
要电工证,临电安拆,后勤管理,协助班组用电
7千-1万/月
后勤1-3年初中及以下有经验,有团队精神,有执行力。
主要负责协调各班组用电,从甲方的二级箱接至我们自己的三级箱,简单的建筑设备维修、维护,给项目团队后勤保障!有一定的管理能力,会签收材料等。
校园卫生员
2-3千/月
后勤1-3年学历不限年龄不限节日礼品学校寒暑假
工作内容:
1. 负责校园楼栋区域的清洁维护
2. 完成上级交办的其他相关工作
岗位要求:
1. 具备相关工作经验者优先考虑
2. 能熟练操作智能手机
3. 工作认真负责,具备吃苦耐劳精神
卫生员
3-4千/月
后勤1-3年学历不限
吃苦耐劳,会使用智能手机
岗位职责:
1. 维持工作区域的整洁与卫生;
2. 按照卫生规范完成日常清洁作业;
3. 配合处理突发卫生情况,保障及时应对;
任职要求:
1. 具备相关工作经验者优先考虑。
后勤
3-4千/月
后勤经验不限学历不限
工作内容
负责货品、食材日常分拣、归类、清点摆放
食材简单清洗、切割、分装等切配基础工作
整理货品货架,做好场地卫生、货物摆放规整
服从现场安排,完成日常基础工作
任职要求
年龄 18-55 岁,男女不限,身体健康手脚麻利
吃苦耐劳,做事踏实认真,服从管理
薪资待遇
100元/天
车库内勤技术员
6-8千/月
后勤经验不限中专/中技液压机电工程机械
岗位职责:
1、负责设备入库时的接收、检验、清洗、维修、保养、充电及存放管理;
2、负责出库设备的调试、检测与交接手续办理;
3、承担设备的技术改造、翻新及大修任务;
4、完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
1、具备中技及以上学历;
2、工作踏实,积极学习,能承受一定工作压力;
3、服从公司内部岗位调配安排。
山西临汾乡宁县,,,招一名保管员,有保管员证的,工资6000元,电话王工
6千/月
材料员月结
山西省,临汾市,乡宁县,招一名保管员,有保管员证的,工资6000元,电话王工
爆破
内蒙古招聘爆破员一名,要求年龄55岁以下,学历专业不限,具备井下爆破作业经验。薪资为税后到手9000元,缴纳五险,包吃住。项目地点在内蒙古,项目类型为井下钼矿,每天大约进行5至7次爆破作业。
爆破三大员(爆破员、安全员、保管员)新训班开班报名,该证书是从事爆破行业的必备证书。2026年网络继续教育爆破三大员需完成20学时,爆破技术员需完成40学时,随报随学,电脑和手机均可学习。
黑龙江齐齐哈尔干调批发找:库管早七晚五工资3700+20元话费补助干满一年,给13个月工资
3.7千/月
材料员月结
干调批发找:库管早七晚五工资3700+20元话费补助干满一年,给13个月工资管午餐电话:
行政助理
6-7千/月
行政专员经验不限学历不限五险一金双休弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录
2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协同各部门完成基础人事协助工作,如入职/离职手续办理、考勤统计等
5. 完成上级交办的其他行政支持类任务
任职要求:
1. 学历不限,行政、文秘、人力资源等相关专业优先
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,形象端正、亲和力强
3.熟练使用Office办公软件,具备基本文字处理与数据整理能力
4.工作细致认真,责任心强,能适应多任务并行的工作节奏
5. 有行政或助理类岗位实习或工作经验者优先
综合行政专员
4-5千/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理后勤管理接待事务
工作职责:
1、负责日常航班、车票、住宿及相关事务的预订与费用结算;
2、负责行政后勤事务(如水电缴费、快递对账、车辆调度、油卡管理、通讯费、饮水供应、印刷服务等)的对接及报销流程处理;
3、负责公司资产的配置与日常管理,涵盖办公设备、办公耗材、生活用品的采购、清点、登记及维护工作;
4、负责会议组织协调,并协助开展员工活动的策划与执行;
5、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限;
2. 具备两年行政或后勤相关岗位工作经验;
3. 熟悉常用办公软件及办公自动化设备的操作;
4. 具备良好的计划执行、沟通协调及语言表达能力;
5. 为人正直、工作细致、作风严谨、办事高效。
跟单文员,男女不限,
7-9千/月
文员经验不限初中及以下有一定的形象,能打电话勾通,女孩子优先用混合办公
主招湖南人,初中毕业以上,18至45有一定形象,包吃住,男女不限,永州,衡阳优先用,名额10招完为止,错过很难再有,所招人员,有一定的勾通能力,服从岗位安排。
行政助理
6-7千/月
行政专员经验不限学历不限五险一金双休弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录
2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协调各部门沟通联络,跟进事项进度,保障信息传达准确及时
5.完成领导交办的其他临时性行政支持任务
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,亲和力强
2. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力
3. 工作细致认真,责任心强,具备较强执行力和抗压能力
4. 形象气质佳,普通话标准,有行政类实习或工作经验者优先
5. 学历不限,接受应届毕业生
后勤
4-5千/月
后勤经验不限学历不限
一、薪资待遇
月薪4500元,买菜支出凭付款记录报销。
二、岗位职责
1. 根据工人用餐人数采购每日新鲜食材
2. 每日制作工人午餐、晚餐两顿正餐,把控菜品卫生与分量;
3. 餐后清理灶台、锅碗、餐桌、食堂地面,做好厨具消毒;
4. 打扫办公室公共区域卫生,维持整洁环境。
三、工作时间说明
无固定标准上下班时段,厂区有工人干活期间需正常在岗备餐做饭,无固定休息假期。
四、任职要求
擅长家常大众菜,能满足多人就餐口味,懂得合理规划食材、杜绝浪费;
为人踏实勤快,做事细致,服从工作安排;
有工地、工厂大锅饭烹饪经验者优先录用。
后勤保障专员
15-25元/时
后勤经验不限学历不限后勤收纳
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:灵活安排
工作时段:自由选择
结算方式:日结
招聘截止时间:2025-12-31
负责画展物品的整理与收纳,
按类别进行打包并规范标记。
行政主管
9千-1.4万/月
行政总监5-10年本科人力经验工厂管理50人以上团队车间管理
因公司战略升级与洗涤产业园建设需要,现面向社会诚聘行政总监1名。本岗位作为企业重点储备的高层管理人才,将全面介入工厂运营管理,深入参与生产各环节实践,通过系统性培养与实战锻炼,助力优秀管理者实现职业突破,同时推动企业可持续发展。
一、岗位职责
1. 生产运营体系建设:协助总经理搭建并持续优化生产全流程管理体系,参与制定生产计划、推进流程标准化及成本管控工作,提升整体运营效率;熟练操作电脑及生产管理系统,完成数据汇总、文件归档与系统执行落地。
2. 团队与制度建设:协同总经理开展生产团队管理制度的拟定、评审与推行,协调生产、行政、人事等多部门联动,运用办公工具高效处理文档、会议纪要及各类报表事务。
3. 监督与执行落实:统筹监督生产进度、质量控制与安全规范执行情况,及时发现运营异常并推动整改闭环,缓解管理层负担,保障战略任务有效达成;依托系统数据形成监督分析报告,提升问题解决效率。
4. 策略支持与绩效协同:参与生产运营策略研讨和年度规划编制,提出可行性改进建议;跟进会议决策事项落地进展,结合运营数据为绩效评估提供支撑,促进管理水平不断提升。
二、任职要求
1. 学历资质:本科及以上学历,管理类相关专业优先考虑;持有二级及以上人力资源管理师证书者优先。
2. 经验背景:具备5年以上生产制造型企业管理工作经历,其中至少3年直接管理50人以上车间的实际经验;有中型企业行政人事总监、生产经理等核心管理职务履历者优先录用。
3. 专业能力:熟悉生产型企业的行政与生产管理逻辑,能够独立设计管理体系、制定运营方案,执行力强,擅长应对复杂管理挑战。
4. 技能水平:熟练掌握Office办公软件及生产管理类信息化系统,具备良好的数字化管理应用能力。
5. 管理素养:坚持原则,责任感强,具备团队领导力与跨部门协作能力,有带领团队完成重大任务或攻坚项目的成功案例者优先。
6. 职业特质:年龄30岁以上,具有强烈事业心,认同公司发展理念,能适应高强度工作节奏,具备清晰的职业发展目标。
7. 优先条件:拥有生产型企业规模化运营管理实践经验者优先考虑。
三、我们为您提供
1. 具有竞争力的薪酬待遇:提供与个人能力相匹配的行业领先薪资,充分保障人才价值回报。
2. 高层发展通道:按核心高管标准进行定向培养,通过关键项目历练,逐步晋升至高级管理职位。
3. 系统化成长支持:提供高端管理培训、外出考察学习及行业交流机会,加速综合能力成长。
4. 实战型发展平台:深度参与企业战略规划、重点项目实施与重大决策过程,积累高层管理实战经验。
5. 开放包容的企业氛围:赋予充分职权,鼓励创新思维,打造“能者上”的良性机制,助力人才释放潜能。
宿舍管理专员
2-3千/月
后勤1-3年学历不限
任职要求:
1、年龄40-53岁
2、有酒店宿舍管理员岗位工作经验
3、可接受班次:08:30-18:00,14:00-22:00
1、负责宿舍卫生清洁及检查
2、办理员工住宿退宿登记手续
3、负责水电抄表事宜
4、工程报修
5、会使用手机
6、员工更衣室清洁维护
7、配合上级领导工作安排事宜
商务支持
3-4千/月
后勤1-3年本科懂管家婆等管理软件使用,工作主动积极者优
岗位职责:
1. 为日常商务活动提供后勤保障,确保各类商务会议、洽谈有序开展;
2. 负责公司商务接待流程的执行,涵盖客户接待、行程规划及物资配备;
3. 调配内部资源,及时应对商务活动中的突发情况,提升服务体验;
4. 整理并维护商务后勤相关文件资料,保证信息准确、便于查阅与归档;
5. 参与商务活动的筹备与落地,配合优化后勤支持体系。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通与协调能力,能妥善应对多方协作需求;
2. 工作细致认真,拥有良好的组织规划能力,可高效推进工作任务;
3. 熟练使用办公软件,能独立完成文档编辑与数据汇总工作;
4. 具备较强的服务意识,能在高强度工作中保持稳定积极状态;
5. 有商务后勤或相关岗位从业经验者优先录用。
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