招聘：搅拌站质检员薪资：5000元以上/月湖南建工五建建筑工业化有限公司搅拌站质检员

工作地点：长沙 要求：年龄40岁以下，大专（全日制）以上学历，电子相关专业优先； 工作经验要求:1-3年电子厂相关工作经验 工作技能要求：1.熟悉IS09001和GJB9001质量管理体系要求； 2.会熟练运用SPC及各种品质手法等； 3.能独立分析问题并形成8D报告； 4.熟悉各种检验/测量仪器和设备的使用 5.能够组织品质系统、品质技能的相关培训工作； 岗位职责：1. 协助品质系统的建立与维护，主导内部质量管理体系的稽核工作，并为质量管理体系之改善提供依据，内部审核，管理评审等； 2.组织对质量问题的分析、调查、落实纠正措施，跟踪其实施情况，并汇报结果； 3.主导客户质量投诉处理； 4.参与供应商稽核评估； 5.客户审核准备配合与缺失检讨及对策执行和效果确认； 6.对内提供IS0系统咨询，教育培训等工作； 7.对员工进行品质教育培训工作落实，如品质手法，品质政策，检验方法等； 8.协助上级进行管理改善项目的推进； 9.品质检验标准SIP的建立，完善并修订； 10.组织相关人员对产线的异常进行分析，并形成8D报告； 11.新产品及新物料验证结果的确认及跟进相关工作； 12.完成上级交派的其它工作事项 工作时间：五天八小时，法定节假日按国家规定放假。 福利待遇： 五险、员工宿舍、周末双休、带薪休假、免费培训等

我司是主要做喇叭电子厂，组装测试岗位，长白班坐班，前期计时13元每小时，后期可以计件，多劳多得，包吃住的，早八点到晚八点，中午休息1小时，坐满10天可以预支工资，介绍新人有奖金，当天面试合格，下午5点可以安排住宿

入职奖励1500元 岗位：操作员、质检员免体检，当天安排住宿 18‑47.9岁男女不限，带身份证 综合5500‑7500/月｜五险一金 两班倒上六休一，加班费按劳动法 免费空调宿舍｜月390餐补｜车费补贴150‑500 技术管理双晋升，每月15号发薪 胡主管：

蓝思科技厂区直招，入职不收取任何费用，不体检，可备注岗位！ 一：岗位类型：普工/质检员/操作工 二：蓝思科技（浏阳厂区/榔梨厂区/黄花厂区/湘潭厂区，求职者自由选择； 【薪资区间】： 5500—7500元，每月15日发放上月薪资（员工工资区间非固定值,会随员工本人实际出勤,津补贴等相关项目浮动 ） 【薪资构成】： 1、薪资构成：底薪+加班费+津贴 （1）底薪：2200-2400元/月。试用期2200元/月、转正2400元/月（1-3个月）； （2）加班工资：正班以外严格按照国家劳动法核算加班费，平时加班1.5倍，周末加班2倍，法定节假日3倍。 2、津贴： （1）岗位津贴：0-600元/月； （2）超产奖励：0-800元/月； （3）工龄工资：入职满6个月奖励200元/月，入职满1年奖励400元/月，入职满2年奖励600元/月； （4）夜班津贴：10元/晚，260元/月； （5）;湖北省、江西省其他地区和湖南怀化、湘西地区300元/人，其他省份500元/人，打卡满22天，次月一号在职有效，随工资发放； （6）入职奖励：1500元，入职员工打卡上班每满22天，次月工资发放日在职有效，分3次支付，，随工资发放。 【工作时间】：两班倒，月休四天 【招聘要求】： 1、符合法定年龄，性别不限，具备工作要求相应的文化程度； 2、具备良好视力、身体健康、服从安排； 3、持本人二代身份证原件，有制造工厂一线作业员工作经验优先录用。 【食宿介绍】： 1、住宿：免费住宿，宿舍配空调，提供洗衣房 2、餐饮补助：390元/月伙食补贴，公司有食堂，6-10元/餐。 【福利待遇】： 1、全体员工享有国家法定假（13天）、年假、婚假、育儿假等国家规定的各类有薪假期。 2、培训晋升: A、技术通道：员工-技术员—助理工程师-工程师-主任工程师-总工程师； B、管理通道：员工-线长-主管-经理-厂长。 3、企业文化： 公司每月定期举办员工生日晚会、卡拉OK舞会、棋牌赛、运动会、电影观赏会、旅游、社区慰问活动等。公司建有大型LED电视屏、灯光篮球场、网球场、乒乓球场、多功能电影院、员工服务中心、平价超市、医务室等文娱设施及生活便利设施。

湖南磐石科技有限公司急需招聘1名临时工： 任职要求：年龄40岁以下， （可接受应届毕业生）； 岗位职责：负责产品出货检验 坐班，工作时间：长白班：周一至周五上午8：30-晚上19：45，周六上午8：30-下午5：30；中午休息一小时（加班根据产品出货情况安排） 薪资16元/小时，不包吃住（月结） 有意者咨询：联系人：李女士，（微信同号）（直招） 工作地点：环创企业广场A7栋3楼

男女不限，年龄45岁以下，机械识图熟悉，焊接工艺熟悉，包吃包住

综合薪资：3.5千-5.5千（底薪+加班工资+岗位工资） 工作模式：长白班（07:45-12:00;13:00-17:00;18:00-21:00) 福利待遇：五险、免费工作餐、提供住宿 岗位内容： 1.负责电气线束成品的最终质量检验，严格按照检验标准（SIP）、工程图纸及客户要求执行全检或抽样检查。 2.对成品的外观、尺寸、标签、包装及电气性能（如导通、绝缘）进行检测，并准确记录检验结果。 3.识别、标识并隔离不合格品，及时上报批量或重大质量问题，协助跟踪返工后的复检工作。 4.维护检验区域5S，负责日常检验工具（如卡尺、万用表、测试台）的点检与保养。 5.配合质量主管完成质量数据统计、报表填写及现场质量改善活动。 任职要求： 1，年龄18-35岁，中专/高中及以上学历。 2.有制造业质检经验者优先，无经验者需具备良好的学习能力和细致的观察力。 3.工作认真负责，耐心踏实，能适应重复性检验工作，具备较强的质量意识。 4.具备基础识图能力，能分辨导线颜色、端子类型，。 5.服从安排，有良好的团队协作精神，能稳定长期工作。

职位描述 1、负责产品巡检 2、负责产品的检验和记录 职位要求 1、从事过质检工作 2、能看懂焊接和机加工纸，熟练使用量具 3、会用办公软件

计时，薪资结构基本工资+技能工资+绩效工资+加班工资，根据当月具体情况，月薪区间在4000-6000元。 岗位要求： 1.男女不限，中专以上学历； 2.有1年以上食品厂品控或车间工作经验； 3.具备清晰的表达和沟通能力，对食品品控有基本概念，会做基本的工作记录。 工作内容： 生产现场质量监督，样品感官比对，取样，抽检复核配方，做相关工作记录。 工作时间： 早晚轮班制，周休1天。

株洲市招工地小工/杂工

免漆浴柜厂招聘家具安装一名，拼安装一班，最好夫妻二人。地址位于娄庄。

招几个焊工430一天包吃住，会焊就行，不要证

招聘：炒菜师傅4名工资7000-8000蒸菜师傅1名工资4500-5500月休三天，节假日补休一天。工作地点湖南株洲。联系方式：张。

株洲市醴陵市现在现在招蜂窝大板吊顶、集成吊顶师傅两位，五天的活，随时可以进场，江湖绕道。

焊工岗位，提供五险一金和免费住宿，薪资为5000-6000元。 消防巡检员岗位，提供五险一金，实行上4休4的工作制度，薪资为5000元。 化验员岗位，提供五险一金、住宿和通勤车，薪资为5000-6000元。 罐车司机岗位，提供工作餐，薪资为6000-8000元。 统计岗位，提供三险和工作餐，薪资为3000元。 以上岗位均位于唐山市丰南区，有意者可报名。

下午七顶山找个有登高证的，配合做检测。

长输管线项目招聘土建队长6名、管工6名、质检员6名。具体工资需电话沟通。

负责资料报验、现场管理

咸宁市赤壁市招搅拌站 内外检

质检1-2名 要求：20-45，，能看懂简单的CAD图纸、细心、做事认真负责 待遇：4000-6000元/月，长白班、月休4天、包吃住、买五险、节假日等福利 工作地址：株洲市天元区新马金谷

岗位职责: 1、负责质量体系的认证推进、日常运行维护及持续优化工作； 2、统筹公司内部与外部审核事务，按计划组织内审活动，并对不符合项进行有效追踪与闭环管理； 3、负责公司质量文件及其他技术类文件的审批、受控管理与发布执行，确保文件接收、分发及归档的准确性和时效性。 任职要求: 1、本科及以上学历，工科类相关专业； 2、具备5年以上质量管理领域工作经验，其中至少3年同岗经验，有电子行业背景者优先考虑； 3、熟练掌握ISO9001、IATF16949、ISO13485、TL9000中1-2项体系标准要求； 4、能够主导客户审核接待与应对工作，具备良好的书面撰写与语言沟通能力。

职位要求： 男女不限，35周岁以下，全日制本科及以上学历，条件优秀者可放宽至大专，应届生亦可投递，熟练使用办公软件，能接受倒班制，工作踏实稳重、认真负责，具备较强学习能力，。 核心亮点： 1.清晰晋升路径——从分析员起步，可逐步晋升为技术骨干、主管/经理，纵向发展无阻碍。 2.多元发展空间——后期可根据个人规划，转向研发、管理等不同方向。 薪资福利： 1.月综合工资5000-6000元； 2.有夜班津贴、免费包吃（早餐自理）、节日福利等。 工作时间： 实行两班倒制度，每月倒班1次（

岗位职责: 1. 负责新供应商的准入评审及定点后APQP开发流程的全过程管理，跟踪零部件开发进度，审核产品设计数据与工艺方案，识别潜在风险并推动闭环； 2. 参与供应商工程变更与制程变更的评估工作，主导变更产品的PPAP核准流程； 3. 针对供应商质量问题反馈，组织整改行动并完成问题关闭，参与供应商质量绩效评价及相关考核工作； 4. 依据供应商月度/季度质量表现数据，牵头开展质量沟通会议，推动供应商内部质量提升； 5. 主导量产后供应商年度体系审核与持续改善活动，配合采购部门完成供应商绩效评估支持工作。 任职要求: 1. 培训经历：掌握IATF16949、VDA6.3 & 6.5、FTA、8D及质量五大工具等相关体系知识； 2. 经验：具备5年以上汽车或汽车零部件领域供应商管理经验，有车载电源或控制器类电子物料管理背景者优先； 3. 知识：可独立撰写英文报告，了解电力电子相关基础理论； 4. 技能：精通Office办公软件操作，具备优秀的沟通协调能力、组织能力及问题分析解决能力； 5. 个人素质：作风正派，责任心强，坚持原则，具备良好的职业素养与抗压能力。

急招急招！工作轻松岗位200名●任职要求：18-50岁，能接受倒班。综合薪资：4500-6000元/月●岗位职责：主要负责汽车塑料配件外观目视检测，排查产品表面颗粒、流挂、色差等外观瑕疵，完成产品质量分选工作。岗位操作简单、上手快，无经验新手可培训上岗。有月休、商业险、五险、提供工作餐（1元/餐）、住宿（200元/月）、节日福利等。工作地址：株洲渌口联系电话：袁

工作细心，责任心强，有涂装质检一年以上工作经验优先。

工作职责 1、主导公司汽车产品线质量管理体系的建立、法规引入、体系维护及持续优化； 2、负责体系文件的新编、更新与修订，并向经营层汇报体系运行状况； 3、牵头组织质量体系内部审核、外部审核及管理评审工作，对审核中发现的不符合项进行闭环跟踪与验证； 4、在应对客户或第三方审核时，统筹协调沟通事宜，提前制定迎审计划；针对审核反馈问题，推动各部门按时完成整改； 5、系统收集、归档并保管产品全生命周期内的各类质量文件与记录，保障物料、产品及服务过程的可追溯性； 6、开展质量管理体系相关数据的统计分析与信息反馈，确保质量问题的有效追踪与闭环管理； 7、持续推进质量体系宣导工作，定期组织培训活动，提升全员质量意识与体系执行力。 任职要求 1、统招本科及以上学历，理工类专业背景，具备3年以上体系管理或QA岗位经验，有从零搭建体系经历者优先，熟悉汽车及汽车零部件制造领域者优先，拥有外资企业供应链背景或行业头部企业工作经验者优先； 2、具有研发PQA/PQM、项目管理或体系运营相关经验者优先考虑； 3、具备良好的学习能力、书面表达能力和严密的逻辑思维能力。

直接来厂内应聘，新产线扩招缺人员做事 {薪资待遇} 1、26元/小时、260元一天，就在本地上班不外派！！！ 2、工作满七天可以预支500-800元，综合月薪：6000-7000元 离职可人走账清！！离职可人走账清！！ 【福利】 1.入职零费用！面试入职当天住宿！ 免费提供一日三餐。 2.免费住宿4人间空调洗衣机独立卫生间浴室。 [二]工作内容: 招聘:普工、操作、组装、测试、检验，品检，物料，仓库等车间岗位，无需经验，新员工来都会安排老员工一对一带。 [三]工作时间: 1、月休4天自行调休 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间。 [四]入职要求: 1、男女不限，不限学历，不限经验，生熟手均无需考试，活轻松容易一看就会. 2、年龄16--50周岁身份证上的年龄之内。 【符合以上要求保证承诺录取入职】 [五]包吃包住: 1、入职当天工厂即可安排宿舍、发放饭卡，免费提供1日3餐，另有水饺拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等 感兴趣的请直接电话或者私信我交换微信

岗位职责: 1，负责对市场失效产品中与设计相关的问题进行原因分析与定位，输出分析报告，提出临时应对措施，并协同研发团队确认解决方案，推动设计问题闭环； 2，独立开展失效件的实验验证工作，涵盖物料、整机及现场实际运行工况的综合分析； 3，当出现产品质量隐患或批量性质量问题时，及时收集整理相关数据，形成专项报告向上级汇报。 任职要求: 1，掌握电子电路基础理论，熟悉常用电子元器件的电气特性及其工作原理； 2，熟练操作办公类软件，工作态度严谨，具备良好的沟通能力与团队协作精神； 3，能熟练使用示波器、电子负载、万用表、电烙铁等常规测试工具； 4，具备独立撰写失效分析报告的能力； 5，大专及以上学历，机械、自动化控制、电子工程、材料科学与工程等相关理工科专业背景优先，有FAE工作经验者优先考虑；

职责： 1.协助质量部长制定质量管控方案、检验标准及作业规范，负责日常质量数据的收集、统计、分析与报表编制，定期上报质量状况。 2.跟进日常制程质量异常、零星不良问题，运用专业质量工具（如5Why、鱼骨图、8D报告）分析原因，制定整改措施，跟踪整改落地，形成闭环管理。 3.协助处理客户投诉与反馈，整理客诉资料，参与客诉整改方案制定，跟进整改验证，配合完成客户要求的质量报告提交。 4.负责制程质量改善、不良率降低、工艺优化配合工作，现场指导检验员规范作业，解决检验过程中的技术疑问。 5.参与新品试产、样品检验工作，跟进试产质量问题整改，确认新品质量达标情况，编制试产质量报告。 6.协助供应商质量管控工作，跟进来料不良整改，参与供应商现场稽核与质量评估，记录供方质量表现。 7.整理归档各类质量异常报告、改善资料、检验数据，确保资料规范完整，配合体系审核与内部稽查工作。 权限： 1.有权对现场制程不良、违规操作行为及时制止，并要求责任班组立即整改。 2.有权查阅生产、技术相关资料，调取质量相关数据，开展质量分析工作。 3.有权提出质量改善建议、检验流程优化建议，上报质量部长审批后推进。 4.对轻微质量异常，有权自主制定整改要求并跟踪落实；重大异常及时上报部长，配合后续处理。 5.有权指导、监督各站别检验员的日常检验工作，纠正不规范检验行为。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、材料、质量管理等相关专业。 2. 3-5年以上制造业质量工程师工作经验，熟悉质量管理体系及进料、制程、出货全流程检验流程，具有新品试产质量管控经验优先。 3.掌握5Why、鱼骨图、8D等质量工具，能独立分析处理日常质量异常，熟练使用办公软件及常用检验工具，能看懂产品图纸及工艺文件。 4. 细心严谨、责任心强，具备良好的沟通协调能力、问题解决能力及执行力，服从管理。