招河南省安阳市人。去北京工地干活，热力管网竖井。

招聘：-中建一局集团建设发展有限公司2027届校园招聘薪资：10000元以上工作地域：北京市/天津市/重庆市/上海市/河北省职位类别：工程技术人员学历要求：本科招聘人数：20人实习期工资待遇：8000-10000元转正后工资待遇：10000元以上职位描述：招聘专业1.工程建设业务房屋建设：土木工程、智能建造、土木水利、结构工程、城市地下空间工程、工程力学、工程管理、工程造价、防灾减灾工程及防护工程、安全工程等相关专业。基础设施：市政工程、道路桥梁与渡河工程、水利水电工程、环境工程、新能源科学与工程、能源与动力工程、储能科学与工程、风能与动力工程、水文与水资源工程、港口航道与海岸工程、铁道工程等相关专业。专业业务：电气工程及自动化、建筑电气与智能化、建筑环境及能源应用工程、给排水科学与工程、工程管理等相关专业。2.新兴业务战新产业：测绘工程、遥感科学与技术、地理空间信息工程、智能建造等相关专业。“双碳”业务：建筑环境与能源应用工程、电气工程与智能控制、新能源科学与工程等相关专业。中建一局建设发展公司系2025年《财富》世界500强第16位中国建筑集团有限公司旗下三级独立法人单位。公司成立于1953年，总部位于北京朝阳区。公司现有员工5000余人，注册资本13.8亿元，年新签合约额700亿元，营业收入350亿元以上，在中建集团近千家三级子企业中排名第四。公司拥有房建施工总承包特级资质和建筑行业甲级设计资质，以房建为核心的施工总承包业务为经营根基，全面实施工程总承包（EPC）业务、投资运营业务、基础设施业务（含环境治理业务）、“双碳”、智慧建造和建筑工业化为代表的创新业务，覆盖国内外市场。凭借与国际先进水平接轨的EPC工程总承包能力，在超高层建筑、高科技电子厂房、数据中心、大型公共智能建筑领域确立行业领军优势，完成重点工程2000余项，获国家级省部级奖项数千项，创多项世界和行业之最。“十五五”时期，公司统筹推进投资、设计、工程建设、运营和新兴业务协同发展，构建“五业同兴全链融通”的全产业链业务布局。一、公司关键词：力争实现中建最优，世界一流的战略目标2025年在中建集团三级号码公司中排名第四综合实力始终位列中建一局第一，率先跨越中建一

职位名称： 土建/装饰施工班组长（带班/工长） 工作地点： 北京市朝阳区 薪资待遇： 12000-15000元/月 一、岗位职责： 1. 技术带头：负责施工现场的轴线、标高、细部尺寸的测量放线工作；能独立读懂土建及装饰施工图纸，并对班组进行技术交底，确保按图施工，不返工。 2. 现场管理：带领班组（10-30人）进行土建结构或装饰装修作业（如砌筑、抹灰、贴砖、吊顶等），合理安排工序，把控施工进度与质量。 3. 安全监督：负责作业面的安全生产监督，及时排查隐患，纠正工人违章操作。持有安全员C本者将负责项目安全资料整理与迎检。 4. 吃苦耐劳：作为现场第一责任人，需与工人同进退，适应建筑工地高强度工作节奏。 二、任职要求（硬性条件）： 1. 年龄籍贯：30-45周岁，年富力强，身体素质过硬。 2. 专业技能： * 识图能力：必须具备看懂CAD图纸的能力，能根据图纸计算工程量、核对尺寸。 * 放线能力：熟练操作全站仪、水准仪、经纬仪等测量设备，能独立完成现场放线定位。 3. 工作态度： * 能吃苦：不怕脏、不怕累，能接受户外作业及恶劣天气作业。 * 能熬夜：必须能适应倒班及夜间施工，这是本项目的基本要求。 4. 优先条件：持有建设厅颁发的安全员C证（或同等效力证件）者优先考虑，薪资面议可上浮。 5. 经验要求：5年以上现场带班经验，懂工艺、会沟通，有处理突发状况的能力。 三、福利待遇： * 薪资发放及时，绝不拖欠。 *可以提供住宿，宿舍配备空调/暖气。 *根据每年业绩情况会酌情发放年终奖

岗位职责： 1.负责工程项目全过程技术管理，包括施工方案编制、审核、技术交底及实施跟踪 2.组织现场技术指导与难点攻关，及时解决施工中关键技术问题 3.全面监督工程质量、安全与进度，确保符合国家规范、行业标准及合同约定 4.协调设计、施工、监理等多方技术对接，保障项目高效协同推进 5.编制整理技术资料、竣工文件及验收报告，配合完成工程交付与归档 任职要求： 1. 工程技术类相关专业背景，学历不限 2.有施工现场技术管理经验者优先，经验不限 3. 熟悉国家及行业现行施工技术标准、质量验收规范和强制性条文 4.具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应长期驻场工作 5. 持有建造师、技术负责人证等相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1.负责中餐热菜、冷菜、面点等菜品的制作与出品，确保口味正宗、品质稳定 2. 严格遵守食品安全与操作规范，做好厨房卫生、食材储存及设备维护工作 3. 参与菜单研发与成本控制，配合店长优化出餐流程与人效管理 4.协助完成食材验收、库存盘点及日常报损登记，保障后厨高效运转 5. 带教新入职厨师，传承烹饪技艺与团队协作精神 任职要求： 1. 热爱中餐烹饪，具备扎实的基本功和独立出品能力 2.具备中餐厨师相关工作经验，能适应快节奏餐饮环境 3.持有有效健康证，无不良从业记录 4. 学历不限，有中专/技校烹饪专业背景或师徒制学习经历者优先 5.责任心强，注重细节，具备良好的沟通意识与团队合作精神

自助餐招聘厨师，地址在大兴瑞和路附近。详情请垂询电话。

快餐连锁店主要负责炒菜，月休4天工资7千左右工作轻松

岗位职责： 1.负责中餐热菜、冷菜、面点等菜品的制作与出品，确保口味正宗、品质稳定 2.严格执行食品安全与卫生操作规范，保持厨房环境整洁有序 3.根据菜单标准进行食材备料、加工及成本控制，减少浪费 4.配合厨师长完成新品研发、季节性菜单调整及日常出品优化 5. 协同后厨团队高效完成高峰时段出餐任务，保障顾客用餐体验 任职要求： 1. 热爱中餐烹饪，具备扎实的基本功和熟练的刀工、火候掌控能力 2.有中餐厨房实际工作经验，能独立完成常见菜系制作 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作与沟通意识 4.持有有效健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有相关职业资格证书者优先

高铁和地铁通信工程业绩，精通高铁和地铁弱电，通信，信号专业技术。

北京市朝阳区招水工:必须懂得暖气:地暖的水工，会走管，对地暖和暖气专业些的， 不懂不要打电话

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求

一、福利待遇（有经验，可随时上岗，目前不能入职的不考虑，不要浪费彼此的时间） 1、基本薪资：前台岗位：转正以后5200（底薪4700+200全勤+300绩效奖金）。试用期一个月，试用期4000元，前台上白夜休班次，七天相互选择，每月15号发工资，从不拖欠工资。 2、福利：坐岗，包吃包住，节日红包、春游、秋游等团建活动，生日蛋糕等。 3、上班时间：白7.30-19.30，夜19.30-7.30，白夜休的班次，一天白，一天夜，一天休。 4、本店招聘，注重务实踏实肯干，勤奋努力，躺平的不要，毕竟是工作，任何企业都是一样的，企业不能做美甲，坐岗，有椅子，有客人时需要礼貌对客服务，没客人时可坐，上班期间不能玩手机，夜班2点到6点可以玩手机、休息。找有能力的人，找踏实肯干的人 5、每周发一次员工水果，生日有200元生日红包。过年有年假和红包。满一年有工龄奖300元满两年500元，满三年800元满四年1000元封顶。每月15号发工资。 6、可晋升为前台主管、店长助理、部门经理、总经理   二、岗位职责： 1、做好宾客的接待工作，办理客人入住、离店手续。 2、优先录取有经验的前台，接受宾客各种渠道的预定，详细做好预订记录。 3、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导。 4、做好交接班工作，完成店长下达的工作任务。 5、保持良好的精神面貌和服务意识，能够服从工作调动。 6、遵守酒店各项管理制度 7、可晋升为前台主管，店长助理，店长部门经理，总经理

岗位职责 1.负责公司日常全盘账务处理、凭证审核、费用核算、往来对账、期末结账等常规财务工作，确保账务规范、数据准确。 2.负责公司各类税种申报、税费核算、发票管理、进项抵扣等税务日常工作,熟练完成各项涉税业务。 3.按时完成月度、季度、年度财务报表及税务相关报表编制工作。 4.协助完成年度汇算清缴、账务自查、资料整理归档等工作。 5.熟悉现行财税政策，严格按照制度规范完成账务及税务处理，保障公司财税工作合规有序开展。 任职要求 1.有3年及以上酒店财务相关经验。 2.税务相关专业,大专及以上学历,持有税务相关资质证书。 3.具备完整税务实操经验，熟悉全税种申报、发票管理、税负核算、汇算清缴完整流程。 4.熟练使用财务软件及办公软件，账务处理细致严谨，具备良好的数据敏感度。 5.遵守财务管理制度,具备良好的职业操守、责任心及保密意识，工作踏实稳重。

北京市朝阳区招整套承包，需要全套承包

技术员薪资福利:4k–5k招工人数:2人

1. 负责施工现场技术交底、图纸会审，核对图纸与现场实际情况，及时处理图纸疑问、技术变更。 2. 编制专项施工方案、技术措施，指导班组按规范、方案施工，监督工序技术落实。 3. 管控现场原材料、半成品报验，跟进试验、检测工作，收集整理技术资料，同步做好资料留存。 4. 解决现场施工技术难题，排查技术类隐患，参与隐蔽工程、分部分项验收，做好验收记录。 5. 对接监理、建设单位，上报技术相关事项，落实各方提出的技术整改要求。

招聘自动门、旋转门项目的技术交底技术员。 单个项目负责去现场对自动门、旋转门下单前的现场技术交底，复尺等。要求熟练CAD，现场会沟通，会改图。 欢迎电话咨询。

庆安县高标准农田格宾石笼田间路招技术总工联系电话

太仓附近技术员联系我，。

有单位团膳经验。能熟练使用1米大地锅厨师。 精通各种菜系

手法好，人好，年龄不限，老板人好

本店不是纯烧烤店 白天快餐 晚上烧烤 烧烤种类不多，活轻松 事少 工资面议。工作氛围好 吃住条件好 月休俩天 不休有满勤

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保口味、色泽、营养与卫生标准达标 2.严格执行食品安全操作规范，做好食材验收、储存及加工全流程管理 3. 参与菜单研发与成本控制，协助优化出品结构与出餐效率 4.维护后厨整洁与设备安全，落实5S现场管理要求 5. 配合店长完成节假日、团餐等特殊时段的备餐与出品保障 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2. 熟练掌握中式烹调技艺，能独立完成家常菜及特色菜制作 3. 无不良从业记录，身体健康并持有有效健康证 4. 吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备团队协作精神 5.有相关工作经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形符合标准 2.严格把控食材质量与卫生安全，落实厨房操作规范 3. 参与菜单设计与新品研发，提升菜品竞争力与顾客满意度 4.协助厨房日常管理，包括物料盘点、设备维护及区域 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备厨师岗位基本职业素养 2. 熟练掌握刀工、火候及常见菜系烹调技法 3. 具备良好的食品安全意识与厨房安全操作习惯 4.身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 5. 吃苦耐劳，具备较强责任心与团队协作精神

【北京颐宁敬老院｜招聘厨师】 朝阳区｜民政局备案正规护理型养老院（54 床位，筹备开业） 院内配套**社区食堂，对外接待周边居民就餐** 薪资：8000 元 / 月，包吃住，月休 2 天 工作：老人一日三餐（清淡软烂营养餐）+ 社区对外供餐；定制每周食谱；食材验收、留样、后厨消杀、管控食材损耗，落实食品安全。 要求：持有效健康证；有食堂 / 社区食堂 / 养老后厨经验优先；爱干净，有爱心耐心，熟悉食品安全规范，踏实稳定。 有意向私信联系！

工作时间早9点半晚9点半闭餐后收拾完卫生下班，有休息4天，法定假日加休，供吃供住，中午轮流值班休息，年龄别超过35岁，基本功扎实

岗位职责： 1.负责厨房食材的清洗、切配、搬运及基础加工等辅助工作 2. 保持操作区域、设备及用具的清洁卫生，落实日常消毒与整理 3.协助厨师完成餐品制作、装盘及出餐准备，保障出餐效率与秩序 4.按规范分类存放食材与物料，及时反馈库存及损耗情况 5. 遵守食品安全与操作安全规定，配合完成卫生检查与整改 任职要求： 1.吃苦耐劳，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2. 有餐饮行业厨工/杂工经验者优先，无经验者可带教上岗 3.具备基本卫生意识和团队协作精神，服从工作安排 4. 能适应快节奏工作环境，接受早晚班或轮班制 5.学历不限，年龄35-55周岁，男女不限

招聘职业规划师10名，保底底薪4000-6000元，月休4天，享15天以上带薪年假。提成比例10%-25%以上，缴纳北京社保，综合月入10000-50000元上不封顶。薪资构成：底薪+高额提成+额外奖金，综合月薪15000-50000元上不封顶。福利齐全：定期团建、年终奖励、北京社保，办公临近地铁，工作轻松自由。资深管理层一对一手把手带教，零基础可学，可深耕运营、谈单、管理，既能成为资深家政规划师，也可自主创业当老板，年薪20-30万可实现。不想住家上户洗衣服做饭打扫卫生的，有意者可报名。

招聘炒菜师傅 岗位职责： 1. 负责日常菜品的炒制工作，严格按照菜品标准操作，保证出品质量、口味稳定及摆盘美观。 2. 熟悉各类食材的特性，合理搭配食材，控制火候和烹饪时间，提升菜品口感。 3. 协助厨房团队进行食材的预处理（如清洗、切配等），确保烹饪流程顺畅。 4. 严格遵守厨房卫生规范，保持操作台、厨具及个人卫生，确保食品安全。 5. 配合厨房主管进行菜单优化、成本控制及新菜品研发等工作。 任职要求： 1. 年龄25-45岁，身体健康，持有健康证。 2. 2年以上中餐炒菜经验，熟悉家常菜、地方特色菜等烹饪技巧者优先。 3. 能熟练操作厨房各类厨具，掌握不同菜系的火候控制和调味方法。 4. 工作认真负责，手脚麻利，有较强的团队协作精神和抗压能力。 5. 服从管理，积极配合餐厅的工作安排。 薪资待遇： -月薪6000-8000元（具体面议，根据技能经验调整） -包吃住，月休4天，法定节假日福利，绩效奖金，工龄工资 -良好的晋升空间，定期组织技能培训

制作养老院老人餐，一个月4天休，节假日三薪，管吃管住。