岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备销售敏感度和目标导向思维，能承受一定业绩压力并持续自我驱动 3.学历不限，有汽车销售经验者优先；无经验者提供系统带教与晋升通道 4.持有有效驾驶证，能熟练驾驶主流车型，具备基础车辆知识更佳 5.遵守职业规范，诚信务实，认同企业服务理念与团队协作文化

岗位职责: 1. 执行汽车销售全流程，保障客户体验与服务满意度； 2. 巩固现有客户联系，开发多元化的客户资源渠道； 3. 提供专业购车指导，协助客户完成购车决策； 4. 主动参与销售方案研讨，助力达成团队销售目标。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及强烈的服务导向意识； 2. 能迅速把握客户实际需求，给予针对性专业建议； 3. 工作态度积极，具备良好的协作能力与团队精神； 4. 热爱汽车行业，拥有较强的客户关系管理能力。

1.负责汽车销售及客户咨询工作，掌握客户的购车背景与实际需求 2.熟悉本品牌各车系、车型配置及相关技术参数，了解竞品市场动态，向客户讲解不同车型的性能特点、核心配置与竞争优势，展示车辆功能并安排试乘试驾体验 3.向客户介绍售前选装配件、当前促销政策，以及售后保养、道路救援、维修保障等服务内容，协助客户选定意向车型、个性化配置及内饰方案，推动成交达成，完成既定销售任务 4.协助客户办理保险相关事宜，包括交强险、商业险、第三者责任险等，协助完成车辆购置税缴纳，协助选号、上牌、年检及行驶证办理等流程 5.协同客户处理后续用车服务，如车辆保养、故障维修、旧车置换及报废手续等相关事务

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、热情的购车咨询与试驾服务 2. 按照销售流程完成客户接待、需求分析、方案推荐、合同签订及交车全流程 3. 主动开发新客户资源，维护老客户关系，提升客户满意度与复购/转介绍率 4.及时准确录入客户信息及销售进度至CRM系统，配合完成销售数据统计与分析 5.积极参与厂家培训及店内产品知识学习，持续提升产品理解力与销售专业度 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力，形象气质佳 2.具备基本销售经验者优先，无经验者可提供系统化岗前培训 3. 学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4.具备较强抗压能力与目标感，认同长期在汽车销售领域发展

工作内容： 1. 负责整车销售服务及到店客户的咨询接待工作 2. 负责整理各类车型的销售资料与客户信息档案 3. 负责开发拓展销售市场，达成各项销售任务目标 4. 负责售前业务跟踪及售后客户关系维护体系 招聘要求： 1. 公立大专及以上学历，年龄在22~34岁之间 2. 性格外向、能吃苦、抗压能力强，具备良好的学习意识与团队合作精神 3. 持有驾照，驾驶熟练，实际驾龄2年以上 4. 有汽车行业从业经验者优先录用 上班时间: 8:30~12:00 13:30~17:40 每周一至周五安排一天轮休，节假日按公司规定调休 薪资待遇： 底薪+绩效+提成+奖金+补贴综合收入10000-40000元，在职销售平均月薪不低于8k，销冠月入3w以上 销售岗位靠能力说话，薪资无上限，多劳多得 晋升渠道： 公司每半年为表现优异的员工提供晋升机会：销售—销售组长—销售主管—总店 只要你干劲十足，我们定让你收入丰盈

岗位职责： 1.负责汽车（含新能源、新车、二手车）的全流程销售工作，达成个人及团队业绩目标； 2.主动开发潜在客户，通过专业咨询、试驾安排、方案定制等提升转化率； 3. 提供售前讲解、售后跟进及客户满意度回访，持续维护长期客户关系； 4.及时传达公司最新车型政策、促销活动及金融方案，提升客户购车体验； 5. 协同市场、售后等部门，参与门店展陈、试驾活动及本地化营销支持。 任职要求： 1. 诚实守信，具备良好的服务意识与抗压能力，学习意愿强； 2. 普通话标准，表达清晰，具备优秀的沟通协调与人际互动能力； 3.富有团队精神，责任心强，能主动推进任务并高效执行； 4. 对汽车行业有热情，接受带教培养，无经验者可提供系统化岗前培训； 5.学历不限，欢迎踏实进取的应届生及转行人才加入。

每天标准工作制，主要负责人员招聘及面试邀约等相关工作。 每月安排公休。 招聘岗位设有奖励与激励机制。

无需传统地推、无须陌拜，更不用外出跑市场！ 岗位职责： 1、负责公司项目定制箱式货车等产品的销售服务及到店客户的咨询接待； 2、公司拥有专业渠道与运营团队，精准客户资源由公司提供，后续事宜由运营支持； 3、通过了解客户需求，完成产品推荐与销售转化； 任职要求： 1、积极主动，具备良好的职业态度，对销售工作有热情； 2、具备进取心，敢于迎接挑战； 3、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力，心理素质良好； 4、具有团队合作意识和客户服务意识； 5、有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先考虑。 工作时间：8:30—17:30，不加班，节假日按国家规定休假 薪酬构成：底薪＋绩效提成+销冠奖励+五险+奖金+其他补贴，只要肯干，月入过万很轻松，提供具竞争力的薪资机制和丰厚激励奖金 其他福利： 1、定期组织团队建设活动及集体旅游； 2、节日福利丰富，包含礼品与红包； 3、员工关怀计划、日常下午茶供应

岗位职责 1. 负责专用车产品的市场拓展与销售落地，制定并实施个人销售方案，达成公司设定的年度及月度销售指标。 2. 开发并维系与政府单位、企业客户、改装厂等目标客户的稳定合作关系，定期开展客户回访，收集产品使用情况反馈，提升客户满意度与黏性，促进复购与长期合作； 3. 主导销售全流程运作，包括项目接洽、技术交流、报价磋商、合同签署及订单跟进，联动技术、生产、售后等团队保障交付进度与服务品质，快速响应并解决客户投诉与突发问题； 4. 持续跟踪行业发展趋势、竞品动态及定价策略，整合客户需求与市场变化信息，为产品改进、价格优化和营销策略提供有效数据支撑，按时提交销售数据分析报告； 5. 监控客户回款进展，确保合同款项如期到账，配合财务完成开票、对账等相关工作，防范销售环节中的信用风险与合同争议。 6. 完成上级安排的其他相关工作事项。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、车辆工程、机械类专业优先考虑，能力突出者学历可适当放宽； 2. 具备1年以上专用车、商用车、工程机械或工业类产品销售经历，有政府招标项目、大客户开发或改装厂协作经验者优先，熟悉专用车领域客户采购模式与需求特点者优先； 3. 具备良好的沟通表达能力和商务谈判水平，思维条理清晰，能独立推进项目沟通与落地； 4. 熟练操作Office办公软件，具备基本的数据处理与分析能力； 5. 热衷于销售事业，抗压性强，目标感强，具备团队协作意识与客户服务理念，无不良从业记录，诚实守信，职业素养良好，形象端正，责任心强。

烟台市龙口市招其他维修要有高空证，电焊证也行

章丘古城高薪诚聘客房清扫员，单价15元/间，月工资4500——8000，电话♥，

要求能上高 爬高 耐力 体力好 身体健康

招聘电工、装配工、打胶工10人 （正式岗位） 工作内容：产品的组装，调试。汽车零配件的安装等工作。 工作时间：8:00-17:00，自带餐具，管饭，月休2天。 要求：①组装工 ，22-45岁，身体健康，动手能力强，服从安排，有汽车组装、机械行业经验优先。 待遇：实习期3500/月，转正后4000-5000元/月。入职1-2月内。 ②电工 ，22-45岁，熟悉汽车电器线路，有电工证书经验者优先。 待遇（有电工证书，会干的可以直接上岗，4500-6000元/月，经验不多的试用期一个月3500-4000元/月）入职1-2月内 ③打胶工（男女不限） 22-45岁，车辆箱体打胶 ，工作轻松简单，易上手，有经验者优先 待遇:实习期3500元/月，转正4000元/月。入职1-2个月后 工作地点：临淄区纬三路 微店同号：。

济南市章丘区向高村招装修木工

岗位职责： 1、具有一定销售能力； 2、沟通协调能力强； 3、有较强的责任心和团队精神，吃苦耐劳； 4、市场调研和需求分析能力； 5、有汽车销售经验者最佳 6、负责销售渠道和客户的管理； 任职资格： 1、专科及以上学历； 2、1年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先； 3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 5、有较强的事业心，具备一定的销售能力。 福利：入职买五险，年度体检，高温假，年终礼遇，节日福利等

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时录入客户信息及销售进度至CRM系统，确保数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品动态及销售政策 3.形象气质佳，亲和力强，具备一定的抗压能力与目标感 4.有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 5.学历不限，无需驾驶证

一、任职要求 1. 学历与年龄：中专及以上学历，年龄18-40周岁，有无销售经验均可，有汽车销售、快消品销售、门店销售经验者优先录用。 2. 能力素质：具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力，性格开朗外向，有较强的亲和力与抗压能力；对销售工作充满热情，有主动开拓客户、达成业绩目标的积极性。 3. 职业素养：工作认真负责、踏实肯干，具备良好的团队协作意识，服从公司工作安排；诚实守信，有较强的服务意识，能耐心对接客户需求、维护客户关系。 4. 其他：熟悉本地市场、拥有客户资源者优先；能熟练使用基础办公软件，具备基本的客户跟进与业务台账整理能力。 二、薪资待遇 薪资构成：无责任底薪+高额销售提成综合️薪4000-10000元，上不封顶，多劳多得，业绩优异者月薪可过万。

销售 熟练使用快手，等社交软件，沟通能力强，具有一定抗压能力！。开发客户资源，接待进店/线上咨询客户，介绍车型卖点、办理试驾，洽谈价格与购车方案，促成成交！ 薪资福利:4500-8500元/月 招工人数:20人

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，具备抗压能力与团队协作精神 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

一、岗位职责： 1.利用公司提供资源，与各大中型企业老板产生联系，挖掘客户培训需求; 2.熟知公司产品，并推荐对应匹配的管理课程及咨询服务 3.维护老客户，建立和维护客户档案 4.与专家老师协助，完成售后入企服务 5.参加公司系统的管理培训，提升管理能力，作为储备总经理下全国开公司（100-300万) 二、福利待遇 底薪+课程提成+业绩提成+月度奖金=年薪12-18万（员工平均薪资1.2w左右，做得好的月入两三万不是问题，用能力说话，多劳多得) 三、任职要求 1.有较强的沟通能力，学习力好，行动力强，团队协作意识好，自信阳光，最主要是肯学肯思考，用心 2.专科及以上学历 3.TOB销售经验，有优秀业绩结果优先（经验不足者看学习能力以及勤奋度) 为什么要选择长松咨询？ 1、发薪及时：每月10准时发工资（底薪提成一起发） 2、工作时间稳定：8:30--18:00，午休2个小时 3、培训体系完善，价值百万课程免费学习：销售业务方面帮你快速出业绩+企管专业方面帮你快速提升专业能力。 让你越老越吃香，挣钱越来越轻松！！! 4、晋升机制公开通明，只看业绩和能力，没有传统编制、工龄限制： 管理路线：咨询顾问-主管-经理-总监-副总-分公司总经理 为什么要晋升？因为底工资和提成点会随之增加) 5、公司平台大，内部机制完善：总部在北京，09年成立，全国七十多家分公司，员工2000+。 6、高薪酬：让你实现一年买车，三年买房！从此不是去青岛，而是回青岛。 7、个人增值：客户群体为企业家，快速积累高端人脉资源，提升个人认知、眼界。 8、公司90后居多，工作氛围超级好，老板亲切，团队年轻有活力，团队氛围轻松愉悦，简单实干！轻松愉快把钱挣！ 9、福利待遇：五险一金+法定节假日+超长春节假期+节日福利+生日福利+团建活动+干部年终分红激励+荣誉奖励（冠军奖、新人王、PK奖、新加坡年会、美国年会、年度旅游等） 10、交通办公：5A级地标写字楼，万科旁边，交通便捷 对哪方面感兴趣？

1. 负责案源拓展业务工作 ​ 2. 简单的入职培训 ​ 3. 有过兼职相关经验优先

你的担忧： 1、没接触过培训行业，担心无法胜任。 公司新入职员工中，90%此前均无相关经验。我们提供系统化专业培训，全程陪伴你的成长过程。 2、害怕工作压力大，收入不理想？ 我们配备优质客户资源，安排培训导师与直属主管手把手指导每一步操作，提成比例无封顶，努力终将换来属于你和家人的荣耀 职位福利：带薪年假及法定节假日、绩效奖金、员工旅游、五险 职位优势：收入可观、成长空间大、平台完善、发展路径清晰、晋升机制健全 选择往往比努力更重要 在我们这里，薪资没有上限，只要你全力以赴、坚定信念，必定能闯出一片天地！ 你想成为怎样的人，就该靠近怎样的人。在这里，你对接的多是企业负责人、行业精英，与成功者同行，你也将逐步迈入他们的行列 福利待遇：底薪4000+提成+岗前免费培训+法定节假日+团队旅游+业绩奖金+月度团建活动 任职要求： 1、有志于从事销售岗位，敢于追求高收入目标！ 2、具备良好沟通能力，抗压能力强，拥有积极向上的职业心态。 3、有销售经验或电话销售背景者优先考虑。 4、欢迎应届毕业生投递，这是你实现自我突破的成长舞台！ 工作内容： 1、利用公司提供的精准客户资源，开发新客户并维护老客户，推动持续成交。 2、通过电话、网络或面对面交流等方式，与客户高效沟通，准确把握需求，完成销售任务。 3、持续跟进老客户，深度挖掘合作潜力，建立稳定长久的合作关系 加入我们的六大理由： 1、有平台（平台是成功的四大支柱之一，选对平台等于半程抵达成功） 2、有规划（明确方向指引奋斗路径，告别盲目前行） 3、有榜样（身边皆是引路导师，前行不再孤单） 4、有学习机会（过去由学历定义，现在靠能力说话，未来取决于学习力） 5、有丰厚回报（在这里，每一分付出都会得到等值甚至超值回馈） 6、有成功团队（融入一支战绩彪炳的队伍，才是通往快速成长的最优路径）

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户，完成销售目标 2.熟悉公司产品/服务信息，精准匹配客户需求并提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成线索获取、报价、签约、回款等全流程闭环 4.定期整理客户资料及沟通记录，维护CRM系统数据准确性与时效性 5.参与团队销售复盘与话术优化，持续提升转化率与客户满意度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有网络销售、电销、在线客服或相关经验者优先 3.熟练使用办公软件及主流社交工具，具备基础电脑操作能力 4. 目标感强，抗压能力好，能适应快节奏的业绩导向型工作环境 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同公司价值观

在小区门口 学校门口推销鲜羊奶，给客户品尝羊奶 签单 会安排老师傅带教，不用担心不会做。只要敢放的下面子，嘴勤快一点就可以，时间自由，工作不累 新人综合收入5000-7000 老人收入都在一万以上，欢迎咨询

可接受实习生，宿舍配备暖气，温度刚好舒适~ 设有健身房，含跑步机、卷腹器械、乒乓球桌、拳击设备等多样化健身设施 定期安排奶茶福利，零食不断，办公环境轻松融洽 【工作时间】 9:00-12:00，13:30-18:00，单休（周日休息），享受带薪法定节假日 【薪资待遇】 3.5k无责任底薪+1200绩效+300过程奖金+不定期活动奖励+高比例提成+六险 开单轻松，收入与努力成正比，新人首月综合收入普遍在6-8k，长期稳定收入9-13k，上不封顶 【岗位职责】 1.主要通过线上渠道（如小红书、社群等）进行招生推广，通过微信解答咨询，介绍报考政策及流程（涵盖成人高考、自考本科、国家开放大学、职业资格证书等） 2.协助学员完成报名手续，寄送复习资料，查询准考证及考试地点 3.提醒学员按时参加考试，并跟进成绩查询与录取结果 纯线上沟通，非电话销售也非面对面推销，偶尔参与团队组织的线下宣传活动（占比极低） 【任职要求】 大专及以上学历，性格开朗活泼，普通话标准，工作认真负责，愿意长期发展

岗位职责: 1、负责对二手车整体车况进行检测评估，并结合实际情况给出合理收购报价； 2、开拓并维护业务合作渠道，确保完成公司下达的各项任务目标； 3、按照公司要求开展价格协商与谈判工作； 4、负责车辆过户及档案转移等相关手续的办理； 5、收集、汇总并及时上报市场动态信息。 任职要求: 1、为人诚实守信，具备良好的职业操守和从业背景； 2、具备较强的独立判断与问题处理能力，市场洞察力强，善于沟通协调，具有一定的组织能力； 3、持有C1及以上驾驶证，且实际驾龄满3年以上； 4、综合条件突出者可适当放宽要求，有汽车售后服务相关经验者优先录用。 福利待遇: 1、签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险； 2、公司重视人才培养与发展，为每位员工提供定制化晋升通道； 3、薪酬体系设计科学合理，体现多劳多得原则，整体收入水平高于行业基准； 4、拥有积极向上的企业文化与和谐的工作氛围，高度重视员工满意度建设。

销售10名男女不限 底薪4000提成 有五险一金！ 包吃包住！ 月休4天！

岗位描述： 1、公司属于工业产品制造类企业，所涉产品为国家政策规定的必要安全物资，业务人员需通过电话、微信、面谈等方式持续拓展市场，积极积累潜在客户资源。 2、公司产品为有使用周期的消耗型工业品，需维护既有客户关系，深入挖掘客户需求及人际网络，推动复购与客户引荐。 3、对接公司推广渠道获取的客户线索，为客户介绍产品特点，提供专业解决方案与报价服务，并通过电话、微信、面谈等形式跟进沟通，确保签约转化率。 4、公司产品聚焦于企业安全生产与人员安全保障，专业性强，要求业务人员主动学习产品技术参数及相关行业规范，具备独立开展产品宣讲与技术交流的能力。 5、落实各项客户维系细节工作，如物流进度追踪、远程电话或视频指导安装使用、协调处理售后问题等，提升客户满意度。 任职要求： 1、工作经验‌：具有2年以上客户服务或销售相关经验，熟悉销售全流程及市场发展趋势‌ 2‌、知识和能力‌：了解客户服务基本原理，具备良好的沟通技巧，能与客户建立长期稳定的合作关系‌ 3、技能要求‌：熟练操作计算机，能运用常用办公软件完成销售数据整理、分析及报告撰写‌ 4、自我发展‌：具备较强的自我驱动意识和自主学习能力，愿意持续提升个人销售与管理综合素养‌ 5、学历背景‌：一般要求大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业者优先考虑‌ 【福利】:补充医疗保险、带薪年假、定期体检、员工聚餐、旅游团建、节日福利、生日福利 【培训】:入职培训、在岗培训、外派培训、公司内部在线学习平台、一对一帮扶、导师制 【晋升】:公司设有清晰的晋升体系，提供管理序列与专业序列双路径发展通道，业绩优异者可纳入集团合伙人计划，享受利润分红权益

1、负责客户接待，协助客户完成产品讲解与业务沟通； 2、负责车辆交付，开展客户回访并跟进满意度情况； 3、落实公司及厂商下达的各项任务要求。

公司是济南企业贷款领域的领先企业，月回款超200万元！人均业绩达10万元以上，主营国有六大银行产品，提供业内优质数据支持，新人享一对一专业培训，单笔放款额度300万起，正规运营零客户投诉，客户复购率超过50%（轻松创收！！） 仅服务企业负责人，专注正规企业金融服务，不涉及个人贷款业务 【福利待遇】 无责底薪5800元+通提提成12%-35%+单笔奖金300元起 按规定缴纳五险一金 【工作内容】 了解客户企业的基本资质情况，预约对应服务时间，无需外出见客户（公司设有专职上门服务团队，客户亦可自行到公司面谈） 【公司优势】 1、新员工入职后普通水平月入1-3万元，中等水平月入5万元以上，高收入者可达10-30万元/月 2、下班后无工作打扰，保障个人休息时间 3、节假日依法正常休假，一天不少 4、团队氛围年轻化，同事颜值在线 5、开单周期短，最快5天实现千万放款 6、薪资发放准时，从不拖欠 7、新人提成比例与老员工一致，不打折 8、定期组织团建活动及下午茶聚会