招聘：试验室外检员薪资：3000-5000元/月职位详情：50岁以下，身体健康、吃苦耐劳，会开手动档皮卡车优先。

招聘化验员，工作地点在湖北孝感，薪资范围3000-5000元/月，要求应聘者掌握基本的电脑操作，具备强大的学习能力和责任心，工作细致，并能服从管理和安排，主要负责每日水质检测及报表填写工作。

招聘助理检测师和试验检测师。岗位要求：身体健康，学习能力强，有责任心。助理检测师薪资待遇：缴纳社保，月薪6500元，包吃住，月休4天。试验检测师薪资待遇：缴纳社保，月薪8500元，包吃住，月休4天。工作地点：湖北孝感。

日结，现在需要临时工，20/小时，主要做铝合金门窗缠膜，地址幸福工业园，电话

M7厂区质检员/线服 长白班 优势：空调车间，现阶段长白班，后期需接受夜班 工作内容：检查汽车零件 需求：20‑42岁，零基础可培，能吃苦、善于沟通 班次：8:30‑20:30 薪资：白班22元/小时｜夜班23元/小时 电梯公寓宿舍，空调洗衣机齐全

这个地方有个箱子门上需要贴一下防水条。费用100贴完结算

抖音发文，线上兼职，不收费，多号多做，长期有单，一单一结，源头资源(没有中间商) 兼职大量任务，源头资源，欢迎咨询~ 【工作要求】:确定要做再点击报名添加客服哦!!!宝妈、学生、上班族都可以做，多号多得，每天都有，长期稳定的， 【工作内容】: 抖音、视频号平台发视频笔记，每单5-50元，完工后统一次日中午12点前结算 我们提供种草类视频，你直接复制粘贴在抖音发布就行，纯绿色内容，不收取任何费用 [结算]: 按单结算，工资日结，无押金，多发多得，播放量高还有奖励 报名后请主动添加客服微信领素材，没有抖音、的不要报名!!! 正在发别家作品的不要，不要，以免冲突!!!

长期稳定线上DY居家兼职，长期招人、单量稳定、操作简单。 不限年龄、不限经验、不限地区，在家随时能做。 我们提供全套成品素材，无需自己找图写文案。 工作内容非常轻松，主要负责DY账号基础维护与图文更新。 不用打卡、不用坐班，时间完全自由，学生、上班族、宝妈都适配。 岗位无任何前期投入，不存在隐形收费、强制任务等情况

岗位职责 1.使用抖音账号发布平台提供的素材，素材为合规绿色内 容，不需要剪辑，拿到素材直接发布即可。 2.按要求完成每日发布任务，可使用多个账号操作，多账 号收益叠加。 3.留意作品播放数据，同步作品播放量信息,可额外领取播放奖励。 薪资待遇 基础收益:8元/条结算方式:日结， 播放量额外奖励:播放量10W奖励10元;30W奖励30 元;50W奖励50元 长期任务奖励:连续发满7天，额外奖励20元推荐奖励:推荐新人做满3天，奖励20元/人 任职要求 1.自备抖音账号，会基础发布视频操作，手机即可完成工作。 2.时间自由,随时随地都能做，可兼职利用空闲时间操作。

JIT组长：2名 车间质检：3名 自动模版：3名 手推模版:3名 中烫师傅：3名 平车工；15名 装拉链；2名 四线/五线；4名 羽绒服封口；3名

【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，300/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖， 工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

孝感市孝南区招工地小工/杂工

招聘代班师傅，明天在市区有工作安排，有空的人员可联系报名。

招聘信号工，负责指挥汽车吊作业。薪资为6000元每月，包吃包住，工资按月发放。要求持证上岗，能住宿者优先考虑。有意者可报名。

孝感市汉川市招工地小工/杂工

用市政施工质量员，资料材料机械员有的联系临保。

用市政施工质量员，资料材料机械员有的联系。

成峨监理试验室，检测员，工资到手6500，主要负责混凝土试块，有人压试块，懂一点集料。联系人：胡主任，

招聘检查协调员，工作地点在高密，实行5*8工作制，要求具备3年以上石油天然气行业QS经验，英语流利。 招聘工料测量师，工作地点在启东，实行5*8工作制，工期持续至2028年7月，要求英语流利。 欢迎自荐或推荐，推荐成功有推荐金。

土建项目招聘质量员和安全员。要求持证（城乡建委土建C证即可），性别不限，年龄40岁以下，学历不限，必须有变电站土建工作经验，身体健康。待遇面议。工作地点基本在重庆市内，会外派至其他地区。公司地址位于重庆市永川区。

招临时工现在要人汉川格充

岗位职责： 1）开展电池系统失效问题的分析与失效机理的深入研究； 2）整合公司内部资源，牵头搭建失效分析专业团队； 3）针对典型失效案例进行机理剖析，优化电池系统失效分析流程，建立电池各零部件在设计与选型中的安全参数边界； 4）撰写失效分析技术报告，组织经验总结分享，推动项目间经验复用与潜在风险预防； 5）参与研发阶段的技术评审，监督新项目中历史失效问题的闭环落实。 任职要求： 1）电子、通信、机械、自动化等相关专业背景，本科需具备5年以上工作经验，硕士需3年以上相关经验，并在储能或动力电池领先企业有3年以上失效分析相关工作经历； 2）掌握电池系统电气架构、结构设计及BMS、电芯等功能单元的常见失效形式与分析逻辑； 3）熟练运用失效树、鱼骨图等分析方法与工具； 4）具备良好的跨部门协作能力，优秀的沟通表达与执行推进能力。

湖北孝感招募两名招工人员，联系信息尚未透露。

职位描述： 1. 负责公司质量管理体系相关文件的起草、更新及执行情况的跟踪核查； 2. 组织并监督产品及供应商的质量审核工作，确保流程合规有效； 3. 制定并持续优化产品质量控制标准与操作规范； 4. 主导新产品导入阶段的培训支持与实施指导； 5. 参与质量控制方案的策划，落实过程监控措施，并对实施成效进行分析评价； 6. 组织开展部门内部质量管理相关的培训及绩效考核工作； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1. 熟悉国家相关法律法规，全日制统招本科毕业，具备3年以上相关工作经验； 2. 掌握ISO9001、IATF16949质量管理体系要求及相关制度，能熟练操作常用办公软件； 3. 具备良好的沟通协作能力，团队意识强，抗压性好，学习能力强； 4. 身体健康，踏实肯干，责任心强，具有良好的团队合作精神。

岗位职责 1. 严格按照纺织行业检测标准及公司实验室操作规范，完成前纺、细纱、后纺抽样等常规检测试验操作； ​​ 2. 准确记录实验数据、填写检测报告，保证数据真实、完整、清晰，无涂改、无遗漏，配合实验室主管完成数据整理与归档； ​ 3. 负责实验样品的接收、登记、分类、保管与处理，做好实验室5S管理工作； 任职要求 1. 学历：中专及以上学历，有纺织实验室工作经验者可放宽学历要求； ​ 2. 经验：有无经验均可，有纺织厂实验室检测相关工作经验者优先录用；能熟练操作常规实验设备者优先； ​ 3. 能力：做事细心严谨、动手能力强，具备良好的数据记录与整理能力，能适应实验室标准化操作流程； 薪资福利 1. 薪资：综合月薪2400-3500，薪资按时发放，绝不拖欠； ​ 2. 福利： ​ - 入职缴纳社保， 免费员工宿舍（宿舍配备空调、热水器、独立卫生间）； ​ - 定期开展岗位技能培训，提供晋升通道（实验室操作工→实验室技术员→实验室主管）； ​

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烫豆师，会操作烫画机，会正常烫以及各种特殊烫

职位名称：品质主管 一、 岗位职责 1. 质量体系认证与维护 负责建立、推行并维护公司质量管理体系（如ISO9001、IATF16949等），确保体系的有效运行。 主导公司体系的内审、管理评审工作，负责对接并顺利通过客户二方审核及第三方认证机构的验厂审核。 负责体系相关程序文件、质量方针、目标及检验标准的编制、修订、审批与下发管理，确保文件受控与记录可追溯。 2. 客诉处理与异常改善 主导客户投诉及重大质量异常的调查、分析与处理，确保在24小时内响应，并在规定时间内（如72小时）独立撰写、提交8D报告。 运用5Why、鱼骨图、8D等质量分析工具深挖问题根本原因，制定纠正及预防措施（CAPA），并跨部门推动整改闭环，跟踪验证改善效果。 定期汇总分析客诉数据与质量异常台账，提炼核心问题点，主导专项改善活动，降低客诉率与不良率。 3. 品质流程完善与全流程管控 制定并持续优化全链路品控标准、检验流程（IQC/IPQC/FQC/OQC）及质量控制计划，确保标准与法规、市场需求同步。 统筹来料、制程、成品及出货环节的质量管控，监控生产现场工艺参数与环境卫生，严格执行AQL抽样标准与批次追溯管理。 建立质量数据统计分析体系，定期输出质量日报、周报及月报，运用PDCA循环推动品质流程的持续改进。 4. 团队管理与供应商管控 负责品质团队的日常管理、排班、绩效考核及梯队建设，开展质量意识、检验技能及8D等工具的专项培训。 协同采购部门进行供应商质量评估、资质审核与绩效考核，辅导并监督供应商进行质量整改，提升来料合格率。 二、 任职要求 1. 学历与经验 大专及以上学历，机械、电子、材料或质量管理等相关专业优先。 3-5年以上制造业品质管理或现场管控经验，具备同等岗位团队管理经验者优先。 【行业经验优先】：具备印刷厂、电子厂（如SMT、DIP、智能控制板等）工作经验者优先录用。 2. 核心技能 体系认证： 熟悉ISO9001、IATF16949等质量管理体系标准，具备独立主导体系搭建、内外部审核及应对客户验厂的能力（持有内审员证书者优先）。 客诉处理： 精通客诉处理流程，能独立、熟练地运用8D、5Why等工具撰写书面回复报告，具备较强的逻辑分析与跨部门推动能力。 流程与工具： 精通来料、制程、成品全流程管控，熟悉SPC、FMEA、QC七大手法等质量工具，能熟练运用Excel等办公软件进行数据分析与报表输出。 行业工艺认知： 熟悉电子行业生产工艺流程（如SMT贴片、DIP插件制程管控要点）及常见缺陷模式者优先； 熟悉印刷包装工艺流程、品质标准及色彩管控，具备现场问题处理能力者优先。 3. 综合素质 具备极强的原则性与责任心，做事严谨细致，具备优秀的闭环思维。 具备出色的跨部门沟通协调能力、抗压能力及团队培训激励能力。