招聘：和田县阿瓦提乡工地招聘技术员，要求会放线，会办公软件，送检等工资1万加生活补助，联系电话，安全员实习生3500，加生活补贴，有安全C证4500＋生活补贴，要求办公软件熟练。

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专业修路的，二把刀勿扰

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招聘技术员一名，新资面谈，要求对水利工程有经验，二把刀勿扰，

要求熟练操作相关办公软件，独立完成技术工作，懂得土建，单井工艺，持有相关证件。具体详谈。

市政道路工程招技术员安全员各一名（工地在额敏县）联系电话：

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招聘福利彩票店员工作地点：玫瑰小区附近福利彩票店招聘要求：1、年龄20‑30岁；2、做事细心负责，国语水平好，沟通能力良好；3、有相关工作经验优先，无经验可培训。薪资：2000‑3000元，后期根据业绩不定期涨薪有意向可以联系

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和田地区皮山县招指挥/司索工

招聘：后厨薪资：3000-4500干净卫生人品好

招聘：餐饮部主管薪资：5500-7900元/月(月结)岗位职责：1.全面负责餐厅日常运营管理，确保服务标准与运营效率达标。2.统筹安排前厅人员排班、培训与绩效考核，提升团队专业素养与服务意识。3.监督菜品出品质量、上菜时效及顾客用餐体验，及时处理现场投诉与突发状况。4.协同厨房、采购及财务部门，控制餐饮成本，优化物料使用与库存管理。5.执行公司服务规范与卫生安全制度，确保符合食品安全及消防管理要求。任职要求：1.餐饮管理、酒店管理或相关专业大专及以上学历。2.具有3年以上高端餐饮或星级酒店前厅/餐厅管理经验，具备餐厅领班或同等岗位实操经历。3.熟悉餐饮服务全流程，掌握前厅运营、客户接待、宴会统筹等核心业务。4.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理能力。5.持有健康证，熟悉国家食品安全法规及公共场所卫生管理要求。

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招聘水利技术员！要求：熟悉水利专业技术，具备水利相关专业工作经验，能适应野外作业。薪资面议，待遇优厚。联系：

岗位职责： 1. 负责边坡工程现场技术管理与施工方案落实，确保工艺符合设计及规范要求 2. 编制、交底并监督执行边坡支护、监测、排水等专项技术措施 3. 组织施工测量、变形监测及质量验收，及时发现并处理技术隐患 4. 协调设计、监理及施工各方技术对接，解决现场技术问题 5. 整理归档工程技术资料，配合竣工验收与资料移交 任职要求： 1. 土木工程、岩土工程或相关专业背景，学历不限 2. 具备边坡施工、基坑支护或地质灾害治理相关经验者优先 3. 熟悉《建筑边坡工程技术规范》等国家及行业标准 4. 具备较强现场协调能力与安全责任意识 5. 能适应野外及一线施工环境，责任心强、踏实肯干

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招聘叉车工2名，年龄要求20至50岁，有工作经验者优先，需勤劳且有责任心。薪资为计件工资，大约2500至4000元/月。提供免费食宿及三餐，另有优秀奖。工作地址位于墨玉县工业园区。

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招聘叉车工2名，年龄20至50岁，有工作经验者优先，要求勤劳、有责任心。薪资为计件工资，大约2500至4000元/月。提供免费食宿及三餐，另有优秀奖。工作地址在墨玉县工业园区。

洗煤厂找洗煤师

招聘技术员（生产/科研方向），人数若干。岗位要求：农学、种子科学与工程、植物科学与技术、作物遗传育种、植物保护等农业相关专业；大专及以上学历，应届毕业生及有相关实习经历人员均可；愿意从事农业、种业及田间工作，能够适应一定强度的田间作业；工作认真负责，学习能力和执行力较强；有油菜、作物育种、种子生产或田间试验相关经历者优先。岗位职责：参与公司油菜种子生产基地的田间技术管理，包括播种、移栽、田间检查、花期管理、去杂去劣、收获等生产环节；负责新品种展示田、示范田及科研田的日常田间管理和性状观察；协助科研人员开展油菜育种材料的播种、套袋、自交、杂交、调查、记录、收获及材料整理等工作；协助开展生产基地、科研基地相关数据记录和资料整理；完成公司安排的其他农业生产及科研辅助工作。薪资福利：公司实行“实习培养+技术员分级晋升+岗位绩效激励”的培养机制。实习阶段基础工资3500元/月，以学习、跟岗和熟悉生产科研体系为主；一级技术员基础工资4000元/月，能够在指导下完成生产、科研及田间管理相关工作；二级技术员基础工资4500元/月，能够较为独立地承担生产基地、展示田或科研田日常管理；三级技术员基础工资5000元/月，能够独立负责一定规模的生产基地、科研田或专项技术工作。以上工资均为基础工资。公司原则上每年组织一次技术等级考核，员工达到相应岗位能力标准并通过考核后，可晋升至更高一级技术员岗位。技术等级晋升以实际工作能力、工作质量、责任心和岗位任务完成情况为主要依据，不单纯以工作年限确定。生产方向：第一年以跟岗学习、熟悉生产流程和田间管理为主，原则上不单独计算生产提成。后续具备独立承担生产基地管理能力后，可根据所负责的生产面积、任务完成情况、种子产量、质量及管理效果等，享受相应生产绩效或提成。科研方向：前期以学习育种流程、科研田管理、材料观察记录及科研辅助工作为主。后续能够独立承担科研任务并取得相应科研成果后，可按照公司科研成果奖励制度享受科研绩效或成果奖励。具体绩效、提成及奖励标准按照公司相关制度执行。实习及正式录用人员的用工安排、劳动合同、试用期、社会保险及相关待遇，按照国家法律法规及公司制度执行。

纺织厂电气接线 要求有电工证 技术好 有相关经验 无体力活

新疆和田钢构厂招聘二保焊工。要求焊缝美观且符合型号标准。

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齐总，找推地技术员，几万亩地，有意向者可以电话联系

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