四、任职资格 1.23-60周岁，高中及以上学历; 2.有销售经验者优先录取; 3.具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力; 4.具备良好的客户服务意识; 5.有团队协作精神，善于挑战