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岗位名称：塔吊指挥；电梯司机。 岗位要求：1. 年龄48岁以内；2. 工作时间可能为标准9小时制，超出时间算加班，并给出明确的加班费标准；3. 夫妻对优先考虑。 薪资待遇：塔吊指挥：月工资6300元，加班费每小时20元；电梯司机：月工资5000元，加班费每小时15元。支付方式：项目部发工资，。住宿条件：管住不管吃。

三甲医院招电梯司机年龄 50 岁之内 电梯司机5小时半班 第1个班早班 是7.30到12.30 第2个班下午12点30到5点30 2260元，月休2 天 接单联系

(需要有看电梯的证)新四院招开电梯的，上午7 -12点，下午12-8点，然后休一天半，再上个夜班再休休一天半，每四天一个夜班，相当于一个月上12天休18天，工资2200，要求58岁以内干净利索，能接的联系我

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徐州市森林海树挖走后要贴石英砖

招聘：物业综合维修 薪资：4000-5000元 岗位职责： 1、负责工程部维修所有事项。包含但不限于巡查水泵房、检查园区水电公共设施、处理租户报事报修及公共区域日常保养维护工作、协助排查退租验收、完成园区室外消防设施日常保养维护工作等。 任职资格： 1、50周岁（含）以下，须持有相关部门颁发的特种作业操作证（高压、低压电工作业）； 2、熟悉水电等专业知识，具备家具、电器、空调等综合维修技术。

招聘：物业工程经理 薪资：7000-8000元 岗位职责： 1、负责编制部门年度、月度的资金预算计划、工作计划、培训计划、设施设备维保养计划、采购计划，并对其进行实施执行与监督。 2、负责项目工程档案、内务管理和作业文件收集整理、归档、保管工作。 3、负责园区装修管理，装修审图，违章装修制止及向上级报备情况。 4、负责管控电梯、消防的故障维修。 5、熟悉楼宇结构、机电设备、公共设施设备基本情况，熟知物业管理的基本知识。 6、按月对工程类服务供方评估。 7、指挥、协调、检查、督促员工按时完成上级交办的各项任务，每月考核员工绩效。 8、定期对园区设施设备运行情况、维保情况进行检查，针对重大风险项制定管控措施及整改方案上报，并按时间节点推进整改情况。 9、结合园区的实际情况，提出优化改善的建议。 10、完成上级安排的其他工作。 任职资格： 1、本科及以上学历优先，机电/工程管理、电气自动化，安全管理、设计管理等相关专业优先。 2、有3年以上大型项目物业工程条线相关经验，1年以上团队管理经历优先。 3、熟悉园区物业工程、管业、安全管理的工作流程。 4、较强的抗压能力和沟通协调能力。

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徐州市鼓楼区招电梯安装

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