漯河市舞阳县招工长/工程师 有一定的施工经验，责任心强，最好是舞阳人，上下班可以回家，薪酬面议

做农村自建房的现场技术员，工作态度认真，积极，勤奋，综合性专业强。

开封市龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))

招聘成手土建技术员，光伏安装技术员、待遇丰厚，有意者电话联系

开封市招施工员/技术员/工程师/设计师、框架别墅施工管理，框架别墅图纸设计

急招聘技术员一名主要是绿化园建，8000咨询电话

会用仪器，工期十几天

岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制，确保技术标准符合规范要求 2. 组织图纸会审、技术交底及现场施工指导，协调解决技术难题 3.监督施工质量、进度与安全，落实技术措施与过程管控 4. 编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 配合项目验收、竣工资料整理及技术总结工作 任职要求： 1. 具备工程技术相关专业背景，学历要求不限 2.有施工现场技术管理经验，经验要求不限 3. 熟悉国家及地方建设工程技术规范与标准 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.责任心强，能适应工地现场工作环境

1、太原工地诚信招聘4个小工，工资每天180--200，年龄63以内，随时上班。2、郑州招聘一个土建技术员，工资待遇8000--10000，随时上岗速度联系。李经理。

漯河市舞阳县本地人，有车，上下班可以回家，人品好，工作负责，有一定的施工管理经验。

新厂招几名临时工280一天包吃住长白班坐班独立岗位自到厂不集合不用体检

富士康招几名临时工26一小时包吃住长白班两班倒自由选择自到厂不集合人性化管理不用体检

配合经理完成当日任务，会使用智能手机就行，简单轻松，室内坐班，年龄18——55岁，中午提供午餐！

薪资待遇： 1，底薪5000一个月，包吃住 水电全免，发工装和被褥，三个月上涨500工装，综合薪资5500-6000。奖金，加班另算 2，包吃包住，月休四天，管一日三餐，宿舍有空调，热水器，洗澡间，洗衣机等。 3、要求17-55岁，身高168cm及以上，健康，无纹身，无犯罪记录， 4、每月20号发工资，干15天就可以提前支工资了，不压工资，走时当天结清， 5、免费发被褥和一年四季工装，不收费， 6，做满三个月薪资上涨五百，缴纳社保，综合工资5500-6000 7，学历不限 能识字正常沟通就行，有无经验皆可 8，能接受包吃住安排，适应轮班制工作 9，长白班 长夜班 两班倒可以选择 岗位职责： 1. 负责出入口及场内秩序管理，做好车辆引导登记与巡查工作 2.严格执行坐岗制度，及时发现并报告异常情况，保障场地安全 3.配合处理突发事件，协助，维护现场秩序与人员安全

河南济源电子厂诚聘普工，暑假工可安排不查流水 现入职享大额奖励800大洋，快来加入生产产品：电子通讯设备% 工作内容：主要电子产品的组装，插件，检测，包装，贴标，统计 小时工：30元/小时，月综合工7000-8500元 正式工：试用期2600底薪，转正2800底薪，超8小时算加班，平时加班1.5倍，22.5元小时，周六日加班29.8元小时，国假加班44.8元小时，月综合工资6500-7500元 食宿待遇： 1.入职充值400饭卡，不用掏钱吃饭 2.4-8人间宿舍，配有洗衣机，空调，柜子，独立洗手间。 3.边设施齐全，有大型超市，网吧，健身房等 招聘要求： 1、男女不限，18-50周岁，身份证有磁、无纹身、烟疤 2、面试需携带本人身份证原件

要技术员一人，河道治理，清淤，浆砌石防护具体情况联系电话，工程位置山西大同天镇

急聘:呼市工地需要市政修路（水泥混凝土路）的技术负责人，联系人:石总

济南市土建项目需要技术员2名，精通图纸、预算，工资待遇优厚。联系人：杨经理

铂金食品招聘技术员，年龄要求18-45岁。工作内容包括负责食品生产设备的操作和维护，确保设备正常运行和生产安全；严格按照设备操作规程进行作业，确保生产效率和产品得率；协助监控设备运行状况，及时发现并报告或记录异常情况；负责设备日常清洁和保养工作；积极参与设备操作培训和技能提升；配合生产主管进行工作安排和调整。任职资格要求高中及以上学历，有生产设备操作经验，年龄45岁以下，能够适应两班倒或根据生产需要调整工作时间。薪酬福利方面，底薪4000至5000元，另有加班费、年终奖、工作餐、节日福利、五险一金及商业保险，综合收入7000至8000元。发展路径为技术员、资深技术、骨干技术员、班组长、车间长、生产管理。技术员打卡15天再奖励100元，打卡30天再奖励400元。12:30在星辉路集合。

招聘技术员，工作地址位于宝安公路。工作时间实行两班倒，每班12小时，具体为7:00至19:00和19:00至7:00，周六工作8小时，一周倒一次班，周日休息。薪资面议，入职即缴纳五险一金，并享受过节福利。有电子厂维修经验者优先，要求具备机电、机械相关专业背景，掌握电工技能，有设备维修经验，学历不限。

十年电商衣帽架生产基地/广告牌厂招聘不锈钢衣帽架厂（入职可带薪培训）【岗位名称】焊工（5名）【岗位职责】负责激光焊、氩弧焊作业，配合车间生产，新手学徒可带薪培训【岗位要求】年龄55周岁以下。45周岁以下日薪加10元。熟练使用二氧化碳保护焊或激光焊之一。【上班时间】面议【薪资待遇】130-200元/天【工作地址】梨林镇正大彩钢进门院内【联系电话】苗雨

有磨煤机师傅吗。

岗位职责： 1.按图纸和技术要求操作车床，完成零件的车削加工任务 2.熟练使用数控车床， 3.负责工件装夹、刀具选择与调整、加工参数设置及首件检验 4. 做好设备日常保养与清洁，及时报告异常情况 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，确保作业安全 任职要求： 1.有车工相关工作经验，能独立完成常规车削作业 2.熟悉机械制图、公差配合及常用量具使用方法 3. 具备基本识图能力和质量意识，注重加工精度与表面粗糙度 5.持有车工职业资格证或特种作业操作证者优先

【工作职责】 1.生产设备/机台的警报解除、参数设置 2.生产设备/机台的日常点检、保养、调试、维护等 【工作时间】 正常工作日5休2（5天8小时），超出的工作时间依法支付加班费，有淡旺季，旺季加班多，有白夜班，夜班有夜班津贴8元/天 【薪资待遇】 2024-2025年毕业的3年制统招大专生 试用期:6个月，资位试用技师1，基本工资3500元/月，入职享有500元/月扩产津贴（发放3年） 试用期考核通过:资位技师1，基本工资在3500的基础上加幅300/500/800不等（根据试用期考核结果），每月享有岗位津贴400/800/1200不等（根据每月考评结果），转正后综合收入4700-6000（不含加班费） 2026年毕业的3年制统招大专生： 【试用期】没毕业前资位试用技员3，底薪3150元/月，毕业且公司验证毕业证后，资位试用技师1，底薪调整为3500元/月，开始享有扩产津贴500元/月（发放3年） 【转正后】资位技师1，底薪在3500元基础上加300/500/800不等（根据试用期考核加幅），扩产津贴500持续发放、技能津贴400/800/1200（根据当月绩效发放），转正后综合收入4700-6000（不含加班费） 加班费核算:加班时薪=基本薪资÷21.75÷8，正常工作日1.5倍时薪，周休日2倍时薪，法定节假日3倍时薪 报到当天签订正式工劳动合同，入职一个月内缴纳五险一金 每月7号发薪，逢周六日、节假日提前或者推迟

岗位职责： 1.操作数控车床完成机械零部件的加工任务，确保产品精度和质量符合工艺要求 2.按照作业指导书进行工件装夹、刀具选择、程序调用及参数设置 3. 对加工过程进行自检与巡检，及时发现并反馈异常情况 4. 负责设备日常清洁、润滑与基础保养，保障设备正常运行 5.配合班组长完成生产计划，遵守车间安全与5S管理规范 任职要求： 1. 学历不限，有数控操作经验者优先 2. 能适应倒班制，责任心强，动手能力好 3.，身体健康，能胜任站立作业 4.具备基本识图能力，了解常用量具使用方法 5. 服从管理，具备良好的团队协作意识

济源茂叶环保科技有限公司招聘【岗位名称】塑料焊工【工作内容】负责塑料焊接作业，独立完成相关焊接工序。【岗位要求】持有焊工证，有塑料焊工实操经验，熟悉塑料焊接工艺。【工作时间】面议【薪资待遇】250‑300元/天，工资面议，待遇优厚【工作地址】承留镇小寨园区济源茂叶环保科技有限公司【联系电话】点击查看：========================发布信息点击：

摇床调坡/调水、毛毯机铺毯/冲洗、磨矿细度把控、钨钼锡矿分选、尾矿品位控制。 • 经验：3年以上重选实操，做过钨/钼矿优先，能独立带班、处理指标波动。 重选浮选熟悉的1. 工艺判断能力（重中之重） • 能看矿色、看粒度、看浓度、看水流，判断矿质变化。 • 能根据原矿变化，独立调摇床：调给水、调冲程、调冲次、调床面坡度，保证精矿品位+回收率双达标。 • 懂毛毯机上料、洗毯、换毯、控浓度，不跑矿、不丢金属。 • 熟悉磨矿—分级—重选流程，知道“磨细了/磨粗了”对重选的影响。 2. 设备操作与维护 • 熟练操作：摇床、毛毯机、渣浆泵、砂泵、分矿箱、给水阀门。 • 会日常点检：轴承温度、电机声音、皮带松紧、床面螺丝、水槽漏水。 • 会简单故障处理：堵料、断水、泵不上料、摇床跑偏、精矿带乱，能快速判断并处理，不造成金属流失。 • 懂润滑、会换易损件（床面胶、轴承、三角带）。 3. 指标意识（直接关系效益） • 心里有数：精矿品位、回收率、尾矿跑失三大指标。 • 能根据化验数据及时微调，不等到指标大波动才动手。 • 杜绝“跑、冒、滴、漏”，不允许随意放矿、乱排尾矿。

负责空压站、变电站等核心设施的巡检、维护与故障抢修，保障生产动力系统稳定运行。 参与新设备调试、技术改造及自动化升级，提升设备效率与生产稳定性。 持特种作业证件，落实安全防护措施，确保设备操作符合环保与安全生产规范。 协助操作员技能培训，配合生产需求完成临时任务，适应加班安排

1、3年非标自动化设备组装调试导入经验; 2、电控:能够看懂电控原理图，熟练的进行电控配能 要 求盘、配线、总线安装及整机调试;2熟悉各电气元件及各种传感器的使用和异常处理; 3对照PLC核对IO，上传PLC程序及驱动器参数;

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