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岗位职责： 1. 按照生产计划完成电子元器件的组装、检测、包装等流水线操作任务 2. 严格遵守车间安全规范及SOP作业流程，确保操作规范与产品质量 3. 协同班组长完成日常设备点检、工位整理及5S现场管理 4. 及时反馈生产过程中的异常情况，配合品质部门进行问题排查与改进 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应倒班制工作 2. 学历不限，具备基本识字能力和简单算术能力，可看懂简易作业指导书 3. 无不良记录，责任心强，具备良好的团队协作意识和执行力 4. 有电子厂普工/操作工经验者优先，无经验者提供岗前带教培训

岗位职责： 1.纯坐班 2.长白班

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任职要求： 1. 18周岁-55周岁，身体健康 2. 持有B2驾驶证及泵工操作证 3. 需要有六七年工资经验 4.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通与协作能力 5. 无不良记录，服从管理 6.具体薪资待遇根据岗位技能与经验面议

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招聘检测师3人。工作内容为负责杭淳开高速工地试验室检测工作。岗位要求持交通运输部核发的道路工程或桥梁隧道工程试验检测证书，桥隧方向优先。薪资福利为检测师年薪税前12-15万，助理检测师年薪税前10-12万。待遇包含包吃住，月休4天，交五险。工作地点位于杭州市淳安县梓潼镇工地试验室。

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招聘持证试验检测人员5名。要求持有交通运输部颁发的试验检测员（助理检测师）证书，道路工程或桥隧工程专业均可。需具备一定的工地试验室工作经验，熟悉现场检测流程及规范。服从管理，责任心强，能接受项目出差安排。身体健康，无不良记录。薪资范围为7000-10000元，根据持证级别和经验综合定薪。工作地址为重庆市荣昌区。电话沟通优先。

岗位职责 1、全面主持实验室日常运营与管理工作； 2、掌握环境检测领域实验室运行流程及相关法律法规、技术标准与规范，具备CMA现场评审经验，可带领检测团队依据标准程序高效完成各项检测任务； 3、负责检测原始数据的复核工作，确保检测过程与结果的真实性和准确性； 4、持续优化实验室质量管理体系，对测试数据及报告进行审核与监督，保障检测结果的可靠性和有效性； 5、组织制定并落实人员培训方案，提升检测团队专业技术能力与综合素养； 6、建立健全实验室管理制度、操作规程和技术规范，推动实验室在质量与技术水平上的持续改进； 任职要求： 1、具有3年以上环境检测行业工作经验，具备扎实的实验室管理背景，有实际实验室操作经验者优先； 2、精通环境检测相关的分析标准与技术方法，熟练掌握常用检测仪器的操作、维护及理化分析技能； 3、大专及以上学历，化学化工、环境工程、化学分析或相关环保类专业； 4、具备良好的组织协调能力，善于发现并解决技术与管理中的实际问题。

招聘直播间打杂人员。。工作地址为龙泉花园小区北门对面高安路口。

大专学历，提供培训，只要认真学习就能掌握。

该岗位实行双休制度。法定节假日全部休息。提供团建旅游活动。男女不限，年龄要求在25至50岁以内。

招聘彩灯手工制作人员。年龄要求为18岁至60岁。工序简单，上手快。薪资为计件工资。工作为外发形式，时间自由。工作地址为高安市森泽94栋02。

.主导建立、维护质量管理体系（如IATF16949），监督体系运行与内审，确保合规性； 2.统筹产品全周期质量管控，制定检验标准与流程，监控原材料、生产过程及成品质量； 3.牵头处理质量异常与客户投诉，组织根因分析（如5Why、FMEA），推动整改并验证效果； 4.制定质量目标与改进计划，统计分析质量数据（如PPM、CPK），推动质量成本优化； 5.搭建质量培训体系，开展员工质量意识与技能培训，提升团队质量管理能力； 6.协同研发、生产、采购等部门，同步质量要求，保障新品导入与量产质量稳定性。 1、全日制大专及以上学历，材料/化学专业优先。 2、5年以上制造业质量管理经验，3年以上团队管理经验，有汽车、新能源、电子等精密制造行业经验优先。 3、熟悉运用IATF16949及五大工具，掌握质量工具的运用； 精通质量管理工具（SPC、MSA、FMEA、APQP、PPAP等）及七大手法，熟悉质量体系认证流程，具备质量问题闭环管理能力。 4、具备较强的数据分析、问题解决与跨部门协调能力，原则性强、有抗压性。 5、熟练使用Excel（数据透视、函数分析）、PPT（汇报制作）。

招聘岗位。薪资为200元每天，提供食宿。工作满10天可预支200元。工作地址位于八景旁边（樟树）。

读书郎AI招聘三名学习规划师。月薪超过3000元。工作地点在江西宜春。职责为整理学员资料和规划学习任务。有教学带班经验者优先考虑。

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岗位职责： 1、建立并组织实施本企业质量管理体系，落实质量安全管理责任，全面负责公司质量管理工作，定期向管理者代表报告质量管理体系运行情况； 2、产品质量安全问题的决策及有关文件的签发； 3、确保质量标准、检验方法、验证和其他质量管理制度体系的建立和有效实施； 4、负责处理和管控生产运行过程中出现的各类质量问题，确保质量体系的正常运行，实现质量管理标准化、制度化和规范化； 5、识别并参与不合格品产生的原因的分析与判断，对各类产品质量事故进行调查，分析和提出处理意见权； 6、协调相关部门对质量问题进行分析，并监督改善措施的执行情况和效果；负责领导内部质量审查,对自审中出现的问题进行整改和持续改进； 7、负责编制年、季、月度产品质量统计报表，建立和规范原始品质记录； 8、负责部门人员的管理培训及考核；负责质量管理团队建设、培养，提升全员质量意识； 9、负责自主建立质量体系，提高人员质量意识，制定产品检测标准。 任职资格： 1、具备化妆品、化学、化工、生物、医学、药学、食品、公共卫生或者法学等化妆品质量安全相关专业知识，大专及以上学历； 2、熟悉化妆品行业检验标准与生产工艺流程及品管流程，熟练运用质量管理工具和方法； 3、熟悉化妆品法律法规、 IS022716、GMPC 等相关质量管理体系及貝体运作； 4、工作态度认真，主动积极，具有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力。