
温州瑞安市【冠滋精品店】诚聘:店长要求:合适岗位,身高1.59米-1.65米,28-42岁
5000-10000元/月
店长月结
【冠滋精品店】诚聘:店长要求:合适岗位,身高1.59米-1.65米,28-42岁,瑞安户籍优先,3-5年零售行业经验,有管理经验者优先,负责门店日常运营,确保销售目标达成管理团队,指导员工服务与产品知识维护店内陈列、卫生及顾客体验待遇:[太阳][太阳]5000-10000元/月(绩效不封顶)联系电话:
店长1-2人月结
【高薪诚招】高薪诚招水产课课长1名,要求三年以上同等岗位工作经验,全面负责海鲜、冰鲜、河鲜采购/销售工作(月销售60-80万左右)、工资面谈,工作地点:浙江温州(半桶水、打酱油者勿扰!)刘生()
酒店店长
8000-9000元/月
店长1-2人月结全职店长,
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品结构合理、周转高效
3. 主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4. 带队开展营销活动执行与本地化推广,推动区域市场占有率提升
5. 定期分析经营数据,向股东反馈运营问题并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店运营管理经验,熟悉零售/餐饮/服务业运营逻辑
2. 具有团队管理能力,能有效激励员工、营造积极工作氛围
3. 责任心强,具备较强的数据敏感度与问题解决能力
4. 沟通协调能力强,能高效对接股东与一线员工
5.学历不限,有相关行业店长经验者优先
店长月结
招聘:店长薪资:4500元以上/月1、门店运营管理2、销售业绩管理3、、验光、配镜专业与品控管理4、人员团队管理5、会员与客户维护5、财务、报表与总部对接
店长1-2人月结全职
四季青星座招聘店长1【招聘私域网批店长】工作地点:上城区四季星座业务:私域网批,对接二批拿货客户硬性要求:有服装网批档口实操经验优先/在四季青一带有门店档口实操经验激活手上拿货客户,拓展维护私域二批客户,提升复购;能拍照会做生意,销售5名会做生意有市场经验联系:/电话:
店长
高端服装热招|绍兴苏宁广场高级搭配师|无责底薪3600‑5600,提成3‑9%上不封顶要求:热爱穿搭,审美在线,擅长顾客搭配服务店铺主理人(店长)|底薪4000‑8000+团队提成1‑3%全盘门店管理,擅长带团队拿结果五险|生日节日福利|全套专业培训|透明晋升|准时发薪团队无内耗,新店优先内部晋升有意联系杨女士:
店长
100-200元/天
店长3-5人日结全职形象好,气质好,口才好,女性优先
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地
2.制定个性化服务方案,提升客户满意度与续约率
3.协调内部资源,高效响应客户需求及问题处理
4.定期分析客户业务动态与市场趋势,提供优化建议
5. 完成销售目标与客户管理指标,及时反馈市场信息
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2.有客户服务意识,责任心强,抗压能力佳
3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 具备团队协作精神,适应灵活工作节奏
5.行业经验不限,有B2B服务或销售背景者优先
店长月结
招店堂服务管理一上班时间每月休息4天起,平时可请假,工作环境自由。二工资待遇收入稳定,试用期1个月,如被录用基本工资3500元起步,基本工资+提成+其他奖,每月可高达万元。三工作要求工作积极服务周到,要一心一意把工作做好。四年龄要求20岁~50岁。五文化要求初中以上文化。六优先条件有管理经验优先,曾从事健康行业工作者优先。可面谈待遇。联系电话
日结,下班发工资,包吃包水一晚上200左右,搬抬东西,明早下班
200-300元/天
小工舞台搭建1-4天包吃6-10人日结
今晚11点杭州市西湖区招撤舞台打杂工10人,包吃包水一晚上200左右,搬抬东西,明早下班
厨师包吃包住1-2人月结
招聘大厨一名。工资10000+。工作地点。浙江舟山。管吃管住,勤劳肯干,手脚麻利,吃苦耐劳,不压工资,,随时都可以预支工资,联系电话()
杭州余杭区明天需要小工一个帮忙一天,给300不包吃,涮罩面漆7点到,估计不要一天。
200-300元/天
小工1-4天1-2人
杭州市余杭区明天需要小工一个帮忙一天,给300不包吃,涮罩面漆7点到,估计不要一天。
金华浦江县招地坪/自流平/固化、自流平找平1个,小工三个40岁到55岁
200-300元/天
地坪自流平小工固化1-2人
金华市浦江县招地坪/自流平/固化、自流平找平1个,小工三个40岁到55岁
店长月结
[玫瑰][玫瑰]招聘:本店主营高端服饰,现诚聘资深门店店长,统筹门店整体运营管理。工作内容1.根据品牌标准统筹门店运营,完成月度、年度销售指标;2.负责店员团队管理、培训、激励,建立标准化服务流程;3.统筹货品进销存管理,优化陈列、换季搭配,提升进店转化率;4.维护高端会员客户,做好一对一售后与专属穿搭服务;5.执行品牌营销活动,控制门店损耗与运营成本。任职条件1.2年及以上中高端服装门店店长管理经验;2.具备优秀客户服务意识,擅长高端客群维护;3.具备较强统筹、沟通、抗压能力,审美品味佳;4.熟悉零售库存、陈列、会员私域运营。5.年龄30-38岁,定居常州。薪酬福利固定底薪+团队绩效提成带薪年假、系统化培训、纵向晋升渠道薪资优厚:面议[玫瑰][玫瑰]工作地址:江南环球港咨询电话:
店长1-2人
店长薪资福利:薪资面议招工人数:各1名工作时间:上午8:00-1:30,下午4:00-7:30,工作福利:月休1天工作地址:东街口
店长
素食餐厅招募店长一人要求:有餐饮经验、亲和力、责任心经营项目:药膳火锅、烤盘、水饺、卤味地点:先锋路306号研古食方素食餐厅联系电话:三哥工资面议(提成、奖金、岗位股)
家纺店长
5000-10000元/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与专业能力
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统者优先
5.诚实守信,认同企业价值观,服从公司统一管理
建筑木工
公司直招
一,入职要求
1.年龄区间:男20-55周岁;女20-50周岁;不超上限
2.身体健康,无高血压、心脏病、癫痫等重大疾病,无肢体、身体缺陷;
3.无违法犯罪前科,入职需提供:公安机关开具无犯罪记录证明、项目所在地三甲医院全套正规体检报告。
4.入职需培训3天左右,考试通过拿厂牌入场上班!
二、岗位职责
1.服从项目部现场管理人员统一调度安排;
2.熟练掌握对应工种基础施工操作技能;
3.严格遵照施工图纸、行业规范、核电安全标准完成每日施工任务,落实安全施工要求。
三、薪资福利
1.薪资标准公开透明,长期稳定务工人员优先录用;
2.项目统一提供住宿,生活配套完善,工薪食堂吃饭自理。
3.公司免费发放用品,工装鞋子两套,!
4.工资,次月下旬按实际出勤发放至个人银行卡(第二个月发生活费每天按220元,第三个月发第一个月的余款
5.钢筋工330九个小时,普工280-300九个小时,木工340九个小时
宁波镇海区炼化有3天的工作,需要一位木工师傅。有空的人员可来做几天,工作结束后薪资结清。
建筑木工1-4天1-2人
镇海炼化有3天的工作,需要一位木工师傅。有空的人员可来做几天,工作结束后薪资结清。
铝模1-2人
岗位职责:
1.负责铝模的安装、拆除及现场拼装作业,重点完成楼梯间与电梯井道铝模施工
2.配合项目进度,高效完成剩余十层标准层铝模支1设与校正工作
3.严格按图纸及技术交底要求施工,确保模板垂直度、平整度及拼缝质量达标
4.参与模板体系安全检查,及时整改隐患,落实现场文明施工要求
5.与木工、混凝土班组协同作业,保障工序衔接顺畅
任职要求:
1.具备铝模施工实操经验,熟悉铝合金模板系统构造及工艺流程
2. 能独立完成楼梯、电梯井等异形部位铝模安装与加固
3.吃苦耐劳,适应现场作业环境,具备较强责任心和安全意识
4. 持有有效登高作业证或建筑施工特种作业操作资格者优先
5. 学历不限,有同类项目经验者优先
有意者,电话沟通,
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鱼泡直聘为工人提供浙江建筑木工班长招聘信息在线招聘信息,主要招聘浙江建筑木工班长相关人才。作为建筑木工班长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑木工班长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。