
人事劳资专员
4-5千/月
后勤1-3年中专/中技
岗位职责:
1、负责项目部日常行政事务及后勤保障工作;
2、审核劳务人员的身份信息与从业资格,办理相关登记与备案手续;
3、参与劳务人员劳动合同的签署、变更、解除与终止,以及社会保险参保工作;
4、负责或监督劳务人员的进场、退场及用工全过程管理;
5、参与劳务人员工资发放,负责工资公示及相关台账的建立与维护;
6、负责公司劳务人员社保费用核算、人员增减及各项社保、工伤事务处理;
7、负责农民工实名制管理及民工工资专户的日常维护;
8、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、中专及以上学历,相关专业优先考虑;
2、具备建筑或房地产行业工作经验者优先;
3、有中交集团工作经历者优先;
4、熟练操作常用办公软件,具备良好的沟通协调能力,责任心强,工作细致严谨;
岗位福利:
包吃包住、免费工装、宿舍配备空调
后勤
4-5千/月
后勤1-3年大专
岗位职责:
1.负责办公区域日常环境维护、物资调配及设施报修协调
2. 管理项目物品登记、领用及盘点工作
3. 协助组织会议、接待及各类后勤保障事务
4.处理快递收发、文件归档等基础事务
5. 配合完成其他临时性后勤支持工作
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力
2.工作细致耐心,责任心强,具备良好沟通协调能力
3. 有1-3年相关后勤或文员工作经验者优先
4. 具备服务意识和团队协作精神
5. 能适应灵活工作安排,执行力强
仓库管理员仓库文员B照货车司机物流叉车工
9.18长安福特民生物流[加油]带队更新招聘岗位:二厂(黄茅坪)-库管工/叉车工/数据员/货车司机中储(长福路)-库管工/数据员/货车司机18-45岁,,目前长白班,面试需要接受能倒班。薪资待遇:认识26个英文字母,工资:库管/数据员18元/小时,叉车20元/小时,货车司机(B2照):底薪1750+计件工资,月综合薪资6000+包工作餐(下午加班简餐)每个月18号发上月薪资,,叉车工。免费工作餐,交通车,提供住宿(,水电气平摊)。厂车线路:兰亭新都会(回兴)—2号转盘(回兴)—翠云—花朝—黄茅坪————【面试通知】———面试地址:长安民生物流仓储中心(翠云翠桃路39号)面试时间:上午10点/下午14点[红包][红包]供应商政策井号打卡大于25天2300元。
采购后勤
6-8千/月
后勤1-3年大专制造业物料采购供应商管理采购数据分析
工作职责
1. 制定并落实生产所需物料的采购计划,保障供应链稳定高效运行。
2. 开发优质供应商并维护良好合作关系,持续优化采购成本与交货周期。
3. 全程跟进采购订单执行,协调处理物流、品质等环节的突发问题。
4. 汇总采购相关数据并开展分析,为供应链改进提供有效依据。
任职要求
1. 大专及以上学历,供应链、物流管理等相关专业优先考虑。
2. 有2年以上制造行业采购或后勤管理经验,熟悉采购作业流程及供应商管理机制。
3. 具备较强的沟通协调能力与成本控制意识,能独立完成询价、议价及合同协商。
4. 熟练操作办公软件,具备基本的数据整理与分析技能。
缺钱来我厂招仓管300/天包吃住人走账清
7千-1万/月
库管社保包住包吃20人以上月结
要求:身体健康,手脚灵活,踏实肯干,工作简单易上手
工时:08:00‑20:00,(含2h休息),可调休,加班1.5倍计薪
薪资:综合7000‑8000/月,可预支工资
福利:包三餐(两荤一素)、包住宿(空调热水器),缴纳五险
库管包住包吃餐补高温补贴11-20人月结全职
璧山仓库管理员15人
①工作内容:仓库物料管理,使用电叉车配送物料(不需叉车证)
②年龄要求:25-45岁
③长白班:7:30-19:30
④综合薪资约5000-7000元/月左右
⑤单休周天
:免费住宿(6人/间),Wi-Fi、空调、热水器、洗衣机;周边配套设施齐备;自带床上和生活用品
:200元/月的餐卡,不够自己充值(成本食堂)
:上、下班交通车接送
联系电话:()
库管1-2人月结
生鲜招聘仓库管理员
职位描述:
生鲜果蔬仓库管理、采购管理
岗位职责:
1、ERP系统出入库录入;
2、报损、退货、采购订单,统计,录入。
3、日常单据整理保存;
4、其他问题汇报交接;
5、仓储部门等其他部门临时性工作安排(协助采购等)。
任职要求:
1、熟悉电脑操作,基本的excel表格;
2、有生鲜类库房经验者优先考虑。
3、(需要体力劳动下货,),年龄25-45岁优先,其他年龄段优秀者也可。
4.老实正直、主动主动,具有高度责任感
特别说明:
1.每周休息一天
2.薪资5k-6k
3.上班时长12小时(暂定,可根据情况调整9小时),需接受夜班4.联系电话曾老师:
学校宿管
4-5千/月
后勤经验不限学历不限
1.具备责任心,性格温和,踏实肯干,能够配合工作安排;
2.年龄要求35—50岁
【工作内容】
1.负责学生宿舍的日常管理,协助新生入住及住宿分配;
2.学生身体不适时,及时陪同前往附近医疗机构就诊;
3.巡查水电使用情况,确保节约资源,发现设备问题及时报修;
4.监督宿舍清洁状况,若学生未按要求打扫,需协助完成宿舍卫生清理。
【薪资待遇】
4000-4500元/月,包吃包住(全年在岗,无寒暑假!无寒暑假!)
每月休息4天;
作息时间:早上7:40起床,晚上12:00熄灯。
重庆酉阳土家族苗族自治县招装修木工、招聘学徒,长期工,只要认真学肯干工资就长的快。
3-4千/月
装修木工工地学徒工长期1-2人
重庆市酉阳土家族苗族自治县招装修木工、招聘学徒,长期工,只要认真学肯干工资就长的快。
库管
4-6千/月
材料员全职工程库管
岗位职责:
1. 负责工程材料的入库验收、分类存放、出库登记及台账管理
2. 定期盘点库存,确保账实相符,及时反馈缺货或积压情况
3. 配合项目部编制材料需求计划,协调供应商按时保质供货
4. 做好材料防护与现场堆放管理,防止损坏、丢失或浪费
5. 整理归档材料相关单据(送货单、验收单、领料单等),确保可追溯
任职要求:
1. 学历不限,有建筑、建材或仓储相关经验者优先
2. 熟悉常用工程材料名称、规格及基本性能
3. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成数据录入与报表整理
4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调和执行力
5. 服从安排,适应工地现场工作环境
物资管理员
7-8千/月
采购月结全职
1.协助项目经理、副经理开展材料采购工作,会同施工员了解进度安排,制定本工程的各项材料计划,确定材料的品种,数量及进场时间,把好各种材料质量关。
2.负责在项目材料采购过程中全面贯彻实施公司建立的质量、环境、职业健康安全管理体系,及时解决、处理、反馈采购过程中出现的问题,确保项目的材料采购验收等工作符合整合体系要求。
3.负责做好材料供应商的选择和评价工作,收集供应商信息和材料信息,加以管理和使用。
4.材料选购做到货比三家,力求在符合设计要求的前提下降低工程成本。
5.及时按材料计划实施采购,确保符合施工进度的成本控制要求。
6.协助质检员对材料进行检验,并按照质检员对不合格材料的处理意见,组织相关人员进行评价和处理。
7.做好所有材料质量证明和保证文件的索取工作,包括:合格证、质量证明书、质量保证书、检验报告、产地证、进口材料商检证等。
8.对购置的各种机电设备、手脚架、新型建筑装饰材料及用于安全防护的料具设备等,及时审查其产品的合格证明材料,并做好全检或抽检工作。
9.及时与甲方、监理、技术负责人、施工员、设计人员等沟通,熟悉施工图纸,对项目使用的材料作全面了解。
10.完成领导安排的其他工作。
11.对上对下对账结算,月度盘点,日常收发存、进场登记、合同、收付款等台账
12.会开车
化工厂建设材料员
5-8千/月
材料员采购
岗位职责:
1. 负责化工厂建设期间各类工程材料的计划编制、验收、入库、出库及台账管理
2. 核对材料规格、型号、数量与质量证明文件,确保符合设计及规范要求
3. 定期盘点库存,及时反馈缺货、积压及损耗情况,保障施工连续性
4. 配合项目部、施工单位做好材料现场交接与使用监督,杜绝浪费与挪用
5. 整理归档材料采购合同、检验报告、出入库单据等全过程资料
任职要求:
1. 学历不限,具备材料管理、仓储物流或化工相关专业背景者优先
2. 有工地材料员或基建项目物资管理经验者优先,熟悉化工行业材料特性更佳
3. 熟练使用办公软件,具备基本的数据统计与台账管理能力
4. 责任心强,细致严谨,能适应施工现场环境及阶段性加班需求
5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
库管
6-7千/月
材料员
岗位职责:
1. 负责工程材料的验收、入库、保管、发放及台账登记工作
2. 核对材料规格、型号、数量与质量,确保单据与实物一致
3. 定期盘点库存,及时反馈缺货、积压及损耗情况
4. 配合施工进度编制材料计划,保障现场供应及时有序
5. 执行仓库安全管理规范,保持库区整洁、标识清晰、防火防盗到位
任职要求:
1. 学历不限,具备基础读写算能力及办公软件操作能力
2. 有建筑、制造或物流行业材料管理经验者优先
3. 工作细致负责,具备较强的数据核对与文档管理意识
4. 能适应工地环境,服从项目现场工作安排
5. 具备良好沟通协调能力及团队协作精神
家装材料专员
4-5千/月
采购月结
1. 负责家装材料的采购与管理,确保材料质量与供应的及时性;
2. 协调与监督材料的运输、存储和保管工作,防止材料损坏或丢失;
3. 与项目团队合作,确保材料的合理分配和使用。
任职要求:
1. 熟悉家装材料的性能和特点,能够准确选择所需材料;
2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效协调各方资源;
3. 对工作细致认真,有较强的责任心和执行力。
工资4-5k
后勤
1、负责校区上课学员考勤纪律管理。
2、接待新生入学、学员档案建立。
3、校区后勤管理、物资管理工作。
4、学员日常生活服务和管理
暑假工
100-150元/天
后勤经验不限学历不限
1. 负责日常办公物资采购、盘点、发放与管理
2. 维护办公环境,统筹会议室、茶水间等公共区域运维
3. 配合行政事务、来访接待、文件收发及基础后勤保障工作
4. 完成领导交办的其他日常事务
任职要求:
1. 做事细心踏实,有责任心,沟通顺畅
2. 熟悉基础办公流程,有无相关经验均可
3. 遵守规章制度,执行力强,暑假工兼职也可
后勤
4-5千/月
后勤1-3年大专行政人事招聘
岗位职责:
1、负责公司人员招聘工作,包括岗位需求沟通、简历筛选、面试组织及新员工入职培训等相关事宜;
2、持续优化招聘环节,提高招聘效率与质量,保障人才引进效果;
3、搭建并维护人才储备体系,拓展多元化招聘渠道,增强企业对优秀人才的吸引力;
4、配合开展招聘数据统计与分析,为人力资源管理提供有效支持;
5、办公位置设在前台区域,需兼顾约20%的前台行政类工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,*****,身高160以上,人力资源或管理相关专业优先考虑;
2、了解招聘全流程,具备良好的沟通协调能力与服务意识;
3、执行力强,责任心高,能独立推进并完成各项招聘任务;
4、熟练操作常用办公软件,具备一定的数据处理和分析能力;
5、有劳务外包公司或生活服务行业招聘工作经验者优先。
薪资福利:试用期1个月,无责任底薪3500元,转正后底薪4000元+到岗提成,缴纳五险,享有节日福利、生日礼品、专业技能培训及不定期团队建设活动。
上班时间:8:30-18:00,中午休息2小时,每月休息4天,可自由安排调休。
仓库管理员
4-5千/月
库管社保包住包吃保险11-20人月结全职
岗位职责:
1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、出库等作业,确保流程准确高效
2.定期盘点库存,核对账实差异,及时上报并协助整改
3.维护仓库整洁与安全,落实防火、防潮、防盗及5S管理要求
4.熟练操作办公软件,准确录入和更新库存数据
任职要求:
1.学历不限,有食堂相关经验者优先
2. 工作认真细致,责任心强,具备基础数据处理能力
3.能适应仓库环境,吃苦耐劳,服从工作安排
4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识
5.无不良记录,能长期稳定工作者优先
6.入职地点在主城周边区县
诚聘仓库库管,买五险,享法定节假日
4-5千/月
库管社保高温补贴1-2人月结全职
仓库管理,会简单的电脑表格操作。负责对应产品收货,发货。配合甲方沟通。有一定体力要求。
急聘电商仓库外包主管
6-8千/月
库管3-5人月结全职
薪资待遇:综合月薪:6000–8000元/月
(具体薪资结构、福利待遇、考核标准全部面谈)
上班时间:每日上午9:00上岗,工作至当日单量结束
岗位职责
1、全面负责电商仓库日化品类外包项目现场管理,主管洗衣粉、酱油等日化货品打包、分装、分拣、出库全流程统筹工作。
2、负责班组人员调配、排班、现场管理,合理安排作业人员,提升整体出货效率。
3、严格把控货品打包质量,杜绝错包、漏包、破损、错贴单等问题,做好全程品质管控。
4、每日跟进现场产能、统计作业数据,记录台账,及时处理人员、物料、生产现场各类突发问题。
5、负责仓库现场5S管理、安全生产管理,维护作业秩序,保障每日出货顺畅。
6、对接仓库甲方负责人,配合生产计划、日常验货、出货、盘点等工作。
任职要求
1、男女不限,身体健康,能适应仓库工作节奏。
2、硬性要求:必须有云仓电商仓库管理经验,无相关经验请勿投递。
3、具备现场统筹能力,会带班组、抓产量、控品质、协调人员。
4、责任心强、执行力高,做事踏实稳定,能长期稳定任职。
5、服从工作安排,具备良好的沟通能力和现场问题处理能力。
其他说明
岗位稳定、活源充足、长期可做。
所有详细薪资、福利、岗位细则统一面谈,诚意招聘,非诚勿扰
库管包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责电商仓库日常收货、验货、上架、拣货、打包及发货全流程操作
2. 准确录入系统单据,确保库存数据实时、准确、可追溯
3. 定期盘点库存,及时发现并反馈差异,协助优化库位与动线管理
4. 保持仓库整洁有序,落实防火、防潮、防盗等安全规范
5. 配合团队完成临时性仓储支持任务,保障订单履约时效
年龄:18-46周岁
仓库管理员A照货车司机
招聘物流主管,薪资为5000-7000元/月。
岗位职责:负责平台物流部门日常管理工作,包括仓储、运输、配送、资源收集、车辆管理等;制定并执行仓储物流工作计划,对物流工作规划进行总结和完善;监督实施物流体系职责与管理标准;控制物流配送和仓储物流成本,提升物资周转率,降低库存损耗率;制定及控制部门物流及管理;负责部门人员的管理与团队建设、考核、培训等工作。
任职要求:大专及以上学历,管理类、物流类、供应链、财务类相关专业;5年以上大中型快速消费品企业物流管理工作经验,有管理服装鞋帽、快消品、化妆品、食品等行业5000平米以上仓库的工作经验;具备物流运输、仓储领域专业的实践经验,能独立完成仓储物流部门总体规划设计及内外部资源整合;熟悉快速消费品物流管理业务流程,有丰富的流程管理操作技能;熟悉ERP及物流信息管理系统并有实施经验;具有较强的领导能力,良好的语言表达、沟通及谈判能力,富有团队合作精神及管理能力,独立工作能力强,能承受较大工作压力。
栏目概述
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