岗位职责： 1. 为客户提供专业化的汽车咨询支持，深入挖掘客户实际需求，精准推荐匹配车型； 2. 持续维护并拓展客户关系，提高客户满意度与长期合作意愿； 3. 达成既定销售任务，通过高效沟通与谈判推动成交； 4. 积极参与各类市场推广活动，助力品牌影响力的提升及市场份额的增长。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力与销售素养，能准确理解并响应客户需求； 2. 主动性强，拥有良好的协作意识和内在驱动力； 3. 能适应高强度工作节奏，具备快速学习与适应能力； 4. 热爱汽车领域，乐于迎接挑战，致力于实现个人与团队的共同突破。

销售 会开车 积极进取

想赚钱的看这里，平台大，机会多，综合月收入1-3万，上不封顶，想赚钱你就来！ 春城名车已入驻懂车帝汽车商城，成为赣西区域唯一授权专营店，公司流程制度完善，发展空间巨大！ 岗位职责： 1. 接待来访客户，精准把握需求，提供专业的二手车咨询与解决方案； 2. 持续跟进潜在客户，推动交易达成，确保完成个人及团队销售目标； 3. 建立并维护良好的客户关系，提高服务体验，助力客户复购与转介绍； 4. 参与市场信息采集与竞品分析，为优化销售策略提供有效依据； 5. 配合团队协作，齐心协力实现公司下达的整体销售任务与业绩指标。 任职要求： 1. 具备出色的沟通表达与谈判能力，能清晰传递产品优势与价值； 2. 热爱汽车领域，具备一定的行业敏感度和客户开拓潜力； 3. 性格积极进取，抗压性强，能在快节奏销售环境中持续高效输出； 4. 拥有良好协作意识，能与团队成员协同推进业务增长； 5. 富有责任心，致力于为客户提供高品质服务，打造长期信赖关系。

会开车，口才好，有一定的挑战能力

岗位职责： 1. 为客户提供专业化的汽车销售咨询及产品推荐服务； 2. 持续维护客户关系，保障客户服务质量与体验； 3. 达成既定销售任务，主动推广公司产品及相关服务； 4. 汇总市场信息与客户反馈，助力产品优化与竞争力提升； 5. 参与销售方案的规划与实施，推动团队整体业绩增长。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力与谈判技巧，能有效引导客户需求； 2. 有强烈的销售驱动力和执行能力，可独立拓展业务； 3. 具有良好的协作意识，能够与团队成员协同完成目标； 4. 熟悉汽车行业基本情况，具备汽车销售经验者优先考虑； 5. 工作积极进取，抗压性强，适应高效工作节奏。

岗位职责： 1. 负责二手车的专业化鉴定，出具精准的车况及估值报告； 2. 组织并推进车辆检测环节，保障评估过程的客观与精确； 3. 与客户进行有效对接，清晰说明评估结论，助力交易顺利完成； 4. 持续关注行业行情变化，优化评估方法，提升专业水准。 任职要求： 1. 熟悉车辆评估流程，具备敏锐的市场判断能力； 2. 具备出色的表达能力和客户导向思维，可妥善回应客户疑问； 3. 拥有较强的逻辑分析能力及对细节的把控意识； 4. 具备团队协作意识，能与销售及技术部门顺畅配合。

岗位职责： 1、负责整车及配套服务产品的推广与销售，提升销售利润并增强客户粘性； 2、开发潜在客户并跟进维护，完成客户接待、产品讲解、需求挖掘、商务洽谈、车辆交付及售后回访，优化客户体验； 3、达成公司制定的销售目标、业绩考核及运营管理要求。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、性格外向，诚实守信，善于人际交流，具备良好的服务意识； 3、工作主动，具有较强的责任感； 4、能适应高强度工作节奏，抗压能力强，渴望高收入，有长期发展意愿和强烈的进取心。 公司提供的支持： 1、技能培训支持 2、工具支持 3、客户资源支持

职位描述 1、价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观； 2、团队工作计划：根据销售策略目标，制定工作计划和目标分配，以确保完成订单目标； 3、销售达成：执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆； 4、用户关系管理：维护现有蔚来车主，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性； 5、市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 职位要求 1、大专及以上学历，销售经验丰富者可适当放宽要求； 2、2年以上零售、行业销售、大客户销售经验（中高端汽车/奢侈品行业优先），能够出色达成销售目标；优秀的商业拓展能力和商务谈判能力； 3、对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4、认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司需要的心理素质； 5、抗压能力强，能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求； 6、良好的自我管理能力及自我学习能力。

医疗信息化公司，解决方案：三位一体智慧医院、医院信息集成平台、医共体、省/市卫健委医政医管平台等；专项产品：AIagent、病历内涵质控、医务管理、等级医院评审、公立医院绩效监测、统一数据上报平台、临床药师等等。 1，学习并掌握医院信息化系统流程，根据公司计划，开发区域内客户； 2，有效地向客户推介公司的业务，让客户正确理解公司的产品对客户的价值； 3，善于与客户进行有效沟通，能正确了解和挖掘客户需求，进行项目可行性分析； 4，负责分管区域的开发业务，拟订并落实市场销售计划，管理，维护，开发销售渠道，完成所负责区域产品的销售任务和销售回款目标； 5，上级领导交待的其他工作。

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5. 配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观与长期发展导向

要 54 个工人搞绿化，搞卫生。160一天，8个小时，加班20块一个小时，5:00加油站等车，安全帽带上，要去的报名。 1刘羽付 2刘羽贤 3高安平 4彭仲坤 5王成仲 6黎德华 7黎勇 8陈伟 9刘发林 10陈小付 11杨国学 12代占伟 13李华武 14乔玉卿 15毛书奇 16赵华兵 17韩广杰 18王光军 19陈家龙 20杨老二 21叶明勇 22李志祥 23向清福 24向帮云 25胡志东 26王定福 27周飞生 28杨言方 29郑安宝 30王君 31陈国华 32张仲怀 33李永华 34周连科 36汪中方2人 37刘四 38孙占国 39李志勇 40袁三海 41杜容 42肖廷忠 43苏应考 44谭才祥 45杨白林 46王学奎 47马柱明 48张立才 49谌平安 要 54 个工 不来的说一下。

宜春市高安市招叉车工

可日结 可日结！！！ 招几个能干的普工，一天300，月保底8500到9000. 重要的是可以人走账清，。 每个月10号准时发工资，包吃住，不花一分钱，可安排坐班，长白班。 工作地址：安徽芜湖

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西安旺泽宝弈（宝马）诚聘： 销售顾问 3人 销售主管 1人 服务顾问 1人 事故接待 1人 机修技师 2人 钣金技师 2人 喷漆技师 2人 二手车评估师 1人 五险一金、生日福利、提供工作餐 ☎ 王女士 地址:雁塔区科技四路190号

招聘二手车销售二手车主播有无经验兼职全职均可 时间自由 年龄不限 时间自由

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3.有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 4.形象气质佳，责任心强，具备抗压能力与团队协作精神 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

招长期电脑车工10名 地址:台州为达汽车销售服务有限公司旁 联系电话:

长安跨越商用及多拉汽车和奇瑞商用四川一级代理，高薪聘请销售顾问！底薪3000+五险，+各种奖励，节假日福利！新公司，全川及成都地区多家门店陆续开业发展晋升机会多！团队氛围好！ 薪资结构：无责底薪＋高额销售提成＋订单奖励＋团队奖励（综合8K-20K+） 【岗位职责】 1、公司自有新媒体营销团队，负责线上获客，公司提供充足精准客户资源！销售负责邀约和跟进！ 2、销售跟进和邀约客户到店，负责客户接待和产品讲解，销售主管促进成交！ 【任职资格】 1、20岁以上，有行业经验者优先 2、事业心强、工作积极主动、勇于挑战高薪 3、接受无经验和应届学生，但需要对对汽车行业感兴趣，愿意学习 4、有C1驾照，会熟练驾驶汽车

1、依据公司及部门销售目标，制定切实可行的销售方案，积极开拓并维护目标市场，确保销售任务达成； 2、定期与合作客户保持有效沟通，深化合作关系，推动长期稳定合作； 3、负责销售计划与目标的编制，并推进落地实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上销售工作经验，具有物流、快递、供应链行业销售背景者优先； 2、具备独立开发市场的能力，市场洞察力强，拥有一定的行业资源积累。 薪资福利： 1、享受带薪年假、团建活动、节日福利，交通便捷，周边商圈齐全，办公环境优越，管理扁平，团队氛围融洽； 2、提供系统化的内外部培训，助力员工职业成长与能力提升； 3、薪酬结构：底薪+绩效+高提成（15%-25%），月均收入8000-30000元，上不封顶

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有较强的目标感和执行力，能适应快节奏与业绩导向的工作环境 3. 学习能力强，愿意持续提升行业知识与销售技巧 4. 具备团队协作意识，服从管理并积极配合同事与部门工作 5. 学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

岗位职责: 1. 利用线上渠道开展产品推广及销售相关工作； 2. 与客户保持顺畅交流，提供专业化的咨询服务； 3. 跟进销售全过程，保障客户体验与满意度； 4. 整理并分析市场信息，为产品改进及新品研发提供支持。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力与行业知识储备； 2. 熟悉计算机及网络应用操作； 3. 具备较强的市场洞察与分析判断力； 4. 富有团队协作意识，能主动推动自我提升与发展。

招各行业销冠，高薪职位，晋升通道明确 第一年收入15w-20w 第二年收入20w-30w 第三年收入30w-50w 普通销售或无经验但自律性强的人员也可考虑 试用期收入3000-6000，正常开展工作6000，全力投入8000，业绩突出者10000~30000 工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00 月休4天，可调休，节假日另行安排休息 工作内容为带客户看房（仅租赁业务） 行业经验要求：具备一年以上相关经验 任职资格：高中及以上学历，年龄20岁以上，30岁以下 自律性强，执行力高，能吃苦耐劳，接受户外作业及风吹日晒，具体条件可详谈 熟悉宜春袁州区者优先，有销售背景者优先 无需主动拓客，客户均为主动咨询，非传统销售模式 不谈空想，专注收益，提成比例72%-80%，提成日结，当日到账 所有费用自理，公司不提供额外补贴 本人入职10个月晋升门店经理，21个月晋升门店店长，除前三个月外，此后每月收入均过万 第一年年薪15w，第二年20w，今年预计可达30-40w 晋升空间广阔，最强新人入职3个月即升任门店经理 入职13个月晋升门店店长，年薪25w以上

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的咨询服务，提升客户满意度 3.收集市场反馈信息，了解客户需求变化，协助优化产品和服务 4.定期跟进销售进展，及时汇报工作成果并调整销售策略 5.参与团队协作，配合其他部门推进整体业务发展 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，具有积极进取的精神 3.具备较强的抗压能力和自我驱动力，能适应快节奏的工作环境 4.熟悉基本办公软件操作，学习能力强，能够快速掌握产品知识 5.诚实守信，责任心强，具备良好的职业素养和团队合作精神

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过线上线下等沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备学习意愿和成长潜力即可 4.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作节奏 5.诚信踏实，目标感强，认同团队协作与结果导向文化

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

1、18-40岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情，有团队精神； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。

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