【招聘要求】： 1、大专及以上学历，工程管理、土木工程、建筑工程等相关专业； 2、3年及以上相关工程施工技术工作经验，熟悉对应工程领域（如建筑、市政、机电等）的施工流程、技术标准及行业规范；有独立负责现场技术指导、图纸解析及设备操作管理经验者优先； 3、精通各类工程图纸（施工、结构等）的阅读、分析，能够快速识别信息，发现问题并更正；熟练操作工程施工常用设备、检测仪器，掌握设备维护保养技巧，能独立处理设备操作中的技术故障； 4、掌握对应工程的施工工艺、质量标准及安全技术要求，能精准开展技术交底、现场指导，高效解决突发技术难题；具备合理安排施工员工作、协调团队协作的能力，能有效把控施工进度和技术节点。 【工作内容】：提供现场技术支持 1、图纸的管理与应用，熟悉各类图纸，精准把握设计意图、技术参数及施工节点要求；核对图纸完整性、一致性，及时发现图纸矛盾或不合理之处，提出优化建议并对接设计单位沟通确认，指导施工员、作业人员准确理解图纸，确保施工环节与图纸规范； 2、现场设备操作管控，熟练操作工程项目所需各类施工设备、检测仪器，掌握设备运行原理、操作流程及日常维护，监督现场设备规范使用，排查设备运行安全隐患，及时处理设备操作中的技术问题； 3、施工技术指导与把控，全程驻场提供技术支持，针对施工关键工序、复杂环节进行现场交底和技术指导，明确施工工艺、质量标准及安全注意事项；根据施工进度计划、工程量及人员配置情况，合理分配施工员及作业人员工作任务，明确岗位职责、工作节点及考核标准。 【工作地点】：青海格尔木

职位名称：中医农业种植技术员 公司简介 战旗吉世依托北京农学院，中医农业（高密）研究院，中关村绿谷联盟三个科研机构构建现代生态农业产业链，在科技成果转化、新品种推广致力于生态农业发展！ 职位概述 中医农业技术员是负责将传统中医理论（“中医”）、生态原理与现代农艺技术相结合，应用于农作物种植管理的专业人才。您将主要负责研发、配制和实施基于中医原理的植物保健方案（如中草药肥料、杀虫剂、调理剂），以减少化学投入品的使用，提升作物抗逆性、改善农产品品质和风味，最终实现生态友好与经济效益的双赢。 核心职责 1.方案设计与实施： ·根据作物种类、生长周期及土壤健康状况，借鉴中医“君臣佐使”、“扶正祛邪”等理论，设计植物保健方案。 ·负责中草药制剂（如浸提液、发酵液、粉剂）的配方研究、配制和生产过程指导。 ·制定并执行具体的田间应用计划，包括施用时间、浓度、方法（如灌根、叶面喷施、土壤处理等）。 2.田间管理与管理： ·密切监测作物生长状况、土壤墒情和病虫害发生情况，运用中医“望闻问切”的理念进行诊断。 ·记录并分析中草药方案对作物生长、病虫害防治、产量及品质的影响效果。 ·与传统农艺管理相结合，参与制定灌溉、施肥、修剪等日常农事计划。 3.研究与优化： ·开展小规模田间试验，对比不同中草药配方的效果，持续优化技术方案。 ·收集、整理和分析试验数据，撰写试验报告和技术总结。 ·关注行业最新动态，引进和消化创新的中医农业技术与方法。 4.培训与指导： ·对种植团队进行中医农业理念和技术的培训，指导他们正确操作和应用。 ·向客户、访客或合作伙伴介绍和推广中医农业的益处和技术要点。 5.安全与合规： ·确保所有中草药原料和应用过程符合有机认证或绿色食品认证的相关标准。 ·管理中药渣等生产副产品的资源化利用和无害化处理。 任职要求 ·学历与专业： ·大专及以上学历，农学、植物保护、园艺、中草药栽培与鉴定、生态学、植物营养学等相关专业背景。 ·具备中医药学基础知识者优先考虑。 ·经验： ·1年以上农业种植、田间管理或植物保护相关工作经验。 ·有有机农业、生态农场、中草药种植或生物防治实践经验者优先。 ·应届毕业生如在校期间有相关课题研究或实习经验亦可考虑。 ·技能与能力： ·核心技能：熟悉常见农作物的生长习性和常见病虫害。 ·动手能力：能够进行田间操作和简单的实验配制。 ·学习能力：对中医理论和传统智慧有浓厚兴趣，具备强大的学习和转化应用能力。 ·观察分析能力：细心，观察力强，能通过作物表象分析内在问题。 ·团队合作：良好的沟通能力和团队协作精神，能适应田间工作环境。 ·体力要求：能适应户外和田间工作，具备一定的体力。 ·素质： ·热爱农业，认同生态、可持续的农业发展理念。 ·做事严谨，有责任心，具备吃苦耐劳的精神。 ·具有创新思维和解决问题的能力。 薪酬福利 ·具有竞争力的薪资体系（基础工资+合伙人分红）。 ·完善的社保福利（五险）。 ·提供专业的技术培训和职业发展机会。 ·提供住宿、田园工作环境。 工作地点 主要工作地点为[省份/城市]的种植基地/农场

现代化农业园区，工作内容：数据采集，水肥管理，出.入库管理等

招工程技术员负责幕墙图纸的深化，变更，以及技术方面的沟通，一建带B证，证需转入河南公司。河南证书二建即可

1、全面负责技术部各项工作，做好内部协调与外部配合工作。 2、执行集团公司的管理体系文件，使本部门的各项工作做到程序化、规范化、标准化。 3、组织施工技术调查、设计文件及图纸审核、施工图现场核对，并及时将核对问题反馈项目总工。 4、参与编制项目总体策划书及实施性施工组织设计、技术策划书；参与本项目重、难点工程、危大工程及首件工程施工方案的编制及优化调整；组织编制一般工程及冬、雨季施工方案及相关措施；组织编制本部门相关作业指导书、二级技术交底。 5、负责组织对项目部各级技术干部、质检员、施工员、材料员进行施工作业方法、操作规程及施工技术要求、重大危险源应急救援措施等内容做技术交底。 6、对专业施工队伍的技术人员进行业务上的检查、监督、指导，检查施工方案的落实情况，发现问题及时解决。 7、在总工程师的领导下负责设计变更工作。 8、检查、指导施工技术总结和专题总结的编制。 9、负责对新技术、新工艺、新材料、新设备“四新”成果和工法进行研究、引进、吸收、推广和应用。 10、在总工程师的领导下制定科研课题项目，并进行实施、开发和技术指导。 11、参与工程安全、质量事故的处理，并制定相应处理措施。 12、完成领导交办的其他事项。

熟悉成都建工工作流程及内容，参与过城投房建项目EPC，及全生命周期平台，年龄40+，有意向发简历至@qq.com

岗位要求： 1、技术方案的制定与审核； 2、现场技术指导与监督； 3、质量控制与管理； 4、进度管理与协调； 5、团队管理与培训； 6、技术相关资料管 专业要求：1、具备相关专业知识；2、技术实际操作能力；3、CAD绘图能力；4、现场管理与沟通能力；5、具有在相关企业工作三-五年及以上6、持有机电安装相关证书；特种作业证书

长期修建变电站，长期在公司上班，享受五险一金待遇，能使用防水材料做房屋，电缆沟等防水施工，管理施工现场，带领工人完成施工任务，完成项目部目标绩效才有奖金

起重设备塔吊电梯技术，会做方案！

1. 基本条件： · 年龄：30-40岁。 · 相关专业：土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业。 · 资质：具备高级工程师职称或国家一级注册建造师等相关执业资格者优先。 2. 经验与能力： · 经验要求：具备5年以上大型工程项目技术管理经验，其中至少3年以上技术负责人或同等岗位经验。具有中央 企业或大型国有企业同等岗位完整项目经验者将获得优先考虑。 · 核心能力：精通工程技术规范与施工工艺，具备出色的图纸审核、方案编制和解决复杂技术问题的能力；拥有优秀的团队管理、跨部门沟通协调能力和项目成本控制意识。 · 素质要求：责任心强，原则性强，具备良好的职业道德、抗压能力和创新思维。 薪酬待遇：具体面议（可参考范围：月薪 1.2-1.6万元，视能力而定）。 3. 发展平台：参与公司重大战略项目的机会，清晰的职业发展通道和晋升空间。 4. 工作地点：[四川通江]

炳草岗沃尔玛招试吃临促130十20，2月3到，需要有健康证，联系电话

急招，临促两名 地址，万达永辉超市 日薪，120/天 品名，卖牛奶 要求，有销售经验会叫卖，积极热情 联系方式:

仁和区前进镇永胜村牛米塘万灵石业招聘煮饭人员1名 工作内容：每天煮12人家常可口饭菜，打扫生活区卫生。 要求：男女不限50岁以下，爱干净身体健康无不良嗜好。 工资：包吃包住试用期一个月工资3500元／月，转正后工资3800-4500元／月，表现好的有年终奖。 电话：

泽通物流招驾驶员5名，主要是攀枝花市内倒短运输，要求：持有A2驾驶证，两年以上拖车驾龄，踏实肯干，服从公司安排，身体健康，无重大交通事故，初中及以上学历。上班时间早八晚八点，月休4天，薪资：试用期1600+计件工资，转正后2000+计件工资，综合到手6000-12000，试用期1-3个月。工龄工资，年假，五险一金（入职缴纳五险）,面试地址：攀枝花金江迤资货场，联系人：陆老师，联系电话：（）。

找熟练零时挑瓷2名 做完结账 大概做一星期左右厂里就放假 电话

农林技术员 大专及以上，农学、农业资源与环境、植物科学与技术、植物保护等专业，有相关工作经历或管理经验，有从事生态农业产业规划、开展种植基地技术工作经验者优先，年龄30—45岁。熟悉作物生产技术与栽培或嫁接，熟悉林业病虫害防治，负责生态基地品种选择及种植和日常管理养护，病虫害监控与防治技术；指导生产人员掌握技术要点，解决生产中的技术性问题。 薪资福利:试用期3个月，月薪6000元，转正月薪8000元，缴纳五险一金提供住宿及餐补。 投递简历邮箱:，邮件标题格式：姓名+专业+应聘岗位 工作地址:甘肃省酒泉市瓜州县城附近

农业技术员，3 工作地址:阿拉尔二号工业园区纬四路西3336号 面议 有3年以上工作经验 大专及以上学历

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

1、负责研发果蔬等货品的保鲜和催熟技术装备，包括不限于气调、杀菌、催熟等，能针对采摘、存储、运输等环节开展应用，并针对在果蔬进行品质监测、风险评估及预警，实现从采收、保鲜储藏、催熟、运输、和销售全链路品质控制，形成完整可行的核心装备方案。 2、负责产品的保鲜和催熟工艺和流程，配合研发装备的应用，提高果蔬质量。 3、负责建立完整核心技术文档，包括装备研发技术文件、操作流程等，并进行工艺指导和培训 4、负责建立内外资源和专家库等，经常与本领域的专家进行沟通合作，负责本专业产学研工作 任职要求 1、硕士以上学历，食品工程、加工储藏、物流保鲜等相关专业；英语，CET-6及以上，能熟练听说读写； 2、有3年以上果蔬等行业的保鲜、催熟工作经验，对不同保鲜技术，如气调、杀菌、催熟等有丰富的经验，具备丰富的外部资源如外部专家、供应商等； 3、熟悉保鲜和催熟技术装备的研发和应用，如气调保鲜、化学保鲜、杀菌保鲜、催熟技术等，实现果蔬等货品的保鲜和催熟参数的控制； 4、熟练掌握果蔬的生理特性及采后品质控制等生理指标的测定方法，能独立制定果蔬品质控制标准； 5、能独立工作，有寻找新业务发展机会和新商业模式的能力 6、综合素质好，具备诚信、敬业和团队协作精神和较强的协调能力、执行能力强，能承受工作压力。

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

四川省攀枝花攀科电子科技有限公司诚聘： 1：线路主管 薪资面谈 2：阻焊主管 薪资面谈 3：工程工程师： 薪资面谈（9-11K）；主要做双面灯板，有经验的优先。 公司福利： 1、管理人员双人间、包吃包住，宿舍提供空调热水器； 2、； 联系电话: 唐先生 （）有想回老家发展的可联系。

工民建施工技术员，要求；年龄35岁以内，职称为民建中级职称，能熟练使用CAD制图软件制图，能熟练编制施工组织设计及专项施工方案，工作经验5-10年以上优先，能吃苦，责任心强

招聘：砂再生、成品装袋工、覆砂工、清铁工、质检员、叉车工 砂再生、成品装袋工、覆砂工、清铁工、质检员、叉车工 四川省攀枝花市

二保焊330~352一天。长白班

岗位名称：叉车司机；机加；装配工。 岗位要求：1.年龄在1838周岁；2.中专/高中以上学历；3.工作时间为8小时工作制，加班不超过2小时。 薪资待遇：底薪3300元；叉车技能补贴每月500元；超出22天班后按每小时22元计算加班费；每月满22个班另加稳岗补助500元；综合工资在50006500元之间。提供住宿和福利工作餐。

四川攀枝花双闸周边厂子寻找经验丰富的氩弧焊工进行短期试岗，工作地点仁和，工作时长约十多天。

米易县齐欣汽修厂 诚聘 大车修理工 (汽修合伙人) 职位：大车修理工 (中工/主修) 薪资：5000 - 8000元/月 (底薪 + 提成)能力决定收入，提成空间大！ 工作经验：3-5年及以上 大型车辆（货车、客车、矿山宽体车、工程机械等) 维修经验 工作地点：四川省攀枝花市米易县白马镇 (齐欣汽修厂) 福利待遇： 包食宿：提供住宿，解决您的后顾之忧！ 月休：3天 (具体安排面议) 岗位职责： 1. 负责重卡车辆（包括拖挂车、公路工程车、重中轻型载货车等）的日常维修、保养、故障诊断与排除。 2. 独立完成发动机、底盘、变速箱、刹车系统等关键部件的检修与维护。 3. 按要求执行维修工艺流程，保证维修质量与效率。 4. 保持工作区域整洁，遵守安全操作规程。 任职要求： 1. ，身体健康，能适应汽修工作环境及强度。 2. 3-5年及以上大车维修实际工作经验，技术扎实。 3. 熟悉大型车辆结构原理，能独立诊断并解决常见故障。 4. 具备较强的动手能力、责任心和安全意识。 5. 吃苦耐劳，工作积极主动，有良好的团队协作精神。 我们提供： * 稳定的工作环境与发展平台。 * 包住宿福利，降低生活成本。 * 与经验丰富的团队共事，技能提升机会。 加入我们，凭技术拿高薪！ 应聘方式： 直接到厂面试：米易县白马镇

招聘：企业负责人 薪资：3000-15000/月 公司：盐边县红坭永生炭业有限责任公司 经验要求：1------3年 学历要求：其他 招聘人数：40人 工作性质：全职 职位福利:无 职位描述:采掘副总兼生产技术科长、采煤副总工程师、掘进副总工程师、采掘进技术员、机电运输科科长、机电运输技术员、通风副总工程师、通风科技术员、防治水技术员、地测技术员、生产调度室主任、生产调度员、安全技术员、爆破安全工程师、采煤队队长、掘进队队长、机电队队队长、运输队队长、通风队队长、监测监控电工、监测监控员、井下电气作业人员、安全检查员、瓦斯检查工、提升机司机、煤矿井下爆破员、爆破安全员、探放水工、矿山兼职救护队员、机车运输工、煤矿井下工人。 工作地点:四川省攀枝花市盐边县

四川攀枝花市盐边县招聘地测副总工程师、地质技术员及通风科长。

三堆子事兴钛业找一名叉车驾驶员，有正规的操作证的优先，电话