
综合维修工暖气
物业直招项目:杨浦区写字楼园区岗位:暖通技术员/综合维修工工作时间:做四休二,12小时/做五休二,8小时薪资:6500-7500,提供工作餐任职条件:45周岁以内,持有制冷证,低压证等。联系人:陈先生
综合维修工包住包吃1-2人月结
【全季北外滩某酒店招工程师傅啦!】找稳定酒店维修工作的师傅看过来!固定月薪6000元,工资准时发,不拖欠吃住全包,水电都不用你操心,到手就是纯存的钱额外福利:节假日三薪、满房奖、高温费、年终奖,一年算下来收入很可观要求:有电工证(低压/高低压都行),53岁以下,做过酒店或商务楼维修优先班次:做六休一,8小时制,不用熬夜倒班正规华住平台,北外滩商圈的全季酒店,稳定靠谱有意直接/打电话:
上海虹口区长期维保工,50岁以下,熟悉施工升降机维修维保等工作,吃苦耐劳,工作听指挥,可驻
7千-1万/月
升降机维修长期3-5人月结
长期维保工,50岁以下,熟悉施工升降机维修维保等工作,吃苦耐劳,工作听指挥,可驻场可机动。
机械维修工机电工
上海是金山区环江路29号,招聘,机修维修师傅(中工3人,大工1人,)和机电工1名,工资丰厚,做6休1,早上7:50上班,下午5点下班,偶尔加班,
要求;吃苦耐劳,遵守公司管理制度,服从管理,
电梯工/人货梯/室内装修工地
6-8千/月
维修电梯长期1-2人月结
必需条件:
1.有电梯特种设备操作证(起重机械司机・施工升降机)
2.两年以上同等工作经验
3.身体健康、机灵、能吃苦
优先,包住宿
5.年龄:30-55岁
6.正规单位缴纳保险
岗位职责:
1.严格遵守各项规章制度及操作规程,定时巡视电梯设备;
2.负责客梯、货梯电梯机房运行、维修、保养;
3.保证电梯设备优质、高效、低耗、安全、正常运行;
4.按操作规程对电梯设备进行保养。
上海杨浦区招幕墙打胶工,熟练技术好,日结450一天9小时
打胶5-14天6-10人日结点工
上海市杨浦区招幕墙打胶工,熟练技术好,日结450一天9小时
中控员包住
公司直招四级监控员地址:杨浦区五角场工资待遇:250元/天。有住无吃。要求55岁以下持四级消防证。联系电话
电工
日出印象小区物业招聘以下岗位:
电工/万能工,白班3500元,倒班2500元。
以上岗位均有饭补300元。
电工
哈市道外区日出印象小区物业诚聘以下岗位:电工/万能工,白班薪资3500元,倒班薪资2500元,均含饭补300元。
河北沧州招聘维修工,薪资3600-4000元。要求懂水电维修,能值夜班,年龄在60周岁以内
水电工
招聘维修工,薪资3600-4000元。要求懂水电维修,能值夜班,年龄在60周岁以内,持有电工证。
综合维修工1-2人
维修工年龄45岁以内招工人数:2人工作地址:宁夏石嘴山市平罗县红崖子乡二道沟宁夏农垦乳业股份有限公司红崖子第三牧场
空调安装综合维修工
物业公司招聘制冷运行工和电站值守人员。要求身体健康,持证上岗,并提供无犯罪记录证明。工作时间为上24小时休48小时,九点交接班。工资为3000元,节假日加班有加班工资。工作地点在刘园地铁站附近。有意者可报名。
其他物业人员包住包吃3-5人月结
招聘勤杂工5名,工作地点位于上海市杨浦长白路228街坊。,年龄在26至55岁之间。需要求职者眼里有活,具备吃苦耐劳的精神和强烈的责任心。薪资待遇为月薪4500-6500元,提供包吃包住福利,宿舍距离工作地点较近,方便通勤。每月休息4天。有意者请联系人事,电话。期待加入!
物业经理
工作内容:
1、向项目经理汇报,履行公司总部和项目部决定,完成本部门质量目标;
2、负责组织设备的使用、维修、更新直至报废的整个使用过程的管理工作,使设备处于完好的技术状态;
3、负责项目设备设施的交接验收;
4、在“安全、可靠、经济、合理”的前提下,做好节约能源的工作;
5、组织编制各种设备的保养、维修计划,采购计划,并组织实施;
6、根据运作管理要求,进行成本控制;
7、组织收集、编制各种设备的技术资料、图纸,做好设备的技术管理工作;
8、组织拟订设备管理、操作、维修养护的各种规章制度和技术标准,并监督执行;
9、定期组织开展工程部维修人员技术业务和体系管理学习,不断提高业务技术水平;
10、负责对项目设备外包的技术联系、交流、合作、协调等;
11、完成上级经理交办的其他工作和协调职能范围内的相关事宜工作。
编辑 开放职位
维修电梯1-2人月结
岗位职责:
1.负责电梯日常运行保养,电梯故障排除,应急维修工作;
2.负责电梯机房钥匙、安全钥匙管理工作;
3.负责电梯机房操作工具、配件管理、安全提示标识管理工作;
4.负责落实电梯年度、半年、季度、月度、半月维保计划制定执行,记录填写、项目维保计划报批工作;
5.负责现场电梯配件损坏判断维修报价确认,协调维修工作。
职位要求:
1.从事过电梯行业1年以上工作经验,有电梯操作证T证;
2.能够独立完成维保计划,具备日常维修及配件更换能力,日常维修问题具备独立处理能力;
3.具有较好的安全意识及自我安全防范意识;
4.具有良好的学习及自我提升能力;
薪资架构:底薪业绩提成年度奖餐补车补;上不封顶。
其他说明:1、星期六下午及周日全天休息,法定节假日正常休息;
2、每月8号发放薪资,从不拖欠,业绩提成结算及时,按照国家规定为员工缴纳社保;
3、每年组织入职两年及两年以上员工国内、国外旅游。
4、正常的娱乐活动、过节礼品、生日庆贺等福利一应俱全。
栏目概述
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