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普工
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普工20人以上月结经验不限两班倒
【济源富士康】 纹身烟疤+大龄工 招聘要求: 18-50; 发身份证信息可以查,纹身烟疤发图确认 薪资待遇:26元/小时,7300-8300元/月 模式一:高价小时工: 员工:26元/小时 薪资发放条件: A: 每月7号发同工同酬,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,28号发放(发放时无需在职); B:自员工分发到岗且出勤后开始计算有效工时 模式二:【不扣商保不扣税】 员工:23元/小时 薪资发放条件: A: 每月7号发同工同酬,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,28号发放(发放时无需在职); 两种模式政策截止到2027.1.31号
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车间保障员岗位,一个月9000左右的工资,工作职责:工件的打磨和配送,原材料的吊装等工作。免费住宿,入职满六个月可以申请缴纳五险 工作地址:山东威海乳山
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11月9日 22:59拨打电话
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11月9日 22:57拨打电话
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11月9日 22:53拨打电话
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压颗粒工人
6-8千/月
普工包吃包住1-2人日结经验不限长白班
新民胡台颗粒厂招白班压粒工人1名,,会开铲车,工资6000-8000,零活一名4500,供吃供住。联系电话:
普工
4-5千/月
普工车间1-2人
工作职责: 1、负责车间及周边卫生清洁服务: 2、发酵槽翻槽后的边角及风管凹槽污泥清理: 3、发酵产物筛料工作; 4、领导安排的其它工作事项。 入职条件: 1、学历不限 2、年龄55以下; 3、身体素质好、吃苦耐劳、责任心强、服从分配。 工作时间: 上午07:30-10:40,下午13:00-16:40,每月休息4天。
小工
招聘杂工,综合工资6500~11000元。员工首月保底工资,并额外获得500元奖励。次月起实行计件工资,计件薪资范围在6500~11000元左右。要求至少工作3个月,每月打卡20天可获400元。年龄要求18~50周岁。
苏州
11月9日 23:55拨打电话
打螺丝小工普工
招聘6天短期工1名,时薪20元,年龄要求22-50岁。工作内容为打螺丝、打下手等,工作轻松,需听从指挥。考勤需签好并拍照,临时爽约者勿扰。明早7点50分到丰茂路集合。
上海
11月9日 23:47拨打电话
压铸工车间免费培训包吃五险一金包住6-10人月结经验不限两班倒
综合薪资5300-7100元(含各项补贴+加班费) 招聘岗位: 锌铝镁压铸工:综合5600-6400 锌铝镁压铸技工:综合5900-7100 二次加工作业员:综合5500-6200 CNC操作员:综合5500-6100 抛光工:综合5300-5900 抛光技工:综合5600-6700 QC:综合5500-6200 其他一线作业员:综合5300-6100 薪资构成:底薪2330,另计岗位工资、环境补贴、夜班津贴、月度表现奖 ,周末26.78元/h,法定假40.17元/h 额外津贴:高温补贴300/月、住房补贴80/月、培训津贴200/月、年终奖300-500/月 福利优势:试用期后可加薪,每年1-2次调薪,工资准时发放 G2入职奖励: 1.待入职奖励110元/天 2.入职奖励合计最高2100元:满20天奖300,满3/6/12个月各奖600
新厂急招包装工,320一天管吃住,不限经验
8-9千/月
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普工包吃包住20人以上日结准时发薪五险一金
1.工作内容:生产组装手机; 2.岗位要求:不限经验,不体检; 3.薪资待遇:日薪300/天,7号发工资。
手机包装月薪8000管吃住不限经验
8-9千/月
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常州新厂开招,8000月薪包吃包住不限经验
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《郑州富士康集团》 一天270元返费6000元 年龄18-50岁 员工单价: 10月:27元/H,一天270元。 11月:27元/H,一天270元 12月:27元/H,一天270元 1月:27元/H,一天270元 2月:27元/H,一天270元 稳岗奖金发放条件: 每月7号发同工同酬 每月25号在职享有,高价补助。 发放时间及细则 模式二:同工同酬+一次性稳岗奖金【返费】 员工:同工同酬+是5000元 员工发放条件: a. 每月7日发同工同酬; b. 在职≥90天,发放时需在职 《郑州富士康A》正式工/派遣工小时工和返费工》 正式工入职补助3600元,小时工2一小时,返费工6000元。 男女不限,地区不限,生产苹果手机,组装总厂,工作轻松简单干净,环境优美,内部餐厅提供吃住,包,吃饭刷厂牌,[强]可以不体检,入职不收任何费用,可以长期发展,提前抢报名来入职 A:正式工:男女不限,入职交社保~五险一金,工资每年涨一次,另外有年终奖3600元左右和岗位补助6000左右等节假日福利物品和红包等; 补助奖金:3600元/人,随满足条件当月薪资发放,入职每满30天发放120元,分3个月发放,发放时需在职,具体政策依面试当天政策为准。 一、工资政策; 1.试用期:基本工资2350元+100元入职激励奖金,转正2450底薪(底薪+加费+补助总合工资约6000元左右) 2.关键工站岗位津贴:80-200元/月(通过证照考核且从事相应工站) 3.夜宵津贴:8元/晚 4.加班费:8小时外算加班,平时加班1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍(一个月21天八小时外算加班,平时加班1.5倍~20元,周末加班2倍~27元,节假日加班3倍~40元; ) 5.入职当年度12月初可凭退伍证、就业创业证等相关资料至合同窗口申请就业补贴,补贴标准:200元/月,补贴最长可达3年 6.薪资发放日:每月7号(遇节假日调整) 二、安排工作 1.生产部门: a.组装部门:焊锡,焊接线 b.生产线:生产手机产品 2.QC部门:产品质检 3.测试部门:测试电路板 4.成品包装部门:贴标签,打包装 5.仓管部门:成品仓管,原料管理 三、提供吃住: 1.吃饭:员工餐厅, 2.住宿:独立卫生间,空调;由专业物业公司管理服务,,支付给物业公司 福利政策 1.按国家规定缴纳五险一金(养老、医疗、生育、工伤、失业保险和住房公积金) 2.依法享有年假、婚假、病假等有薪假及其它法定假日 四、入职要求 1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病. B:派遣渠道 男女不限 模式一:一次性稳岗奖金 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:6000元(含税) 老派遣工:5500元(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:5000元(含税) 老派遣工:6500元(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:4500元(含税) 老派遣工:500元(含税) 发放条件 在职满90天,出名单后7个工作日内发放,发放时需在职(详细发放条件以入职签约文件为准) 模式二:同工同酬+分期稳岗奖金 分期稳岗奖金享有期间,同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下: 10~2月份 ①【鸿富锦-制造部门关键工站】 新派遣工:25元/H(含税) 老派遣工:26元/H(含税) ②【鸿富锦-制造部门一般工站】 【富驰-制造部门所有工站】 新派遣工:24元/H(含税) 老派遣工:25元/H(含税) ③【鸿富锦及富驰-非制造部门】 新派遣工:23元/H(含税) 老派遣工:24元/H(含税) 发放条件 分期稳岗奖金政策享有至2027/1/30,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,3个工作日内发放,发放无需在职,自2027/2/1起,仅享有同工同酬(详细发放条件以入职签约文件为准)。
操作工五险一金20人以上月结
岗位职责: 1. 负责富士康济源厂区正式操作工岗位相关工作; 2. 遵守公司规章制度,完成生产任务及日常作业要求。 任职要求: 1. ,男女不限,不限区域,不限户籍; 2. 有纹身、烟疤等情况需提前确认。 薪资福利: 1. 基本薪资:底薪2350元+加班费+岗位津贴+假期福利,综合薪资4500-5500元; 2. 入职缴纳五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金); 3. 正式工享有带薪休假:年休假、婚假、产假、陪产假、育儿假等。
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新建事业部,当天入职安排免费吃住上班,面试全程不花冤枉钱,短期长期都可以!!签劳动合同有保障 名额有限只招(200人)!!! 薪资待遇: 小时工:3 0一小时,月薪 8 7 0 0 正式工:2 8一小时,早 8 晚 8,保底工资 8 1 0 0+五险一金 薪资发放: 每月 10 号发工资,不压工资,人走账清。 工作内容: 新能源新建事业部:目前产线生产:汽车壳体,锂电池配件,盖板,活轻松。电子部门,车载,质检,全检,坐着上班,不过安检门、没有流水线,可带手机 岗位 :质检 、组装、打包,辅助工,包装、储备干部,上班自由,岗位很多,可自行选择(不会可以教)【晋升空间大】 福利待遇: 免费公寓住宿,4 人间,可以申请夫妻房,三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金,不扣工资 年终奖 8000+!!! 招聘要求 : 1 6 -- 5 5 身体只要健康即可,男女不限,不分时间当天就可安排住宿 报名需要交换微私聊---在线添加咨询 ▲郑重承诺此招聘,不以任何形式收费,薪资待遇全部属实
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