柏金酒店招聘大堂经理，男女不限，工资待遇面谈，电话

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柏金酒店招聘大堂经理，男女不限，工资待遇面议，电话

前台经理1.有酒店或服务业工作经验优先；2.热情细致，具备良好沟通能力和服务意识；3.能适应轮班工作安排。1.负责宾客入住、退房等日常接待工作；2.处理客户咨询与投诉，确保服务高效有序；3.协助完成客房调度及前台运营相关事务。薪资福利:面议,公司提供免费工作餐，工作环境温馨舒适，节日福利、生日福利一应俱全。待遇优厚，，长期发展机会多。招工人数:1人工作地址:如家商旅酒店

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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强，抗压能力佳 4.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 5. 具备良好职业道德与服务意识，认同hospitality 行业价值观

1、有三年以上团餐经验 2、懂经营会管理善沟通

哈尔滨道里群力火锅店招聘主管一名，底薪5000-6000，能力优秀者可上调，四个半天休息，小店300平，事少老板人好。联系电话李先生同步

熟悉团餐工作流程，管控细节管理到位，员工/档口沟通有方法，有策略

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 对接总部运营标准，落实食品安全、卫生及合规管理要求 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理工作经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3. 有责任心、服务意识强，注重细节与执行力 4. 具备基础财务与数据分析能力，能看懂营业报表 5. 学历不限，持健康证，有连锁餐饮管理经验者优先

屿燃电商传媒公司招聘人事专员：4200‑5200元/月 • 试用期1‑2个月：底薪3000 +绩效400，到手约3400 • 转正后：底薪3200 +绩效500 +全勤300 +额外激励方式 到手约5000+ 绩效500考核维度：招聘完成率、简历邀约面试量、合同档案合规、用工风险、人事报表完成度。 • 额外激励：招聘提成（招到主播/后台人员，稳定在岗满1个月发放奖励，100/人） • 年终：满一年发放1个月底薪 • 福利：；单休；法定节假日；节日福利；无公积金 • 地址：佳木斯市友谊路时光里小区20-106门市

王老三大骨头招聘钟点工11到3点4个小时1800晚班钟点工5点到9点1800全天洗碗工3800满勤200工人包吃住年龄55岁以内电话

富锦宏信农用日杂招聘:岗位一:司机店内提供午餐，薪资面议岗位二:干零活年龄：35岁~55岁活不累以上岗位店内均提供午餐，薪资面议工作地址：大街25号.宏信农用日杂院内工作应聘电话:

十九中招保洁

招聘主播：1.素人小白无需颜值无需经验年龄要求低，18-50岁即可。2.不露脸会说普通话照着稿子读就可以。3.我们不是娱乐主播4.只要你性格活泼开朗能带动直播间氛围即可。薪资待遇1.底薪十阶梯式提成4000-20000（上不封顶）2.时间自由全职每天6小时具体几点到你自己安排3.公司免费培训简单易上手5.节日生日福利联系方式联系电话：（同步）公司地址：佳木斯市友谊路时光里小区20-106门市

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成业绩目标 3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力 4. 熟悉酒店管理系统（如Opera）及基础财务分析能力 5. 有高端酒店或连锁品牌管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强，抗压能力佳 4.熟悉OTA平台、收益管理及客户关系维护者优先 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关资质者优先

1.经验要求：3年及以上高星级酒店前厅部工作经验，1年及以上部门负责人管理经验。 2.岗位技能要求：全面负责前厅部日常运营，确保各岗位高效协作，达成营收与服务质量目标。 3.其他要求：形象气质良好，英语口语流利。

汉庭优佳酒店招聘店助1名联系电话：（电话同)

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘房嫂一名，佳市口腔医院附近，工资面议

宾馆招聘收银员联系电话

富豪酒店招聘房嫂一名：早八晚五（三天上一个夜班）有工作餐，底薪2300+满勤奖100+绩效提成+工龄（半年50；一年100）地址：通江街与西林路交叉口联系电话：（王经理）

瑞达酒店招聘：前台服务员一名，两班倒长期工作，待遇面试谈，有意者电话联系

兼职房嫂节假日周末能干活，年龄65以内，长期有活小时工，房间少活不累，想兼职的联系工作地址:警官新城二期

[庆祝][庆祝]招聘：[庆祝][庆祝]客房服务员1名：底薪3000元+满勤100元8间底房，超房有提成工作时长：早八晚五月休四天要求55岁以下有2年工作经验者优先录用入职缴纳五险，享有节假日福利，工龄工资，联系电话

医院对面招聘房嫂，后厨人员有经验者优先要求干净利落电话

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及邮件收发等日常事务 4.协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作，确保账实相符 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验可带薪培训 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

同江七天酒店前台招聘白班房嫂两名早7.30-4.30工资底薪＋提层=3000+联系电话

天盈酒店招聘前台工作时间：上一休一每天早八点半上班工资待遇：2800+200满勤+各种提成（好评提成，线下提成，婚房提成等），每月15日发工资，不拖欠。工作内容：办理顾客入住，退房，淡妆上岗，半夜12点可以睡觉，坐岗，有顾客的时候需要站岗。工作要求：认真负责，对人热情，上传下达，端正工作态度。电话：（同步）