招聘：技术总工薪资：面议岗位职责：1.在项目经理领导下负责项目的各类方案技术交底，组织指导项目技术员的各类技术资料编制，做好检试验管理；2.负责落实项目施工过程的技术方案，监控技术做法的正确性和规范性；3.研究施工图纸，在施工过程中提出切实可行的技术改进和设计优化方案，合理降低项目成本；4.项目施工中推进工程施工技术攻关，及时编制技术总结。5、会使用测量仪器，熟练掌握CAD画图；任职资格1.年龄55周岁（含）以下；2.具有10年以上相关工作经验；3.拥有市政道路、桥梁相关工程经验；薪资待遇薪资丰厚，具体面议工作地址：北京市延庆区联系人王经理：135****7073无上进心，对工作没有热情勿扰。公司不养闲人。

会电脑，会看图纸，会做预算，会做施工方案，会现场放线，有实际工作经验优先！有拆除加固改造经验优先！

招聘兼职幕墙技术员，能独立深化

招聘：杭特环保科技诚聘技术人员2名（包住、社保+餐补）薪资：5000-8000元职位描述：诚聘两名技术人员，，会开车优先，技术不熟练有专业师傅带领，应届毕业生，或是有一两年社会经验者优先

高薪聘请技术人员，地点北京。电话号码

岗位名称： 土建装饰技术总工（项目技术总负责人） 岗位职责： 1. 全面统筹项目土建+装饰全流程技术管理，主导施工图纸会审、深化设计审核及专项方案编制，确保符合《建筑装饰装修工程质量验收标准》（GB50210）等国家规范。 2. 负责技术方案优化与落地，解决现场复杂技术难题（如结构加固、防水处理、管线碰撞、特殊材料安装等），协调土建、装饰、机电、消防等专业交叉施工衔接。 3. 建立项目质量安全技术体系，监督隐蔽工程、关键工序验收，制定质量问题预防及整改措施，管控危大工程技术风险并组织专家论证。 4. 参与材料选型与成本核算，通过工艺改进、设计优化降低施工损耗，评估设计变更对工期及成本的影响，把控技术层面成本与进度平衡。 5. 对接甲方、监理、设计及供应商，主导技术交底、工程例会及技术争议协调，组织编制竣工资料、竣工图及技术总结，推动项目竣工验收备案。 6. 带领技术团队开展工作，制定技术培训计划，推广新技术、新工艺应用，牵头工法、专利等技术成果申报与创优工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，土木工程、建筑装饰工程、室内设计等相关专业，持有一级建造师（建筑/装饰专业）、高级工程师职称者优先。 2. 5年以上土建+装饰工程技术管理经验，其中3年以上同岗位工作经历，具备商业综合体、高端商业空间或大型公装项目全流程技术统筹经验。 3. 精通土建结构施工规范、装饰装修工艺及材料特性，熟练使用CAD、天正、SketchUp等设计软件及Project项目管理工具，了解BIM技术应用者优先。 4. 具备极强的技术决策能力、现场问题解决能力，能独立审核施工组织设计及专项方案，有效规避技术风险。 5. 拥有良好的沟通协调能力，能高效对接多方单位，抗压能力强，可适应项目驻场需求，责任心强、工作严谨细致。 薪资福利： 月薪（面议）另设项目奖金、技术成果奖励； 工作地点： 北京

岗位职责： 1.负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作，确保符合规范与设计要求 2.组织现场技术管理，协调解决施工过程中的技术难题，保障工程进度与质量 3.监督执行国家及行业相关技术标准、安全规范和质量验收标准 4.参与材料设备选型与技术评估，配合成本控制与变更签证管理 5. 指导并培养基层技术人员，协助建立标准化技术管理流程 任职要求： 1.学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业） 2. 经验要求：不限（具备1-3年施工现场技术管理经验者优先） 3.熟悉建筑施工流程、常用施工工艺及BIM、CAD等基础技术软件操作 4.具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境 5.持有施工员、技术负责人或相关岗位证书者优先

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陕西水务工程技术员、财务出纳、综合文员，大专/本科，技术员限理科/水利相关，出纳需会计从业/初级证，文员招文科；五险一金+绩效+年终+出差补贴，月薪5500-9000；报名截止18:00，资格审查后可直投面试；

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招聘小碗菜师傅一名，手艺稳定，有创新能力，能和团队和谐相处，月休4-5天，待遇6000-7000 ：

1.干过后厨有经验，能做小吃岗或做过小吃岗（炸岗）及米线岗 2.年龄要求在25-45岁。 3.身体健康，无传染病 4.有健康证和无犯罪证明 工资结构：4700（底薪）+500全勤每月固定有4天休，（节假日、周末不能休） 工作内容：主要负责小吃岗，炸春卷，炸豆腐，炸土豆之类的，还有制作米线、制作饮品等工作，在岗位上要保持岗位卫生干净整洁，特别在高峰期后，一定要保持台面整洁。用餐高峰期过后检查冰箱备货情况，及时补充货物。

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