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招聘：铣刨机师傅要求忠厚善良，愿意打黄油吹空滤及心细的机手。如有诚意工资面谈！

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便利店招聘店长3名、营业员6名； ✅ 店长：统筹门店运营/库存损耗/人员管理，盯营收+合规管控，处理突发 ✅ 要求：2年商超/便利店店长经验，会基础办公，25-40岁能轮班 ✅营业员｜无经验可带教，上手快 ✅ 职责：商品陈列补货、收银接待、门店清洁，配合盘点排班 ✅ 薪资：底薪+绩效+全勤+提成），节日福利+工龄补贴，夜班补贴 地址：菏泽（世玺大厦） 联系电话：

岗位职责： 1、全面负责小吃店日常运营管理，确保服务质量与食品质量； 2、制定并执行销售计划，提升店铺营业额； 3、管理店内员工，包括招聘、培训、考核及团队建设； 4、维护店内清洁卫生，确保符合食品安全标准； 5、处理顾客投诉，提升顾客满意度及忠诚度。 任职要求： 1、具备餐饮行业管理经验，熟悉小吃店运营流程； 2、优秀的团队领导能力，能够激励员工达成目标； 3、良好的沟通协调能力，能够有效解决顾客与员工问题； 4、责任心强，注重细节，能够应对高强度工作环境； 5、热爱餐饮行业，具有创新思维，能够不断优化服务流程。

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包子客牛肉汤包（巨野店）招聘 店长 2人 薪资3500--8000 可交社保 （有餐饮管理经验者优先 ） 店长助理3人 （3000-4000） 收银员2人（2600-3500） 面案 （包包子）薪资2600-3200 包子熟练工优先）带薪培训 电话同号 魏经理

招聘店长2名，年龄25——45岁，有2年以上工作经验，踏实能干，工作负责，工资5000元+年终分红

招聘：店长（待遇优厚） 薪资：5000-15000元 1.全面负责店铺的日常运营管理，确保店铺正常运作并达成公司设定的销售目标。 2.制定并执行店铺的销售计划及促销活动，提升店铺业绩和品牌影响力。 3.负责店内员工的管理与培训，包括排班、绩效考核、技能提升等，打造高效团队。 4.监督货品的库存管理，确保商品陈列合理、补货及时，并有效控制损耗。 5.维护店铺形象，保持店面整洁，确保符合品牌形象及卫生标准。 7.定期分析销售数据及市场趋势，向公司提出改进建议及优化方案。 8.与其他部门协调合作，确保信息流通顺畅及资源合理分配。 2.2年以上零售行业工作经验，至少1年店铺管理经验，有成功提升店铺业绩的案例者优先。 3.熟悉店铺运营流程及销售技巧，具备良好的数据分析能力。 4.具备优秀的团队管理能力，能够激励员工并带领团队完成目标。 5.良好的沟通能力和客户服务意识，能够妥善处理各类客户问题。 6.工作责任心强，抗压能力强，能适应灵活的工作时间。 ---